护士个人年终工作总结范文五篇

1、资料来源：来自本人网络整理！祝您工作顺利！护士个人年终工作总结范文五篇 我今后也必将长期将与这一清苦的职业为伴，但我决不言悔，因为我情愿为我所从事的事业付出满腔热忱、捧出全部真诚，情愿为我挚爱工作奉献一切。一起来看看护士个人年终工作总结范文五篇，欢送查阅! 护士个人年终工作总结1 回忆这一年的工作和学习，即将完毕。为自己能有很大的进步深深感谢我所在体外循环团队以及手术室全体同仁和教师。特殊要感谢我尊敬的主任和牛教师。 一、遵守各项操作的流程和工作制度，仔细认真完成每台手术的体外辅机工作。从物品的预备到机器的装置。严谨工作，以患者的手术需要和医生的手术习惯为重，克制困难保证转机的顺当和平安。 二

2、、理论和实际相结合，强化体外循环和心外科的专业学习。时常总结时常稳固和进步自己的业务力量，对自己的专业进展和进步有目的有方案，用最好的学习心态来完成。 三、完成了部分手术的体外主机工作，主任和牛教师的指导和关心下。这近60台手术的主机熬炼中，笔记每一次的收获和启发，严格剖析自身存在有利于专业要求的习惯和思维缺乏，让自己每一步都走得扎实，稳健。 四、尺有所短寸有所长，虚心学习才能逐步完善自己。不管是心外科、麻醉科还是体外循环自己的同事，每个人身上都有很多好的习惯和工作品质，对待病人、对待专业、对待遇到问题都有过不同的处置方法，做个有心人，会思索会比拟，才会进步。 五、性格打算命运。这是主任身边工

3、作学习最大的心灵收获。主任转机时的严谨，详情打算成败。巡察各台手术时发觉缺乏的视力和速度，遇到手术困立刻主任诊断缘由的精确和处理到位，这些的每一次经过都使我深受感动和震撼，因此鼓励我肯定要让自己养成最慎密的工作看法，主任话不多但身教重于言教。 再次分拣收获和缺乏就像整理自己启程的行囊，回忆这一年的工作生长经受。为新的征途带来才智和航标。 护士个人年终工作总结2 20_年是全国卫生系统连续深化改革的一年，一年来,在院指导和护理院长及科护士长的指导、关心和教导下，本着“一切以病人为中心，一切为病人的效劳宗旨，较好的完成了院指导布置的各项护理工作，完成了20_年护理方案90%以上，现将工作状况总结如

4、下： 一、仔细落实各项规章制度 严格执行规章制度是进步护理质量，确保平安医疗的根本保证。 1、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制度，如责任护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象。 2、坚持了查对制度： (1)要求医嘱班班查对，每周护士长参与总核对1-2次，并有记录;(2)护理操作时要求三查七对;(3)坚持填写输液卡，一年来未发生大的护理过失。 3、仔细落实骨科护理常规及显微外科护理常规，坚持填写了各种信息数据登记本，装备五种操作处置盘。 4、 坚持床头交接-班制度及晨间护理，预防了并发症的发生。 二、进步护士长管理程度 1、坚持了护士长手册的记

5、录与考核：要求护士长手册每月5日前交护理部进展考核，并依据护士长订出的合适科室的年方案、季支配、月方案重点进展催促施行，并监测施行效果，要求护士长把每月工作做一小结，以利于总结阅历，开展工作。 2、坚持了护士长例会制度：按等级医院要求每周召开护士长例会一次，内容为：支配本周工作重点，总结上周工作中存在的优缺点，并提出相应的整改措施，向各护士长反应护理质控检查状况，并学习护士长管理相关资料。 3、每月对护理质量进展检查，并准时反应，不断进步护士长的管理程度。 4、组织护士长外出学习、参观，汲取兄弟单位先进阅历，扩大学问面：5月底派三病区护士长参与了国际护理新进展学习班，学习完毕后，向全体护士进展

