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文档简介

1、v1.0可编辑可修改两票三制”制度内容三、交接班制度一)总则:1. 所有运行倒班制生产岗位均应根据本制度的原则,按生产技术部制定出与岗 位适应的交接班细则后执行。2. 按照以值为单位进行对岗交接,如接班人员不齐全,经接班值长同意后可以 进行交接班,但交班的该岗位人员不得离岗。3. 对于单人值班的岗位也应履行交接班程序,并应由交班人员将需说明的事项 记录在记录本上。4. 各岗交接班应以岗位交接班人员共同在本岗位运行日志上签字为准,交接班 结束前交班人员不得离岗。5. 正常情况下,如接班值长对交班人员各项工作没有异议,应在正点接班。6. 重要操作或事故处理中途不得交接班。接班人员可在交班人员的指挥

2、下协助 操作或处理事故,待操作告一段落或事故处理完毕,接班人员已将运行情况了 解清楚,经值长批准后再进行交接班。7. 交接班双方发生矛盾或争执,由生产技术部负责裁决。二)交班:1. 交班前,交班人员应整理好运行日志和各项现场记录,向接班人员详细交待 下列事项:1)与本岗有关的各系统运行方式及其变化情况;2)经济指标完成情况,设备运行参数及变化情况;3)设备缺陷、异常及处理以及设备检修情况;4)设备定期试验与倒换情况,设备检修后的验收情况;5)设备、环境卫生情况;6)上级有关命令及要求;7)下一班的预计工作;8)存在的问题及注意事项。2. 除有值长令或事故处理外,交班前 20分钟以内不再办理工作

3、票或进行大型 操作。3. 交班人员如发现接班者精神不正常、酗酒等不适合本岗工作的情况的应停止 交班,报告生产技术部处理。4. 交班时,各岗位应提前将本岗负责的公用物品和备品备件整理好,以便接班 人员检查;交班人员还应认真回答接班人员提出的问题,必要时陪同接班人员 到现场介绍情况。5. 交班前,交班人员应将本岗卫生打扫干净各种记录摆放整齐。6. 交班后,交班值长负责组织全班人员退出现场,召开班后会,总结班中工作 情况和应注意事项。7. 对于接班人员提出的问题,交班人员应在问题解决或经发生产技术部批准后 方可交班。三)接班:1. 接班人员应在接班前20分钟到达工作现场,向交班者了解:2)与本岗有关

4、的各系统运行方式及其变化情况。3)设备缺陷、异常及处理情况。4)设备定期试验与倒换情况,设备检修后的验收情况;5)设备、环境卫生情况;6)上级有关命令及要求;7)下一班的预计工作;四)存在的问题及注意事项。1. 接班前,接班人员应按照设备专责检查设备运行状况,进行全面巡检,查看 运行日志、工作票和各种现场记录。2. 接班前要重点检查上一班操作过的设备、设备缺陷及处理、验收情况、安全 措施及设备异动情况。3. 检查本岗负责的公用物品和备品备件情况,本岗位及现场环境卫生、文明生 产情况。4. 接班前5分钟值长组织班前会,听取各岗位人员汇报检查状况、设备运行状 况和存在的问题,布置工作任务和接班后注

5、意事项。5. 办理交接班手续。6. 接班后各辅岗在30分钟内向值长汇报接班情况,值长根据当值综合情况布 置当值工作。7. 对于接班中发现的问题,如交班重要记录与实际情况不符、重要设备异常而 原因未查清又无有效防止措施;工器具、仪表、技术记录、公用规程制度、图 纸资料、消防设施不全或遗失、损坏,未写清记录,未明确责任;设备及现场 不清洁,卫生不符合交接班规定等,接班人员有权向交班人员声明并要求处理, 同时汇报值长申请暂缓接班。五)本制度自发布之日起执行,由生产技术部负责解释。四、设备巡检管理制度 为了及时发现设备故障的早期征兆,预防设备事故发生,保证设备安全稳定运行,根据热电厂巡检工作的实际情况

6、,特作如下规定:一)巡检要求:1. 所有生产人员和生产、安全、技术、管理人员都有对设备进行巡检的责任。 各类人员结合各自的工作特点,有重点和针对性的进行巡检,以提高巡检效率 和作用。2. 作为运行值班人员应对所辖的所有设备、系统进行全面、仔细的巡检;检修 专责人应把巡检的重点放在检修后新近投入运行的设备、带有缺陷隐患的设备、 将要进行检修的设备等;技术人员应把巡检的重点放在大修、技改、技术革新、 设备更新或异动后的设备系统,超正常运行参数运行和正常出力的设备;安全 监理人员应根据不同季节、不同时期以及不同的现场工作多设备的危险点进行 重点巡检。3. 所有的设备均须进行明确分工,并通过设备标示牌

