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文档简介
1、XXXXXXXX有限公司卫生管理制度为创造良好、舒适的办公、生产、生活条件,树立严谨、协调的工作风貌,为保证大家拥有一个干净、整洁、舒适的办公环境和生活空间,促进公司内部管理制度化、规范化,特制订以下文明卫生标准,全公司人员必须积极配合,大家共同监督、遵守。? 区域:办公室(一)办公室卫生管制度1、 办公桌、计算机桌面整洁,物品摆放有序,不可摆放过多物品,做到整洁美观。2、资料柜内书籍、资料、物品摆放整齐有序。扫帚、抹布、毛巾、清洁用品、纸箱、 废纸等物品要在合理位置摆放,不可放在明显位置或随意、随处乱放。3、室内办公桌隔板或临近的墙面上不能张贴、悬挂各种宣传画、资料等。4、每月擦洗一次自己使
2、用的电脑主机及键盘,爱护电脑。5、属于各自的物品摆放在各自的位置上,不得随处、随意乱放。6、员工不得在办公室内抽烟,保持空气清新。7、衣物不得随便乱放或搭在椅背上,放在办公桌的柜子里或放在暗处。8、洗手间内要每天开窗通风,保持空气流通,事后自觉冲洗。9、浴室使用后,要及时开窗通风,并将地面清理干净。10、室内地面、窗台面等洁净无灰尘,无积水,不堆放杂物、垃圾。窗户玻璃干净明亮。11、办公桌面、会议桌面、椅子、计算机、电话机、传真机、饮水机、洗手台及其他柜面洁净、无污垢。12、烟缸,纸篓、洗手池、茶杯等要勤倒、清洗,毛巾要经常洗涤,做到洗手池、纸篓、毛巾干净,烟缸无堆积烟蒂烟灰。13、门、窗洁净
3、无灰尘,室内物品无积尘,办公室内无卫生死角。14、坚持开窗通风,经常保持空气新鲜。附:办公室卫生检查表区域办 公 室评分人评分(总分 100 分)日期序号检查 内容评分02468101 办公桌上书籍、文件、资料、办公用品等整理整齐2 文件框内书籍、资料分类放置整齐抹布、扫帚、拖布桶等清洁工具放置在指定位置,垃圾桶无满3溢现象4 办公桌隔板、办公室墙壁不乱张贴宣传画5 电脑主机、显示器、键盘清洁卫生间、浴室地面清洁、无水渍,洗手池、拖布池干净明亮、6理容镜面干净明亮办公室窗户玻璃清洁明亮、窗台无灰尘,办公桌、茶几、 椅子、7文件框、饮水机表面不灰尘8 走廊、通道无杂物、地面干净9 花盆、盆栽中无
4、杂物,土壤不干涸展厅、会议室地面清洁干净,门窗玻璃干净明亮,桌面、椅面10干净无灰尘? 区域:生产车间1、工作区域内无不用的物品。2、工作区域内不用物品的清除,并按规定地点放置、标识和定期处理。3、生产车间区域内的的物品(包括型材、配件、半成品、成品、合格品、不良品、待检品、返修品、边角料、废料等)均有明确的放置位置,并按规定位置整齐放置、标示清楚。4、区域内加工案板、 工具箱、物料架、工具及共用的料车、 地牛等,均有明确的放置位置,并按规定位置整齐放置。5、各组区域所用的清扫工具(包括扫帚、拖把、垃圾桶等)须按规定整齐放置。6、各区域通道无物品堆集、保持通畅。7、使用的设备、器具等表面无污垢
5、、积油、积尘、并亮丽。8、各组区域内地面无铝屑、塑屑、其它垃圾等杂物9、区域现场的区域线、定置线保持完好、明亮。10、各种作业记录(包括设备检查表、生产图纸、领料单等)均按时记录,且记录须规范、准确、完整。11、各区域每周三、六进行两次大扫除。12、工作时间内,必须着装整齐,工作态度良好,不得做与工作无关的事,不得打闹等。13、公司明确需佩戴劳保护具的岗位,应正确佩戴劳保护具。14、各车间负责人应按规定对本辖区内进行自查、并督导所属员工按要求进行现场管理活动的开展,逐步提高员工素质。15、各车间负责人应随时检查本辖区的现场管理效果,组织全员逐步实施现场管理制度,提高现场管理水平。16、重视员工
