某公司校园招聘宣讲会

1、welcome to mars!agenda宣讲会安排宣讲会安排 what makes us unique玛氏与众不同 career mars玛氏的职业发展what makes us unique quality responsibility mutuality efficiency freedomfive principles of mars玛氏五大原则玛氏五大原则the mars way玛氏营运风格玛氏营运风格building brands建立品牌48,000 associates, not employees48,000 名同事( 而不是雇员)high calibre people高素质

2、的人才lean organisation, large jobs结构精简，责任重大two speeds: fast & faster两种速度：快和更快open office, open communication开放式办公室,开放式交流open office/open communication开放式办公开放式办公/开放式交流开放式交流bj 2008 olympic games chocolate exclusive supplier北京北京2008年奥运会巧克力独家供应商年奥运会巧克力独家供应商career mars management trainee development pr

3、ogrammars china people pipeline strategy玛氏中国人才发展战略玛氏中国人才发展战略develop local talent发展本地人才发展本地人才build resources internally内部发展人才内部发展人才gmt program综合管理综合管理培训生项目培训生项目general management trainee program (for 2009 graduates)综合管理培训生项目综合管理培训生项目 (面向面向 2009 届毕业生届毕业生)build the senior manager pipeline for all funct

4、ions in mars china为玛氏中国各部门的高级管理岗位储备人才internship program (for 2010 graduates)实习生项目实习生项目 (面向面向 2010 届毕业生届毕业生)an extension of gmt program是综合管理培训生项目的延伸what can we offer?玛氏的职业机会玛氏的职业机会gmt development philosophy 培训生发展的理念培训生发展的理念70%learn by doing10%learn from theory20%learn from otherscross functional rota

5、tion跨部门轮职full responsibility承担重大责任overseas exposure海外工作机会behavioral & functional training完善的培训机制self study自我学习excellent line manager & mentor 优秀的上级经理和导师buddy system伙伴计划highly engaged team高度敬业的团队how do we reward you?全面回报体系全面回报体系rmb 11,000who are we looking for?我们需要的人才我们需要的人才creative勇于求新：思维活跃，

6、在解决问题方面常有独创性和批判思维勇于求新：思维活跃，在解决问题方面常有独创性和批判思维 leadership善于领导：有能力带领团队应对困难，善于激励他人善于领导：有能力带领团队应对困难，善于激励他人adaptable for job rotation and location乐于改变：愿意接受并能很好适应工作环境和岗位的改变乐于改变：愿意接受并能很好适应工作环境和岗位的改变committed in self-development & high learning agility长于发展：学业优秀，社会实践积极，有强烈的自我发展意愿长于发展：学业优秀，社会实践积极，有强烈的自我发展意

7、愿identify with mars culture心于玛氏：认同玛氏文化心于玛氏：认同玛氏文化2009 & 2010 graduates, no constrains on major or university20092009及及20102010应届毕业生，不限专业和学校应届毕业生，不限专业和学校strong cross-cultural communication skills优于沟通：具备优秀的中英文沟通能力，跨文化的思考交流素质优于沟通：具备优秀的中英文沟通能力，跨文化的思考交流素质why team format this year?今年为什么采取小组申请的形式？今年为什么

8、采取小组申请的形式？ align with “mutuality” 符合互惠原则we believe in people and only hire the right person我们重视人才，相信最适合的人才会产生最大价值enhance collaboration awareness and leadership提升合作意识和领导力encourage sharing, learning and continuous self-development鼓励同学间的分享，学习，并进行持续的自我发展golden chance to make good and real friends交真正朋友的最

9、好时机 innovation and risk taking - our way of working 这是我们乐于创新，勇担风险的工作风格recruitment process招聘流程招聘流程online application在线申请在线申请campus career talk校园宣讲会校园宣讲会aptitude test能力测试能力测试first round interview首轮面试首轮面试assessment center / plant tour最终甄选最终甄选/ 参观玛氏中国总部参观玛氏中国总部offer聘用聘用5/5 6/15/12 5/226/14 6/159/11 9/1212/3 12/512/6mars biz school玛氏商学院玛氏商学院9/19 9/21application approach申请形式申请形式step1: 申请小组各成员分别填写个人简历step 2: 组长在系统中确认小组成员信息step 3: 小组成员共同确认小组成立step 4: 小组成员共同完成开放式问题，由组长提交how can i get in?晋级流程晋级流程简历筛选简历筛选玛氏内部专业人员筛选，综合实力突出综合实力突出的小组小组进入能力测试能力测试能力测试汇总小组成员个人成绩，总