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文档简介

1、CMC.泓域咨询 /安顺装备电子项目建议书安顺装备电子项目建议书xx(集团)有限公司目录第一章 绪论10一、 项目定位及建设理由10二、 项目名称及建设性质10三、 项目承办单位10四、 项目建设选址12五、 项目生产规模12六、 原辅材料及设备12七、 建筑物建设规模13八、 项目总投资及资金构成13九、 资金筹措方案13十、 项目预期经济效益规划目标14十一、 项目建设进度规划14十二、 项目综合评价14主要经济指标一览表14第二章 建设单位基本情况17一、 公司基本信息17二、 公司简介17三、 公司竞争优势18四、 公司主要财务数据20公司合并资产负债表主要数据20公司合并利润表主要数

2、据20五、 核心人员介绍20六、 经营宗旨22七、 公司发展规划22第三章 市场分析29一、 发展挑战29二、 信息基础设施不断改善30第四章 项目建设背景、必要性31一、 加大招商引资力度31二、 产业投资不断加大31三、 产业创新能力逐步加强32四、 提升企业竞争力32五、 实施产业重大项目34六、 产业规模快速增长37第五章 运营管理模式38一、 公司经营宗旨38二、 公司的目标、主要职责38三、 各部门职责及权限39四、 财务会计制度42五、 加强产品服务供给47六、 保障措施48七、 提升技术和产品竞争力52八、 产业布局53第六章 发展规划56一、 公司发展规划56二、 任务及思路

3、62第七章 法人治理64一、 股东权利及义务64二、 董事68三、 高级管理人员74四、 监事76第八章 SWOT分析说明78一、 优势分析(S)78二、 劣势分析(W)79三、 机会分析(O)80四、 威胁分析(T)81第九章 创新驱动89一、 加强创新体系建设89二、 企业技术研发分析89三、 项目技术工艺分析91四、 质量管理93五、 创新发展总结94第十章 建筑工程说明95一、 项目工程设计总体要求95二、 建设方案96三、 建筑工程建设指标97建筑工程投资一览表97第十一章 风险评估99一、 项目风险分析99二、 项目风险对策101第十二章 进度计划104一、 项目进度安排104项目

4、实施进度计划一览表104二、 项目实施保障措施105第十三章 建设规模与产品方案106一、 建设规模及主要建设内容106二、 产品规划方案及生产纲领106产品规划方案一览表107第十四章 项目投资分析108一、 投资估算的依据和说明108二、 建设投资估算109建设投资估算表113三、 建设期利息113建设期利息估算表113固定资产投资估算表114四、 流动资金115流动资金估算表116五、 项目总投资117总投资及构成一览表117六、 资金筹措与投资计划118项目投资计划与资金筹措一览表118第十五章 经济收益分析120一、 经济评价财务测算120营业收入、税金及附加和增值税估算表120综合

5、总成本费用估算表121固定资产折旧费估算表122无形资产和其他资产摊销估算表123利润及利润分配表124二、 项目盈利能力分析125项目投资现金流量表127三、 偿债能力分析128借款还本付息计划表129第十六章 总结说明131第十七章 补充表格132主要经济指标一览表132建设投资估算表133建设期利息估算表134固定资产投资估算表135流动资金估算表135总投资及构成一览表136项目投资计划与资金筹措一览表137营业收入、税金及附加和增值税估算表138综合总成本费用估算表139固定资产折旧费估算表140无形资产和其他资产摊销估算表140利润及利润分配表141项目投资现金流量表142借款还本

6、付息计划表143建筑工程投资一览表144项目实施进度计划一览表145主要设备购置一览表146能耗分析一览表146报告说明依托一带一路等国家战略,实施“走出去”战略,支持骨干企业参与国际市场竞争,加紧海外布局,扩大国际市场份额和影响力。实施“引进来”战略,加强与国际一流的大数据科研机构、院校和企业的合作,将贵州打造成为“世界数谷”。根据谨慎财务估算,项目总投资45846.09万元,其中:建设投资37247.74万元,占项目总投资的81.25%;建设期利息547.06万元,占项目总投资的1.19%;流动资金8051.29万元,占项目总投资的17.56%。项目正常运营每年营业收入79000.00万元

7、,综合总成本费用65094.46万元,净利润10151.26万元,财务内部收益率16.89%,财务净现值9564.97万元,全部投资回收期6.06年。本期项目具有较强的财务盈利能力,其财务净现值良好,投资回收期合理。本项目生产所需的原辅材料来源广泛,产品市场需求旺盛,潜力巨大;本项目产品生产技术先进,产品质量、成本具有较强的竞争力,三废排放少,能够达到国家排放标准;本项目场地及周边环境经考察适合本项目建设;项目产品畅销,经济效益好,抗风险能力强,社会效益显著,符合国家的产业政策。本报告为模板参考范文,不作为投资建议,仅供参考。报告产业背景、市场分析、技术方案、风险评估等内容基于公开信息;项目建

