3000字物流实习报告参考优选集锦5篇范文

1、3000字物流实习报告参考优选集锦5篇范文物流实习报告范文3000字【一】一、实习概况(一)实习目的初步认识社会，进一步理解货代以及物流运输组织与治理的相关知识，做到学以致用，把从学校学到的理论知识与实际工作中的实践贯穿起来，从社会实践中，逐步完善自我、开展自我，最终完全融入现实生活当中，做一名言出必行、知识与潜力兼备、贴合社会主义开展目的的合格大学生。(二)实习考前须知1、勤学苦练，擅长创新，擅长考虑。2、纸上得来终须浅，绝知此事要躬行。3、灵敏处理人际关系(同事关系、上下级关系、客户关系)。4、严格恪守公司的各项规章制度，切勿感情意气用事。5、要留意平安，做工作要认真。二、实习过程(一)业

2、务熟悉第一天走进宽阔亮堂的办公大楼，情绪个性激动，期盼着成为其中的一员。当走进办公室的一刹那，就遇见了当时的经理，他带着我们两个人认识了一下公司的业务人员，他们特别热情地介绍了自我的职务和姓名，这使得我俩刚到十分温馨。简单聊了几句后就开场介绍我们的工作性质和工作任务安排，最后经理还做了简短的讲话欢迎我们的到来，并祝我们工作顺利。接下来确实是让我们熟悉业务，公司专门找了一位业务精英来给我们介绍，从他那儿得悉业务的根本材料。我们今后主要做的是联络客户、接洽业务、签订合同、成交物资等几个方面。联络客户确实是先与下级客户沟通，征询清晰客户是什么产品，规格怎么样，价格如何，数量多少，考前须知等;然后再寻

3、找上级客户，说清晰下级客户的要求，假设能够满足就签合同。或者进展相反的操作流程，由上到下，其结果一样。公司与上下级客户签完合同就到了运输与交货阶段，风险是无处不在，躲避风险是关键，尽可能的完善合同进展躲避风险，假设仍发生了风险，那就要找到合理的、人性化的处理方式。事后透过同事，我认识了全国公路运输协议、货运的单证该如何填写、其中的考前须知又有哪些等等。从以上的介绍当中，我深悉业务员工作的艰苦与繁琐，务必处理好每一个细节与环节，否那么就会酿成大祸;更困难的事还有不定期出差，由于我们做的是货运专线，两个地区的业务都要做好。这些更是一个刚出校门的大学生所不熟悉的，因而，要想在最短的时间内习惯眼前的工

4、作，就务必付出百倍的努力，做到不怕吃苦，不怕受累，坚持到底。(二)业务操作刚刚在业务熟悉当中已经作了简单的介绍，那仅是从同事口中得悉，以下是透过实践，自我的体会所得。我公司主要从事乌鲁木齐到克拉玛依的专线货运代理，我们的工作性质确实是业务员，前期的主要工作任务确实是到乌鲁木齐的各大市场、物流园区(华凌、陶瓷市场、汽配城、机电市场、板材区、美居物流园等)做公司的宣传并联络客户，到最后确实是洽谈业务、签定合同。详细业务操作如下，以我们做的第一笔详细业务，也是我们第一天做出的业务为例，简单的介绍一下其过程。1、建立业务关系我们主要是透过到各大市场、物流园区(华凌、陶瓷市场、汽配城、机电市场、板材区、

5、美居物流园等)做公司的宣传，与办事处或者个体营业者交换名片，然后将名片反应回公司，再透过联络来确定业务合作关系。他们需要发货的时候，会提早给我们打，我们会按照物资的数量联络车。量少的物资会直截了当送到公司在各大时常附近设立的收货点，要是量大的时候公司会派车去接货。2、报价与确认我们会依照物资的价格、规格、含量、数量等详细情况给出详细的价格，由于刚开场对市场的价格理解不够，自我不能报出价格的时候，我们会让经(!)理直截了当联络客户做出答复或者是客户和经理联络。当通过双方的友好协商对价格达成共识后，接下来又到了下一步签订合同。3、签订运输合同签订运输合同这一环节并不是特别复杂，只是存在一方要与我公

6、司签订运输合同，也确实是货主;签合同要留意的事项有：合同条款要求严谨，职责风险要求划分清晰，违约及补救要求详细明确，纠纷处理方法要求得当得体，合同有效期限等等。商榷了有关运输、装卸、仓储等事宜，还规定在接收到我方的提货通知后要即便提货，否那么后果自负。4、付款与收货等到物资从货主那儿换装完毕后发往目的地后，大约需要一到两天的时间。物资到站后，回到到货通知，同时在目的地带给发货通知，以便双方及时提货。假设出现短量现象，就应按照合同条款作来源理。当对方提货是我们会收取运费，所以收取的运费会比给司机的运费要多的多，公司确实是从物资运费与司机运费的差价中获取利润。(三)出差洽谈业务提到出差，关于特别多

