中职生就业与指导

1、1515汽修三班汽修三班 就业与应聘就业与应聘故事坊嗨，你是否和嗨，你是否和我过的是一样我过的是一样的日子啊？呵的日子啊？呵呵呵！呵呵！启启 示示 人不只是为了赚钱养家，更重要的意人不只是为了赚钱养家，更重要的意义在于：在实现个人价值的同时，我们的义在于：在实现个人价值的同时，我们的生活也必须过的很充实。生活也必须过的很充实。请大家想一想人为什么要工作呢？“我想做什么工作”“能做什么工作” 我有理想中的工作规划吗？是什么？培养健康的就业心态培养健康的就业心态 树立正确的就业观树立正确的就业观不适合兴趣的单位不去！不适合兴趣的单位不去！不符合专业的单位不去！不符合专业的单位不去！不给高报酬的单位

2、不去！不给高报酬的单位不去！我怎么找不到工作？！我怎么找不到工作？！ 全球金融危机全球金融危机 失业率不断攀失业率不断攀升升 高学历人才抢高学历人才抢 “饭碗饭碗” 中职生就业前中职生就业前景不乐观景不乐观 中小企业倒中小企业倒闭潮袭击珠闭潮袭击珠三角三角 . 2015年底，中年底，中国城镇登记国城镇登记失业率为失业率为5.1%。如果：如果： 你已经花了很多的时间你已经花了很多的时间都没找到工作，现在有一都没找到工作，现在有一家单位可以提供一份清洁家单位可以提供一份清洁工的工作给你，每月一千工的工作给你，每月一千元，你是否能够接受？元，你是否能够接受？工作不分贵贱，工作不分贵贱，行行都出状元行

3、行都出状元能发挥自己作用的职位就是能发挥自己作用的职位就是“体面职位体面职位” 擦鞋擦出亮擦鞋擦出亮丽人生！丽人生！罗福欢罗福欢研究生放下身段参与竞聘研究生放下身段参与竞聘 广州一家猪肉连锁店年薪广州一家猪肉连锁店年薪8万聘万聘15名名“猪肉猪肉荣荣”，竟引来包括中大、华工在内的，竟引来包括中大、华工在内的1500多多名应届硕士研究生前往竞聘名应届硕士研究生前往竞聘 做一行，做一行， 爱一行爱一行 做一行，精一行做一行，精一行 每一行你都可以每一行你都可以 有灿烂的人生有灿烂的人生工作没有贵贱之分，工作没有贵贱之分，做个做个“啃老族啃老族”才丢人！才丢人！树立新型择业观，提倡理智择业树立新型择

4、业观，提倡理智择业 如果就业观念不转变，如果就业观念不转变，毕业生就业难的问题毕业生就业难的问题将出现将出现“皇帝的女儿皇帝的女儿也愁嫁也愁嫁”的局面的局面友情提示：总希望待遇高一点总希望待遇高一点,加班少一点加班少一点,工作轻工作轻一点一点,所从事的工种面子足一点所从事的工种面子足一点而用人单位则相反而用人单位则相反:希望我们的学生能希望我们的学生能力强一点力强一点,拿得少一点拿得少一点,干得多一点干得多一点,休得休得少一点少一点中职生的就业的优势中职生的就业的优势 1、年龄较小，可塑性大、年龄较小，可塑性大 .2、踏实肯干，动手能力强，敬业精、踏实肯干，动手能力强，敬业精神较强神较强.3、

5、有一技之长，参加工作后随着个、有一技之长，参加工作后随着个人能力的发展又可以慢慢成长为人能力的发展又可以慢慢成长为有专业技术及管理能力的中层管有专业技术及管理能力的中层管理人员理人员.现在能就业就不要等现在能就业就不要等“下次下次”的机会的机会 有同学说：不有同学说：不急不急，现在这个急不急，现在这个单位不理想，或许单位不理想，或许学校有更好的单位学校有更好的单位 等着我呢！等着我呢！ 权威人士估权威人士估计：计：2015年毕业年毕业生就业率可能仅生就业率可能仅70%，剩余，剩余30%即即183万万人！人！部分毕业生对部分毕业生对“ “先就业，后择业先就业，后择业” ”持反对意见持反对意见 有

6、的学生认有的学生认为：只有一次定为：只有一次定位才可减少部必位才可减少部必要的麻烦，才能要的麻烦，才能对今后发展有利。对今后发展有利。 许多稍有名许多稍有名气的用人单位都气的用人单位都提出有提出有2年以上年以上实践经验的要求。实践经验的要求。为何不先找个单为何不先找个单位切切实实地煅位切切实实地煅炼一下自己呢？炼一下自己呢？误区误区 自我期望值过高自我期望值过高(福利待遇、工作环境等福利待遇、工作环境等) 专业要对口专业要对口（专业理解较狭獈）（专业理解较狭獈） 目光短浅目光短浅（做一天和尚撞一天钟）（做一天和尚撞一天钟） 做得不开心，东家不打就打西家做得不开心，东家不打就打西家 外面世界真精

