一岗双责考核表格(1)

1、人数:项目部安全生产“一岗双责”考核表被考核单位（部门）：安全部序 号考核项目考核评分说明自考 得分考核小组评分1建立员工岗位安全生产职责、并 进行公示（10分）没有制定扣10分，没有公示、不明确扣 5 分2建立健全项目安全管理制度和 各工种操作规程（10分）没有制定扣10分，缺项、不明确、操作性 不强每项扣2分3组织对项目部的每月不少于一 次的安全大检查， 检查、整改记 录资料齐全。（10分）工作没有开展扣10分，查检查记录资料不齐全和整改闭合，每项扣 2分4制定项目部年度安全工作年度 计划，并得到实施（10）没有制定扣10分，制定内容不全、没落 实每次扣2分。5安全业务文件处理及时，跟踪督

2、 促落实，闭合管理，保持纪录（10）查文件和跟踪闭合资料，缺失或资料不完 整，每次扣2分。6工伤快报、认定、鉴定及时、资 料齐全；事故报告、处理资料记录归档完整（10）做到及时上报，资料记录符合程序要求，归档资料齐全，每项做不到扣2分。7每月组织召开安全会议和每季 度召开安委会，并作好会议记录（10）安委会、安全会根据工作情况及时召开，会议记录资料齐全。安委会少于一次扣5分，资料不全每项扣 2分。8及时收集、统计安全费用的使用 情况，资料记录齐全（10）每季度安全费用及时获取，并连续做好统计汇总记录，资料不全、不能反应总投入 一次扣2分。9本部门归口的管理体系文件得 到有效运行，资料保持连续记

3、录 和归档（20）归口管理体系得到有效运行，按程序文件要求记录资料符合要求，对项目做好服务和指导，每项做不到扣 2分。10本部门自考评价：自考总得分：负责人签字：日期：考评组考评意见：考评总得分：负责人签字：日期：项目部安全生产 “一岗双责” 考核表被考核单位（部门）：工程管理部人数：人序 号考核项目考核评分说明自考得分考核小组评分1主持审查项目部的安全 技术措施；对方案的制疋 及实施检查（10分）未执行扣10分，没有记录扣5分2落实作业指导书的编制 及发放，检查规程规范的 配备（10分）未执行扣10分，没有记录扣5分3落实项目部新工艺、新技 术的运用时，同时具备安 全措施（20）未执行扣10

4、分，没有相关证据扣 5分；4相应的参加项目部安全 文明施工检查，落实安全事故处理提供技术服务（10 分）未执行扣10分，未落实扣5分；5参与因质量引起的安全 事故调查和处理（10）未执行扣10分，没有记录扣5分6参与合冋检查中有关安 全职能的履行，并提供法 律帮助（10）未执行扣10分，没有证据扣5分.7审查外协队伍安全资质 的有效性（10）未执行扣10分，没有证据扣5分8落实分包合冋安全条款 的约束，督促环境、职业健康等目标在合同中的 落实（10）未执行扣10分，没有证据扣5分9落实项目部相关安全、环境重点、难点问题的查找及交底（10）未执行扣10分，没有证据扣5分10本部门自考评价：自考总

5、得分：负责人签字：日期：考评组考评意见：考评总得分：负责人签字：日期项目部安全生产 “一岗双责” 考核表被考核单位（部门）：机电物资部人数：人序 号考核项目考核评分说明自考得分考核小组评分1建立和完善设备安全的各项管理制度（10）没有制定扣10分2负责组织编制适合本项 目施工机械安全操作规程（10）没有制定或不明确适合本项目施工机械安全操作规程扣 5分3大、中型机电设备新装、 拆装、转移及运输的安全 措施方案的制疋、审查、 技术交底的实施监督资 料记录规范（10）没有安全措施方案、实施监督，且没有规范的记录每项扣 5分4组织特种设备的定期技 术检验和性能试验保持记录完整（10）没有进行定期检验

6、，记录不完整 扣2分5重大危险源（重大环境因 素）的辨识和监控、督促（10）对重大危险源没有辨识、监控、督促扣3分6重大设备事故应急救援 预案的编制（10）没有编制重大设备事故应急预案 扣5分7做好设备的疋期安全专 项检查保持记录完整（10）没有进行定期专项检查，无记录或记录不完整扣 2分8制定危险品的采、装、运、 管、领、发、用等各项管 理制度相关资料记录完整（15）没有制定，记录不全，每项扣5分9制定劳保用品的采、验、 管、领、用等各环节管理制度保持记录完整（15）没有制定，记录不全，每项扣3分本部门自考评价：自考总得分：负责人签字：日期：考评组考评意见：考评总得分：负责人签字：日期项目部

7、安全生产 “一岗双责”考核评分表被考核单位（部门）：综合办公室人数： 人序号考核项目考核评分说明自查得分考核小组 评分1执行、公示本部门的安全生 产职责（10分）。未执行扣10分，未公示扣5分。2建立小车安全管理制度 （10 分）。未制定扣10分，制度缺项或内 容不明确扣5分。3定期组织小车司机进行安 全教育，学习交通安全法规 条例，并保持记录。（10分）。每季度不少于一次， 做不到扣5分； 记录、签字不全一次扣 2分。4制定食物中毒应急预案， 组 织评审、演练、修订，保持 更新（10分）。没制定扣10分，其他没做到或记录不全每项扣 2-分。5制定生活、办公区、食堂环 境卫生管理制度（10分）

