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文档简介

1、范文最新推荐1 / 7客运站站长就职演说稿客运站站长就职演说稿各位领导,各位同志们:大家好非常感谢局党组、局领导给了我这次担当重任的机会, 我的心里感觉 是沉重大于高兴,责任大于名声,做为一个单位的带头人,一个领导 班子的班长,我深感肩上的责任重大,在这里我代表我自己也代表我 们车站这个新的领导班子,向局领导表态,一定要不辜负领导对我们 的信任和重用,尽自己的最大努力把车站的工作做好, 向局领导交一 份满意的答卷。客运总站是交通局的一个窗口,更是XXXX市的一个窗口,汽车站的工作搞的好坏影响重大,搞好车站的工作领导班子起着 重要的作用,当然与在座的各位同志努力工作更是分不开的,因此做为新的班子

2、我们的责任与义务就是团结一心、 共同拚博,带领导大家 一起,努力工作,积极奉献,树立我们交通局也是 XXXX市服务行业的 窗口新形象。客运总站成立三年多时间来,在各级领导的支持下,在前任站领导的 幸勤工作下,在各位站务员同志们的努力配合下, 各项工作均在走上 正规,各项制度也逐步健全,总站的各项工作曾经得到了省、市、局、 处领导的肯定,我们做为新的一届领导班子我们的工作目标就是让环 境更加优美,让工作更加规范、让制度更加健全和完善,让服务质量 更加提高,让我们的荣誉继续保持。做为新的领导班子,今天我们是正式到任,我们需要时间了解和掌握 情况,需要熟悉工作环境,因此在座的各位同志一定要支持和配合

3、我 们的工作,各人安心自己岗位,负好自己的责任,出现任何的思想焕 散、等待观望、看风测向、工作不负责任,敷衍塞责、服务态度粗暴、 冷、横、硬的现象是我们不愿意看到的,也是不能容忍的,希望各位 同志们积极配合我们的工作,使我们新班子的工作有个良好的开端。 谢谢大家!千里之堤溃于蚁穴。大量案例反复证明,一家银行 不论规模有多大、质量效益有多好,都有可能由于对某个环节、某个 员工管理的疏漏而毁于一旦。因此,内控管理必须精细化。首先从小 处着眼,从细节抓起,认真发现问题,积极落实整改,防范风险。作 为一位网点营业经理,必须对自己分管专业、部门存在的薄弱环节和 隐患漏洞必须做到心中有数,随时发现问题,随

4、时想方设法解决问题, 从细节抓起,把风险隐患消灭在萌芽状态。对一些带有苗头性、倾向 性的问题,要增强敏感性,采取针对性的风险预防措施,防止因预防 不及时、不到位而酿成案件风险。当前特别需要对核算管理一体化改 革的后续管理以及新兴业务的风险防范要有提前预警机制。这些年来,上级检查也好,各种自查也好,所暴露的大问题没有,可 小问题也灼实存在,如核算上的差错,内控中的问题,服务上的投诉, 范文最新推荐3 / 7甚至有一些还履查履犯屡禁不止,常感茫然无奈。可是,今日有幸一 读细节决定成败一书,自己顿觉,在芸芸众生迷茫彷徨之中找到 了奋斗的方向。书中表述,所谓细节处理,就是要从自身工作的每一个环节、每一

5、道 流程着手,通过抓好过程,导致好的结果;通过评价结果,不断改进 过程,形成处理事务的良性循环。想过之后颇多感慨,回看今天我们 身边,大而化之、马马虎虎的毛病似乎仍然还是不绝于耳。而与差不 多的观念相应的,是人们都想做大事,而不愿意或者不屑于做好小事。 汪中求先生在书中尖锐地点中要害:芸芸众生能做大事的实在太少, 多数人的多数情况总还只能做一些具体的事、琐碎的事、单调的事, 也许过于平淡,也许鸡毛蒜皮,但这就是工作,是生活,是成就大事 的不可缺少的基础。随着经济的发展,专业化程度越来越高,社会分 工越来越细,也要求人们做事认真、精细,否则会影响整个社会体系 的正常运转。例如三株管理上的混乱和大

6、肆铺张浪费,凯玛特高层管 理者对小问题的熟视无睹和推诿扯皮,拥有百年基业的巴林银行对违 规的账户事权划分的漠视,等等,终于使他们在市场的汪洋大海中翻 船落马,折戟沉沙!无论企业也好,人也好都应该有一个追求完美的心态, 摒弃一切好高 鹜远、眼高手低的不切实际的空想和异念,勇于战胜自己的惰性,以 强烈的责任意识以坚忍不拔的毅力持之以恒地去工作,从自身做起, 从一点一滴做起,善于做小事,善于深究细枝末节,把自己的工作做 扎实、做到位,做出高水平,不折不扣地履行职责,认真勤勉地对待 一切事情,尽职尽责,假以时日,相信到那时,无论何等高山峻岭, 都为我们所征服,何等丰功伟业都为所我们说笑尔。 正如书中所