8、设方案、投资估算、经济效益分析等内容基于行业研究模型。本报告可用于学习交流或模板参考应用。第一章 绪论一、 项目定位及建设理由统筹重大项目建设与产业链上下游综合布局,在建设要素集聚、规模集中、配套齐全的产业集群的同时,推动产业链向核心环节延伸,突破大数据关键核心资源或技术,推进资源汇聚和重大技术成果产业化,提高产业核心竞争力。二、 项目名称及建设性质(一)项目名称安顺装备电子项目(二)项目建设性质本项目属于扩建项目三、 项目承办单位(一)项目承办单位名称xx(集团)有限公司(二)项目联系人孔xx(三)项目建设单位概况公司满怀信心,发扬“正直、诚信、务实、创新”的企业精神和“追求卓越,回报社会”

9、 的企业宗旨,以优良的产品服务、可靠的质量、一流的服务为客户提供更多更好的优质产品及服务。公司将依法合规作为新形势下实现高质量发展的基本保障,坚持合规是底线、合规高于经济利益的理念,确立了合规管理的战略定位,进一步明确了全面合规管理责任。公司不断强化重大决策、重大事项的合规论证审查,加强合规风险防控,确保依法管理、合规经营。严格贯彻落实国家法律法规和政府监管要求,重点领域合规管理不断强化,各部门分工负责、齐抓共管、协同联动的大合规管理格局逐步建立,广大员工合规意识普遍增强,合规文化氛围更加浓厚。当前,国内外经济发展形势依然错综复杂。从国际看,世界经济深度调整、复苏乏力,外部环境的不稳定不确定因

10、素增加,中小企业外贸形势依然严峻,出口增长放缓。从国内看,发展阶段的转变使经济发展进入新常态,经济增速从高速增长转向中高速增长,经济增长方式从规模速度型粗放增长转向质量效率型集约增长,经济增长动力从物质要素投入为主转向创新驱动为主。新常态对经济发展带来新挑战,企业遇到的困难和问题尤为突出。面对国际国内经济发展新环境,公司依然面临着较大的经营压力,资本、土地等要素成本持续维持高位。公司发展面临挑战的同时,也面临着重大机遇。随着改革的深化,新型工业化、城镇化、信息化、农业现代化的推进,以及“大众创业、万众创新”、中国制造2025、“互联网+”、“一带一路”等重大战略举措的加速实施,企业发展基本面向

11、好的势头更加巩固。公司将把握国内外发展形势,利用好国际国内两个市场、两种资源,抓住发展机遇,转变发展方式,提高发展质量,依靠创业创新开辟发展新路径,赢得发展主动权,实现发展新突破。公司始终坚持“人本、诚信、创新、共赢”的经营理念,以“市场为导向、顾客为中心”的企业服务宗旨,竭诚为国内外客户提供优质产品和一流服务,欢迎各界人士光临指导和洽谈业务。四、 项目建设选址本期项目选址位于xxx(以选址意见书为准),占地面积约92.00亩。项目拟定建设区域地理位置优越,交通便利,规划电力、给排水、通讯等公用设施条件完备,非常适宜本期项目建设。五、 项目生产规模项目建成后,形成年产xx套装备电子的生产能力。

12、六、 原辅材料及设备(一)项目主要原辅材料该项目主要原辅材料包括xx、xx、xxx等。(二)主要设备主要设备包括:xx、xx、xxx等。七、 建筑物建设规模本期项目建筑面积119948.22,其中:生产工程83732.41,仓储工程8887.15,行政办公及生活服务设施14627.76,公共工程12700.90。八、 项目总投资及资金构成(一)项目总投资构成分析本期项目总投资包括建设投资、建设期利息和流动资金。根据谨慎财务估算,项目总投资45846.09万元,其中:建设投资37247.74万元,占项目总投资的81.25%;建设期利息547.06万元,占项目总投资的1.19%;流动资金8051.

13、29万元,占项目总投资的17.56%。(二)建设投资构成本期项目建设投资37247.74万元,包括工程费用、工程建设其他费用和预备费,其中:工程费用32588.42万元,工程建设其他费用3707.76万元,预备费951.56万元。九、 资金筹措方案本期项目总投资45846.09万元,其中申请银行长期贷款22328.84万元,其余部分由企业自筹。十、 项目预期经济效益规划目标(一)经济效益目标值(正常经营年份)1、营业收入(SP):79000.00万元。2、综合总成本费用(TC):65094.46万元。3、净利润(NP):10151.26万元。(二)经济效益评价目标1、全部投资回收期(Pt):6

14、.06年。2、财务内部收益率:16.89%。3、财务净现值:9564.97万元。十一、 项目建设进度规划本期项目按照国家基本建设程序的有关法规和实施指南要求进行建设,本期项目建设期限规划12个月。十二、 项目综合评价综上所述,该项目属于国家鼓励支持的项目,项目的经济和社会效益客观,项目的投产将改善优化当地产业结构,实现高质量发展的目标。主要经济指标一览表序号项目单位指标备注1占地面积61333.00约92.00亩1.1总建筑面积119948.221.2基底面积38639.791.3投资强度万元/亩394.222总投资万元45846.092.1建设投资万元37247.742.1.1工程费用万元3

15、2588.422.1.2其他费用万元3707.762.1.3预备费万元951.562.2建设期利息万元547.062.3流动资金万元8051.293资金筹措万元45846.093.1自筹资金万元23517.253.2银行贷款万元22328.844营业收入万元79000.00正常运营年份5总成本费用万元65094.46""6利润总额万元13535.02""7净利润万元10151.26""8所得税万元3383.76""9增值税万元3087.67""10税金及附加万元370.52""

