个人成功与企业发展的双赢模式

1、个人成功与企业发展的双赢模式个人成功与企业发展的双赢模式怡丰讲座怡丰讲座 课堂要求态度决定一切(开篇语)态度决定一切(开篇语) 知识、技巧知识、技巧和态度是影响工和态度是影响工作进行的三个重作进行的三个重要因素，其中态要因素，其中态度扮演着带动的度扮演着带动的角色。角色。知识技能态度是是什么什么?怎么干？怎么干？愿意干愿意干态度比事实更重要态度比事实更重要！你的态度决定你的未来！你的态度决定你的未来！ 态度决定一切(开篇语)上篇 自动自发：个人与企业的双赢 自动自发：个人与企业的双赢自动自发：个人与企业的双赢品质一:忠诚敬业品质一:忠诚敬业工作不是为糊口工作不是为糊口工作不是为老板工作不是为老

2、板经验是向上发展的踏脚石经验是向上发展的踏脚石对工作负责，为赢得别人的赞赏和尊重对工作负责，为赢得别人的赞赏和尊重享受每天的生活享受每天的生活结交事业的朋友结交事业的朋友不妨患轻度不妨患轻度“工作狂工作狂”病病 品质一:忠诚敬业品质二:主动进取 鹰鹰鸭子鸭子做事总是找解决办法做事总是找解决办法总是找借口总是找借口提供建设性的意见提供建设性的意见抱怨不停抱怨不停承担责任并全力以赴承担责任并全力以赴等着别人送食物上门等着别人送食物上门发现毛病就会改进发现毛病就会改进只会挑毛病只会挑毛病主动进取主动进取消极怠工消极怠工品质二:主动进取品质二:主动进取刺激刺激回应回应刺激刺激回应回应 人类最终的自由就

3、是不论什么环境、发生什么事我们都可选择如何回应。品质二:主动进取 品质二:主动进取 品质二:主动进取四大潜能定义理解自觉检验思想、情绪及行为发掘过去的经验过分强调失败的创伤良知明辨是非，遵循正直是我们做事的指引想象力超越现实及经验的思考是我们突破极限,发挥无限潜能的工具独立意志不受外力影响的行动是执行想象力所带来的决心主动积极主动积极我还是迟到了，明我还是迟到了，明天我一定要更加提天我一定要更加提前一点前一点 被动消极被动消极 这实在令人生气！因为这实在令人生气！因为塞车我无法按时到，我塞车我无法按时到，我已经起床够早的啦已经起床够早的啦品质二:主动进取我很明白这次培训对我很明白这次培训对我很

4、重要。我一定要我很重要。我一定要好好珍惜这次机会。好好珍惜这次机会。被动消极被动消极路上塞车，这个我也路上塞车，这个我也不想啊，可是没有办不想啊，可是没有办法啊！法啊！品质二:主动进取 遗传的（我们遗传的特性）遗传的（我们遗传的特性） 我老祖辈传下的我老祖辈传下的 心理的（我们的成长）心理的（我们的成长） 我父母造成的我父母造成的 环境的（我们周遭的状况）环境的（我们周遭的状况） 我的老板、配偶或经济因素导致的我的老板、配偶或经济因素导致的 品质二:主动进取关切范围关切范围影响影响范围范围影响范围影响范围 一个人的影响范围包括所一个人的影响范围包括所有他或她可以影响的事情有他或她可以影响的事情

5、关切范围关切范围 一个人的关切范围包含所一个人的关切范围包含所有他或她关切和担心的事件在有他或她关切和担心的事件在内。内。影响圈与关切圈 品质二:主动进取主动积极的焦点主动积极的焦点被动消极的焦点被动消极的焦点影响影响范围范围影响影响范围范围影响圈与关切圈 品质二:主动进取用影响圈工作 品质二:主动进取用影响圈工作 品质二:主动进取主动积极主动积极我选择去我选择去我能我能我打算我打算试试看有没有其他可能性试试看有没有其他可能性我可以控制自己的情绪我可以控制自己的情绪 被动消极被动消极我必须去我必须去我无能为力我无能为力他就是这样一个人他就是这样一个人除非才能除非才能他们是不会接受的他们是不会接