8、。没有制定扣10分，制定内容不 全、不规范扣2-5分。6定期组织环境健康及卫生 检查，并保持记录（10分）。每月检查不少于一次，少于或记录不全，每次扣 2分。7相关安全文件收、发及时， 处理不遗漏（10分）。每项做不到扣2分。8及时组织或协助召开安全 会议的筹备相应工作（10 分）。不及时或配合组织有疏漏一次扣5分。9安全费用的统计上报工作 （10 分）。本部门发生的安全费用没有执行签 字审核程序发生一次扣 5分；统计 上报资料不及时扣 3分；统计资料 不齐全扣2分。.10加强社会治安综合治理（10分）。不发生打架、斗殴、盗窃、集体上 访等社会治安综合治理事件，每发 生一件扣2分。本单位（部门

9、）自查评价：自查总得分：负责人签字：日期：考评组考评意见：考评总得分：负责人签字：日期：项目部安全生产 “一岗双责” 考核表被考核单位（部门）：合同经营部人数： 人序号考核项目考核评分说明自考得 分考核小组评分1、本部门 安全管理 制度（20分）1、 在本部门内贯彻“安全第一”原则，增 强本部门人员安全意识强（5分）2、执行本部门负责的相应安全职责（8分）3、定期组织相关安全学习，并完整保存学习记录（7分）1、部门人员安全意识淡 薄，扣分5分2、 没执行相应安全职责的扣8分3、 定期进行相关安全学 习，没有记录，保存不完善的扣7分2、项目部、 施工队安 全牛产许 可证、“三 类”人员持 证情况

10、（30 分）1、做好外协队伍安全资质审查工作。（5分）2、 做好项目部与外协队伍的安全协议书的 签订，并明确环境保护和职业健康的具体要求。（10分）3、查验分包单位安全生产许可证是否有效；查验其务工人员持证状况及证件的有 效性，特种作业人员的持证应进行核查。（15 分）1、 没做好外协队伍安全资质审查工作的扣5分2、 未与外协队伍签订安全协议书的扣10分3、 未查验分包单位安全牛 产许可证有效性及务工人 员持证状况及证件的有效性的扣15分3、安全生产投入（50 分）1、 负责项目部安全生产投入运算、统计， 以报表形式交项目财务部做安全生产投入台账。（15分）2、 负责统计项目部的安全设备、 装

11、置、器 材、安全监视测量装置、仪器、仪表的安 全投入以报表形式交项目财务部做安全生 产投入台账。如：通风设备及配套装置、 起重设备重新配置的限位装置等和瓦斯检 测仪、起重设备警示装置、地质裂变观测装置等。（15分）3、 做好分包队伍的安全生产投入统计， 以 报表形式交项目财务部做安全生产投入台账。（20分）1、 项目部安全生产投入运 算、统计未以报表形式交 项目财务部做安全生产投入台账得扣15分2、 未统计项目部的安全设 备、装置、器材、安全监 视测量装置、仪器、仪表 的安全投入以报表形式交 项目财务部做安全生产投入台账得扣15分3、 未做分包队伍的安全生 产投入统计，以报表形式 交项目财务部

12、做安全生产投入台账的扣20分本部门自考评价：自考总得分：负责人签字：日期：考评组考评意见：考评总得分：负责人签字：日期项目部安全生产“一岗双责” 考核表被考核单位（部门）：财务管理部人数： 人序 号考核项目考核评分说明自考得分考核小组 评分1保证项目部安全生产和劳动保护费用的开支，负责监督其使用情况（10 分）配合安全生产管理部门做好安全费 用的管理工作。如在工作检查中发 现安全费用使用不当，不予得分。2建立安全生产专项费用 使用基金，及时支付安全 生产费用（20分）严格按照公司、分局的相关文件执 行，如在检查过程中发现安全基金 使用不当，不予得分。3负责安全事故的罚款收 缴和管理（20分）积

13、极配合安全管理部门制定安全事 故管理办法，主要负责拟定罚款标 准和执行。4负责建立安全生产费用 的收入支出统计表（15 分）按照公司管理制度要求，负责落实 统计表的上报。5保证项目部资金安全，防 范资金风险（20）按照项目部财务人员安全职责落实 标准进行综合评分。6配合安全部门以支付工 程款制约分包队伍安全生产（15）财务管理部门按照各级制订的安全 生产管理办法，如发现外协队伍不 按照规定生产施工，有义务暂扣工 程款，直至其满足安全生产管理要 求，方可支付。否则不予得分。本部门自考评价：自考总得分：负责人签字：日期：考评组考评意见：考评总得分：负责人签字：日期：项目部安全生产“一岗双责” 考核表被考核单位（部门）：财务管理部人数： 人序 号考核项目考核评分说明自考得分考核小组评 分1在本部门内贯彻“安全第 一”原则，增强本部门人 员安全意识（10分）本部门人员安全意识淡薄，扣分10分2执行本部门负责的相应 安全职责（10分）未执行扣10分，不明确扣5分3制定现场安全工作实施 方案、应急预案（10分）未制疋方案扣5分，未编制应急 预案扣5分。4定期组织安全学习，做好 学习签到和学习记录保 存完整并将资料归档（20）每季度不少于一次，做不到扣 5 分，记录、签字不全一次扣 2分； 资料不归档的扣2分。5定期组织检查本部门安 全生产文明施工的自查并有记录（20分）每季度