岗位工作入职要求

1、东营天华建安有限公司 DYTH/ZY/01-2012岗位工作入职要求一、总经理的职责和要求：a.全面领导公司的经营管理及日常工作，向公司传达满足顾客需求、法律法规要求和污染预防、保护环境、职业安全健康要求的重要性； b.制定一体化方针，批准一体化目标和指标；c.批准管理手册、程序文件及环境安全管理方案、重要环境安全因素清单；d.确保组织内的职责和权限得到确定和沟通；e.任命管理者代表；f.为整合管理体系的有效运行提供充分资源；g.主持管理评审工作。2.总经理任职要求2.1思想品德：a.认真遵守国家的法律、法规；b.遵守职业道德，认真做好各项工作，有较强的事业心，克己奉公；c.以身作则，贯彻执行

2、国家的质量法律、法规及公司的有关规定；d.保守公司秘密。2.2知识水平：a.熟悉企业的经营管理、市场运营的知识；b.熟悉建筑行业的各种法律及行业规定；c.熟悉ISO9000质量管理标准的知识；d.熟悉工业与民用建筑的施工及管理知识；e.行政管理和财务知识;f.熟悉一体化管理体系要求，能胜任环境和安全工作。2.3工作能力a.具备良好的分析、判断能力；b.具备开拓创新能力；c.具备组织协调能力，能有效的组织协调全体员工的积极性；e.具备大专以上学历；f.身体健康，精力充沛。二、管理者代表的职责和要求：a.确保整合体系的过程得到建立、实施和保持；b.向最高管理者报告整合体系的业绩以及该整合体系需要改

3、进的情况；c.审核质量目标、环境目标和指标，审核环境安全管理方案和重要环境安全因素清单；d.就整合管理体系有关事宜与外部各方面进行联络；e.确保内部审核和管理评审得到实施；2. 管理者代表任职要求2.1思想品德：a.认真遵守国家的法律、法规；b.遵守职业道德，认真做好各项工作，有较强的事业心，克己奉公；c.以身作则，贯彻执行国家的质量法律、法规及公司的有关规定；d.保守公司秘密。2.2知识水平：a.熟悉ISO 9001：2000标准要求。b.熟悉企业管理和质量管理体系贯彻和实施的知识；c.熟悉工民建的基础知识；d.公关知识；e.熟悉一体化管理体系要求，能胜任环境和安全工作。2.3工作能力a.具

4、备良好的分析、判断能力；b.具备开拓创新能力；c.具备组织协调能力，能有效的组织协调和调动部门和外部员工的积极性；d.能编制部门各类管理制度、规范、专题报告和工作总结，具备较强的语言文字表达能力；e.具备大专以上学历；f.身体健康，精力充沛。三、行政部的职责和要求a.负责质量、环境、职业安全健康整合管理体系建立和运行的策划；b.组织编写管理手册和程序文件；c.负责管理体系文件控制的归口管理；d.负责监督检查各部门记录的使用和保管；e.负责与体系建立运行相关信息的传递及答疑解惑；内外部信息沟通协调工作。g.负责组织内部审核工作；h.负责公司人力资源管理和人员编制；i.负责企业员工招聘与录用、考核

5、和薪资管理；j.负责企业员工的培训教育、各类技术职称评审、各类岗位证书的申办工作；k.负责企业人事档案管理指导工作。l.负责制定管理评审计划，组织收集管理评审输入资料；m.负责体系运行相关的纠正和预防措施的监督和验证；n.负责法律、法规和其他要求收集和管理；2.经理2.1任职要求2.2.1思想品德：a.认真遵守国家的法律、法规；b.遵守职业道德，认真做好各项工作，有较强的事业心，克己奉公；c.以身作则，贯彻执行国家的质量法律、法规及公司的有关规定；d.保守公司秘密。2.2.2知识水平：a.熟悉ISO 9001：2000标准要求；b.了解公司的质量方针和目标，并善于将其分解为本部门的质量目标；c

6、.熟悉本部门各岗位的质量规范，能在实践中认真贯彻执行；d.熟悉工业与民用建筑施工及管理知识；e.公关知识；f.熟悉一体化管理体系要求，能胜任环境和安全工作。2.2.3工作能力a.具备良好的分析、判断能力；b.具备开拓创新能力；c.具备组织协调能力，能有效的组织协调和调动本部门和外部员工的积极性；d.能编制部门各类管理制度、规范、专题报告和工作总结，具备较强的语言文字表达能力；e.具备大专以上学历；f.从事办公室工作一年半以上；g.经过主管部门培训合格，持证上岗；h.身体健康，精力充沛。3.科员3.1员任职要求3.2.1思想品德：a.认真遵守国家的法律、法规；b.遵守职业道德，认真做好各项工作，

