教育工作督导评估自查报告范文

1、教育工作督导评估自查报告范文一学校基本情况1学校概况石家庄市第115中学(原二机厂子弟学校),始建于1971年,于xx年移交石家庄市裕华区,教育工作督导评估自查报告学校位于石市裕华区方兴路68号,占地面积约13000平方米,固定资产320万,拥有教学楼及专业教室科学实验室多媒体教室微机教室图书阅览室音乐教室少先队室体育器材室美术活动室卫生室等占地7300多平方米的操场上,天然草坪与体育文化墙相映成趣,是一所环境优美富有特色的全日制国办学校学校共有教学班11个,学生656人学校拥有一支团结拼搏奉献敬业素质优良的教师队伍教职工43人中,高级职称12人,约占教师总数的28%:中级职称24人,约占教师

2、总数的55%;初级职称7人,约占教师总数的18%教师本科率56.5%,专科率约23%xx年以来新一任领导班子认真贯彻执行党的教育方针,大力推进教育教学改革,实施素质教育,促进学生全面发展坚持“一切为了人的发展”的办学理念,以“宽容解决一切,团结压倒一切,尊重先于一切,学习重于一切,人格高于一切”为座右铭,力创和谐校园环境在教育教学实践中,秉承“自强不息德业并进”的校训精神,逐步形成了“向上求真至善尽美”的校风,“敬业乐群省身尚真”的教风和“博学善思求索笃行”的学风2成绩与荣誉自建校以来,学校为九年义务教育做出了巨大贡献,为重点中学输送了一大批德才兼备的优秀人才1999年高考,我校毕业生孙峥同学

3、夺得河北省文科状元,陈振宇同学夺得27中理科状元xx年,我校毕业生李辉同学夺得15中文科状元xx年年王泽龙同学又夺得15中理科状元在局领导和有关部门的大力支持下,115中学正在发展中前进,教育教学质量和社会声誉正稳步提升连续两年被评为“裕华区毕业班教学工作进步单位”在石家庄师生亲子读书成果展示中被授予“优秀学校”荣誉称号,被授予“中国少年儿童平安行动示范学校”称号,xx年年被评为“裕华区优秀家长学校”,赢得“双争共建文明校园”荣誉二学校的发展与变化1加强基础设施建设,进一步改善办学条件我校自xx年10月移交裕华区政府管理以来,得到区政府和区教育局各级领导的大力支持与帮助,整改报告教育工作督导评

4、估自查报告xx年年,教育局筹集资金43万余元,粉刷了墙壁,封闭了校园,制做了具有我校特色的校园文化展牌,改变了学校破旧面貌,改善了办学条件,赢得了全校师生和社会各界的一致称赞xx年 年暑假期间,在教育局领导的大力支持下,学校充分利用宝贵时间,完成了专业教室科学实验室多媒体教室微机教室图书阅览室音乐教室少先队室体育器材室美术活动室卫生室的改造等教育局领导时刻不忘我校的教育教学仪器设备不足的现状,自移交以来,学校新增图书4000多册(29007.22元)计算机24台(60240元)和一批教学仪器(约15万元),进一步改善了我们的办学条件学校办学条件的综合改善,为今后的发展,赢得了后劲,注入了新的活

5、力2加强校园文化建设,营造积极向上的育人环境随着对教育规律的不断探索,人们逐渐认识到实现育人的途径中环境对于学生产生的潜移默化的影响是巨大的我校在不断改进校园自然景观的同时,校园文化建设也提到日程上来尤其是在裕华区教育局杜局长的大力倡导下,我校以“校训”为主线,大力加强校园文化建设我们既重传统文化的教育,又重现代文化的熏陶本着“让每一块墙壁都说话,每一寸土地都育人”的原则,寓教育于校园美的环境之中进入校园,映入眼帘的是赏心悦目的体育文化墙,在长200余米的操场围墙上,学校设计了以xx年 年奥运会运动图标为主体的体育文化在蓝天绿地的衬托下,融入汉字楷书元素的黑色运动图标,张扬活力之余还颇显沉稳儒

6、雅,活泼可爱五福娃的加入为校园奏响了“更快更高更强”的乐章,美丽的校园体育文化墙成为学校靓丽的风景教学楼走廊文化分为“知书明理志存高远勤学善思探索创新”四个主题,围绕四个主题,每层精心选择名言警句名人故事等材料,设计了美观大方的文化牌每层教师办公室前还特意设计了“杏坛语录”专用牌,教育格言激励警醒规范着教师的教育教学行为我们还别出心裁的在垃圾道口张贴了文明礼貌小牌,水房楼梯都设计了富有特色的小宣传标语牌另外,一楼后侧的“艺术长廊”由学生作品组成,或字画,或手工,多彩缤纷,引人耳目“随风潜入夜,润物细无声”,师生浸润于这样健康活泼的校园文化氛围之中,呼吸着充满文化的空气,定会凝炼出高雅脱俗的特有

