




下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、when your destiny wants you to grow up, it will always arrange some people or things that make you uncomfortable to stimulate you.整合汇编简单易用(页眉可删)2021年早会迟到检讨书四篇 早会迟到检讨书 篇1尊敬的_领导: 您好!感谢您对本人工作的监督和帮助,使本人能不断学习与进步。本人认真反思、深刻自剖,为今日晨会迟到2分钟的过失行为感到深深地愧疚和极度地不安,在此,我谨向实固尔各位领导及员工做出深刻检讨,并将我本人反思结果汇报如下:1、晨会不仅有利于团队精神建设
2、,更能够提高干部管理水平,以达到提高工作效率的目的;2、迟到虽是一起偶然事件,却是长期以来对自身(检讨书)放松要求、工作作风散漫的必然结果;3、身为实固尔的管理层干部未将时间管理控制到位,在群体里产生负面影响,为此再次深作检讨;基于本人今日不足之处,行政部在此对行政部部长舒静荣作出以下处理意见,并借此为厂部其他“起床困难户”员工做好提醒工作:1、书面检讨并公开贴示检讨书不少于7天;2、扣除20_年01月份本人绩效考核分20分;此致敬礼 检讨人:_ 日期:_年_月_日早会迟到检讨书 篇2尊敬的公司领导:今早,我在这里诚恳的承认错误。昨天早上暨12月13日早调会,客观上由于闹钟设置为震动状态,自身
3、生物钟又失效,未能及时参加早会,主观上完全是因为我个人自身劳动纪律观念不强原因,缺席早调会,造成极为不良的影响,对此我甚感抱歉。无故缺席会议,违反了公司的规定,是一次严重的错误,身为一名党员,我羞愧万分,为此,我做出深刻检讨、反思。我的行为没有好好的履行党员义务,给我们的公司抹黑,我为自己的后进行为表示深深的忏悔。在此,我不想拿客观理由来搪塞我的错误,主要原因还是在于劳动纪律重视不够。我已经意识到问题的严重性,并下定决心改正错误,不断进取,在公司和同事的帮助下提高、完善自我。对此,我做出如下保证:以后我保证积极从思想上给予足够的认识,从行为上给予足够的重视。绝对不会无故缺席公司任何会议,如有重
4、要事情不能参加,一定经过公司及相关领导的的批准和允许。时时刻刻以一个党员的标准来要求自己,反省自身,检讨自己。恳请公司给我一次机会,我会坚决改正错误!我诚恳地希望公司领导及同事们能够对我的言行进行监督并指正,恳请党组织从严考验我!此致敬礼检讨人:_x20_年12月14日早会迟到检讨书 篇3尊敬的各位领导,同事们:_年_月_日上午,我在参加早会时迟到,严重违反了纪律,造成了严重的影响。在此,我对自己的行为做出深刻反省和郑重检讨。尽管我一直以来都严格要求自己,在平时的工作学习中保持了良好的工作作风,时刻提醒自己保持工作的紧迫感,但却在全市开展“效能风暴行动”之际,发生了违反培训纪律的问题。认真分析
5、原因,深刻反省自己,说明自己的认识还不到位,对自己的要求还需要进一步的提高,对开展机关干部自动化高效办公水平的紧迫性和必要性认识还不够。这次迟到问题给我的教训极为深刻,我知道无论如何都无法弥补自己的过错,决心在以后的工作和学习中引以为戒,时刻反省自己,认真查找自身的不足,更加严格要求自己,不断地加强自身建设。一是改进作风,养成良好习惯。严于律已,勿以恶小而为之,勿以善小而不为,做到慎微、慎行,从小事上就严格要求;针对问题,从自身做起,按照早会迟到单位开展“效能风暴行动”的要求,认真查找自身存在的问题和不足,解决克服“慵懒散慢”等现象。二是不断加强学习,提高自身素质。坚持从工作实际出发,提升自身
6、素养。以上是我对自己的检查和反省,请组织给我一次改过的机会,让我在以后的工作中以自己的实际行动来证明自己的觉醒。检讨人:_年_月_日早会迟到检讨书 篇4尊敬的_x:感谢您对本人工作的监督和帮助,使本人能不断学习与进步。本人认真反思、深刻自剖,为今日晨会迟到2分钟的过失行为感到深深地愧疚和极度地不安,在此,我谨向实固尔各位领导及员工做出深刻检讨,并将我本人反思结果汇报如下:1,晨会不仅有利于团队精神建设,更能够提高干部管理水平,以达到提高工作效率的目的;2,迟到虽是一起偶然事件,却是长期以来对自身(检讨书)放松要求、工作作风散漫的必然结果;3,身为实固尔的管理层干部未将时间管理控制到位,在群体里产生负面影响,为此再次深作检讨;基于本人今日不足之处,行政部在此对行政
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 二零二五年度手车购车及车载空气净化器升级合同
- 2025年度环保产业股权融资合同
- 家庭赡养协议书范文2025:关注老年人心理健康与精神需求的赡养合同
- 二零二五年度教育机构绩效协议目标责任书模板
- 2025年度顶账房买卖合同(含税费代缴服务)
- 2025年度新能源汽车制造公司股份认购投资协议
- 二零二五年度建筑材料供应商质量检验合同
- 二零二五年度企业内部员工工资转账协议
- 二零二五年度民办幼儿园幼儿教育公益项目及资金捐赠转让协议
- 二零二五年度职业技能师徒结对合同
- GB/T 4154-1993氧化镧
- 水泥混凝土路面试验检测的要点
- 运输供应商年度评价表
- 室内消防及给排水管道安装施工方案方案
- 无创呼吸机参数调节课件
- 《过零丁洋》公开课件
- 文件传阅单范本
- 电工培养计划表
- 部编版五年级道德与法治下册课程纲要
- Q∕SY 02006-2016 PVT取样技术规程
- 初中物理公式MicrosoftWord文档
评论
0/150
提交评论