6、安全教育,每时每刻都有安全第一观念,防范于未然。建立起安全生产的环境,所有的工作应建立在安全的前提下。附:车间卫生检查表班组名评分人评 分(总分 100 分)日 期评分序号检查内容02468101 通道通畅无物品摆放超出通道 , 地面上有无垃圾、销屑、杂物,通道保持顺畅2 作业场所剩余料或近期不用的物品3 工作平台保持整洁,不允许有杂物存在并随时清理干净4 作业场所规划清楚禁止不同物料/ 产品混放,同一零件盒/ 箱内禁止放两种及其两5种以上物料 / 产品。6 设备定期保养,有明确负责人垃圾、废弃包装物等及时清理,不良品日清及时,垃圾容器内7及时清理干净8 无裸露电源开关、电线等危险源9 工具柜
7、定置规范,责任人明确,物品按要求摆放整齐10 着装整洁,工作态度良好? 区域:员工宿舍1、员工必须遵守执行公司的各项规章制度,安排轮流值日,认真搞好个人卫生及宿舍的环境卫生,争取做到每天一次小清扫,周末一次大清扫。2、员工严禁在宿舍内进行赌博等其他非法活动。严禁在宿舍储放枪械利器,违禁药物等一切违法物。3、节约用水,节约用电。严禁昼夜长明灯、长风扇现象,做到人离寝室灯就关掉。4、严禁随地吐痰,制造脏乱。禁止在宿舍内外乱垃圾。5、每天被褥叠放整齐,床单拉平整齐,枕头摆放整齐。6、不可私拉电线,私接电源。应保持室内所有物品清洁干净。7、吸烟者必须将烟蒂、烟灰投入烟灰缸,不可乱丢。8、宿舍卫生做到地
8、面干净、墙壁清洁,严禁乱钉钉子,乱挂杂物,乱贴字画,乱扯绳子,室内垃圾必须用袋装好,及时倾倒,不累积、堆放垃圾、杂物。9、宿舍窗户玻璃干净明亮,窗台无灰尘。10、保持好个人的卫生,勤洗澡,勤换衣服。工作服应保持干净整洁,衣时更换被污染的工作服。11、注意室内通风,每天根据天气情况启闭窗扇。正常天气时开窗通风。12、自觉保持宿舍安静,不得大声喧哗,不得影响他人休息,同事之间应和睦相处,不得以任何借口争吵、打架、酗酒。附:宿舍卫生检查表区域评分人评分(总分 100 分)日期序号检查内容评分02468101 地面干净,无杂物、无水渍,垃圾桶无满溢现象2 墙壁干净清洁,无乱贴乱画乱钉现象,墙角无蜘蛛网
9、等污物3 窗台无灰尘,无乱放现象4 宿舍门与窗户玻璃干净明亮,窗台清洁无污物5 室内无烟味、酒味等刺鼻气味6 房间内无乱扯乱挂、私拉电线、违章用电等现象7 房间内无人时电器、灯光等均关闭床上被套、枕巾、床单勤洗涤,保持干净,被子叠整齐、床单8拉平整9 脸盆、牙具、毛巾等盥洗用品摆放整齐10 工作服勤换洗,保持个人卫生? 区域:厨房、餐厅1、厨房工作人员操作时必须穿戴好工作服,并保持清洁整齐,做到文明操作,不赤背、不光脚,禁止随地吐痰。2、厨房工作人员必须做好个人卫生,要坚持做到四勤(勤理发、勤洗澡、勤换衣、勤剪指甲)。3、不得采购制售腐败变质、霉变、生虫、有异味或食品卫生法规定禁止生产经营的食
