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文档简介

1、one never lose anything by politeness.简单易用轻享办公(页眉可删)护理工作计划范文合集六篇 护理工作计划 篇1为适应医院改革发展和护理人员自身学习提高的需要,护理教育科研管理委员会在护理部领导下,充分利用我院的继教资源,落实好以专业技术为重点的教育培训,护理教育科研管理委员会特制订如下工作计划:1、根据护理管理工作规范岗前培训制度、护士毕业后5年的规范化培训制度制订培训方案,负责完成新护士岗前培训的实施及组织考核,考核合格再进入临床一线接受岗位培训,岗位培训以临床科室带教式为主,要求“一帮一”专人带教,培养良好的习惯、仪表、态度,以及岗位职责、护理规范与标

2、准、责任制整体护理要求、临床护理技术,使护士熟悉岗位职责和工作内容,巩固理论知识,掌握基础护理技能,胜任助理护士的工作;安排好毕业后5年内护理人员基础知识、基本理论、基本技能的集中培训及理论考核、护士夜班前的轮科培训安排;坚持边使用边培养、把教育训练贯穿在日常护理活动中,与查房、会诊、病例讨论制度相结合的原则,护理继续教育科研管理委员会重点加强助理护士三基理论集中培训及实操训练,使n0、n1级护士有能力按照工作岗位要求完成所要承担工作的能力。2、负责院内和省内护理技术操作比赛的组织和培训,通过竞赛,增强护理团队的凝聚力和工作热情。在每季度对全院各级护理人员进行护理技术培训及考核,全院人员完成c

3、pr培训。3、根据广东省省级继续医学教育项目申报、认可办法广东省继续医学教育学分授予与管理实施办法,做好继续医学教育项目的申报及管理,组织申办广东省、潮州市继续教育、类项目;组织全院性的护理学术讲座、业务学习,并对学习的效果进行反馈和评价;本年度申报市级类继续教育项目3项。4、根据护理管理工作规范护理科研管理制度,负责护理科研项目标书的评审及登记、由护理部主任批准后提交科教科;组织护理学术交流,介绍先进的护理科研信息;今年计划申报市卫生局立项2-3项,申报市科技局立项1-2项。5、争取多派人员外出参加学习进修,吸收先进护理工作经验,结合国内外护理科研进展及医院开展的医疗新技术、护理流程中的难点

4、问题,组织护理人员进行研究和革新。6、鼓励和指导护理人员撰写护理论文,组织优秀护理科研论文等评奖工作。护理工作计划 篇2一、加强细节管理,培养良好的工作习惯。细节决定质量,妇产科随机性强,平时工作习惯差,做护士长忙于日常事务,疏于管理,20_年将把精力放在日常质控工作,从小事抓起,将质控工作贯穿于每日工作中,每周质控一到两项,形成规范,让科室人员也在质控中逐渐形成良好的习惯,减少懒散心理及应付心理,真正从方便工作,方便管理为出发点。另外发挥质控员及责任护士的作用,将一些日常质控工作交给她们,提高大家参与意识,动员全科人员参与管理,有效提高自我管理意识,提高科室管理的效率。改变往年查房应付的局面

5、,由管床护士负责病历选取,真正选取科室疑难病历,书写护理计划,责任护士负责讨论该病的疑、难点护理问题,集思广义,提出解决问题的办法,达到提高业务水平,解决护理问题的目的。同时,讨论的过程也是学习的过程,学习专科疾病的知识,规范专科疾病护理常规,每规范一种专科疾病,便将此种疾病的护理常规应用于日常工作,逐步提高护理工作的规范性。二、加强业务学习,提高整体专业水平。加强专科业务知识学习,系统学习妇产科学,围产期知识,新生儿复苏,产科急症护理及应急程序,全科人员参与,大家轮流备课,每月一次。并进行产科急证抢救演练,人人过关,提高应急能力及专科护理水平。三、设计使用专科健康教育手册,加强健康宣教工作。

6、设计专科健康教育手册,分为新生儿保健手册,产褥期保健手册和妇科疾病保健手册,将保健知识以简洁、明快的语言形式表达,设计清新的版面,吸引病人真正去了解知识。同时规范科室健教内容,制作护理人员健教手册,形成一体化健教内容,科室备份,人人掌握,有效提高健康宣教工作。四、申请护理科研项目,开展科研工作。已申请护理科研项目:中药贴敷促进泌乳的效果观察与研究。年内全面开展效果观察与研究,进行统计学分析,撰写研究论文,上报申请材料。并要求全科参与科研项目,学习开展科研的知识,提高各类人员整体素质及专业水平。五、加强产房管理,完成日常各项工作及质控工作。产房管理是科室管理的薄弱环节,产房交接及查对工作一直不能