7、不经常或没有出过远门的人来说，出差是一种特别完满的事情，但是关于一个四处跑业务的业务员来说，出差是一种悲伤。虽说花公司的钱去公费旅游，但是身体是自我的，出差也不是旅游。不管出差有多么残酷，关于一个还没有正式参加工作的大学生来说，算是一件新鲜事，也算是一种考验。刚进公司不久，我就和我的伙伴要去克拉玛依出差了，临行前领导千叮咛万叮嘱了一番，做好会谈纪要，要与每个客户交换名片。此次出差收获特别多，与客户会谈技巧，以及各方面的商务礼仪等等，让我感到自我知识的浅薄和对社会的不熟悉。与客户的商务会谈。首先要建立在业务纯熟的根底上，三句话不能离开老本行，什么市场行情、产品信息掌握的都就应十分纯熟，不能让对方

8、的征询题困住自我，即便确实不知也要礼貌的回复，即显出业务员的涵养和素养，也反映出业务员的敬业精神。各方面的礼仪包括特别广，例如乘车座次礼仪，商务着装礼仪，送顾客礼物的讲究等等，都有待日后渐渐领悟，要时刻用心去体会，用眼去观察，用耳去倾听，用神去领悟。(四)人际关系的处理人际关系的处理是从人出生到死亡都所不能躲避的事情，在我们呱呱坠的那一刹那就要去体会母爱和父爱，等到我们上了学又要去接触教师和同学，等到大学毕业参加工作又要去处理同事关系、上下级关系、客户关系，等到结婚生小孩后，你的身份和职责又发生了变迁，又要应对妻子儿女，事实上在此过程中，你也是个处理着邻居关系、亲戚关系、朋友关系等等。总之，关

9、系无处不在，只要你在社会上生存，你就无法躲避，只能渐渐去习惯它，处理好了这将是一笔财富，你的前程将是一片光明，否那么，你将会被世人所遗弃。此处我将简单介绍一下同事关系、上下级关系、客户关系。1、同事关系能否建立良好的同事关系，是考验员工人品的试金石。尽管，我们不能说一个具有良好人品的人就必须拥有良好的人缘，但我们能够确信的是，一个道德质量低下，人品低劣的人绝对不会拥有好人缘。俗话说：物以类聚、人以群分。一个正常的人，谁愿意与人品低下的人为伍呢?因而，人品好坏是决定人缘好坏的决定要素，所以，还务必掌握一些交际艺术。首先，务必确立一个观念：和为贵。和同事相处是一件容易的事。和谐的同事关系让你和你四

10、周同事的工作和生活都变得更简单，更有效率。要想拥有和谐的同事关系，还务必记住一句话：“君子之交淡如水”。由于公司是一个充满了太明显的竞争和利益冲突的场合，妨碍和干扰人与人之间的亲疏远近关系的要素实在是太多了。好朋友之间太容易出现矛盾和裂痕，而这种矛盾和裂痕根本上是不可能防止的，就算人的主观上有再好的希冀也难以防止。其次，务必学会尊重同事。在人际交往中，自我待人的态度往往决定了别人对自我的态度，因而，你假设想获取别人的好感和尊重，务必首先尊重别人。要做到尊重同事，就务必自觉保守同事的机密。总之，一句话，确实是不能让嘴巴给自我惹祸。古人说“祸从口出”，在公司，这种人际关系圈子里面，这句话就应被每一

11、个人写在自我的办公桌上，时刻警醒自我!再次，要尽量防止与同事产生矛盾。瓜葛和冲突有些是外表的，有些是背地里的，有些是公开的，有些是隐蔽的，种种的不愉快交错在一齐，便会引发各种矛盾。同事之间有了矛盾，仍然能够来往。同事之间有了矛盾并不可怕，只要我们能够应对现实，用心采取措施去化解矛盾，同事之间仍会和好如初，甚至比往常的关系更好。最后，要学会与各品种型的同事打交道。每一个人，都有自我独特的生活方式与性格。在公司里，总有些人是不易打交道的，比方傲慢的人、死板的人、自尊心过强的人等等。因而，你务必因人而宜，采取不一样的交际策略。我最直截了当的同事也确实是我的同学，我们的实习期间一向配合的特别默契，没有

12、一次争论和不满，工作上大家协调，没有去想谁做的多谁做的少，我们只是在尽心尽力的完成共同的工作，到达共同的目的。在这间公司里，我觉察我的同事们都特别好，那儿的人际关系也特别简单，大家之间没有那种猜疑和利益之争，让人感受就好似在一个大家庭里共同生活，为一个共同的目的而共同努力。2、上下级关系任何组织在诞生的同时都会产生一种关系，这确实是上级与下级的关系。一般情况下，人们在与自我同等级、同层次的人讲话时，表现比拟正常，行为举止都会比拟自然、大方。但是，在与比自我地位高的人交往时，就可能感到紧张;表现比拟拘束;相反，在与社会地位低于自我的人讲话时，就会表现得比拟自如、自信，甚至过于随意。上下级之间的关

13、系就应是领导与服从，治理与执行的关系。领导是个体引导群体活动达成共同目的的一种行为。领导的是透过深远持久的个人妨碍力，激发员工的主观制造意愿，给员工的不是单纯的压力而是制造更多的原动力，让员工在领导刻意营建的工作气氛中，主开工作、自愿努力。“无规矩，无以成方圆”。治理确实是制定规那么和制度，监视并促使规那么和制度有秩序地运转。治理概念中操纵的成分比拟大，强迫执行的色彩比拟浓，领导制定规那么，教诲或强迫员工按照规那么行事，并构成习惯性机制的目的是使工作有效率地、良性循环地展开，保证组织的高效运转和绩效的达成。企业要保证运营的连续性，就就应全面处理好上下级关系。上下级之间应明确各自的职责。作为治理