16、;11纳税总额万元6841.95""12工业增加值万元24436.74""13盈亏平衡点万元31969.19产值14回收期年6.0615内部收益率16.89%所得税后16财务净现值万元9564.97所得税后第二章 建设单位基本情况一、 公司基本信息1、公司名称:xx(集团)有限公司2、法定代表人:孔xx3、注册资本:860万元4、统一社会信用代码:xxxxxxxxxxxxx5、登记机关:xxx市场监督管理局6、成立日期:2011-9-47、营业期限:2011-9-4至无固定期限8、注册地址:xx市xx区xx9、经营范围:从事装备电子相关业务(企业依法自主

17、选择经营项目,开展经营活动;依法须经批准的项目,经相关部门批准后依批准的内容开展经营活动;不得从事本市产业政策禁止和限制类项目的经营活动。)二、 公司简介当前,国内外经济发展形势依然错综复杂。从国际看,世界经济深度调整、复苏乏力,外部环境的不稳定不确定因素增加,中小企业外贸形势依然严峻,出口增长放缓。从国内看,发展阶段的转变使经济发展进入新常态,经济增速从高速增长转向中高速增长,经济增长方式从规模速度型粗放增长转向质量效率型集约增长,经济增长动力从物质要素投入为主转向创新驱动为主。新常态对经济发展带来新挑战,企业遇到的困难和问题尤为突出。面对国际国内经济发展新环境,公司依然面临着较大的经营压力

18、,资本、土地等要素成本持续维持高位。公司发展面临挑战的同时,也面临着重大机遇。随着改革的深化,新型工业化、城镇化、信息化、农业现代化的推进,以及“大众创业、万众创新”、中国制造2025、“互联网+”、“一带一路”等重大战略举措的加速实施,企业发展基本面向好的势头更加巩固。公司将把握国内外发展形势,利用好国际国内两个市场、两种资源,抓住发展机遇,转变发展方式,提高发展质量,依靠创业创新开辟发展新路径,赢得发展主动权,实现发展新突破。公司始终坚持“人本、诚信、创新、共赢”的经营理念,以“市场为导向、顾客为中心”的企业服务宗旨,竭诚为国内外客户提供优质产品和一流服务,欢迎各界人士光临指导和洽谈业务。

19、三、 公司竞争优势(一)公司具有技术研发优势,创新能力突出公司在研发方面投入较高,持续进行研究开发与技术成果转化,形成企业核心的自主知识产权。公司产品在行业中的始终保持良好的技术与质量优势。此外,公司目前主要生产线为使用自有技术开发而成。(二)公司拥有技术研发、产品应用与市场开拓并进的核心团队公司的核心团队由多名具备行业多年研发、经营管理与市场经验的资深人士组成,与公司利益捆绑一致。公司稳定的核心团队促使公司形成了高效务实、团结协作的企业文化和稳定的干部队伍,为公司保持持续技术创新和不断扩张提供了必要的人力资源保障。(三)公司具有优质的行业头部客户群体公司凭借出色的技术创新、产品质量和服务,树

20、立了良好的品牌形象,获得了较高的客户认可度。公司通过与优质客户保持稳定的合作关系,对于行业的核心需求、产品变化趋势、最新技术要求的理解更为深刻,有利于研发生产更符合市场需求产品,提高公司的核心竞争力。(四)公司在行业中占据较为有利的竞争地位公司经过多年深耕,已在技术、品牌、运营效率等多方面形成竞争优势;同时随着行业的深度整合,行业集中度提升,下游客户为保障其自身原材料供应的安全与稳定,在现有竞争格局下对于公司产品的需求亦不断提升。公司较为有利的竞争地位是长期可持续发展的有力支撑。四、 公司主要财务数据公司合并资产负债表主要数据项目2020年12月2019年12月2018年12月资产总额2092

21、2.5116738.0115691.88负债总额8990.167192.136742.62股东权益合计11932.359545.888949.26公司合并利润表主要数据项目2020年度2019年度2018年度营业收入48148.7938519.0336111.59营业利润11974.739579.788981.05利润总额10679.648543.718009.73净利润8009.736247.595767.01归属于母公司所有者的净利润8009.736247.595767.01五、 核心人员介绍1、孔xx,中国国籍,无永久境外居留权,1971年出生,本科学历,中级会计师职称。2002年6月至

22、2011年4月任xxx有限责任公司董事。2003年11月至2011年3月任xxx有限责任公司财务经理。2017年3月至今任公司董事、副总经理、财务总监。2、余xx,中国国籍,无永久境外居留权,1961年出生,本科学历,高级工程师。2002年11月至今任xxx总经理。2017年8月至今任公司独立董事。3、高xx,中国国籍,无永久境外居留权,1958年出生,本科学历,高级经济师职称。1994年6月至2002年6月任xxx有限公司董事长;2002年6月至2011年4月任xxx有限责任公司董事长;2016年11月至今任xxx有限公司董事、经理;2019年3月至今任公司董事。4、金xx,1957年出生,