6、受的 品质二:主动进取品质三:追求完美设定一个更高的标准设定一个更高的标准 品质三:追求完美设定一个更高的标准设定一个更高的标准 品质三:追求完美设定一个更高的标准设定一个更高的标准 认识自己的舒适区 品质三:追求完美设定一个更高的标准设定一个更高的标准 挑战舒适区 当当你把你把新的舒适区象程序一样地输入你新的舒适区象程序一样地输入你的潜意识，有意识地让自己安全地走出旧的的潜意识，有意识地让自己安全地走出旧的舒适区，你的生活就富有了探险的精神。这舒适区，你的生活就富有了探险的精神。这样，你就能最大限度地释放自己的能量和才样，你就能最大限度地释放自己的能量和才智，发挥出自己的最佳水平、实现自己最

7、高智，发挥出自己的最佳水平、实现自己最高的目标。的目标。品质三:追求完美设定一个更高的标准设定一个更高的标准 品质四:乐在工作 品质五:双赢思维 人际交流的六种思维 利人利己（赢赢）利人利己（赢赢） 两败俱伤（输输两败俱伤（输输) ) 损人利己（赢输）损人利己（赢输） 独善其身（独赢）独善其身（独赢） 损己利人（输赢）损己利人（输赢） 好聚好散（无交易）好聚好散（无交易） 品质五:双赢思维 品质五:双赢思维品质五:双赢思维品质五:双赢思维品质五:双赢思维品质六:心灵富足情感帐户存款取款结余情感帐户对帐单情感帐户对帐单xxxxx品质六:心灵富足 感情投资感情投资（存款）（存款）阶段阶段/事项事项

8、感情投资感情投资（取款）（取款）情感帐户品质六:心灵富足情感帐户品质六:心灵富足品质六:心灵富足 圆满的人生不仅限于个人的独立圆满的人生不仅限于个人的独立 还须追求人际关系的成功还须追求人际关系的成功 维系人与人之间的情谊维系人与人之间的情谊 最重要的不是技巧最重要的不是技巧 而在于心灵而在于心灵下篇 执行：怎样把信送给加西亚寄语:志存高远 智慧一:自我激励两个欧洲皮鞋商在非洲 无功而返 胜利凯旋智慧一:自我激励 不是因为有些事情难以做到，我们才会不是因为有些事情难以做到，我们才会失去自信；失去自信； 而是因为我们失去了自信，有些事情才显而是因为我们失去了自信，有些事情才显得难以做到得难以做到

9、。 美国布鲁金斯（推销员）学会的格言智慧一:自我激励智慧一:自我激励 智慧一:自我激励认清自己很重要智慧一:自我激励 想象逼真现实 想象乘以逼真-等于潜意识中的现实。 自我谈话 在评定或估价自己的行为时、或者对别人对自己 的评价做出反应时 向自己所说的话。自我谈话对自我形象有决定性的影响。自我形象是你对自己的看法，它影响着自己的自尊、自我效能、以及潜力的发挥。自我形象是我们所拥有的最重要的东西。 “墨非定律墨非定律”产生于美国，事情发生在产生于美国，事情发生在19491949年。一位名叫墨非的空军上尉工程师，认年。一位名叫墨非的空军上尉工程师，认为他的一位同事是个倒霉蛋，不经意地说了句为他的一

10、位同事是个倒霉蛋，不经意地说了句笑话：笑话：“如果一件事情有可能被弄糟，让他去如果一件事情有可能被弄糟，让他去做就一定会弄糟。做就一定会弄糟。”这句笑话在美国迅速流传，这句笑话在美国迅速流传，并扩散到世界各地，最后演变成如下墨非定律：并扩散到世界各地，最后演变成如下墨非定律： “如果你相信事情可能向坏的方向发展，如果你相信事情可能向坏的方向发展，那么它一定会这样。那么它一定会这样。” 可见，消极心态的破坏力是巨大的。可见，消极心态的破坏力是巨大的。 墨非定律墨非定律智慧一:自我激励 智慧一:自我激励不同暗示的效应不同暗示的效应： 自我激励自我激励智慧二:明确目标 智慧二:明确目标智慧三:循序渐