14、者就应明白得：下级的绩效确实是上级的绩效，上级的核心工作确实是协助下级成功，如此上下级就有了共同的目的和利益，再加上职责清晰，工作起来就能够有条不紊。同时，上级和下级由于各自所处的位置不一样，考虑征询题的角度也会有差异，假如长期缺乏交流、沟通，常常会产生一些矛盾和隔膜，久而久之，自然会产生关系紧张等征询题。因而，上下级之间有必要经常互相沟通，从而建立彼此间的信任。建立良好的上下级关系，要有正确恰当的心理定位。作为上级，要有“师者”之心，负责“传道授业”，要让下属明确企业的核心价值观，将企业文化浸透到思想并转化为行动，做下级行为的标杆和楷模。有了榜样，就有了标准，企业文化就不再是空洞的理念，落地

15、生根成为员工的行为准那么，进而全面展示出企业的精神风貌。一个合格的领导还务必是一个兼职心理医生，当员工的思想情绪偏离目的轨道或进入盲区时，能够走进员工的内心世界，关注并感受员工的喜怒哀乐，透过有效沟通，对症下药来赢得员工的忠诚和信任。作为下级，也务必认清主角给予自我恰当的心理定位。员工就应把自我当成“士兵”，以服从为天职，具有“忠诚、英勇、努力完成”等优良质量。在企业中，员工的使命所以确实是高效执行，执行力是对下属潜力的最根本要求，执行力的缺失也是领导最不能容忍的行径之一。“忠诚”确实是忠诚于企业忠诚于使命，个人利益服从整体利益。“英勇”是在工作中不把难题推给领导，敢于挑重担甚至独当一面。“努

16、力完成”确实是把执行贯彻到底，把事情做得有始有终。良好的上下级关系能够打造融洽和谐的团队，实现企业与员工的共赢。3、客户关系刚开场做业务时，我就确立一个理念，做业务确实是做人，确实是在锻炼自我的语言沟通潜力。我喜爱我的物流治理专业，但是前期的业务工作，是我踏入社会的地一步。自我介绍之后，接下来要做的事情并不是销售，在这个时候销售是不可能成功的，由于客户还没有对你产生最最少的兴趣，或者对你的信任还不够，因而这个时候首先要进一步开展你与客户之间的关系，使客户对你的信任有所增加，如此才有可能进入到销售环节。例如透过观察迅速找到一些你与客户共同的经历(同学、同乡，或者共同去过某一个地点)，找到一个话题

17、，拉近与客户的关系。假如实在没有找到如此的事情，就要试着寻找一切可能与客户产生友谊的联络。例如阅读客户墙上的画或者观察桌上的照片，其目的确实是要找到一个共同的经历，拉近你和客户之间的关系。只有与客户之间有了必须的信任以后，才有可能转入到业务介绍的对话。假如客户还没有对你产生兴趣，千万不要急着议论业务，必需要找出某种简单愉快的话题，建立融洽的气氛，然后才能够进入到业务会谈。事实上，通过这次的实践，证明这个理念是正确可行的，我认为，不管是什么客户，我都会无坚不摧，每战必胜，尽管这句话十分张狂，但事实如此，细心分析，我认为以情动人的销售技巧就应包括以下诸如方面，好的客户关系终究是怎么样构成的?(1)

18、具备最最少的业务技巧，这一点不需要我多说;(2)用心、乐观的人生态度，一个好的业务人员就应极其自信，用热情感染客户;(3)关于一个女孩来说，良好的素养和微笑能够让自我获得特别多意外地帮助;(4)真诚、仁慈的心灵，特别多人做业务久了，一看就特别精明，特别势利，事实上特别多客户不愿意与如此的业务人员打交道，太累。一个仁慈的人，他的眼睛中流露出的光辉是柔和的，光明的，能够照亮人的心灵，几乎所有客户都喜爱如此的业务人员，甚至内心不设防;(5)不要提防客户，把他们看成自我的朋友、同学、师长和亲人，人心是肉长的，假如我把一个年龄大一些的客户看成了父亲，年龄相差不大的客户当成兄弟姐妹，确实从情感上对他特别好

19、，他怎么样会不接纳、帮助我?(6)以客户为中心，实在考虑他的工作的压力，生活的重负和心灵的疲乏，力所能及地从经济、情感上为他着想。三、实习总结透过近六个周的实习，我深化的感遭到自我各方面的缺乏，从学校里学到的知识确实不少，但是来公司后发觉用途不大，一切都得从头开场。即便如此，我工作的十分快乐，整日弥漫在工作的气氛当中，使我的神经放松，我明白工作的过程中会遇到特别多困难，但我相信前途是光明的，时机总会给那些预备充分的人。实习期间我收获颇丰，商务礼仪的实践运用，例如待人接物的方式、商务人士的着装等;合同条款的商量与确定，例如职责风险的划分、纠纷征询题的处理、付款时间与方式、合同的有效期等;让我明白