7、有较强的事业心，克己奉公；c.以身作则，贯彻执行国家的质量法律、法规及公司的有关规定；d.保守公司秘密。3.2.2知识水平：a.熟悉ISO 9001：2000标准要求；b.了解公司的质量方针、目标及本部门的质量目标；c.熟悉本部门各岗位的质量规范，能在实践中认真贯彻执行；d.具备一定的公关知识；e.熟悉一体化管理体系要求，能胜任环境和安全工作。2.2.3工作能力a.具备一定的分析、判断能力；b.具备开拓创新能力；c.服从领导，有良好的沟通和协调能力；d.具备一定的语言文字表达能力；e.具备中专以上学历；f.身体健康，精力充沛。四、生产技术科的职责和要求a.负责监督检查各项目部工程质量检查验收的

8、情况；参与单位工程的质量验收；b.负责组织公司内部质量、环境和安全综合检查工作； c. 负责所属管辖范围纠正和预防措施执行情况的监督和验证。d.组织对严重不合格品、环境和安全事故的评审和处置。e.负责工程专业分包及劳务分包供方的选择和评价；f.负责审核项目施工组织设计； g.负责公司材料管理指导工作；监督检查各项目工程公司材料的采购、储存和使用情况；组织对供方的评价。h.负责统计技术的推广应用。i.负责公司监视和测量装置的检定、监督、检查和管理。j.负责工程竣工资料的归档。k.负责公司安全生产管理指导工作，组织各项目部对安全因素和危险源进行识别和评价；l.负责组织进行环境因素的识别和评价；m.

9、负责组织制定环境和安全管理方案和应急预案；n.负责组织对施工现场环境、安全因素控制情况的监视和测量；o.收集核实各项目部节能降耗的信息和数据； p.全面负责公司安全生产管理指导工作；q.负责公司机械设备管理指导工作；r.监督检查各项目部设备的管理和维护保养；s负责顾客满意度的监视和测量，并组织改进。2.2科长任职要求2.2.1思想品德：a.认真遵守国家的法律、法规；b.遵守职业道德，认真做好各项工作，有较强的事业心，克己奉公；c.以身作则，贯彻执行国家的质量法律、法规及公司的有关规定；d.保守公司秘密。2.2.2知识水平：a.熟悉ISO 9001：2000标准要求；b.了解公司的质量方针和目标

10、，并善于将其分解为本部门的质量目标；c.熟悉本部门各岗位的质量规范，能在实践中认真贯彻执行；d.公关知识；e.熟悉一体化管理体系要求，能胜任环境和安全工作。2.2.3工作能力a.具备良好的分析、判断能力；b.具备开拓创新能力；c.具备组织协调能力，能有效的组织协调和调动部门和外部员工的积极性；d.能编制部门各类管理制度、规范、专题报告和工作总结，具备较强的语言文字表达能力；e.具备大专以上学历；f.从事工程质量管理工作一年半以上；g.身体健康，精力充沛。3.质检科科员3.1入职要求3.2.1思想品德：a.认真遵守国家的法律、法规；b.遵守职业道德，认真做好各项工作，有较强的事业心，克己奉公；c

11、.以身作则，贯彻执行国家的质量法律、法规及公司的有关规定；d.保守公司秘密。3.2.2知识水平：a.熟悉ISO 9001：2000标准要求；b. 熟悉本部门各岗位的质量规范，能在实践中认真贯彻执行；c.具备一定的公关知识d.熟悉一体化管理体系要求，能胜任环境和安全工作。3.2.3工作能力a.具备一定的组织协调能力及开拓创新能力；b. 能编制部门各类管理制度、规范、专题报告和工作总结，具备较强的语言文字表达能力；c. 具备中专以上学历；d.身体健康，精力充沛。4质检员41任职要求421思想品德a.认真遵守国家的法律、法规；b.遵守职业道德，认真做好各项工作，有较强的事业心，克己奉公；c.待客热情