7、说生 活的一切原本都是由细节构成的,如果一切归于有序,决定成败的必 将是微若沙砾的细节,细节的竞争才是最终和最高的竞争层面。由此看来,狠抓细节管理,刻不容缓。我想首先,我们要做好服务规 范和人力资源中的细节管理。注重服务的全过程,特别是要加强对各 种客户挖掘维护工作,做好细节服务文章。细节其实最能体现工行员 工的服务素质和服务技巧,也最能让客户感受服务的优劣。因此,让 客户对工行的服务满意,必须从服务的细节入手,站在客户的角度审 视和查找服务的薄弱环节,逐个问题、逐个细节加以持续改进,切实 促进网点服务水平的不断提升在细节上不断磨练。还要重视产品的后 续服务,使我们的金融产品更人性化、更有人情

8、味,所谓于细微处见 精神。同时对人员实行细化管理,经常进行思想上沟通交流,掌握行 为动态管理,合理调整劳动组合,切实做到人岗匹配、人事相宜,不 断培养积聚人才。适应前台综合化、后台集中化的改革,通过业务流 程的再造和组织机构、操作流程的有效整合,挖掘潜力,促使人力资 源的重新配置和员工结构的优化,同时抓好执行力的约束力的强化。 强化员工岗位职责落实。促使网点人员自觉抓好各项规章制度的执 行、落实。强化员工沟通和激励机制,奖罚分明切实提高员工严格执 章、严肃执纪的意识。以人为本,塑造辉煌。(责任编辑:)范文最新推荐5 / 7尊敬的各位领导,亲爱的老师们:你们好!首先,请允许我把自己作为第一商品推

9、销给在座的每一位, 我叫鲍友 春,0303年毕业于宿州师专,03050305年度任教于桐城师范学校,0505年 至今任教于漳湖中学,现本科学历。来漳中工作已经4 4年,在这4 4年中承蒙各位领导,老师对自己的关心、 扶持与厚爱,使我能较快地融入漳中这个团队,在这个团队中我积极 学习一批有经验老师的教学模式、管理方法,使自己日趋成熟、完善。 同时,我也获得了些许荣誉:05060506年度被评为优秀团干,0707年度被 评为教学能手0808年度被镇政府评为优秀教师0909春学年所带班级被县 局评为优秀班集体,在去年的年度考核中,我被评为优秀等次,现任 漳中团委委员、职代会代表、初三年级组组长,90

10、2902班班主任,授804804 班数学,902902班物理,904904班物理。当然,今天我站在这里,来参加总务处副主任的竞争上岗演说,大家 也许很惊讶,但却表明了我的心迹。的确,论教龄、论资历,小鲍尚 浅;按成绩、论经验,小鲍还有待提高。也许我很年轻,可年轻不是 给自己一个逃避的理由,更不是给自己找一个不成熟的借口。 在漳中 这片肥沃的土壤里,少不了前辈们的引领,可也缺不了我们这些年轻 教师的激情与创新!我作为一名年轻教师,本着锻炼、提高的目的, 参与了这次活动,走上了竞聘的舞台。因为参与的过程本身也是一种 锻炼,参与的经历也是一种财富的积累。自0505年被分配到漳中以来,承蒙历任领导的厚

11、爱和各位同仁们的信 任,年年满负荷工作。在漳中这个大家庭里,我勤恳教书,勇挑重担, 任劳任怨。磨练了我的意志,坚定了我的信念,尤其在这几年的班主 任工作中,锻炼了我超前的服务意识。鉴于此,我才有勇气面对大家, 参与竞聘。众所周知,总务处工作具有综合性、广泛性、从属性、服务性和琐碎 性等特点,头绪繁杂,任务艰巨。总务后勤工作将会随着教育事业的 发展而日趋繁重,教学手段现代化的发展会对总务工作的业务知识要 求标准越来越高,一位合格的总务协管人员必须做好总务主任得力的 助手,同时应立足本职,当好服务员。必须协同总务主任全面了解学 校管理、教学、社会动态、商品价格、基建维修等情况。具体的讲有 以下几个

12、方面:一、总务工作必须为教学服务,为课改服务。二、总 务工作必须为广大师生的生活服务。 搞好全校师生的生活、福利是总 务工作者应尽的职责。三、总务工作必须坚持经济性原则。自力更生, 开源节流。能自己做的自己做。尽可能地节约开支,把有限的经费用 到教育和教学急需上。四、总务工作必须有整体规划。在当前教育经费不足的情况下,工作 中一定要作出常年规划,有计划、有目的地逐步把学校建设好,为师 生创造一个整齐、清洁、舒适、优美的教学环境。以上是我个人对总 务工作的一些理解。刚才参加总务副主任竞选演讲的金老师, 很有自 己的优势。那么,我的优势是什么?我要说,我的优势就是我年轻, 我思想活跃,接受新事物快,爱学习、爱思考、爱出点子,工作中注意发挥主观能动性,超前意识强,这有利于开拓工作新局面。我认为 范文最新推荐7 / 7这是作好总务工作的基础其次我具备一定的技术能力。总务副主任不仅要有专业知识、现代管理知

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