23、大专学历。1994年5月至2002年6月就职于xxx有限公司;2002年6月至2011年4月任xxx有限责任公司董事。2018年3月至今任公司董事。5、覃xx,中国国籍,1976年出生,本科学历。2003年5月至2011年9月任xxx有限责任公司执行董事、总经理;2003年11月至2011年3月任xxx有限责任公司执行董事、总经理;2004年4月至2011年9月任xxx有限责任公司执行董事、总经理。2018年3月起至今任公司董事长、总经理。6、闫xx,中国国籍,无永久境外居留权,1970年出生,硕士研究生学历。2012年4月至今任xxx有限公司监事。2018年8月至今任公司独立董事。7、邵xx

24、,1974年出生,研究生学历。2002年6月至2006年8月就职于xxx有限责任公司;2006年8月至2011年3月,任xxx有限责任公司销售部副经理。2011年3月至今历任公司监事、销售部副部长、部长;2019年8月至今任公司监事会主席。8、向xx,中国国籍,1978年出生,本科学历,中国注册会计师。2015年9月至今任xxx有限公司董事、2015年9月至今任xxx有限公司董事。2019年1月至今任公司独立董事。六、 经营宗旨根据国家法律、行政法规的规定,依照诚实信用、勤勉尽责的原则,以专业经营的方式管理和经营公司资产,为全体股东创造满意的投资回报。七、 公司发展规划(一)发展计划1、发展战

25、略作为高附加值产业的重要技术支撑,正在转变发展思路,由“高速增长阶段”向“高质量发展”迈进。公司顺应产业的发展趋势,以“科技、创新”为经营理念,以技术创新、智能制造、产品升级和节能环保为重点,致力于构造技术密集、资源节约、环境友好、品质优良、持续发展的新型企业,推进公司高质量可持续发展。2、经营目标目前,行业正在从粗放式扩张阶段转向高质量发展阶段,公司将进一步扩大高端产品的生产能力,抓住市场机遇,提高市场占有率;进一步加大研发投入,注重技术创新,提升公司科技研发能力;进一步加强环境保护工作,积极开发应用节能减排染整技术,保持清洁生产和节能减排的竞争优势;进一步完善公司内部治理机制,按照公司治理

26、准则的要求规范公司运行,提升运营质量和效益,努力把公司打造成为行业的标杆企业。(二)具体发展计划1、市场开拓计划公司将在巩固现有市场基础上,根据下游行业个性化、多元化的消费特点,以新技术新产品为支撑,加快市场开拓步伐。主要计划如下:(1)密切跟踪市场消费需求的变化,建立市场、技术、生产多部门联动机制,提高公司对市场变化的反应能力; (2)进一步完善市场营销网络,加强销售队伍建设,优化以营销人员为中心的销售责任制,激发营销人员的工作积极性; (3)加强品牌建设,以优质的产品和服务赢得客户,充分利用互联网宣传途径,扩大公司知名度,增加客户及市场对迎丰品牌的认同感; (4)在巩固现有市场的基础上,积

27、极开拓新市场,推进省内外市场的均衡协调发展,进一步提升公司市场占有率。2、技术开发计划公司的技术开发工作将重点围绕提升产品品质、节能环保、知识产权保护等方面展开。公司将在现有专利、商标等相关知识产权的基础上,进一步加强知识产权的保护工作,将技术研发成果整理并进行相应的专利申请,通过对公司无形资产的保护,切实做好知识产权的维护。为保证上述技术开发计划的顺利实施,公司将加大科研投入,强化研发队伍素质,创新管理机制和服务机制,积极参加行业标准的制定,不断提高企业的整体技术开发能力。3、人力资源发展计划培育、拥有一支有事业心、有创造力的人才队伍,是企业核心竞争力和可持续发展的原动力。随着经营规模的不断

28、扩大,公司对人才的需求将更为迫切,人才对公司发展的支撑作用将进一步显现。为此,公司将重点做好以下工作:(1)加强人才的培养与引进工作,培育优秀技术人才、管理人才;(2)加强与高校间的校企人才合作,充分利用高校的人才优势和教育资源优势,开展技术合作和人才培养,全面提升技术人员的整体素质;(3)加强对基层员工的技能培训和岗位培训,提高劳动熟练程度和自动化设备的操作能力,有效提高劳动效率和产品质量。(4)积极探索员工激励机制,进一步完善以绩效为导向的人力资源管理体系,充分调动员工的积极性。4、企业并购计划公司将抓住行业整合机会,根据自身发展战略,充分利用现有的综合竞争优势,整合有价值的市场资源,推进

29、收购、兼并、控股或参股同行业具有一定互补优势的公司,实现产品经营和资本经营、产业资本与金融资本的有机结合,进一步增强公司的经营规模和市场竞争能力。5、筹融资计划目前公司正处于快速发展期,新生产线建设、技术改造、科技开发、人才引进、市场拓展等方面均需较大的资金投入。公司将根据经营发展计划和需要,综合考虑融资成本、资产结构、资金使用时间等多种因素,采取多元化的筹资方式,满足不同时期的资金需求,推动公司持续、快速、健康发展。积极利用资本市场的直接融资功能,为公司的长远发展筹措资金。(三)面临困难公司资产规模将进一步增长,业务将不断发展和扩大,但在战略规划、营销策略、组织设计、资源配置,特别是资金管理