10、品。4、盛放酱油、盐等副食调料要做到容器物见本色,加盖存放,清洁卫生。5、剩菜剩饭必须倒进加盖的残渣桶内,并及时清运。6、厨房应做好、消毒、冲洗、采光,照明、通风、防蝇、防尘设备,以及畅通的上下水管道。7、剩饭、菜要回锅彻底加热再食用, 发现变质食物, 坚决不得食用。8、就餐时间,餐厅应设有保洁员及时清理餐桌、打扫餐余垃圾,以保证就餐环境的卫生。9、爱护厨房的一切器具,注重所有设备的定期维修、保养,节约用水、用电或易耗品,不乱拿公物,不准将有用的公物随手丢弃。10、注意防火防盗,防食物中毒。如发现事故苗头或闻到异味,必须立即查找并及时报告,切实清除隐患。附:厨房卫生检查表班组名厨房、餐厅评分人
11、评分(总分 100 分)日期序检查内容评分号2468100地面无积水、无油污、无垃圾、无杂物,物品摆放整齐,清洁卫1生2 墙面:瓷砖无油迹发黑现象,天棚无蜘蛛网和吊灰;3 锅灶:清洁无杂物,炊灶具干净并摆放整齐;4 刀墩板台案等生熟分开,及时刮洗干净,定期消毒,禁放杂物;下水沟、洗菜池等;水沟畅通无异味,洗菜、碗等水池无杂物无5油滑,内外清洁;6 菜筐、食品盘桶等:放置整齐,经常清洗,无油脂;仓库:物品分类码放整齐,符合规定;账物相符;有“四防”措7施;8 冰箱清洁卫生无异味,定期除霜,符合有关规定9 餐桌桌面干净无餐余、无灰尘10 餐厅地面无餐余、无杂物,坐椅摆放整齐? 区域:库房1、各种原
12、材料、成品要有固定的位置分开堆放,不得混在一起,且每种货品都要有明显的标签、标志以示区分。2、货物堆放,每行之间要有一定的间距。 合格品与不合格品应分开放置并有明显的标识。3、各种货物要根据其不同的储存要求,分别存入于相应的仓库, 不得放错。4、各类材料、配件堆放有序、整齐,方便查找,发现倾斜要立即纠正。5、库房地面干净,无包装纸、垃圾等杂物。6、库房内墙壁的制度牌、标识牌等无歪斜或脱落。7、通道内无推车、拖车、量具等长时间摆放,及时归位。8、通道上无摆放物资,无堵塞通道。9、每天要将库房开门通风一次,以免物资受潮,注意库房防火、防盗、防雨,发现有漏雨、渗水现象,要及时通报。10、合理安排库内
13、堆位,预留足够的出入通道及安全距离,安全高度。附:库房卫生检查表班组名库房评分人评分(总分 100 分)日期序检查内容评分号24681001 库房地面干净无包装纸、无垃圾、无其它杂物。墙面:墙上制度牌、标识牌无歪斜或脱落现象;墙壁、顶篷无蛛2网。各类材料、 配件区分生产厂家、规格型号分类放置,并标识清晰,3不得越区存放各类材料、配件堆放有序、整齐,方便查找,发现倾斜要立即纠4正。各类材料、配件要分清常用和不常用,将常用的物资放置在好取5的位置,不常用的物资靠后放置。不用的材料、配件和不合格的材料、配件,要标识清晰并搬离库6房。每天要将库房开门通风一次,以免物资受潮,注意库房防火、防7盗、防雨,
14、发现有漏雨、渗水现象,要及时通报。8 通道上无摆放物资,无堵塞通道。9 合理安排库内堆位, 预留足够的出入通道及安全距离, 安全高度。10 仓库内应无卫生死角现象。本制度自发布之日起开始实施,解释权归世纪恒远办公室。二 O 一四年八月XXXXXXXXXXXX有限公司卫生检查评比实施办法一、目的为进一步加强公司的卫生工作力度,全面提高公司环境卫生质量,为员工创造一个良好的工作环境。二、组织机构成立卫生检查组,由公司主管任组长,各部门负责人任组员。在检查过程中,被检查区域负责人应随同“检查组”一并检查本区域。检查组组织机构组长: XXX组组组组组组组组组组员 XXX 员 XXX 员 XXX 员 X