20、得了人与人之间是平等的，是就应互相尊重的;以上在公司的学习到的知识是无法从学校获得的，因而我特别珍惜来之不易的工作，不管今后如何，我都会以此为荣、以此为戒，教育自我，做工作要老实守信、敢作敢当。此外，在经理和司机师傅的介绍下或者透过自我的观察学习，我们还认识了特别多不一样的车型，如：113、122、123桥的车，各种(长度不一样的)厢式货车，一拖二的半挂车，一拖三的半挂车，前四后八、前二后一等平板和半护栏车，半挂解放(双桥)等等。这次实习，让我对货运市场有了清晰的理解，明白得也特别多货代方面的知识，也看到了货代市场的极大开展前途，也让我看到了货代市场竞争的残酷，在市场有序化中逐步的被淘汰掉，情

21、况比拟好的还能够获得有限的生存空间。在货代行业的开展速度较快的同时，由于政府的法规建立滞后，市场运转机制发育不健全等等，市场竞争日趋剧烈，货代企业面临着来自多方的挑战而陷于被动，主要表此刻以下几方面：(1)承运人的挑战不少货代公司或者规模比拟小的托运部采取短期利益行为，直截了当把优惠、甚至超优惠的运价放给货主以及一些大的办事处，运价低于货代企业的协议价，严峻妨碍了货代企业经济利益，减弱了货代企业对办事处的竞争潜力。(2)货主的挑战货代企业作为货主的代理，依照我国民法通那么精神，代理人在理解委托、履行代理职责中，如无本身过失，不承担任何职责，但在实际业务中特别多货主企业不理解法制精神，以致货运业

22、务中出现征询题，货主单位往往转嫁到货代身上，以致货代企业目前在业务营运上冒无限的风险，而获极微薄的利润。另外，由于某些货主单位中个别人的过分要求，致使货代企业盲目奔波，无效劳动，有的甚至要求货代企业做出不好的行为，货代企业如有怠慢，将面临失去货源的威胁。(3)同行企业的挑战某些货代企业中此刻有一种不好的办法，明知有些做法(如理解非法办事处的挂靠、转借发票等)违背了政府部门对货代行业的治理规定，也不贴合行业标准，但出于本身利益考虑，认为“我不做、别人也会做，与其让别人做，还不如我自我做”，构成了恶性循环，互相残杀，败坏行业风。上述货运市场存在的征询题，既损害了货运代理企业的利益，又破坏了公平、公

23、开、公正的市场竞争原那么与货运市场的正常运营秩序，严峻妨碍了货运代理业的健康开展。为此，我提出以下推荐：1。尽快制定合适我国国情的综合性、权威性法律、法规，完善法制建立;2。加强部门之间的协调，明确行业分工;3。同意多种体制运营国际货代企业，同意企业向境内外聘用人才;4。建立监视机构，健全监视机制，完善税收治理，结合工商、税务、海关、银行、外管等各有关行政职能部门，加大检查、执法力度;5。尽早成立全国性的国际货代行业协会，协助政府部门协调企业的关系;6。建立国际货代提单注册备案登记制度，个性是对分运单要加强监管;7。编制统一的教材，分层次对行业从业人员进展业务培训，提高从业人员的业务、法律和道

24、德水平;8。尽快处理某些办事处的非法运营征询题。四、实习心得在我的实习期当中，有快乐也有难过的时候，有难忘的事情，也有碰到困难征询题的时候，这一切我都一向努力地去克服，并尽自我最大的努力去做好!我相信，事在人为，有志者事竟成。确实特别感激我的教师，我的同学，我的公司!感激你们对我的信任和支持!多谢你们!而我在今后的人生和工作道路上了，我会更加努力用心的走下去物流实习报告范文3000字【二】一、企业概况：1、xx(机电)物流是一家主营现代汽车和各类重型卡车销售及物流营运的综合性公司。2、公司员工不多，只有14个人，尽管看似公司规模小，但是其业务量十分可观，每天都有来洽谈、购置征询和办理各项业务的

25、客户络绎不绝。3、职能部门分布：经理室、财务室、档案室、办公室、展厅、停车场。4、公司理念：信念远比黄金贵。5、开展方向：奋战100天，进军钦州港保税区。二、我们从事的主要工作内容有：1、每天必做工作：开、关公司门、扫地，倒垃圾、清理烟灰缸，并帮助整理员工办公桌上的混乱的材料。2、整理档案室的档案，并对材料进展抽拿、放回去、打印、分顺序摆放等工作。3、接待客户，为客户倒杯水、引导客户办理手续、并帮助复印他们需要办手续的材料，如：身份证、保险单、行驶证、购置证、户口本4、从事一些简单的验车工作，在一旁帮助递、拿东西、熟悉验车的流程。5、为客户预备办理贷款的合同材料，协助客户办理签字、办卡等业务。

26、6、公司员工没空业务繁忙时候帮助接听下、在电脑上录机电、物流台帐、帮助办理车辆入户、年审、购置证、营运证工作。三、实习收获1、工作并不是公司员工、老总下达命令说要做什么工作、而是本人要自觉、主动去做、认为该做什么工作就要大胆去做不要犹豫。2、通过每天接触的购车过程中的与公司同事、客户沟通使我对卡车知识有了一定得理解、不仅知晓了卡车的一般构造、还学会了如何去验车、验车该验什么，如何去验。3、让我明白得了礼仪礼节的方面重要性，与同事相处要留意什么，什么话应该说、什么事不能够征询也不能够做、如何与客户沟通好，特别是在打时学会礼貌用语的重要性，明白接首要该说第一句话是：“你好，钦州玉柴”;客户来了能上