6、了汇报。 三、加强护理人员医德医风建立 1、 连续落实护士行为标准，在日常工作中落实护士文明用语50句。 2、分别于6月份、11月份组织全体护士参与_宾馆、_宾馆的礼仪培训。 3、连续开展安康训练，对住院病人发放满足度调查表，(定期或不定期测评)满足度调查结果均在95%以上，并对满足度调查中存在的问题提出了整改措施，评选出了最正确护士。 4、每月科室定期召开工休座谈会一次，征求病人看法，对病人提出的要求赐予最大程度的满足。 5、对新安排的护士进展岗前职业道德训练、规章制度、护士行为标准训练及护理根底学问、专科学问、护理技术操作考核，合格者赐予上岗。 四、进步护理人员业务素养 1、 对在职人员进

7、展三基培训，并组织理论考试。 2、与医务科合作，聘请专家授课，讲授骨科、内、外科学问，以进步专业学问。 3、 各科室每周晨间提问1-2次，内容为根底理论学问和骨科学问。 4、 “三八妇女节进行了护理技术操作竞赛(无菌操作)，并评选出了一等奖、二等奖、三等奖分别赐予了嘉奖。 5、 12月初，护理部对全院护士分组进展了护理技术操作考核：病区护士考核：静脉输液、吸氧;急诊室护士考核：心肺复苏、吸氧、洗胃;手术室护士考核：静脉输液、无菌操作。 6、 加强了危重病人的护理，坚持了床头交接-班制度和晨间护理。 7、 坚持了护理业务查房：每月轮番在三个病区进展了护理业务查房，对护理诊断、护理措施进展了讨论，

8、以到达进步业务素养的目的。 8、9月份至11月份对今年进院的9名新护士进展了岗前培训，内容为根底护理与专科护理学问，组织护士长每人讲一课，进步护士长授课力量。 9、全院有5名护士参与护理大专自学考试，有3名护士参与护理大专函授。 五、加强了院内感染管理 1、 严格执行了院内管理指导小组制定的消毒隔离制度。 2、每个科室坚持了每月对病区治疗室、换药室的空气培育，对高危科室夏季如手术室、门诊手术室，每月进展二次空气培育，确保了无菌切口无一例感染的好成果。 3、 科室坚持了每月对治疗室、换药室进展紫外线消毒，并记录，每周对紫外线灯管用无水酒精进展除尘处理，并记录，每两月对紫外线强度进展监测。 4、一

9、次性用品用法后各病区、手术室、急诊室均能准时毁形，浸泡，集中处理，并定期检查催促，对各种消毒液浓度定期测试检查坚持晨间护理一床一中一湿扫。5、各病区治疗室、换药室均能坚持消毒液(1：400消毒灵)拖地每日二次，病房内定期用消毒液拖地(1：400消毒灵)出院病人床单进展了终末消毒(清理床头柜，并用消毒液擦拭)。 6、手术室严格执行了院染管理要求，无菌包内用了化学指示剂。 7、供给室建立了消毒物品监测记录本，对每种消毒物品进展了定期定点监测。 六、护理人员较杰出的完成护理工作 1、坚持了以病人为中心，以质量为核心，为病人供应优质效劳的宗旨，深化开展了以病人为中心的安康训练，通过发放安康训练手册，以

10、及通过护士的言传身教，让病人熟识把握疾病防治，康复及相关的医疗，护理及自我保健等学问。 2、八月份在三病区开展整体护理形式病房，三病区护士除了向病人讲授疾病的防治及康复学问外，还深化病房与病人谈心。 3、全年共收治了住院病人2357个，留观125个，手术室开展手术2380例。急诊护士为急诊病人供应了全程效劳，包括护送病人去拍片，做b超、心电图，陪病人办入院手续，送病人到手术室，三个病区固定了责任护士、巡回护士，使病员得到了周到的效劳。 4、全院护理人员撰写护理论文30篇，其中一篇参与了全国第三届骨科护理学术沟通，有3篇参与台州地区学术沟通，有2篇参与当代护士其次十一次全国护理学术沟通。 七、存