30、和内部控制等方面面临新的挑战。同时,公司今后发展中,需要大量的管理、营销、技术等方面的人才,也使公司面临较大的人才培养、引进和合理使用的压力。公司必须尽快提高各方面的应对能力,才能保持持续发展,实现各项业务发展目标。1、资金不足发展计划的实施需要足够的资金支持。目前公司融资手段较为单一,所需资金主要通过银行贷款解决,融资成本较高,还本付息压力较大,难以满足公司快速发展的要求。因此,能否借助资本市场,将成为公司发展计划能否成功实施的关键。如果不能顺利募集到足够的资金,公司的发展计划将难以如期实现。2、人才紧缺随着经营规模的不断扩大,公司在新产品新技术开发、生产经营管理方面,高级科研人才和管理人才

31、相对缺乏,将影响公司进一步提高研发能力和管理水平。因此,能否尽快引进、培养这方面人才将对募投项目的顺利实施和公司未来发展产生较大的影响。(四)采用的方式、方法或途径建立多渠道融资体系,实现公司经营发展目标公司拟建立资本市场直接融资渠道,改变融资渠道单一依赖银行贷款的现状,为公司未来重大投资项目的顺利实施筹集所需资金,确保公司经营发展目标的实现。同时,加强与商业银行的联系,构建良好的银企合作关系,及时获得商业银行的贷款支持,缓解公司发展过程中的资金压力。1、内部培养和外部引进高层次人才,应对经营规模快速提升面临的挑战公司现有人员在数量、知识结构和专业技能等方面将不能完全满足公司快速发展的需求,公

32、司需加快内部培养和外部引进高层次人才的力度,确保高素质技术人才、经营管理人才以及营销人才满足公司发展需要。为此,公司拟采取下列措施:1、加强人力资源战略规划,通过建立有市场竞争力的薪酬体系和公平有序的职业晋升机制,吸引优秀的技术、营销、管理人才加入公司,提升公司综合竞争力;2、进一步完善以绩效为导向的员工激励与约束机制,努力营造团结和谐的企业文化,强化员工对企业的归属感和责任感,保持公司人才队伍的稳定性和积极性;3、加强年轻人才的培养,建立人才储备机制,增强公司人才队伍的深度和厚度,形成完整有序的人才梯队,实现公司可持续发展。2、以市场需求为驱动,提高公司竞争能力公司将以市场为导向,认真研究市

33、场需求,密切跟踪印染行业政策及最新发展动向,推动科技创新和加大研发投入,优化产品结构,开拓高端市场,不断提升管理水平和服务质量,丰富服务内容,完善和延伸产业链,提升公司的核心竞争力和市场地位,最终实现公司的战略发展目标。第三章 市场分析一、 发展挑战(一)实体经济复苏缓慢在世界经济复苏缓慢,不确定性有增无减,国内“三期叠加”挑战凸显,结构调整阵痛持续,新旧动力转换尚未完成,经济下行压力仍然较大的形势下,我省经济发展任务艰巨繁重,电子信息产业发展面临严峻挑战,规模扩展与结构升级同步换档的压力巨大。(二)产业加速变革新一代信息技术发展日新月异,市场需求不断变化,电子信息产业加速变革调整。信息技术发

34、展面临着香农定理、摩尔定律逐步逼近极限的挑战,技术路线突破存在较大的不确定性。但电子制造、数据中心等产业项目的投资大、建设周期长,加大了产业项目的投资风险,对产业配套体系、园区和人才培育也提出了更高要求。(三)各地竞相发展以大数据为代表的新一代信息技术产业是未来经济社会发展的新的制高点,各地均积极谋划,提前布局,竞相发展,给我省产业发展带来了巨大的竞争压力。(四)网络与信息安全形势严峻全球网络与信息安全的形势愈加严峻,数据成为世界各国争夺的战略性基础资源,网络空间和数据主权的安全关系事关国家安全,互联网治理面临重大挑战,对我省以大数据为引领的电子信息产业发展提出了更高要求。二、 信息基础设施不

35、断改善我省信息基础设施投资快速增长,网络带宽能力不断提高,网络地位明显提升。截至2015年底,我省出省带宽能力达3060Gbps,光纤到户(FTTH)覆盖家庭885万户,全省基本实现行政村通宽带、自然村通电话。中国电信将贵州上升为集团网络骨干节点,贵州移动、贵州联通正积极推进贵州上升为集团网络骨干节点,贵阳市完成贵阳互联网交换中心建设,贵阳、遵义、安顺和贵安新区实现通信同城化,各地加快IPv6升级改造。第四章 项目建设背景、必要性一、 加大招商引资力度加快融入国家重大区域战略,积极参与新时代西部大开发和“一带一路”、长江经济带、粤港澳大湾区建设,加强与泛珠三角、成渝地区双城经济圈等协作,主动融

36、入国际国内产业链、供应链、价值链分工体系。探索与贵阳、贵安新区共建产业园区。拓展与青岛市的交流合作,构建更加多元化、深层次的协作体系。深化产业大招商,聚焦重点产业,发挥比较优势,精准有效对接,加大力度引进国内外优强企业,打造西部地区承接产业转移示范区。优化营商环境,实施市场准入负面清单制度,落实“非禁即入”要求,持续提升投资建设便利度,营造“亲商、重商、安商、扶商、护商”良好氛围。二、 产业投资不断加大2015年底,我省电子信息产业累计完成投资350亿元,较“十一五”末期增长5.4倍。通过贵州北京大数据产业合作推介活动、数博会、云上贵州大数据招商引智再出发活动等,仅2015年就引进大数据电子信