12、、礼貌，能与同事和顾客友好相处，热心助人；d.保守本工程处的秘密。422知识水平4221专业管理水平 a.熟悉工业与民用建筑专业的施工知识及各分部、分项工程的验收标准；b.了解公司的质量方针和目标，并善于将其分解为本处的质量目标；c.熟悉一体化管理体系要求，能胜任环境和安全工作。4222政策法规知识a.熟悉国家工程管理的有关法律法规要求；b.掌握中华人民共和国建筑法，并熟练运用于工程中；c.了解涉外工作的有关法律、法规。4223相关知识a.公关知识；b.市场分析。423工作能力a.分析判断能力；b.开拓创新能力；c.组织协调能力；d.语言文字表达能力。424学历、经历、培训与健康a.学历：具有

13、中专以上学历；b.经历：从事质检工作2年以上；c.培训：经过政府主管部门培训合格，持证上岗；d.健康：精力充沛。五、经营部职责和要求a.负责国内建筑市场工程项目信息搜集、分析、处理。b.负责组织工程项目投标方案的评审、编制和运作。c.负责工程项目施工合同洽谈评审和签署。d.负责工程造价咨询服务管理;e.负责工程报价及预决算管理;f.客户满意度的调查和分析和改进2经理21任职要求：2.2.1思想品德：a.认真遵守国家的法律、法规；b.遵守职业道德，认真做好各项工作，有较强的事业心，克己奉公；c.以身作则，贯彻执行国家的质量法律、法规及公司的有关规定；d.保守公司秘密。2.2.2知识水平：a.熟悉

14、ISO 9001：2000标准要求；b.了解公司的质量方针和目标，并善于将其分解为本部门的质量目标。熟悉本部门各岗位的质量规范，能在实践中认真贯彻执行；c.工作认真负责，条理性强；d.公关知识；e.熟悉一体化管理体系要求，能胜任环境和安全工作。2.2.3工作能力a.具备良好的分析、判断及开拓创新能力；b.能编制部门各类管理制度、规范、专题报告和工作总结，具备较强的语言文字表达能力；c.具备大专以上学历；d.熟悉工业与民用建筑的基础知识；e.具备一定的统计技术； f.身体健康，精力充沛。3.科员3.1任职要求3.2.1思想品德：a.认真遵守国家的法律、法规；b.遵守职业道德，认真做好各项工作，有

15、较强的事业心，克己奉公；c.以身作则，贯彻执行国家的质量法律、法规及公司的有关规定；d.保守公司秘密。3.2.2知识水平：a.熟悉ISO 9001：2000标准要求；b.熟悉本部门各岗位的质量规范，能在实践中认真贯彻执行；c.熟悉工业与民用建筑的基础知识；d.熟悉一体化管理体系要求，能胜任环境和安全工作。3.2.3工作能力a.具备一定的组织协调能力及开拓创新能力；b.能编制部门各类管理制度、规范、专题报告和工作总结，具备较强的语言文字表达能力；c.具备中专以上学历；d.具备一定的统计知识；e.身体健康，精力充沛。六、项目部的职责和要求a.对所负责工程的工程质量、环境和安全行为负全面责任，b.明

16、确内部职能及分工，实施公司一体化管理体系文件，c.对工程质量的定期检查、分析和整改工作，d.负责完成项目质量环境安全目标和指标、进度目标、成本目标。3项目经理31任职要求321思想品德a.认真遵守国家的法律、法规；b.遵守职业道德，认真做好各项工作，有较强的事业心，克己奉公；c.待客热情、礼貌，能与同事和顾客友好相处，热心助人；d.保守本部门的秘密。322知识水平3221专业管理水平 a.熟悉工业与民用建筑的专业管理知识；b.了解公司的质量方针和目标，并善于将其分解为本部门的质量目标；c.熟悉本部门各岗位的工作范围和质量控制规范，能在实践中认真贯彻执行；d.建设规划及管理知识；e.熟悉一体化管

17、理体系要求，能胜任环境和安全工作。3222政策法规知识a.熟悉国家工程管理的有关法律法规要求；b.掌握中华人民共和国建筑法，并熟练运用于工程当中；c.了解涉外工作的有关法律、法规。3223相关知识a.公关知识；b.市场分析。3224工作能力a.分析判断能力；b.开拓创新能力；c.组织协调能力；d.语言文字表达能力；e.熟悉专业管理计算机网络的应用。3225学历、经历、培训与健康a.学历：具有大专以上学历；b.经历：从事本行业工作3年以上；c.培训：经过政府主管部门培训合格，持证上岗；d.健康：精力充沛。4施工员41任职要求4.2.1思想品德a.认真遵守国家的法律、法规；b.遵守职业道德，认真做