7、气质我校在校园文化建设中,坚持两手抓既关注硬件建设的作用,更注意软件方面的加强首先我们以强势推进校园每日一读,以浓郁的校园学习氛围,打造书香校园为奋斗目标,在全校范围内大力营造阅读美文的氛围为了营造书香校园的氛围,我校一是自xx年起开设诵读鉴赏课与阅读课,定期交流读书心得和感想,举办读书论坛师生同台诵读比赛等同时把师生的优秀作品刊登在学校创办的雨荷杂志上,大大激发了全校师生读书写作的热情我校开展的亲子诵读活动,让家长和孩子们一起诵读,共同成长并且于xx年6月石家庄市组织的诵读比赛获得一等奖,河北青年报也以让孩子与经典同行为题,刊登孩子们参赛的照片xx年年我们又把读书活动制度化,提出“师生每日一

8、读,营造书香校园”的具体目标要求,学校组织教师到书店购买所需要的书籍,为每一位教师赠送论语心得阳光心态给教师的一百条建议英才是怎样培养出来的等书籍,让每一位教师定期推荐美文或片段警言警句名句名篇等,由学校教科研处编辑成册,供师生一起读书学习沧海拾贝教师推荐语集锦应运而生【教育工作督导评估自查报告范文】赠:普工个人总结工作报告模板伴随着新年钟声的敲响,又迎来了崭新的充满期待的20xx年回望20xx年度的工作生活,感受到公司及身边的人这一年来发生的巨大变化,我们的品牌在快速提升着,身边的同事也都在不断进步着,朝着同一个目标奋斗着新的一年到来了,也带来了新的挑战,在我们准备以全新的面貌来迎接新年的到

9、来时,也不忘来回顾和总结过去一年来所做的努力人力资源部自成立到现今已经一年半时间了,很荣幸本人参与了人力资源部成长的历程,从无到有,从当初的不完善,慢慢成长到今天的成熟自20xx年以来,人力资源部的队伍在慢慢壮大,引进了专业人才,专业水平得到了很大的提高,人力资源建设正在逐步走向规范,职能作用也在逐渐得到体现公司领导对人力资源部的建设极为关心,这对于人力资源部同事来说无疑是最大的强心剂过去,大家可能对“人力资源”这个词语感到有点陌生,不知公司设如此部门真正的用意在哪里通过今年大家的同心协力,已慢慢取得了公司各部门绝大多数人的认可与支持上半年因部门人手紧缺,使得一些工作无法真正展开,一直在做着基

10、础工作,今年上半年莫总监任职以来,对人力资源部工作进行了整理,明确了每个人的工作职责,使分工更加细致化,现对于今年的工作总结如下:一对于公司员工的人事档案及其他资料进行收集及管理,使其更加完善化,保持公司档案的完整性,为保证日后的分析工作提供更准确的信息因档案内容涉及公司有关机密,期间我保持着极高的警惕性和很强的保守意识协助上级掌握人力资源状况;填制和分析各类人事统计报表为人力资源规划工作提借准确的信息二负责管理员工劳动合同,办理劳动用工及相关手续;到目前为止,劳动合同的签属工作开展的不是特别的顺利,主要因为市场推广部业务人员较散,集中的机会较少,经常都是来去匆匆,致使部分业务人员至今未能签署

11、劳动合同计划争取过年这个机会,把合同签署工作完成好三结合公司制度及国家规定管理员工考勤和请休假管理,按月准确出具考勤报表其中员工考勤又是一个难点,公司实行上班刷卡办法已经一年半时间了,由于部份员工一直未能适应新的考勤办法所以效果一直不太好今年人力资源部特意为此问题进行了考勤重申,并与综合管理部技术人员讨论后改善了考勤系统,但因公司许多工作岗位性质的不同,员工工作时间经常需要弹性化管理,还是不能很好的交上令人满意的考勤数据,但为了防止有些员工“言过其实”,照成考勤不公的结束,考勤系统还需更加完善一执行各项公司规章制度,处理员工奖惩事宜对于有些员工不遵守公司规章制度,致使工作上出现较大失误或较大错

12、误,人力资源部通过周密调查之后,给予了合理公正的行政处罚,并对当事人进行了思想教育 本年度共有约十人左右人接受了公司不同程度的行政处罚,均认识到了自身的错误二今年以来,公司充分考虑员工的福利,各项福利制度正逐渐开始实施比如以往只有市场推广部人员才享有的品牌推广用烟,在本部也得以实现;每月协助行政部人员进行生日活动的策划及实施工作,丰富了员工的业余生活;考虑到员工的安全保障问题,公司也已为全部员工购买了平安团体意外险及医疗险等险种,保险期间有一员工不慎摔伤,我们及时与保险公司取得了联系,并申请了相应的理培,解决了员工的后顾之忧等等这些都大大调动了员工的工作积极性,从而起了激励员工的作用三进行促销

13、人员的管理工作自今年xx月份以来,人力资源部正接手促销人员的管理工作,通过资料收集分析,发现虽然制定了相应的管理制度,但是发现许多市场并没有严格按照制度来执行,随意性较强,人员增长率过高促销人员是五叶神市场的重要组成部份,加强促销队伍的管理迫在眉睫下一季度计划尽快重新制定促销人员管理制度,并严格按照规章制度办事控制好人员的增长速度及提高整体素质水平,为公司的将来储备更多的业务人才四协助做好招聘与任用的具体事务性工作,包括发放招聘启事收集和汇总应聘资料安排面试人员跟踪落实面试人员的情况等;五帮助建立积极的员工关系,协调员工与管理层的关系,协助组织员工的各类活动; 此外,在部门领导的指导帮助下,对员工考勤制度劳动合同