15、XX 员 XXXXXX 员 XXX 员 XXX 员 XXX 员 XXX员三、检查内容和标准见本公司卫生管理制度四、范围本检查标准涉及到本公司所有员工。五、考核1、本制度应以奖励集体,处罚个人的原则进行奖惩。处罚金额将从各区域负责人当月工资内扣除,奖励金额将以现金形式下发至所奖励区域负责人手中,由区域负责人代为掌管,由该区域集体讨论奖金使用方式。2、考核内容实行加分制,不符合的项目应按所规定分值进行累加。3、“检查组”应对各区域每周1 次的不定期检查,并填写检查表,由“检查组”组长和被检查区域负责人共同签字确认。办公室将检查结果于第二天进行公布。每月由办公室进行总评分。4、每月成绩统计 :各区域
16、每次检查的得分进行总和取平均分。5、评比等级:评比分优秀(90 分以上)、达标( 70-89 分)、不合格( 70 分)三等。六、责任划分及奖惩办法1、区域:办公楼责任人: XXX成员: XXX、XXX、XXX、XXX、XXX奖惩办法:优秀 :月总得分在 90 分(含 90 分)以上,公司予以50元的奖励;合格 :月总得分在 7089 分(含 70 分)的 , 公司对其不奖不惩;不合格 :月总得分小于 70 分(不含 70 分)的,公司对其罚款30 元。2 、区 域:断桥铝车间一、断桥铝车间二责任人: XXX成员: XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX奖惩办法:优秀 :月总得
17、分在 90 分(含 90 分)以上,公司予以100元的奖励;合格 :月总得分在 7089 分(含 70 分)的 , 公司对其不奖不惩;不合格 :月总得分小于 70 分(不含 70 分)的,公司对其罚款50 元。3、区域:中空玻璃车间、库房一责任人: XXX成员: XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX奖惩办法:优秀 : 月总得分在 90 分(含 90 分)以上,公司予以 100 元的奖励;合格 : 月总得分在 7089 分(含 70 分)的 , 公司对其不奖不惩;不合格 : 月总得分小于 70 分(不含 70 分)的,公司对其罚款 50 元。4、区域:厨房、餐厅责任人: XXX
18、成员: XXX奖惩办法:优秀 :月总得分在 90 分(含 90 分)以上,公司予以50元的奖励;合格 :月总得分在 7089 分(含 70 分)的 , 公司对其不奖不惩;不合格 :月总得分小于 70 分(不含 70 分)的,公司对其罚款30 元。5、库房(1)区域:库房三、库房四、库房五责任人:XXX成员: XXX(2)区域:库房二、展厅责任人:XXX成员: XXX奖惩办法:优秀:月总得分在90 分(含90 分)以上,公司予以50元的奖励;合格 :月总得分在 7089 分(含 70 分)的 , 公司对其不奖不惩;不合格 :月总得分小于 70 分(不含 70 分)的,公司对其罚款30 元。6、员工宿舍( 1)区域:男宿舍一责任人: XXX成 员: XXX、XXX、XXX、XXX( 2)区域:男宿舍二责任人: XXX成员: XXX、XXX、XXX、XXX( 3)区域:女宿舍责任人: XXX成 员: XXX、XXX、XXX、XXX( 4)区域:办公楼(一楼)男宿舍责任人: XXX成员: XXX、
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