11、在问题： 1、 个别护士素养不高，无菌观念不强。 2、 整体护理尚处于探索阶段，护理书写欠标准。 3、由于护理人员较少，根底护理不到位，如一级护理病人未能得到一级护士的效劳，仅次于日常工作。 4、病房管理尚不尽人意。一年来护理工作由于院长的重视、支持和关心，内强管理，外塑形象，在护理质量、职业道德建立上获得了肯定成果，但也存在肯定缺点，有待进一步改善。 护士个人年终工作总结3 _年，社区效劳中心以“进步优质护理效劳为目的，仔细执行本年度护理工作方案，努力防范护理风险，扎实做好护理平安工作，全面加强护理质量掌握，主动开展优质效劳，护理质量和效劳质量进一步提升。 一、护理指标完成状况 社区护理工作

12、量完成状况如下：静脉输液_人次，肌注_人次，超声雾化_人次，采血_人次，建立安康档案_余份，慢性病档案：高血压_人，糖尿病_人。 各项护理指标如下：根底护理合格率为 100%;急救物品完好率达100%;护理表格书写合格率为99%;护理技术操作合格率达99%;一人一针一管执行率达100%;常规器械消毒灭菌合格率达100%;三基训练合格率100%，操作考核平均在89分。 二、仔细做好护理根底工作，严格执行各项规定 _年，我们仔细做好护理根底工作，严格执行各项规定及操作流程。首先，重点加强药品管理，降低用药风险。每班护士对门诊患者静点药品仔细核对批次效期和质量，并进展护患双签字;每月护士长、总务护士

13、核对药品以及定期查卫材，对于病人自带药品一律回绝静点。其次，坚持不懈抓好质量平安的检查，标准医嘱管理，对于非急诊患者杜绝执行口头医嘱，在实际工作加强交接班管理，狠抓三查七对，做到三卡核对，核对患者运用两种以上方式核对，每日对护理质量跟踪检查，每天检查发觉问题分析缘由准时整改，从而到达改良护理工作，进步质量的目的。我们利用每周护理行政查房进展平安意识训练，从高危病人高危人群高危时段入手，查找工作中的担心全因素，提出整改措施，消退过失事故隐患，定期和不定期检查各项护理制度的执行状况，实现了全年护理过失率为零的目的。 三、加强院内卫生管理，做好消毒隔离工作 目前，医院感染已成为医院面临的突出的公共卫

14、生问题。由于医院是患者聚集的场所.极易受到微生物的污染.因此我们高度重视卫生管理工作。首先，仔细做好消毒隔离，防止院内感染。重点加强治疗室、采血室、口腔科、处置室、消毒室等部位的管理，坚持每日消毒液定时更换，并对消毒液浓度每日定期检查测试，每日紫外线空气消毒两次，保证门诊病房无穿插感染，在疾控中心的检查中保证了100%合格率。其次，加强了医疗废物管理，按医院内感染管理标准，完善了医疗废物管理制度，组织学习医疗废物分类及医疗废物处理流程，并进展了专项考核，护士能仔细履行自身职责，使院感监控指标到达质量标准。第三，加强对卫生员的管理，改善环境相貌。理解卫生员思想动态端正看法，调开工作主动性修定对卫

15、生员的各项规章制度，考核标准。加强对卫生员的检查，做到病房卫生干净，病人满足。最大限度为病人制造一个温馨舒适住院环境。第四，全力协作二部的消毒隔离工作。我们设专人负责医疗设备的保养，做到对仪器设备性能及用法情况心中有数，保证临床正常运转，二部消毒锅出现故障后，我们利用我们的消毒锅为二部做好消毒，消毒工作做到了忙而不乱井然有序，既保证了厂前消毒又有利支援了二部的消毒隔离工作。 四、加强培训从严考核，进步护理队伍整体素养 社区护士平均年龄41岁，虽然具备较为丰富的护理阅历，但在学问构造、护理技能还需要进一步进步。首先，加强培训工作，我们利用每日晨间开展每日一题培训工作，培训内容主要是三基学问、专科

16、学问、院内感染学问和急诊急救学问，消毒隔离学问，相关抗菌药物学问。我们还主动组织护士参与医院各项技术竞赛，赛前护士长带着护士练习操作技能，重点是进步静脉穿刺一次胜利率，通过各项严格的培训，极大地促进了护理程度的提升，做到全员培训率到达了100%，护理人员三基程度平均80分;护理技术操作合格率95%。其次，为尽快进步全体护士的技术程度和责任心，我们每周组织召开行政查房一次，强化护理平安意识，学习法律学问护理风险预案、不良大事处理和各项护理规章制度及操作流程。通过仔细培训和严格考核，做到理论联络实际，并按照护理部标准的技术操作在实际操作中进展技术培训指导并进展考核，从而进步护士的根本技能和理论技能

