医德医风个人工作总结精选集锦

1、资料来源：来自本人网络整理！祝您工作顺利！医德医风个人工作总结精选集锦 当工作进展到肯定阶段或告一段落时，需要回过头来对所做的工作仔细地分析讨论一下，确定成果，找出问题，归纳出阅历教训，进步认识，明确方向，以便进一步做好工作，并把这些用文字表述出来，就叫做工作总结。下面是我给大家细心选择的工作总结，盼望能关心到大家! 医德医风个人工作总结篇一 20_年即将过去，总结过去是为了以更高的热情投入到新的工作中去。在繁重的临床工作中除了顺当平稳完本钱职技术工作以外，注重医德医风的培育，提升自身道德水准，以关心效劳为荣，主要从医患关系、医护关系、护际关系三个方面入手，踏踏实实步步为营。“除人类之病痛，助

2、安康之完善是我们医疗行业的终极目的，正是因为有了这盏明灯我们的努力才持之以恒，正是有了这份承诺社会对卫生行业肃然起敬。虽然医患关系愈来愈紧急，但是在临床工作中我始终把病人放在第一位救死扶伤，全心全意为病人效劳。以人为本，病人首先是作为人存在的，文明礼貌、优质效劳是最根本的要求，敬重病人的人格和权利，像对待伴侣一样为患者保守医疗隐秘，赢得病人的好感和信任，同时遵纪遵守法律，廉洁行医，婉拒红包、礼物。医生和护士原来就是同一个战壕里的战友，唇齿相依、唇亡齿寒，构建和谐的医护关系式整个医疗活动平安有效进展的根底。全国各地的病人纷至沓来，五湖四海的连续训练人员接连不断，在临床工作中顾全大局，团结协作，一

3、切由临床动身，一切为了病人医生护士同心协力。在专业治疗方面尽可能多参与医生组查房交班深层次理解病情，同时对于新轮转的同事竭尽所能关心他们熟识环境标准流程，医生护士的关系和谐了，医患关系自然就稳固了。 优质的效劳不仅仅是看法，更需要过硬专业素养作为顽强的后盾。过去的一年里我坚持本科课程学习提升自身素养，在临床工作中因病施治、标准医疗效劳行为，努力学习外语，并利用医院图书室资 医德医风个人工作总结篇二 为进一步转变卫生行业作风，进步效劳质效，不断优化广阔人民群众的就医环境，坚固树立“为民、务实、清廉的良好形象，根据市委、市政府的要求，人民路社区卫生效劳中心20_年行风工作以主动开展“三好一满足工作

4、为主线，改善就医环境、端正效劳看法、标准执业行为、增设便民利民效劳工程为重点，医|德医风工作获得了可喜的成果。 一、以开展保持共产党员先进性训练活动为契机，促进医院行风工作再上新台阶 根据市委的布置我中心保持共产党员先进性训练工作，根本到达了上级提出的“进步党员素养，效劳人民群众，促进各项工作的目的要求。先进性训练活动获得的主要成效。一是探究了在新形势下加强党员训练管理的新途径，党员素养得到新的进步。广阔党员通过学习增加了党性观念，进步了学习理论“三个代表的自觉性。广阔党员通过先进性训练，思想、作风有了新的好转，为群众和病人办实事办好事的多了。据不完全统计，先进性训练活动开展以来，我中心党员为

5、群众和病人办实事办好事20多件，群众和病人反映剧烈的热点问题有11件已经得到解决。二是夯实了党在基层的组织根底，基层组织建立得到新的加强。先进性训练活动中，党支部成员都主动参与双重组织生活，参与双重组织生活的自觉性得到了明显的进步，工作上从理论中来到理论中去，使工作成效更加显著，党员形象在群众中更加高大。三是解决了群众反映的热点难点问题，党群干群关系得到 新的改善。先进性训练活动的开展，使广阔党员的宗旨意识进一步增加。我院依据医疗单位工作的特点，用我们的实际行动为党旗争辉，为先进性训练活动添彩。为加强乡村医生队伍建立，为农民解决看病难的问题，我们在卫生局的指导下，我们实行了与基层医院签订协议，