11、进智慧三:循序渐进 工作常常有这样四种可能情况：工作常常有这样四种可能情况： 带着错误的态度做错误的事情。带着错误的态度做错误的事情。 带着正确的态度做错误的事情。带着正确的态度做错误的事情。 带着错误的态度做正确的事情。带着错误的态度做正确的事情。 带着正确的态度做正确的事情。带着正确的态度做正确的事情。 只有最后一种情况才会快乐高效地工作只有最后一种情况才会快乐高效地工作, ,不断取得进步。不断取得进步。智慧四:珍惜时间）智慧四:珍惜时间 紧迫紧迫不紧迫不紧迫重重要要日常生计日常生计危机关头危机关头关注这一类事情的结果关注这一类事情的结果长远规划长远规划开拓进取开拓进取关注这一类事情的结果

12、关注这一类事情的结果不不重重要要不速之客不速之客突发小事突发小事关注这一类事情的结果关注这一类事情的结果繁琐小事繁琐小事休闲娱乐休闲娱乐关注这一类事情的结果关注这一类事情的结果 偏重第一类事务偏重第一类事务 结果： 压力 筋疲力竭 危机处理 忙于收拾残局智慧四:珍惜时间 结果： 短视近利 缺乏自制力，怪罪他人 危机处理 轻视目标与计划智慧四:珍惜时间 偏重第三类事务偏重第三类事务结果： 全无责任感 依赖他人或社会机构维持生计 危机处理 忙于收拾残局智慧四:珍惜时间 偏重第四类事务偏重第四类事务偏重第二类事务偏重第二类事务结果： 有远见，有理想 平衡，纪律，自制 少有危机 智慧四:珍惜时间时间矩

13、阵图虚假的必要的危机有限期的任务项目计划准备建立关系真正的创新领导的干扰一些会议一些报告浪费的逃避的活动智慧四:珍惜时间4 D 原 则DO IT NOWDO IT LATERDELEGATEDONT DO IT稍后做稍后做授权授权不做不做立即做立即做智慧四:珍惜时间普通人的时间安排25-30%15%50-60%2-3%2-3%25-30%50-60%智慧四:珍惜时间成功人士的时间安排20-25%65-80%15%1%智慧四:珍惜时间智慧四:珍惜时间智慧四:珍惜时间有效的时间管理鹅卵石的故事更高效的时间安排80/20原则原则有效的时间管理80/20原则原则有效的时间管理v人一般都是人一般都是60

14、60岁退休，请计算出您剩下可岁退休，请计算出您剩下可以工作的时间：以工作的时间： 我的生命已经用去 天； 我还剩下可工作的天数： 天。 签名： 年 月 日 如何进行有效的时间管理如何进行有效的时间管理生命倒计时法生命倒计时法请写出你签写上面表格的直接感受请写出你签写上面表格的直接感受:时间价值分析法时间价值分析法v 时间价值表时间价值表：我占用的资产:10万*6%=1666666.67v 我们所占用的资产:300万*6%=50000000如何进行有效的时间管理如何进行有效的时间管理智慧五:勇于行动 1 1、激发行动力的、激发行动力的5 5大问句大问句 我为什么还没有采取行动？我为什么还没有采取

15、行动？ 不行动有什么好处？不行动有什么好处？ 长期不行动有什么坏处？长期不行动有什么坏处？ 假如现在就行动，长期有什么好处？假如现在就行动，长期有什么好处？ 我什么时候开始行动？我什么时候开始行动？智慧五:勇于行动智慧五:勇于行动 痛苦与快乐的力量痛苦与快乐的力量 激发行动力的步骤激发行动力的步骤 把行动和快乐连在一起，不断增加快乐；把行动和快乐连在一起，不断增加快乐； 同时把不行动和痛苦连在一起，不断加强痛苦；同时把不行动和痛苦连在一起，不断加强痛苦； 量变引起质变，行动起来。量变引起质变，行动起来。2 2、激发行动力的力量、激发行动力的力量智慧六:坚持不懈智慧六:坚持不懈智慧六:坚持不懈智慧六:坚持不懈 智慧六:坚持不懈智慧七:心存感激 智慧七:心存感激感恩的心我来自偶然，像一颗尘土，有谁看出我的脆弱；我来自偶然，像一颗尘土，有谁看出我的脆弱； 我来自何方，我情归何处，是谁在下一刻呼唤我；我来自何方，我情归何处，是谁在下一刻呼唤我；