27、这几句话：“老总，你好，想要什么车”、“坐下先吧”、“请喝杯水”之类的话。4、学会了使用复印机、打印机和机、在复印时双面复印也学会了。5、玉柴如今的口号是：玉柴动力，绿色动力。6、做事除了要大胆、积极、主动外还要谦虚征询同事，要学会谦虚请教，不明白话就征询，做事前一定要征询明白，切忌还没弄清晰如何做就盲目的去做，如此特别容易做错事，甚至造成难以修正的错误。四、实习体会1、凡事从底层做起，比方：对卡车销售不理解就必须从根底知识抓起，熟悉卡车的综合知识，不仅要熟背价格外面，更要明白一点卡车的构造知识。2、在公司内部沟通是特别重要的，要多留意沟通，只要你肯征询，多与同事沟通你会发觉事实上他是特别容易

28、沟通的，更能从他的口中学习到许多课本上没有的知识。3、“任何工作只要你肯去认真去学，去多征询，都不会是特别难的”，这是卢总给我的忠告，让我认识到了做事只要抱着谦虚的学习态度去做一件事，肯多去征询，任何工作都会变得容易。4、人际关系的处理也是特别重要的。我在那儿实习这么久发觉公司内部的员工与员工之间，老总与员工的关系都是处理得特别好，经常看到他们有说有笑，即便是经理也能与员工打成一片，工作地时候能互相合作，休息的时候能一起打牌、“吹水”有说有笑的。可见在工作当中处理同事及老总的人际关系式十分重要的， “人脉处理的好去到那都好办事”这也是卢总给我的一个忠告。5、出来工作或是实习在心态也是特别重要的

29、，要做到：(一)心态要做到放平稳 (二)做事要不怕做错事，要敢于承认错误 (三)要学会用脑做事、做事前一定要征询清晰操作流程、要想的严谨，全面 (四)说话不要太直，说出去前要通过大脑考虑。6、一个企业开展壮大靠的是诚信运营，同样我们做人也要做到诚信运营人生，待人要真诚、踏实，去到一个企业工作本人明白做什么就做什么，不明白做什么就不要去做，切忌不明白装明白。四、发觉征询题及建议xx机电(物流)有限责任公司尽管是个大公司，但在公司内部仍然存在几个缺乏之处：1、各部门间尽管做到分工不分家，但仍然是分工不明确，有些员工什么都管，有些却放手不做，如此下去容易有心帮做的却是帮倒忙、也容易造成办事效率低下。

30、2、在处理客户的投诉(追车、办事拖延、卡车保修不到位等)处理得不够好，未能给予客户一个满意的处理结果。3、某些员工有时候做事积极性不搞，对待客户未能做到足够的积极、热情。4、客户虽多，但是从事销售的人员仍然偏少。5、在提高顾客销售满意度方面尚待进一步加强。针对以上的征询题我在这里不作建议，不过针对每天都有客户来追车，甚至场面一度特别紧张，在这方面我们在这里提出一些建议：1、向厂家(柳汽)催货、催促其加快消费进度，派人实时监控完工情况。2、在购车签署合同之前能与客户达成宽裕的交车时间。3、尽量向客户推销格尔发，由于霸龙交车时间长。4、车的完工情况、进度都能如实汇报给客户。5、能够从企业战略的销售

31、目光来做出卡车的销售预测，不一定要等到客户下订单了才向供给商下购车订单，如此能够在卡车销售旺季的时候为用户挽回一定的经济损失，提高了客户满意度。6、凡事要事先做好“打预防针”的预备，做好沟通协调、解释的预备。五、实习建议1、企业普遍需要明白沟通、明白商务礼仪礼节的综合型人才，因而学校要在商务公关礼仪、市场营销这两门课程上要进一步深化学习与实践。2、进一步加强我们的计算机的操作，如excel、word,尤其是要开设ppt课程，不会幻灯片造作是我们的一大软肋。3、企业对学生打字普遍要求用五笔，因而有必要要求我们学习五笔。4、开设什么课程都好，都要贴近社会实际，不能与社会脱节。理论知识要学，实践也不

32、能少，因而要多多加强我们在实践方面的操作。5、引导我们学习构成一种思维的过程，透过现象认识本质，而我们在学习知识方面时思维总是浅薄，思维不够深化，如：针对企业出现的不好的弊端或现象提出处理方法，将它优化、改善。6、与人沟通、人际关系、个人自决心工程建立要加强训练。7、同时也希望教师们也能深化企业中“取经”，由于如今的社会企业变化快、各行业更新快。物流实习报告范文3000字【三】通过一个学期的(仓储治理与配送中心)的学习，对仓储和配送的定义，根本功能，各个工作流程有了一定的理论根底，但是我们在学校接触的大多是理论知识，缺乏实际操作经历，为了以后能更好的习惯工作和学习，把理论和实践结合起来，提高实