6、定期出诊的帮扶行动，让群众看到了先进性训练活动的成效和带来的可喜改变，维护了党的形象，亲密了党群干群关系。很多群众和病人反映：这次活动特别准时，搞不搞活动就是不一样。四是找到了党的建立与医院建立的结合点，各项工作得到新的促进。先进性训练活动中，中心支部坚持把训练活动与其它各项工作严密结合起来，注重把党员在训练活动中焕发出来的政治热情和干劲引导到工作上，引导到加快进展上，有力促进了各项工作。自先进性训练活动开展以来，业务工作和业务收入总体上保持了平稳安康增长的进展态势，其中病人门诊量、住院率、治愈率都比去年同时期有了明显进步，党建工作与业务工作两结合两促进，在医疗护理工作的第一线，广阔党员干部冲

7、锋在前，较好地发挥了党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，保证了全院先进性训练和今年环境改造工作以及医疗业务工作目的的全面实现。 二、加强指导，纳入日程，使行风建立有实在的组织保证为使行风建立工作有实在的组织保障，中心成立了以一把手为组长的行风建立指导小组，各科都设立了行风建立监视员。医院设立了由稽查科特地负责监视各科的行风工作。抓行风建立一把手亲自挂帅，中心副主任先靠前指挥，各科主任共同参战，形成了从上到下齐 抓共管的良好场面。我们先后在社会上聘请了有人大代表、政协委员，集团退休人员为行风建立监视员，请他们对我院的行风建立工作随时进展监视。为随时发觉行风建立上存在的问题，中心指导小组

8、每季度都要召开特地的行风建立会议讨论在行风建立上存在的问题，结合中心的工作实际制定促进展风建立的各项规章制度和实在可行的措施，并从主管副主任开头层层落实责任状，对行风建立实行一票否决，在责任状中就明确规定对出现严峻医德医风问题的科室，在按规定进展严厉处理的同时，年底科室不评先进科室，科主任不评先进个人。这样使我院的行风建立工作做到了层层有人抓，事事有人管，进一步加快了订正行业不正之风的步伐，使中心的行风建立工作始终能沿着正确的轨道建康进展。 三、完善制度，兑现奖惩，使行风建立有了实在的制度保证为使行风建立做到有章可循，结合我中心的实际状况我们先后制定了，端正政风行风、优化进展环境活动方案;订正

9、医药购销和医疗效劳中的不正之风工作方案;维护群众安康权益，“订正行业不正之风专项治理工作方案。为促进医务人员对医疗法规的学习有效预防医疗事故的发生，制定了学习年活动方案和医疗质量进步年活动方案。为进一步明确医务人员的工作职责，我们先后重申了首诊医生负责制、效劳承诺制、否认报备、限时办结制、无偿代办制、责任追究制。为进一步明确对指导和医务人员的工作职责，我们本着谁主管、谁负责和一级向一级负责的精神，层层签字了目的管理责任状。为使每一项任务目的落到实处，我们制定了行风评比工作方案和评比细那么 和惩罚方法。为加强行风建立训练工作，我们先后制定了医德医风管理规定，医德医风训练规划。为加大社会对我院行风

10、建立的监视力度，我们制定了与有关部门联络制度。为准时正确解决患者上访投诉，我们制定了医疗纠纷、过失、事故处理工作方法。为进步医疗护理质量，我们制定了各病种的医疗护理常规、各种医疗护理质量管理制度。在建立工作方案和制度的同时我们更注重对工作方案制度执行状况的检查和兑现奖惩，使每一件方案制度都能落实到实处。使我院的行风建立工作可以坚持制度化、常常化。在行风建立工作上人人有职责，到处有人抓。 四、大力宣教，营造气氛，使行风建立成为广阔医务人员的自觉行动 为使全社会对我们中心的工作可以赐予大力支持和有效的监视，为给我中心行风建立营造出一个良好的气氛，我们非常注重宣扬言论作用。我们向全社会公开承诺我们的