17、，为仔细做好护理根底工作打下了坚实的根底。 五、主动开展优质效劳工作，落实各项便民效劳措施 在仔细做好根底工作的同时，牢记医院热忱效劳的宗旨，坚持以病人为中心，把改善效劳看法、标准医疗行为，进步护理效劳质量落实到实处。首先，我们做好预检分诊导诊工作，我们在一楼门口特地装备了一名导诊护士，告知患者就诊流程和路途，病人行动不便时送其进入诊室。其次，热忱效劳暖人心，静点室内遇有发热患者护士会马上供应热开水以助降温;遇有天气转冷时护士为患者供应热水袋暖手，军外套保暖;遇有幼小儿童为了协作治疗，制作托手板以起固定作用，关心患者减轻苦痛;遇到静点时间较长的患者，我们送上搁脚凳，防止患者腿部肿胀，有利于静脉

18、回流。第三，便利效劳为患者，中心优化便民效劳措施，提倡人性化效劳力求为患者供应更优质效劳，连续坚持开诊早一点，下班延一点。护士由早八点提早到七点四十五分开诊，下午完毕门诊前如遇病人多或病人有特别状况不能按时静点的，护士那么延迟下班，直至输液完毕，最晚达八点。遇有年老体弱和行动不便的患者，护士主动热情地为患者交款取药，主动到一楼为行动不便者采血，必要时为患者借药，缩短就诊时间。 六、做好安康训练工作，进步社区居民安康程度 为进一步完善社区安康训练体系，组织开展多种形式的安康训练与安康促进活动，广泛普及重大传染病和常见、多发、慢性非传染性疾病防控学问，进一步进步社区居民群众安康学问程度和自我保健力

19、量。首先，每月定期与居委会联络预备安康宣教资料，开展形式多样的安康训练讲座，普及老年保健学问理解居民安康需求，电话随访等询问活动，把优质的医疗卫生效劳送到社区居民身边，得到广阔社区居民信任和好评。其次，我们对65岁以上老年人定期进展免费体检，为老人送上了安康;第三，我们仔细建立社区居民档案，全员参加安康档案创立工作。 七、坚持标准管理，营造良好护理环境 在工作中我们坚持团结协作，以人为本，妥当处理各方面关系，营造良好内外部环境。一是对护理人员合理分工和排班，特殊是在中班和节假日期间实行弹性排班管理，合理搭配老中青护理人员，保障完成社区护理工作，在医院其他科室护理人员紧急时，我们还克制自身困难以

20、医院大局为重，将我们的两名护士派到兄弟科室，同年8月份主动协作院里维稳科室工作，派护士参与医疗抢救队演练，在酷热的夏季护士克制自身困难较好完成院里交给的工作，有力地支援了医院护理工作;二是主动协作内外部各项检查，在迎接医院卫生规格化检查中，被评为免检单位，在星级治疗室评选中治疗室获得了“星级治疗室荣誉称号，期间市药监局卫生监视所及区疾控中心在检查中给与高度评价，尤其是卫生管理，做好消毒隔离预防工作;三是严格根据省物价收费标准收费，仔细执行一般诊查费执行标准，我们仔细核对药方的数量和单价，遇有疑问及纠纷准时核查处理，做到应收那么收，应收不漏。 护士个人年终工作总结4 下半年，对于医院、科室、个人

21、来说都是一个转变、成长、奋进的半年，因为我们内科最终有了属于自己的家。在这半年中我们不断面临着挑战和机遇经过这半年的工作和学习我有了质的转变快速的成长明确了奋进的目的。我们内科护理遵循医院管理，提倡的以“病人为中心，以进步医疗效劳质量为主题的效劳宗旨，仔细执行本年度护理工作方案，根据医院护理效劳质量评价标准的根本要求及标准考核细那么，完善各项护理规章制度，改良效劳流程，改善住院环境，加强护理质量掌握，保持护理质量持续改良。现将20_年下半年我科护理工作总结如下： 一、落实护理培育方案，进步护理人员业务素养 1、对各级护理人员进展三基培训，每月组织理论考试和技术操作考核。 2、每周晨间提问2次，