37、息项目335个,协议投资额1495亿元,高通、IBM、联想、华为、印孚瑟斯等世界500强,腾讯、中软等国内500强落户贵州。以晴、富士康、惠普等一批标志性项目建成投产,贵阳市呼叫中心示范基地、京东电子商务产业园等一批新业态项目启动运营。三、 产业创新能力逐步加强科研创新能力明显提升。截至2015年底,全省建成贵阳大数据战略重点实验室、浪潮实验室等大数据科研机构28个,其中院士工作站6个。培养引进一批专业人才。我省各州市与高校、职业院校、企业等合作开展了多种形式的大数据电子信息人才培育工作,培养和引进了一批电子信息和大数据专业人才,仅2015年初以来,我省大数据电子信息从业人员就新增2.3万人,

38、引进人才3985名。创业孵化能力逐步提升。截至2015年底,我省创业孵化和投资机构达到23家,创客空间27家,孵化创业企业243家,大量创业者、开发者、高科技人才涌入贵州创业创新。四、 提升企业竞争力(一)推动各类企业做大做强着力培育“龙头企业”。以智能端产品、大数据软件与服务、电子商务等领域为重点,通过企业兼并重组、军工企业改制、企业上市等方式,培育一批扎根我省的总部型大数据龙头企业,将富士康、海信、朗玛信息、货车帮等一批大型重点企业打造成为产值(收入)过百亿的“龙头企业”。大力培育“雄鹰企业”。支持中电振华、雅光电子、航洋宽带等电子信息产业重点企业发展,培育东方世纪等“云上贵州”各个云应用

39、增值服务商,推进贵阳大数据交易所、亿象网络等成长性骨干企业加快发展。着力培育“蜂鸟企业”。大力推动大众创业万众创新,引进一批海内外创业人才,扶持一批创新创业型“蜂鸟企业”,推进企业针对细分市场进行商业模式创新。鼓励企业成立产业联盟。鼓励企业或行业协会牵头成立产业战略联盟,引导产业链上下游企业间交流协作,构建产业集群。(二)大力推进企业兼并重组推动企业紧跟全球和国家产业发展方向,以并购重组方式实现资源整合与产业链延伸、发展高端产品,大力支持兼并重组企业的技术改造和产品结构调整,完善股权投资退出机制,吸引社会资金参与企业兼并重组。(三)大力推进企业国际化鼓励有实力的企业跨境开发数据资源和发展海外市

40、场,在海外建立生产加工基地、营销网络和研发中心。完善相关金融政策,支持企业采用境外投资并购、境外上市等方式“走出去”。通过并购贷款、境内外银团贷款、贷款贴息等方式支持企业跨国并购。支持有潜力的中小企业,吸引海外投资,优化产品结构,开拓发展海外市场,提升企业国际市场的影响力和竞争力。(四)支持军民融合发展积极对接军工集团,推进我省信息技术相关的军工企业和军工科研院所改制,发展军民融合产品,大力开拓民用市场,提升军工企业竞争力。加强与军队院校、研究机构合作,建设军民技术融合技术创新产业化应用平台。开展军民融合技术创新,出台军技民用技术目录,加速军民两用技术推广应用和产业发展。建立军民融合产业数据库

41、(企业、技术、产品、专家),建立军民融合协同创新一站式服务示范平台,推动军工和民用科技资源互动共享。五、 实施产业重大项目(一)实施产业项目招商引资加强大数据电子信息的招商引资。统筹利用省内外资源,扩大对外招商合作,加大招商引资力度,争取一批大数据电子信息企业到我省发展,带动产业链配套发展。在智能端产品制造、集成电路、液晶面板、数据中心、电子商务等重点产业领域,引进一批投资超过50亿项目。在大数据清洗加工、大数据安全、云计算、呼叫中心等产业领域,引进一批投资过亿的项目。在大数据增值服务等领域,引进一批投资过千万的项目。(二)实施园区重大项目建设依托贵阳高新区、贵阳经开区、贵阳保税区、双龙临空经

42、济区、贵安新区电子信息产业园、贵安综合保税区、遵义新蒲新区、遵义经开区、遵义保税区等园区,加快建设一批大数据电子信息产业的企业厂房、总部基地、研发中心、数据中心等,为大数据电子信息产业项目的招商引资提供平台。推进浪潮集团服务器生产线、中国移动贵州公司数据中心、中国电信云计算贵州信息园等一批项目投产扩产。推进高通ARM架构服务器处理器芯片设计、富士康8.8代TFT-LCD液晶面板、世欣蓝汛贵阳乾鸣国际信息产业园数据中心、科大讯飞语音云西部数据中心、华为数据中心和研发基地等一批项目加快建设。(三)实施互联网+应用示范项目实施“互联网+”协同制造专项行动计划,推进信息化和工业化深度融合,运用新一代信

43、息技术促进生产技术、生产方式、装备工艺和产品更新换代,推动企业研发设计、生产制造、经营管理、市场营销、售后服务等产业链各环节的大数据应用,研发面向不同行业、不同环节的大数据分析应用系统,选择典型企业、重点行业、重点地区开展工业企业大数据应用项目试点,积极推动制造业网络化和智能化,培育发展智能制造产业。实施“互联网+”智慧能源专项行动计划,利用互联网技术,促进能源产业低碳化、网络化、智能化发展。实施“互联网+”现代农业专项行动计划,大力推进农业农村信息化,依托农业云、农经云等平台,构建面向农业农村的综合信息服务体系,建设农业综合信息公共服务、茶资源交易、园区综合信息管理、园区物联网应用、农村土地