11、优质效劳、无伪劣假药、部份药品最高限价、扶贫措施等，争得全社会的广泛监视指导。我中心每月都组织医务人员学习医疗法律、法规、规章、标准性文件、院所制定的各项规章制度和业务学问，不断进步医务人员的法律政策程度和业务力量，使我们的行风建立和业务程度可以不断进步。为加强全社会对我们的有效监视，我们在社会上聘请了一些医德医风监视员定期争征求他们对我们行风建立的看法，不断改良我们的工作。我们还向每位患者发放入院须知，以此来进展优质效劳的承诺。向每一个出院的患者发放征求看法卡对我们的行风建立进展问卷调查，来理解我院行 风建立状况，加强我院的行风建立。我们还设立了举报箱、举报电话。我们还建立了抓行风建立的特地

12、机构稽查科详细负责行风建立工作，设立了院长主任接待日定期接待来访人员，解决患者提出的确需要解决的问题。在医疗效劳上我院全面实行了患者选择医生制度，为便利患者自由选择医生，我们在门诊设立了专家榜和每天出诊医生榜，在病房设立了各科状况介绍和医生榜介绍每一名医生的状况。为便利患者自由选择医生我们取消了门诊挂号制度，实行门诊手册制度。还实行门诊病房一条龙制度，保证患者在门诊找哪个医生看的病人到病房由哪个医生进展手术和治疗。通过大力宣扬，组织学习和实行各项便民措施，在我中心营造了一个良好的行风建立气氛。在我院中心优质效劳活动尉然成风。为患者热情效劳已经成为每个医务人员的自觉行动。几年来我中心的行风建立屡

13、次受到上级的表彰，受到广阔群众的好评。 五、突出重点，强化措施，订正行业不正之风工作再收成效几年来，在行风建立上我院中心始终以整治群众反响剧烈的药品选购和销售上的不正之风为重点，以解决收红包、吃请、收礼、生冷、硬、顶等热点为重点，建全制度，强化措施仔细加以解决，并以此带动订正行业不正之风工作全面绽开，并获得了成效。第一，就医环境得到了改善。为便利患者就医，营造一个舒适干净的就医环境，医院投资改造门诊、病房楼老式门窗，统一更换成塑钢窗，病室内外环境一新。新建成的连接门诊-病房楼的走廊已于投入用法，宽阔光明、环境优雅的长廊已成为我院文化建立的浓缩显示板。其次，中心成立 了特地订正药品和医疗设备选购

14、、销售中不正之风的指导组织，实行了药品和医疗器械招标选购和与所的药品销售商鉴定协议书及与全部医生鉴定责任状明确了不许在药品销售中拿回扣，明确规定销售商发觉一例马上退出医院，医生发觉一例马上下岗处理。在中心彻底杜绝了药品促销中的下正之风滋生的土壤，订正了药品促销中的不正之风。第四，狠抓吃回扣、收红包等不正之风。我们实行层层鉴定责任状的方法来杜绝开药提成和收红包的问题。责任状中明确规定，任何人不得开药提成，不得收红包，一经发觉责任人下岗，科室和科主任不能评先进。稽查科每月都对各科进展全面的检查，使这项规定真正落到了实处，如今我中心杜绝了开药提成和收红包现象。截止目前，第五，提倡人文效劳，树立人性化

15、医疗观念。我们在医德医风上严抓严管，医务人员的职业行为得到了有效的标准，杜绝了生、冷、硬、顶、吃、拿、卡、要等不良行为。进一步落实了首诊医生负责制、效劳承诺制、无偿代办制、限时办结制、否认报备制和责任追究制等六项制度，医务人员严格履行“八项效劳承诺。支部还利用抓先进性训练的良好机遇，主动探究训练活动与医德医风建立有机结合的途径，通过全体党员挂牌上岗、命名“共产党员示范岗、成立共产党员业务攻坚小分队、开展学习白求恩“党员带头干、人人比奉献竞赛等，有力地促进了中心进展建立。通过活动广阔职工进一步端正了效劳看法，强化了效劳意识，增加了职业的责任感、使命感和骄傲感。第六，抓好扶贫医疗工作。中心连续坚持