22、内容为根底理论学问、院内感染学问和专科学问。 3、组织全科护士学习了护理根底学问。 4、组织全科护士学习医院护理核心制度。 5、每个护士都能娴熟把握心肺脑复苏急救技术。 6、各级护理人员参与科内、医院组织的理论考试、院感学问考试、技术操作考核。 二、改善效劳流程，进步效劳质量 实行了“首迎负责制，标准接待新入院病人效劳流程，推行效劳过程中的标准用语，为病人供应各种生活上的便利，对出院病人半月内主动询问病人的康复状况并记录访问内容，广泛听取病人及陪护对护理效劳的看法，对存在的问题查找缘由，提出整改措施，不断进步效劳质量。半年中病人及家属无投诉，医院组织的效劳质量调查病人满足率100%、 三、完善

23、各项护理规章制度及操作流程，杜绝护理过失事故发生 每周护士会进展平安意识训练，查找工作中的担心全因素，提出整改措施，消退过失事故隐患，仔细落实各项护理规章制度及操作流程，发挥科内质控小组作用，定期和不定期检查各项护理制度的执行状况，重大护理过失事故发生率为零。 四、护理文书书写，力求做到精确、客观及连续 护理文书即法律文书，是断定医疗纠纷的客观根据，书写过程中要仔细斟酌，能客观、真实、精确、准时、完好的反映病人的病情改变，不断强化护理文书正规书写的重要意义，使每个护士能端正书写看法，同时加强监视检查力度，每班检查上一班记录有无纰漏，质控小组定期检查，护士长定期和不定期检查及出院病历终末质量检查

24、，发觉问题准时订正，每月进展护理文书质量分析，对存在问题提出整改措施，并连续监控。 五、标准病房管理，建立以人为本的住院环境，使病人到达承受治疗的最正确身心状态 病房每日定时通风，保持病室宁静、干净、空气新奇，对意识障碍病人供应平安有效的防护措施，落实岗位责任制，按分级护理标准护理病人，落实安康训练，加强根底护理及重危病人的个案护理，满足病人及家属的合理需要，上半年护理住院病人余人，抢救病人人，一级护理病人共天，无护理并发症。 六、急救物品完好率到达100%、急救物品进展“四定管理 每周专管人员进展全面检查一次，护士长每周检查，随时抽查，保证了急救物品始终处于应急状态。 七、按医院内感染管理标

25、准 重点加强了医疗废物管理，完善了医疗废物管理制度，组织学习医疗废物分类及医疗废物处理流程，并进展了专项考核，院感小组兼职监控护士能仔细履行自身职责，使院感监控指标到达质量标准。 八、工作中还存在许多缺乏： 1、根底护理有时候不到位，个别班次新入院病人卫生处置不准时，卧位不舒适。 2、病房管理有待进步，病人自带物品较多。 3、个别护士无菌观念不够强，无菌操作时有不带口罩的现象，一次性无菌物品用后处理不准时。 4、护理文书书写有时候有漏项、漏记、内容缺乏连续性等缺陷，特殊是护理记录简化后对护理记录书写质量的要求有所下降，这是我急需进步和加强的。 5、安康训练不够深化，缺乏动态连续性。 护士个人年

26、终工作总结5 今年是我参与工作的第一年，我在院指导及护士长的关怀和挺直指导下，本着“一切以病人为中心，一切为病人的效劳宗旨，较好的完成了院指导布置的各项护理工作，娴熟地把握了各项临床操作技能，现将工作状况总结： 自今年3月进入本院参与工作以来，在这缺乏一年的理论学习，感觉要想将以前学到的理论学问与实际临床工作相结合，就必需在平常的工作中，一方面严格要求自己并多请教带教教师，另一方面利用业余时间刻苦钻研业务，体会要领。 外科手术病人相对较多，也就学到了术前术后的相关学问。术前预备有心理疏导和肠道预备、饮食指导。术后生命体征监测、切口观看、帮助咳嗽排痰、观看输液量及输液速度、各种引流管的护理、尿管的护理、饮食护理以及术后并发症观看和护理等等。在