44、承包经营权信息管理、基于耕地资源的生产管理、农产品质量安全电子监控、农产品质量安全追溯等应用系统,推进信息进村入户,利用互联网提升农业生产、经营、管理和服务水平,培育为农民生产生活提供综合、高效、便捷的信息服务,缩小城乡数字鸿沟,促进城乡协同发展。开展农业大数据应用项目试点,建立三农大数据分析平台,推进各行业、各领域涉农数据资源的共享开放,加强数据资源发掘运用,提升政府科学决策能力。推进互联网+普惠金融、益民服务、电子商务、高效物流、便捷交通等专项行动计划,运用新一代信息技术支持金融、商贸、物流、旅游、房地产、生活服务等传统服务业转型升级,研发面向服务业的云平台、移动应用和大数据应用系统,提升

45、服务能力和质量,创新商业模式、服务内容和服务业态。深化互联网与银行、证券、保险、基金的融合创新,为大众提供丰富、安全、便捷的互联网金融产品和服务。发展基于互联网的医疗、健康、养老、教育、交通等新兴服务,推动互联网向益民服务领域渗透。利用互联网实现物流信息和供需信息的互通共享,进一步提升仓储自动化、智能化水平。以农村电子商务为突破,提升我省企业电子商务应用水平,促进网络经济与实体经济共同发展。推进互联网与旅游深度融合,发展智慧旅游。六、 产业规模快速增长截至2015年底,我省电子信息产业产值规模达到1160亿元,较“十一五”末期增长2.9倍。其中,电子信息制造业实现总产值420亿元,较“十一五”

46、末期增长3.5倍;软件和信息服务业实现业务收入260亿元,较“十一五”末期增长6.2倍;通信和广电网络业务合计业务总量480亿元,较“十一五”末期增长2.0倍。全省大数据电子信息企业共1.7万家,较“十一五”末期增长69.8倍。全省规模以上电子信息制造业企业(500万元统计口径)342家,主营业务收入10亿元以上骨干企业11家,1亿元以上43家,较“十一五”末期取得较大增长。第五章 运营管理模式一、 公司经营宗旨根据国家法律、行政法规的规定,依照诚实信用、勤勉尽责的原则,以专业经营的方式管理和经营公司资产,为全体股东创造满意的投资回报。二、 公司的目标、主要职责(一)目标近期目标:深化企业改革

47、,加快结构调整,优化资源配置,加强企业管理,建立现代企业制度;精干主业,分离辅业,增强企业市场竞争力,加快发展;提高企业经济效益,完善管理制度及运营网络。远期目标:探索模式创新、制度创新、管理创新的产业发展新思路。坚持发展自主品牌,提升企业核心竞争力。此外,面向国际、国内两个市场,优化资源配置,实施多元化战略,向产业集团化发展,力争利用3-5年的时间把公司建设成具有先进管理水平和较强市场竞争实力的大型企业集团。(二)主要职责1、执行国家法律、法规和产业政策,在国家宏观调控和行业监管下,以市场需求为导向,依法自主经营。2、根据国家和地方产业政策、装备电子行业发展规划和市场需求,制定并组织实施公司

48、的发展战略、中长期发展规划、年度计划和重大经营决策。3、根据国家法律、法规和装备电子行业有关政策,优化配置经营要素,组织实施重大投资活动,对投入产出效果负责,增强市场竞争力,促进区域内装备电子行业持续、快速、健康发展。4、深化企业改革,加快结构调整,转换企业经营机制,建立现代企业制度,强化内部管理,促进企业可持续发展。5、指导和加强企业思想政治工作和精神文明建设,统一管理公司的名称、商标、商誉等无形资产,搞好公司企业文化建设。6、在保证股东企业合法权益和自身发展需要的前提下,公司可依照公司法等有关规定,集中资产收益,用于再投入和结构调整。三、 各部门职责及权限(一)销售部职责说明1、协助总经理

49、制定和分解年度销售目标和销售成本控制指标,并负责具体落实。2、依据公司年度销售指标,明确营销策略,制定营销计划和拓展销售网络,并对任务进行分解,策划组织实施销售工作,确保实现预期目标。3、负责收集市场信息,分析市场动向、销售动态、市场竞争发展状况等,并定期将信息报送商务发展部。4、负责按产品销售合同规定收款和催收,并将相关收款情况报送商务发展部。5、定期不定期走访客户,整理和归纳客户资料,掌握客户情况,进行有效的客户管理。6、制定并组织填写各类销售统计报表,并将相关数据及时报送商务发展部总经理。7、负责市场物资信息的收集和调查预测,建立起牢固可靠的物资供应网络,不断开辟和优化物资供应渠道。8、