16、“以病人为中心的效劳宗旨，明确提出以救死扶伤，扶危救困为己任，公开了“钱 多钱少都治病，没钱也救命的扶贫承诺。为了满足广阔农村人口和城市贫困人口的医疗需求，医院出台了多项便民利民举措，设立了扶贫门诊和扶贫病房，20_年中心行风工作获得了肯定的成果，我院将在市委、市政府的指导和支持下，严格根据上级关于加强行风建立的要求，稳固开展保持共产党员先进性训练成果，发挥长效机制，更好地履行效劳承诺，办广阔人民群众信得过的放心医院，使人民路社区卫生效劳中心的各项工作再上一个新台阶。 医德医风个人工作总结篇三 在院指导和护理部主任的指导下，在科主任的指导下，立足本职工作，爱岗敬业，廉洁奉公。严格执行各项工作制

17、度，对待工作仔细负责，以医德标准为行为准那么，履行救死扶伤的人道主义精神，在做好本职工作的同时刻苦钻研业务学问，努力进步自身业务素养，在把握专业理论学问的同时主动学习新技术、新学问，并能做到学以致用，以最优良的效劳看法，最优质的效劳质量为病人的安康效劳。遵纪遵守法律，与同事团结协作，较好地完成工作任务。无发生过失事故。 在20_年度中严格遵守医德标准，努力进步自身职业道德素养，改善医疗服自身职业道德素养，改善医疗效劳质量，全心全意为人民安康效劳。在工作中，以病人为中心，时刻为病人着想，千方百计为病人解除病痛，同时敬重病人的人格和权利，对待病人能做到一视同仁，为病人保守医密，不泄露病人的隐私和隐

18、秘。与同事互学互尊，团结协作。廉洁奉公，遵纪遵守法律，不以医谋私。在业务方面严谨务实，奋勉进取，钻研医术，不断更新学问，进步技术程度。 医德医风个人工作总结篇四 医疗卫生战线上的医德医风建立是精神文明的重要内容之一，各级指导要充分认识到医疗战线系统医德医风好与坏，是关系到医疗卫生卫惹事业兴衰成败的大事。因此必需的纳入改革进展方案，同布置、同检查坚持一抓究竟，人民群众反响出医德医风热点问题，不行低估各级医疗主管部门高度重视，正确分析医德医风现状及出现问题的缘由。针对存在的问题，措施要用力、常抓不懈、实行标本兼治、纠违并举、训练是根底、管理是保证、监视是关键，从每个环节的工作做起医德医风就会好转，

19、医患关系就会转变。 医德医风建立是精神文明建立的重要组成局部，是建立有中国特色社会主义必不行少的精神支柱。医务人员是人民安康的卫士，又是党和政府联络群众的窗口。医德医风好与不好，与广阔人民群众亲密相关，是关系到党和政府威信的大事。近些年来，卫惹事业面临市场经济的竞争和挑战.医务工的世界观、人生观、价值观在发生改变，传统的医德医风经受严峻的考验，出现了一些人民群众不满足的热点问题。本人就对如何在市场经济条件下加强医德医风建立的问题谈几点粗浅的认识。 a) 深入认识加强医德医风建立的重要性 医疗卫惹事业的进展，一要靠先进的医疗科学技术和医疗设备，二要有一支高素养的职工队伍，把两者融为一体，在党的卫

20、生工作方针的政策指引下，医疗卫惹事业才能安康的进展，才能更好的爱护消费力，因此在以经济建立为中心大力进展消费力的同时，还必需高度重视精神文明建立，真正树立两个文同一起抓的战略思想。社会主义精神文明建立包括思想道德建立和训练科学建立两个主要局部，而医德医风又是社会主义精神文明建立的重要内容之一，加强医德医风建立不单纯是一个行业作风建立问题，而是社会主义精神文明建立的一项根底工程，医德医风建立又是党风廉政反腐败的一件大事，务必要引起我们各级指导的高度重视。 国务院、卫生部屡次召开全国电视、电话会议，布置订正行业不正之风的训练，掀起学白求恩、赵学芳、王忠诚等先进模范事迹的高潮。我们_卫生系统结合本市

