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文档简介

1、安 全 管 理 员 岗 位 说 明 书基本信息岗位名称安全管理员姓名所属部门管理部直接上级管理部经理直接下级无岗位等级薪资构成岗位编号编制日期工作概述负责公司安全生产、现场文明卫生、定置管理、闭环工作管理、党务管理的监 督、检杳、考核管理工作。工作职责1、负责组织制订公司年度安全生产、现场管理实施方案,并监督、实施、检 查、考核。2、负责组织建立、健全公司安全生产管理、生产现场管理责任制,并监督、 实施、检查、考核。3、负责对各分厂的生产现场、文明定置等检杳、整改、考核、通报等工作。4、负责监督各单位安全责任制的落实,公司的各项规章制度的贯彻执行。5、负责组织公司生产现场各环节的日常、月度、节

2、日安全文明卫生定置工作 检杳考核。6、负责组织幵展公司安全性评价工作;组织幵展安全周、百日安全无事故等 活动。7、负责组织公司各单位工伤事故、未遂事故、父通事故、火灾事故等调杳、 分析、处理工作,提出落实安全整改和防护措施。8、负责对新员工、复岗、换岗员工进行公司级安全教育、考核、归档工作。9、负责落实对本公司生产经营活动中与职业健康安全有关的风险进行管理和 控制,使所有活动在安全的条件下进行,不断降低职业健康安全风险。10、负责落实本公司环境和职业健康安全整改的计划、措施和检杳、反馈等日 常管理工作。11、负责洛实公司月度闭环工作计划的检杳、统计、考核工作。12、负责公司党务管理工作的跟进落

3、实。13、完成公司领导临时交办的各项工作任务。工作职权1、对公司各种安全、现场生产规早制度、安全操作规程、安全技术标准有拟 草权、解释权,并有权提出修改建议。2、对公司的三级安全教育有培训权、考核权。3、对公司内发生的各种安全事故有调杳权、分析权、处理权、上报权和考核 权。4、对公司内各种安全隐患有权提出整改,对各种违章有权进行批评教育、考 核权。5、有权参加新建、改建、扩建工程项目的评审,并有权把安全关。工作任务工作程序考核标准1、负责组织制订公司年 度安全生产、现场管理实 施方案,并监督、实施、 检杳、考核。拟订部门审核领导审批发文 指导监督执行。方案可行性、操作性强2、负责组织建立、健全

4、拟订 部门审核 领导审批 发文制度制订、修订及时,公司安全生产管理、生产现场管理责任制,并监督、实施、检杳、考核。指导监督执行。工作有依据,操作性强3、负责对各分厂的生产 现场、文明定置等检杳、检杳一发现问题一提出整改建议一领及时发现各分厂存在的整改、考核、通报等工作。导审批一监督整改。问题,并监督整改到位。4、负责监督各单位安全 责任制的落实,公司的各监督检杳履行一提出建议一检杳监督及时发现各分厂存在的项规章制度的贯彻执行。整改一汇报。问题,并监督整改到位。5、负责组织公司生产现 场各环节的日常、月度、检杳一发现问题一提出整改建议一领及时发现各分厂存在的节日安全文明卫生定置 工作检杳考核。导

5、审批一监督整改。问题,并监督整改到位。6、负责组织幵展公司安 全性评价工作;组织幵展组织实施跟踪兀成。在规定时间组织幵展完安全周、百日安全无事故 等活动。毕7、负责组织公司各单位 工伤事故、未遂事故、交 通事故、火灾事故等调 杳、分析、处理工作,提 出落实安全整改和防护 措施。组织调杳一原因分析一落实整改措施监督执行一汇报在规定时间内调杳、分析、处理完毕,并及时提出防范措施监督执行8、负责对新员工、复岗、 换岗员工进行公司级安 全教育、考核、归档工作。培训教育一考核一归档一个工作日内完成9、负责洛实对本公司生 产经营活动中与职业健 康安全有关的风险进行 管理和控制,使所有活动 在安全的条件下进

6、行,不 断降低职业健康安全风 险。收集信息拟订扌日施部门审核领导审批一发文一监督执行一汇报方案可行性、操作性强10、负责落实本公司环境 和职业健康安全整改的 计划、措施和检杳、反馈 等日常管理工作。下达计划一监督检杳一提出整改建议监督执行一汇报按要求完成11、负责落实公司月度闭 环工作计划的检杳、统 计、考核工作。下达计划一监督检杳一汇报一考核每周检杳、统计、汇报12、负责公司党务管理工 作的跟进落实。接收任务一按时完成按时完成13、完成公司领导临时交办的各项工作任务。接收任务一按时完成按时完成协作关系内部协作关系公司内各部门外部协作关系集司各职能部门、其他单位任职资 格学历大专以上工作经验要求两年以上安全管理工作经验专业要求安全管理、企业管理类专业职业道德要求敬业爱岗,积极主动, 团结友爱。能力要求组织协调能力强,具体 有一定的文字表达能 力,熟悉办公软件操作。从业资格证安全管理执业资格证工作环 境与条 件工作场所办公室工作均衡度闲忙不均

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