7、彩外面世界真精彩 上进心不强，贪图享受，爱慕虚荣上进心不强，贪图享受，爱慕虚荣 不要怨天尤人，多学习，努力全面提高自身素不要怨天尤人，多学习，努力全面提高自身素质质 因此，珍惜求学的难得机会，全因此，珍惜求学的难得机会，全方位方位铸造自己铸造自己。 金子到哪里都会发光金子到哪里都会发光合作性好的员工最受欢迎合作性好的员工最受欢迎任务的接受性好，不推卸工作任务的接受性好，不推卸工作任务执行过程中懂得沟通任务执行过程中懂得沟通同事间互相协助同事间互相协助不计较个人得失不计较个人得失稳定性好的员工让企业放心稳定性好的员工让企业放心认真、踏实、专注认真、踏实、专注不随便跳槽不随便跳槽有信任感有信任感企

8、业喜爱什么样的员工？企业喜爱什么样的员工？敬业精神敬业精神是必备的是必备的职业道德职业道德简历很重要简历很重要佛要金装，人要衣装。佛要金装，人要衣装。 你你要包装！要包装！25 一、简历写给谁看？一、简历写给谁看？ 26二、企业招聘我们的动机是什么？二、企业招聘我们的动机是什么？我们需要表现的是自己的能力！我们需要表现的是自己的能力！*要有针对性要有针对性*在简历中要尽量出现体现专业特色的关在简历中要尽量出现体现专业特色的关键词键词*企业也许会注意你的荣誉，但更需要你企业也许会注意你的荣誉，但更需要你表现出来的能力表现出来的能力*用事实和数字说明你的强项用事实和数字说明你的强项 *突出能力和个

9、性，避免相似突出能力和个性，避免相似归纳归纳: 记住，你的简历应该回答以下问题：记住，你的简历应该回答以下问题： 是否清楚是否清楚 让别人尽快知道你的能力？让别人尽快知道你的能力？ 是否写清了你的能力？是否写清了你的能力？ 是否写清了你要求这份工作的基础？是否写清了你要求这份工作的基础？ 有东西可删除吗？有东西可删除吗？ 言简意赅，别说废话。言简意赅，别说废话。 做好面试前的准备做好面试前的准备知识准备（1）了解招聘企业的背景情况，职位及该岗位的具体要求.（2）了解考官提问常用的十大问题：问题一：“请你自我介绍一下” 问题二：“谈谈你的家庭情况” 问题三：“你有什么爱好？” 问题四：“你的座右

10、铭是什么？” 问题五：“谈谈你的优缺点” 问题六：“你为什么选择我们公司？ 问题七：“如果录用你，你将怎样开展工作” 问题八：“我们为什么要录用你？” 问题九：“你是应届毕业生，缺乏经验，如何能胜任这项工作？” 问题十：“你想要多少薪酬？”请你自我介绍一下请你自我介绍一下我们应该做的： 三段式回答 1 1、教育背景、教育背景 2 2、工作经历（实习、学生工作、公益事业）、工作经历（实习、学生工作、公益事业） 3 3、兴趣爱好、兴趣爱好 4 4、性格特点、性格特点 5 5、主要优点、主要优点 后三条选一条，综合起来组成你的个人介绍谈谈你的缺点是什么？谈谈你的缺点是什么？ 我的弱点是我的弱点是 我

11、做了哪些补救措施我做了哪些补救措施 成效如何成效如何你能试试吗？可以选择的弱点可以选择的弱点1 1、缺乏工作经验；、缺乏工作经验；2 2、个别时间缺乏耐心；、个别时间缺乏耐心；3 3、记忆力不好；、记忆力不好；4 4、有时候缺乏自信；、有时候缺乏自信；5 5、我脾气太急；、我脾气太急；6 6、我很固执；、我很固执；7 7、我生来胆小、怕羞、没见过大世面；、我生来胆小、怕羞、没见过大世面；8 8、有人说我抠门、用钱太吝啬。、有人说我抠门、用钱太吝啬。不能选择的弱点不能选择的弱点1 1、承受压力的能力不强、承受压力的能力不强2 2、缺乏个人领导力、缺乏个人领导力3 3、缺乏团队精神、缺乏团队精神面试的衣着打扮别因小别因小失大哦！失大哦！ 不要应聘的岗位不要应聘的岗位喝酒预付费用预付费用骗你押金骗你押金没商量！没商量！先推销这家伙是这家伙是搞传销的搞传销的吧？吧？乱收保证金乱收保证金嗨，真是嗨，真是人有多大胆，人有多大胆，地有多大产。地有多大产。酒店公关酒店公关嘿嘿嘿，嘿嘿嘿，你是我的你是我的菜！菜！不要相信天不要相信天上会掉馅饼上会掉馅饼结束语结束语 同学们，在你们即将走向工作岗位的时候，同学们，在你们即将走向工作岗位的时候，送给你们一句话送给你们一句话 择业并不难，难的是适择业并不难，难的是适