21、的状况，先后开展了白求恩杯、信得过医院、百日优秀效劳、讲四心、献真情、行风评议等活动促使广阔医务工从思想上充分认识到加强医德医风建立的重要性和必要性，坚固树立全心全意为人民效劳的思想，一切以病人为中心，一切为病人效劳，为现代化建立事业奉献白衣天使的才智和力气。 b)正确认识医德医风的现状在医疗卫生战线上，广阔职工可以自觉遵守社会主义医德原那么和标准，在平凡而又荣耀的岗位上兢兢业业地履行白衣天使的职责，以高尚的医德医风、精湛的医疗技术战斗在救死扶伤的第一线，为保障人民群众的生体位康做出了奉献，受到社会各界和人民群众的好评。 但是因受市场经济负面效应的影响，少数医务工政治学习有些放松，为人民效劳的

22、思想说念有些淡泊，在行业作风建立的认识上产生了误区，表现为重经济效益、轻社会效益，效劳意识不强，对病人检查不认真，诊疗不仔细，不按规章制度办事，缺乏责任心。目前热点问题反响较多的是给病员开大处方、检查多、用好药多、费用高，给病人增加了负担。这些问题都属于医德问题，虽是少数人的事，但其影响不行低估，它使医患之间产生了鸿沟，甚至互不信任，挺直影响到医疗卫生战线的形象，同时还会经党和政府造成不良影响。 c)高尚医德医风重在建立 i.加强指导、统一认识是搞好医德医风的关键加强医法医风建立是一项长期而艰难的工作，能不能搞好关键在于各级党政指导干部，特殊是各级医院的主要党政指导能不能高度重视医德医风建立，

23、将其纳入医院进展方案，做到同布置、同检查，常抓不懈。 党和国家指导非常重视各行各业的行风建立。1996年，江总书记在全国卫生工作会议上，殷切指出“卫生工作的一举一动，关系着病人的任康和生命平安，一言一行影响着卫生工的形象，要大力表彰先进典型，训练广阔卫生工学习白求恩和自求恩式的好医生，树立高尚的医德，廉洁的作风。江总书记给我们新时期加强医德医风建立指明了方向，各级指导要站在“三讲的高度，根据党中央和各级政府、卫生行政部门的规定要求抓好此项工作，广阔医务工要从自己做起，使行业作风有一个根本的好转。 ii.加强训练，进步卫生队伍自身素养基地 马克思主义的人才观告知我们，人才培育必需坚持两个标准，即

24、业务标稳和政治标准。江总书记在全国卫生工作会上强调指出：“卫生队伍的思想业务素养，挺直关系到人民安康的质量，要实行有效措施。因此，进步医疗卫生战线广阔职工的思想素养和业务素养必需加快加强。进步两个素养离不开训练和学习，主要是抓好以下几个方面： 一是要始终不渝地主动组织广阔医务工和职工仔细深化学习邓小平理论和江总书记的有关重要指示，以武装全体职工，指导工作。 二是要深化长久地开展为人民效劳的思想训练，使职工坚固树立全心全意为人民效劳的思想，将爱心、耐烦、细心、责任心入脑入心，全心全意为人民效劳。 三是坚持反腐倡谦训练。要不断组织职工学习党中央、国务院、卫生部有关订正行业不正之风的指示打算，使大家