18、好各项工作，有较强的事业心，克己奉公；c.待客热情、礼貌，能与同事友好相处，热心助人；d.保守本部门的秘密。4.2.2知识水平4.2.2.1专业管理水平 a熟悉工业与民用建筑专业的施工及管理知识；b.了解公司的质量方针和目标，并善于将其分解为本部门的质量目标；c.熟悉本部门各岗位的工作范围和质量控制规范，能在实践中认真贯彻执行；d.建设规划及管理知识；e.熟悉一体化管理体系要求，能胜任环境和安全工作。4.2.2.2政策法规知识a.熟悉国家工程管理的有关法律法规要求；b.掌握中华人民共和国建筑法，并熟练运用于工程当中；c.了解涉外工作的有关法律、法规。4.2.2.3相关知识a.公关知识；b.市场

19、分析。4.2.3工作能力a.分析判断能力；b.开拓创新能力；c.组织协调能力；d.语言文字表达能力。4.2.4学历、经历、培训与健康a.学历：具有大专以上学历；b.经历：从事本行业工作5年以上；c.培训：经过政府主管部门培训合格，持证上岗；d.健康：精力充沛。5.技术员5.1任职要求5.2.1思想品德a.认真遵守国家的法律、法规；b.遵守职业道德，认真做好各项工作，有较强的事业心，克己奉公；c.待客热情、礼貌，能与同事和顾客友好相处，热心助人；d.保守本部门的秘密。5.2.2知识水平5.2.2.1专业管理水平 a.熟悉工业与民用建筑专业的施工技术及管理知识；b.了解公司的质量方针和目标，并善于

20、将其分解为本部门的质量目标；c.熟悉本部门各岗位的工作范围和质量控制规范，能在实践中认真贯彻执行；d.建设规划及管理知识；e.熟悉一体化管理体系要求，能胜任环境和安全工作。5.2.2.2政策法规知识a.熟悉国家工程管理的有关法律法规要求；b.掌握中华人民共和国建筑法，并熟练运用于工程当中。5.2.2.3相关知识a.公关知识；b.市场分析。5.2.3工作能力a.分析判断能力；b.开拓创新能力；c.组织协调能力；d.语言文字表达能力；e.熟悉专业管理计算机网络的应用。5.2.4学历、经历、培训与健康a.学历：具有大专以上学历；b.经历：从事本行业工作35年以上；c.培训：经过政府主管部门培训合格，

21、持证上岗；d.健康：精力充沛；6.材料员6.1任职要求6.2.1思想品德a.认真遵守国家的法律、法规；b.遵守职业道德，认真做好各项工作，有较强的事业心，克己奉公；c.待客热情、礼貌，能与同事和顾客友好相处，热心助人；d.保守本工程处的秘密。6.2.2知识水平6.2.2.1专业管理水平 a.熟悉工业与民用建筑专业的施工知识及材料的采购知识；b.了解公司的质量方针和目标，并善于将其分解为本处的质量目标；c.熟悉一体化管理体系要求，能胜任环境和安全工作。6.2.2.2政策法规知识a.熟悉国家工程管理的有关法律法规要求；b.掌握中华人民共和国建筑法，并熟练运用于工程当中；c.了解涉外工作的有关法律、

22、法规。6.2.2.3相关知识a.公关知识；b.市场分析。6.2.3工作能力a.分析判断能力；b.开拓创新能力；c.组织协调能力；d.语言文字表达能力。6.2.4学历、经历、培训与健康a.学历：具有中专以上学历；b.经历：从事材料采购工作35年以上；c.培训：经过政府主管部门培训合格，持证上岗；d.健康：精力充沛。7.安全员7.1任职要求7.2.1思想品德a.认真遵守国家的法律、法规；b.遵守职业道德，认真做好各项工作，有较强的事业心，克己奉公；c.待客热情、礼貌，能与同事和顾客友好相处，热心助人；d.保守本工程处的秘密。7.2.2知识水平7.2.2.1专业管理水平 a.熟悉建筑工程安全专业管理知识，并通过政府主管部门的岗位培训；b.了解公司的质量方针和目标；c.熟悉本部门各岗位的安全工作范围，能在实践中认真贯彻执行；d.建设规划及管理知识；e.熟悉一体化管理体系要求，能胜任环境和安全工作。7.2.2.2政策法规知识a.熟悉国家工程管理的有关法律法规要求；b.掌握中华人民共和国建筑法，并熟练运用于工程当中；c.了解涉外工作的有关法律、法规。7.2.2.3相关知识a.专业知识；b.安全事故隐患分析。7.2.3