7、系统贯彻落实,20_年产房管理工作细化,每项工作指定一位负责人,小组长总负责全面质控工作,全面提高产房的管理工作。同时加强院内感染控制及监测工作,完成各项护理质量控制与管理。护理工作计划 篇3一、不断加强社区护理人员职业道德教育和政治思想教育1、按时执行并传达护理部的各项指示精神,以护理部为中心,以护理三基三严为基础,扎扎实实开展社区护理工作。2、组织科内护士加强对社区卫生服务实用教程的学习,并定期考核。3、针对过去一年社区护士在工作中存在的沾沾自喜的思想,开展护士职业素质及政治思想教育,必要时请护理专家进行授课。4、组织科内护士学习21世纪医院发展战略大课堂中的素质教育课程,转变护士的服务观

8、念,以正确的服务观念真诚对待每一位病人。二、规范各项护理工作1、继续发挥护士特长,配合开展各项护理工作。科室各小部门设立项目负责人,加强对物品、器械、资料等的监管工作,减少工作中容易出现的漏洞。2、成立质控小组,每月组织科内质控自查,发现问题及时改正,防微杜渐。3、进一步完善社区上门探访及儿童保健质量控制工作。制定调查问卷,每季进行调查,了解服务对象对我们服务的反馈情况。三、持续改进科室各项护理工作1、加强门诊管理:(1)在扩大门诊业务后,加强对门诊护理工作的管理,设立3-4张观察床,开展有特色的社区门诊服务。(2)加强院感工作,尤其对妇科检查室、治疗室、化验室医疗废物的监管,由负责院感的护士

9、(黄丽婵)负责培训及监督工作。(3)创建特色社区门诊服务,提高护理人员主动服务意识,为病人操作时注意多与病人沟通,树立五十佳文明窗口形象。(门诊由温雪飞负责)(4)年度内无护理投诉及护理差错发生。门诊就诊病人满意率为90%以上。(5)提高护士的静脉穿刺技术,减轻病人的痛苦,增加病人对护士的信用度。2、积极发展社区慢性病及康复上门访视个案(1)保持与护理部、院内各科室的密切联系,取得配合和支持。尤其与内科两个病区护长多沟通,尽量做到将出院后在县城范围居住的病人作为常规转介到社区。(2)加强社区护士探访慢性病及康复病人的技术培训,主管以上职称社区护士做好传、帮、带工作,尤其加强对年轻社区护士的培训

10、。(3)计划本年度社区上门探访率比去年增长10%,普通科病人探访率达到20%。3、持续改进儿童保健服务(1)提高大型仪器的使用率(仪器保养由邓小宇负责)。做好宣传工作,加强与妇产科及儿科沟通,开展耳声发射筛查。继续动员儿童在保健期间至少进行一次或以上视力筛查。配合保健科的体检工作,到县城幼儿园做好儿童视力筛查。(2)完善档案管理及做好两纲工作,做好各项数据登记。(由周振霞负责)必要时可由门诊护士及药房人员协助整理资料。(3)由儿童保健人员全力负责搞好产前讲座。具体做法:a、在妇产科门诊做好宣传工作。b、争取改善讲座室环境,如设置空调及做好室内宣传栏。c、设置孕妇反馈本及员工进行季度分析总结工作

11、,并改进部分产前讲座课件,力求通俗易懂,孕妇容易接受。每季举行一次家长讲座,六一儿童节举办一次亲子活动。(4)加强3-6岁儿童保健工作,具体由邓小宇负责接见及预约。4、不断壮大慢性病支持小组队伍(1)继续做好糖尿病、高血压小组工作,让新护士也尝试学习带小组的方法及技巧。(2)高血压小组,由廖春花负责,朱金萍协助。(3)糖尿病小组开新组,由黄丽婵负责,陈杏琼协助。(4)适当改变活动方式,尽量发挥组员的主动性,让老组员带动新组员。(5)年终组织组员做好体检工作,各项检查给予八折优惠。5、坚持拓展社区护士参与的各项社区业务(1)继续参与社区开展的各类讲座活动,如到工厂、幼儿园、学校、老干局开展健康讲

12、座活动,向社区不同人群传授健康知识,提高社区群众的健康意识。(2)协助做好社区入户调查工作,建立健康档案,并定期跟踪服务。(3)积极参与各种类型的义诊、健康活动,支持总院护理工作,积极参与工会组织的各类活动。(4)积极配合卫生局开展双向转诊工作,每日安排一名探访护士负责转诊。四、加强社区护理人员的继续教育和培训1、每月开展护士业务学习,本年度学习内容主要以社区卫生服务实用教程为主,加强护士社区护理知识的培训。(详见社区护士业务学习安排表)2、在人手充足的情况下,加强探访护士业务素质的培训,派一至两名探访护士到香港学习康复技术。3、继续争取香港蔡姑娘的支持,加强3-6岁儿童保健技术的培训及带教培

13、训。五、同行交流及培训1、做好社区参观进修人员的实习和带教工作。2、一如既往继续支持各地医院开展社区护理工作。3、通过与各兄弟医院的交流与合作,不断改进社区护理工作,让社区护理工作可持续发展下去。六、做好科研及论文书写的传、帮、带工作1、鼓励护士积极馔写论文,如有论文在报刊杂志发表的,科室可从主任基金中给予适当奖励。2、争取去年申报的一项科研项目新型儿童保健在社区卫生服务中的探索本年度能顺利通过评审。3、争取一项科研立项。新年伊始,社区卫生服务中心全体护理人员将继续努力,与时俱进,不断改进工作中存在的不足和缺点,充分发扬团队合作精神,为医院争取更多的荣誉!护理工作计划 篇4为提高本年度供应室工