25、理解在新形势下我们卫生行业怎样进人市场、占据市场，不断培育全体职工的责任感、事业心，从而做到爱岗敬业，一切以病人为中心，一切从病人要求动身，真正做到医德高尚、谦洁行医、勤政为民。 四是加强专业技术学习，不断更新学问。医务工业务技术程度的凹凸与人民安康效劳的质量亲密相关，为此，要有方案地组织专业技术人员开展多种形式的医学技术学习等，不断进步专业程度，进步为人民效劳的质量。主动参与各种突发大事的应急处置，坚决抵抗商业贿赂，见义勇为，为维护医疗秩序勇于同违法行为作斗争，工作到位，主动完成上级下达的各项工作任务。 iii.强医德医风建立制度是保障医德标准对医务工答者的行为能起导向作用，使广阔医务工有章

26、可循、有法可依。为了使标准得以践行，还应建立完善的监视约束和鼓励机制。 一是建立监视制度，承受人民群众监视。要深人调查讨论，设立院内、院外监视员，实行走出去、请进来的方式，听取看法;设立举报箱、举报电话，建立接待日制度，把人民群众的看法集中进展疏理，针对存在的问题，制定相应的措磁，做到定时间、定人员落实整改措施.对违纪的人和事，按情节轻重作出处理。 二是建立自查自纠制度，准时改良工作。中心要有明确的自查自纠规定，做到值班查、中心甘指导查、科主任结合自己科室部门的状况查、医务人员结合自己的岗位查，重点查效劳看法、医疗质量、医患关系、收费标准、投诉信件。通过“四查五重点活动，准时理解医德医风的现状

27、，做到边查边改。 三是建立医德医风考评制度，奖优罚劣。按级成立考评小组，制定出考评内客标准，常常定规不定切进展考评，主要考评医疗质量、效劳看法、坚守岗位、履行职责等方面的状况，建立医德医风档案，每年对医务人员进展1一2次的集 体综合考评，将考评状况装入档案，把考评结果公正、公开、公正地向群众公布，使好的准时受到表彰，有问题准时处理，到达鼓励先进训练大家的目的，使医疗卫惹事业安康有序的进展。 医德医风个人工作总结篇五 近年来，在市委、市政府的指导和省卫生厅的指导下，全年卫生系统坚持以“三个代表重要思想为指导。以人民群众满足为标准，以创立文明行业为目的，不断深化医德医风建立。特殊是今年以来，把医德

28、医风建立作为党风廉政建立和反腐败的一项重要工作，不断加大了医德医风建立力度，获得了明显效果。 一、加强组织指导，建立医德医风建立有效运行机制。市卫生局把医德医风建立作为行风建立的一项根底工作，把它列为党风廉政建立责任制的一项重要内容。坚持“管行业必需管行风、“谁主管谁负责的原那么，由一名党组成员负责组织协调。各医疗单位建立了行风(医德医风)建立指导小组，形成了由医院党政指导、科室主任和护士长为责任人的医德医风建立两级管理、院指导分工负责的责任制，并纳入目的管理，与业务工作同部署、同检查、同考核、同奖惩。局部医院还把医德医风建立列为医院创立等级的一项重要内容，实在抓好。 二、坚持思想训练常抓不懈

29、。一是为人民安康效劳的宗旨训练，更新观念，变被动效劳为主动效劳，不断进步效劳程度;二是大力开展职业道德、职业技能、职业纪律、职业责任为根底的“四职训练，加大了宣扬力度;三是开展以职业医师法、药品管理法等法律法规为主要内容的法制训练;四是结合党风廉政建立和行业特点，有针对性地开展警示训练。通过常抓不懈的思想训练工作，弘扬了正气，进步了医疗卫生人员的政治思想觉悟，促进了队伍素养的进步。 三、全面开展民主评议行风工作。全市卫生系统纵究竟、横到边地开展民主评议行风。一是成立了全市卫生系统行风评议指导小组，设立了行评办公室，专人分管负责;二是根据市政府和省卫生厅的要求制定了全市民主评议行为施行方案;三是聘请了40名行风评议代表，并分组到各医疗卫生单位进展督查;四是在社会上广泛征求看法，开展行风评议员明查暗访活动，各地、各单位结合实际进展自查自纠和整改;五是组织评议活动。通过行风评议，促进了医德医风、效劳质量和管理程度的进步。 四、狠抓群众