33、践动手才能，学校给我们物流专业的同学安排了为期两天的室内实习，以便我们掌握仓储和物流的一些根本操作。两天的实习转眼间就要完毕了，回忆这两天的实习，收获了不少，但也看见了本人的一些缺乏。这两天的实习让我们更加理解仓储与配送有效相结合的意义，学以致用。一、前言1. 时间：20xx年5月22号23号2. 地点：广州市黄埔区宝供南岗基地3. 对象：xx物流企业集团4. 范围：xx地基的A,B仓库5. 目的：综合实习是物流治理专业实践教学体系中重要组成部分。通过学生全面运用所学理论和专业知识，在物流实习仓库实体观摩和理解物资运输与配送的有关操作，进展物流综合实习培养学生物流治理和详细物流实务综合技能。让

34、学生全面掌握采购、仓储、运输、配送业务治理的操作技能;成为德智体全面开展的应用型人才。主要是结合所学专业知识与技能进展实际才能的训练，是对所学的专业知识进展全面的理解、理解、掌握，并能灵敏应用。6. 通过：培训员带我们去仓库参观7. 采纳的方法：参观，理解8. 调查对象的根本情况、历史背景：xx物流企业集团创立于1994年，总部设在广州，是国内第一家经国家工商总局批准以物流名称注册的企业集团，是中国最早运用现代物流理念为客户提供物流一体化效劳的专业公司，也是目前我国最具规模、最具妨碍力、最领先的第三方物流企业。公司的目的：制造世界一流的物流企业。注重沟通9.调查后的结论：更深化理解物流治理中仓

35、储与配送的有效结合会提高作业效率的。二、主体在自动立库实习工程中，我们理解并接触了自动化立体仓库。这也是此次实习的关键，主要是理解自动化立体仓库的工作原理，理解设备在入库、出库、移库的应用，并掌握操纵系统的操作。在这次实习中，培训员带我们进入宝供的B仓库那儿参观就说，从中我们能够依照仓库的物资的储存量能够预测市场的需求关系，在货架区中，出货频率高的在最下面，出库频率小的就在最上面，如此做的目的确实是为了提高物资出库的频率，提高作业效率。货架与货架之间的宽度就只有1.7米，只能让一辆叉车作业。采纳大进大出的原那么，尤其是食品最注重批次的进出，其中那些订单都是由系统分配的。成品、出口品在出入库时依

36、照定单或出口装箱单出库，一定要坚持“先进先出”原那么，特别在出口方面。还有出口时，装箱单上的箱号和封号要填写正确，为了做到先进先出，可否在填制一张记录单用于记录每一货品每次入库的数量和同一消费日的数量,出库时进展“先进先出”销帐，并记录余数。其中在那些货架中我们留意到一些货柜上写着“101-86”，培训员跟我们解释是第10巷道、第1层有86个物资，这些都是我们从课本上学习不到的。在进库这个工程中，也分为工厂入库和外省工厂。工厂入库：物资从工厂直截了当转运过来CDC中转仓库，宝供帮客户治理，把那些产品的代码和数量记录下来，每天大概安排15辆货车来运货，在搬运或储存的过程中假如出现了产品变形，应该

37、依照质量实检报告这份单据来找缘故，还有要在进出登记记录本上记录进出的物资数量。外省工厂：直截了当采纳汽车运输，在运输的过程中可能会被拍照，然后卸货给客户，反应给客户。物资在仓库的步骤是，先给客户配货，然后货品。在出库这个工程中，由系统下单，分配最后截单，与客户沟通之后就能够转到仓库中，制造仓库清单。立体仓库与平地仓库的区别：立体仓库具有大，整齐有序的有点，但是它的运输速度不如平底仓库，出货效率小，作业面积小，总的来说立体仓库的优点是大过平底仓库。在条码技术实习工程中，我们进展了条码设备的操作，纯熟掌握了条码的制造设备、检验设备和读取设备的操作方法。同时理解了条码在整个物流过程中所起到的作用是不

38、容小视的，条码虽小但却贯穿了整个物流活动，是联络各个环节和追踪物资的关键。在运输调度实习工程中，依照实际案例，首先进展数据材料的录入，再按照提供的物资进展车辆的选型，将物资合理的分配，确保每辆车都到达满载，假如出现车辆缺乏，那要通过与其它企业联络租用车辆。整个过程中，我们不仅掌握了车辆调度系统的操作，而且理解了现实中物流车辆调度的整个过程。在电子拣货标签实习工程中，我们操作了电子拣货系统及电子标签货架，理解了电子拣货标签在物流过程中的应用方式和应用价值。掌握了系统的操作及拣货的流程。在商务与合同实习工程中，理解了获取客户材料的途径、方法，并掌握了对客户材料的建立维护，能够快速、正确地录入客户材

39、料，明确了各个报价费用工程的含义，掌握了报价操作流程。理解了对合同的报价时间和仓位进展修正。在仓储配送实习工程中，我们主要是对物资所需的原材料部件的各项材料进展录入和维护，针对客户建立完善的物资与物料材料库。才此过程中我熟悉掌握了整个操作流程。在模仿中根本掌握了自动立体仓库系统的操作及整个工作流程。这次实习能够说是相当成功的一次实习，使每位同学对物流有了一个较为形象、系统的理解，是我们更加接近了实际，为今后的工作奠定了根底。三、结尾在实习的过程中发觉了一些征询题，以下确实是我提出的建议：1.企业要开展，企业形象至关重要，因而每个企业都十分注重本人的企业形象，宁可花多点的钱去租用昂贵的美观的现代