14、作质量,提高业务素质,强化全体护士对专业知识的掌握及熟练应用程度,我们作出如下护理培训计划,是供应室工作迈上一个新台阶。培训目标:一、能够熟练掌握科室专业知识,熟练运用和强化技术技能。处理疑难差错事故,应对突发事件。二、具有带教及授课能力。独立撰写论文,有一定的管理能力和科研水平。培训计划及内容:一、每季度组织学习一次专业最新知识,有机会申请出去学习更先进的消毒灭菌理念。二、每月安排考核一次,成绩存档。具体内容见表。全体护士培训计划:培训目标:一、熟练掌握本科室专业应用知识,从分应用到工作中去,对提高工作质量有很大的帮助。二、能及时应对普通突发事件,及时上报护士长及上级部门,保证本科室工作正常

15、运转,不延误前勤工作。培训计划及内容:一、每月组织学习四次,接受最新知识,拓展知识面,有机会申请到上级医院学习。二、每月考核一次,验证学习效果,加强学习意识,巩固学习知识。护理工作计划 篇5为进一步贯彻落实我院关于“推广优质护理服务工作”的部署及要求,深化“以病人为中心”的服务理念,改善护理服务,提高护理质量,全面提高护理工作水平,结合优质护理服务示范工程实施方案,特制定妇产科优质护理服务工作计划如下:目标:增创优质护理服务示范科室。通过开展以患者满意、社会满意、政府满意为目标的“示范工程”活动,全面推进优质护理服务。任务:1、提高思想认识,加强组织领导。2、通过学习使全科护士掌握优质护理服务

16、工作标准,运用到临床实践中确保取得实效。3、对护士进行合理分工、分层管理、体现能级对应。并制定相关职责。方法及措施:1、1-3月(筹备启动阶段)组织全科护士学习优质护理服务文件医院实施优质护理服务工作标准住院患者基础护理服务项目(试行),达到思想认识。2月组织科室护士结合本科特点,开展护理服务专题讨论。2、4-10月(组织实施阶段)(1)、4月科室组织高年资护士到开展优质护理服务示范病区学习工作经验。(2)、5月试行分组排班,对护士进行合理分工。(3)、6月-7月组织全科护士制定适合本科室的职责,工作流程,并运用实施。重新制定绩效考核方案。根据每组责任制工作量多少考核。各班按工作量及工作质量进

17、行考核,体现多劳多得,奖优罚劣。(4)、8-10月结合我院开展的临床路径管理工作,进一步明确责任护士工作职责,加强主观能动作用,协助医生实施诊疗计划,密切观察患者病情,及时与医生沟通,随时与患者沟通,为患者提供人性化的护理服务。(5)、严格落实护士分层专科培训计划,加强低年资护士三基培训考核力度,括展高年资护士知识层面,将专科知识,妇产科相关知识渗入到培训内容中。创新传统教学,尝试采用幻灯片教学形式,考核随机化的方式,确保教学效果。(6)、强化安全意识,将护理安全始终贯穿于优质护理服务的始终,加强6个环节监控,注重质量,注重细节。3、11月-12月总结阶段对科室优质护理服务工作进行总结,对提供

18、优质护理服务好,服务有创新,患者反映好的个人进行表彰。找出工作中存在不总,进行原因分析,提出整改措施,保证质量持续改进。护理工作计划 篇6一、成员名单组长:郭焰成员:赵雪莲、张丽、徐芳、龚爱华、张静荣、杨芳二、工作目标1、提高全院护理人员对压疮预防的认识及处理技能,减少院内压疮的发生率。提高压疮的治疗效果。2、为患者提供规范的造口周围的皮肤护理,减少并发症的发生。3、培养伤口专科护士1名。三、工作职责1、自愿参与伤口护理管理工作。2、在全院培训普及伤口护理知识。3、开展实施伤口护理会诊工作4、负责监督、指导全院临床科室伤口护理工作5、收集有关伤口护理方面信息如文字资料、图片信息,及时向临床科室传播。负责监督、指导全院临床科室伤口护理工作,提高我院伤口护理质量。四、工作计划1、伤口护理小组对肠造口、压迫性溃疡、实行24小时上报,伤口护理小组在24小时内对伤口作出评估,协助制定护理措施,督促落实,每周进行效果评价。2、伤口护理小组积极收集最新伤口护理方法,在临床工作中探索性应用。3、以压疮的预防及护理为中心点,带动其他伤口护理的规范化管理。4、院压疮、肠造口并发症的治疗资料,为临床治疗护理提供可行性方法。5、积极总结经验,每半年进行一次工作总结,不断完善伤口护理小组的工作。存在的不足:1、糖尿病护理小组成员具体的管理办法以及糖尿病会诊、查房制度有待进一步完善。2

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