50、负责收集产品供应商信息,并对供应商进行质量、技术和供就能力进行评估,根据公司需求计划,编制与之相配套的采购计划,并进行采购谈判和产品采购,保证产品供应及时,确保产品价格合理、质量符合要求。9、建立发运流程,设计最佳运输路线、运输工具,选择合格的运输商,严格按公司下达的发运成本预算进行有效管理,定期分析费用开支,查找超支、节支原因并实施控制。10、负责对部门员工进行业务素质、产品知识培训和考核等工作,不断培养、挖掘、引进销售人才,建设高素质的销售队伍。(二)战略发展部主要职责1、围绕公司的经营目标,拟定项目发实施方案。2、负责市场信息的收集、整理和分析,定期编制信息分析报告,及时报送公司领导和相

51、关部门;并对各部门信息的及时性和有效性进行考核。3、负责对产品供应商质量管理、技术、供应能力和财务评估情况进行汇总,编制供应商评估报告,拟定供应商合作方案和合作协议,组织签订供应商合作协议。4、负责对公司采购的产品进行询价,拟定产品采购方案,制定市场标准价格;拟定采购合同并报总经理审批后,组织签订合同。5、负责起草产品销售合同,按财务部和总经理提出的修改意见修订合同,并通知销售部门执行合同。6、协助销售部门开展销售人员技能培训;协助销售部门对未及时收到的款项查找原因进行催款。7、负责客户服务标准的确定、实施规范、政策制定和修改,以及服务资源的统一规划和配置。8、协调处理各类投诉问题,并提出处理

52、意见;并建立设诉处理档案,做到每一件投诉有记录,有处理结果,每月向公司上报投诉情况及处理结果。9、负责公司客户档案、销售合同、公司文件资料、营销类文件资料、价格表等的管理、归类、整理、建档和保管工作。(三)行政部主要职责1、负责公司运行、管理制度和流程的建立、完善和修订工作。2、根据公司业务发展的需要,制定及优化公司的内部运行控制流程、方法及执行标准。3、依据公司管理需要,组织并执行内部运行控制工作,协助各部门规范业务流程及操作规程,降低管理风险。4、定期、不定期利用各种统计信息和其他方法(如经济活动分析、专题调查资料等)监督计划执行情况,并对计划完成情况进行考核。五、在选择产品供应商过程,定

53、期不定期对商务部部门编制的供应商评估报告和供应商合作协议进行审查,并提出审查意见。5、负责监督检查公司运营、财务、人事等业务政策及流程的执行情况。6、负责平衡内部控制的要求与实际业务发展的冲突,其他与内部运行控制相关的工作。四、 财务会计制度(一)财务会计制度1、公司依照法律、行政法规和国家有关部门的规定,制定公司的财务会计制度。上述财务会计报告按照有关法律、行政法规及部门规章的规定进行编制。2、公司除法定的会计账簿外,将不另立会计账簿。公司的资产,不以任何个人名义开立账户存储。3、公司分配当年税后利润时,应当提取利润的10%列入公司法定公积金。公司法定公积金累计额为公司注册资本的50%以上的

54、,可以不再提取。公司的法定公积金不足以弥补以前年度亏损的,在依照前款规定提取法定公积金之前,应当先用当年利润弥补亏损。公司从税后利润中提取法定公积金后,经股东大会决议,还可以从税后利润中提取任意公积金。公司弥补亏损和提取公积金后所余税后利润,按照股东持有的股份比例分配,但本章程规定不按持股比例分配的除外。股东大会违反前款规定,在公司弥补亏损和提取法定公积金之前向股东分配利润的,股东必须将违反规定分配的利润退还公司。公司持有的本公司股份不参与分配利润。4、公司的公积金用于弥补公司的亏损、扩大公司生产经营或者转为增加公司资本。但是,资本公积金将不用于弥补公司的亏损。法定公积金转为资本时,所留存的该

55、项公积金将不少于转增前公司注册资本的25%。5、公司股东大会对利润分配方案作出决议后,公司董事会须在股东大会召开后2个月内完成股利(或股份)的派发事项。6、公司利润分配政策为:(1)公司应重视对投资者的合理投资回报,利润分配政策应保持连续性和稳定性,公司经营所得利润将首先满足公司经营需要。公司每年根据经营情况和市场环境,充分考虑股东的利益,实行合理的股利分配方案。(2)董事会应当综合考虑所处行业特点、发展阶段、自身经营模式、盈利水平以及是否有重大资金支出安排等因素,区分下列情形,并按照公司章程规定的程序,提出差异化的现金分红政策:公司发展阶段属成熟期且无重大资金支出安排的,进行利润分配时,现金

56、分红在本次利润分配中所占比例最低应达到80%;公司发展阶段属成熟期且有重大资金支出安排的,进行利润分配时,现金分红在本次利润分配中所占比例最低应达到40%;公司发展阶段属成长期且有重大资金支出安排的,进行利润分配时,现金分红在本次利润分配中所占比例最低应达到20%;公司发展阶段不易区分但有重大资金支出安排的,可以按照前项规定处理。(3)在符合现金分红的条件下,公司优先采取现金分红的股利分配政策,即:公司当年度实现盈利,在弥补上一年度的亏损,依法提取法定公积金、任意公积金后进行现金分红,单一以现金方式分配的利润不少于当年度实现的可分配利润的10%。在公司当年未实现盈利情况下,公司不进行现金利润分配,同时需经公司董事会、股东大会审议通过。若公司业绩增长快速,并且董事会认为公司公司在制定现金分红具体方案时,董事会应当认真研究和论证公

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