40、化仓库，也不愿去租用那些老式破旧的仓库，因而能够花费点资金整修老式的仓库，使企业本人本身的形象提高，如此客户会更加愿意来租用仓库了。2.进货堆放物资时不能只顾着一时的方便，应该考虑到出货时的方便，不能耽搁客户的时间，因而要按照标准把物资堆起，堆放要整齐合理，以免倒塌。3.要严格按照仓储治理的要求，关于过期的物资要及时与厂家联络，并得到应允后及时销毁，不要堆积在仓库中，浪费仓库容积，更不要和正常的商品同放一起，带给人一种杂乱无章的感受。应该另外预备一间仓库，使那些一时无法销毁的商品有地点储存。4.商品的大类要分清晰，如食品归食品储存，生活用品归生活用品储存。假设把食品与化装品放置在一起，化装品包

41、装如假设破裂，其化学物质会污染到食品的卫生。5.应注重运用现代化技术，把计算机应用作为一项系统工程来抓，实现与工厂、销售计算机信息的联网。6.应多注重专业人才的培养，提高员工的综合才能及素养。应多学习和借鉴国外的先进技术，使企业更好地向前开展。目前物流中心正面临许多征询题，批次越来越多而批量却越来越小，造成物流治理上的一个难点。产前物流、企业内部物流、销售物流，在供给链的治理上如何把握住这三块之间的关系。国内的物流利润太低，仅占5%，如何把利润搞上去。面临一系列的难题，物流中心还得多借鉴国外的物流策略，提高本人企业的效益。短短了两天过去了，通过两天的物流综合实习，学到了特别多课本无法展现的知识

42、，掌握了各种物流设备及软件的根本操作方法，同时加深了对物流的理解，深化的感遭到物流在整个国民经济中起到了至关重要的作用。能够说物流贯穿于我们生活的方方面面，一切的物质消费都离不开物流，因而关于社会主义建立来说开展物流是不可或缺的一部分。通过实习，加深了我对物流治理知识的理解，丰富了我的物流治理知识，使我对物流治理工作有了深层次的感性和理性认识。同时，由于时间短暂，感到有一些遗憾。对物流治理有些工作的认识仅仅停留在外表，只是在看人做，听人讲如何做，未能够亲身感受、详细处理一些工作，因而未能领会其精华。从中我认识到要做好物流治理工作，既要注重物流治理理论知识的学习，更重要的是要把实践与理论两者严密

43、相结合。物流治理作为微利性效劳行业，它所提供的产品是无形的效劳，物流治理是一种全方位、多功能的治理，同时也是一种平凡、琐碎、辛苦的效劳性工作。物流实习报告范文3000字【四】一：实习目的为了更好的理解和认知物流，在为期一年的时间里我选择了当前物流行业中的佼佼者宝供物流去实习，从宏观和微观上去感受主要的物流流程，为以后的工作和学习打下坚实根底，也同时对物流行业有了全新的认识。二：实习要求为了理解物流在现代经济行业中的作用，理解物流在如今工商企业中的运作形式，加强对专业的认知感。实习分为四个阶段：第一阶段：入库治理第二阶段：在库治理第三阶段：出库治理第三阶段：信息治理通过这四个阶段的实习掌握了仓库

44、的整个运作流程，理解了物流的根本特点、主要设备的使用方法及将书本上知识与现实相结合。探求物流行业的本质和规律。三：实习单位概要xx物流海恒基地：1：根本概况海恒基地位于合肥市经济开发区青鸾路与方兴大道穿插口，规划总建筑面积约70000平方米， 具备供给链一体化、产品展示买卖、综合配套效劳等功能，基地为现代物流仓储中心，该仓库于2003年9月正式投入使用。基地现有的运作网络和信息网络，为客户提供优质高效的物流供给链效劳，集分拣、配送、加工、包装、订单处理、库存操纵、分销覆盖、穿插理货、信息处理等综合物流效劳。2：主要设备高位立体货架;电动升降平台：45扇电动升降门; 17台前移式高位叉车、3台平

45、衡重低位叉车、10台电动托盘车、20台手动液压车强弱电操纵的温度平衡设备;平安保障系统：24小时全方位的监控系统、消防自动喷淋系统、全钢管货架防护架、自动报警系统3：功能概况仓库占地16500平方米，空间高度12.5米，托盘位13871个，储存吨位 ; 科学的仓门设计可同时满足多种运输工具进展物资装卸。科学的仓储运作制度和流程、品牌的叉车、一流的WMS系统提供优质高效仓储运作;分销及穿插理货依托公司各平台和运作网络及本身资源整合才能，在全面订单治理系统和运输业务流程下，实现优质高效的运输业务操作;物流一体化效劳：公司除正常仓储还提供一系列运输和信息效劳外包装、再包装、刷唛、二次打码、分拣、回收

46、等物注一体化效劳;物流信息效劳：基地利用先进的仓库治理系统、运输业务系统、全程订单治理系统对客户各个物流环节进展即时采集、分析和传递，为客户业务开展有力的保障。四：实习感想刚到xx时脑海中的物流仅仅停留在书本上的概念，关于现实中的物流不够感性。关于物流我只明白他是集：运输、仓储、配送、搬运、包装、流通加工、信息处理如此的形式，但是当真来操作时发觉没那么简单。通过这一年的学习掌握了该仓库的所有流程，同时发觉这与国外的物流业相比差多了，所以这和中国的廉价劳动力息息相关，这是无尽切肤之痛。作为物流人深感当前的物流行业生存方式寸步难行。物流实习报告范文3000字【五】一、实习目的：选择四周的企业单位为

47、对象，联络课上所学理论，采纳实地调查跟踪其物流全过程的方法，对XX物流业开展现状进展初步理解。培养实际调研才能，尝试检验所学知识，并从实际中进一步学习理解物流的与外延。二、实习方式：采纳实地调研的方式，详细采纳了面对面的访谈理解、过程跟踪调查和侧面行为观察的方式。出动全组成员合理分工，每人负责不同侧面的内容，协同合作，调查后集体讨论分析，并总结出实习报告。三、实习时间： XX年X月X日-X月X日四、实习地点： XX省XX市五、实习步骤：1、前期预备工作(1 、 X月X日下午2:00在北-b104教室参加本专业认识实习周发动大会。(2、 X月X日上午10:00在一食堂召开小组会议，商讨实习方式、

48、调查对象，对小组成员进展明确分工，并拟定实习打算。(3、 X月X日下午通过登录网站、查阅报纸、杂志等方式寻找调查对象，并争取专业物流公司或单位的支持和协助。到系办公室开介绍信。(4、预备校徽、红帽子、数码相机、笔记本等实习所需物品。2、开展实习活动(1、 X月X日，走访XX市物流行业协会。(2、X月X日，参观、调查XX交远物流。(3、X月X日，走访XX省XX商业储运总公司。(4、X月X日-X日搜集并整理材料，搜集各成员的初稿，统一商讨分析并定稿。六、实习内容：(一)备战认识实习，英雄所见略同。-预备工作篇X月X日下午2:00我们参加了本专业认识实习周发动大会，大会由物流治理专业班主任蒯海章教师

49、主持，易教师在会上对本次实习周工作做了详细的指导，并提出了这次实习的目的、方法及考前须知。蒯教师又提出了这次实习的要求和希望。X月X日上午10:00,我们小组在一食堂召开小组预备会议，组长依照各成员的特点，从摄影、记录、财务、平安保障、撰稿方面进展了明确分工，大家一起讨论实习方式、调查对象，并拟定实习打算。(二)山穷水尽疑无路，柳岸花明又一村。-寻找对象篇X月X日下午我们开场寻找调查对象，通过登录网站、查阅报纸、杂志等方式寻找专业物流公司，在XX物流网上我们搜到几家物流公司，但当我们致电争取公司支持和协助时，却一次次遭到回绝和打击。其中有的公司特别干脆：没时间接待;有的单位老总出差，没人能够做

50、主接待我们;有的要申请总经理的同意，但是就没了答复;还有的是我们千辛万苦找到一家老总的号码，但是总也打不进去。总之，他们有足够的理由将我们拒之门外。功夫不负有心人，通过不断地询征询，我们与XX物流行业协会的高学敏副秘书长获得了联络，并顺利争取到走访该协会的时机。可万万没想到，高副秘书长容许我们联络几家从事物流行业的公司供我们参观、调查。(三)听君一席话，胜读十年书。-人物访谈篇X月X日上午7:00,我们小组一行12人准时从瑶湖校区出发，大约在8:45分我们来到了XX市XX路61号，这是我们本次实习的第一站-XX物流行业协会。按照预定的时间，协会的高副秘书长热情地接待了我们，她立即带着我们到会议

51、室并引见了协会的会长陈奎辉先生和樊秘书长，当我们讲明了这次走访的目的后，便开场了这次人物访谈。首先陈会长向我们讲述了其协会成长的历程。随着市场经济的迅速开展、社会化大消费特别是工业化初步实现。使得产品极大的丰富，产品的大量交换、运输与仓储成为必定。各种各样物资的流淌日积月累，越来越遭到人们的关注。XX省省委省政府认识到作为新的经济增长点的现代物流业必定成为XX经济开展的根底产业。XX经济要领先在中部地区崛起，需要充分发挥其区位优势。省委省政府也给予了四条、八项优惠政策。由于XX位于中国中东部，与中国经济最活泼的三个区域(长江三角洲、珠江三角洲、闽东南三角洲)严密相连。在这些区域经济构造梯度转型

52、期以及西部大开发战略中。XX将扮演重要的角色。潜在无限的商机，海内外商贾云集，纷纷把目光凝视在XX这片红土地上。省政府果断提出本人的开展思路和战略设想。并投入大量资金建立好省内四小时经济圈、省外八小时经济圈。对接长珠闽、溶入全球化。栽好梧桐树、引来金凤凰。短短几年时间XX经济发生了翻天覆地的变化。XX物流业也正是在如此的环境下应运而生。政府对物流业开展的高度注重，对该协会成立给予了大力支持，同时五家从事物流行业的后来，樊秘书长对协会目前的工作做了阐述，他讲到协会正在申报一个课题即XX市物流现状和物流市场需求情况调查,他们希望得到政府和业内知名人士的支持，该课题立项并完成后将指导和推进XX市物流企业的开展，同时对政府制定方针、政策提供可靠的依照。最后，小组部分成员结合专业知识向几位领导提了征询题，他们