7、的形式,将设备运行值班 岗、设备检修专责人标示清楚,同时制定出所辖设备的巡检路线、部位、项目 控制指标和检测工具与检测方法。4. 各运行岗位应备足手电、听针、测温、测振等专用工具,并保证其完好。5. 运行巡检人员应充分运用人体感官,通过眼看、耳听、鼻嗅、手摸,必要时 可借助于相应的仪器对检查对象进行检查判断,巡检结束后向值长汇报并填写 巡检记录。6. 详细填写巡检记录,内容包括:巡检时间、设备的运行状态,设备检修、备 用情况,设备、环境卫生,巡检人(包括委托其他单位的生产情况)等内容,不能定量表述的要用文字说明。 无上述记录的视为未巡检(包括记录只填写“正 常”。专业工程师、安全员、检修班长、

8、技术员、各设备专责人,要分别设立巡检记录本7. 巡检人员有权力对现场外来施工人员进行监督,发现问题及时向有关人员通 报。8. 遇有节假日,生产技术部部长或其指定人员负责履行相应的巡检职责。二巡检内容1. 设备系统状态(运行、备用、检修)是否正确;2. 有关参数(如声音、振动、压力、温度、电压、电流、液位、阀位等)是否 正常;3. 有无“七漏(漏煤、漏水、漏汽、漏灰、漏风、漏烟、漏油)现象,有无火 险、汛情;4. 保护、联锁、自动装置、监控系统是否投入;5. 设备、附件、保温、标志、专用工具等是否齐全、完好;6. 现场安全防护设施、防暑、防寒、防汛设施是否齐全完好;7. 厂房、建筑物及其它现场设

9、施完好情况;8. 现场设备、系统及环境卫生情况;9. 有关记录、指示的情况及变化趋势;10. 其它情况。三巡检周期:运行规程中对巡检时间有明确规定的以运行规程为准,未作明确规定的按照 下列标准执行:1. 运行岗位:1)汽机及附属设备,給水、闭式冷却水系统,锅炉本体及所属风机,除渣、灰 仓系统,炉前预处理系统,空气压缩机系统,制水设备,运行值班员每小时一次巡检一次;2)烟气净化设备,中水深处理设备,空调及供热设备,除氧系统、锅炉疏水系 统每两小时巡检一次;3)高低压配电室、变频间、变压器、电缆间、锅炉就地水位计、冷水塔、综合水泵房每4小时巡检一次;4)油库及点火油系统停运时每班巡检一次,运行时每

10、 2小时巡检一次;2. 检修岗位:设备专责人每日两次。3. 管理岗位:生产技术部正副部长、专工、安全员、技术员每天不少于一次。4. 遇有设备故障、存在隐患或缺陷时应增加巡检次数,减少巡检间隔。四巡检责任:1. 有关部门检查时发现设备缺陷,巡检记录无记载,经确认为非突发性缺陷的, 根据缺陷性质、缺陷发展状况、对生产的影响等因素,逐级追究巡检人员的责任,并追究相关管理人员的责任。2. 上一级巡检人员发现的设备缺陷,经查证下级巡检人员未发现、无记录的, 应追究下级巡检人员的责任。3. 接班人员在检查设备中发现的缺陷,如交班人员未发现或未作记录,追究交 班人员的责任。4. 巡检记录不符合规定要求的,视

11、为违反本制度。本制度自发布之日起执行,生产技术部责解释。五测温枪的使用:1 .巡检操作员在每班的巡回检查中,均应携带测温仪表,对转动设备轴承、设 备外壳、引线接头等易发热部位进行温度测试,做好设备的运行监督。2. 设备测温要注意人身安全,防止被转动机器绞住、触电和误碰开关、按钮等6v1.0可编辑可修改 二次设备,测温时应保持与被测设备的安全距离,必须符合安规规定。3. 运行设备的温度按规程规定执行,温度超限,或者三相温度偏差较大时,应 将运行设备及时停运,倒备用运行。无法停运的,应严密监视,超过规定的最 高限时,应立即停运或降低负荷运行。4. 发现温度异常升高的设备应及时填写缺陷通知单,并联系

12、检修处理。5. 测温仪表应保持良好,安全使用,发现指示异常时,及时汇报专业,进行处 理。测量仪表电池更换时,以旧换新。6. 测温仪表纳入交接班检查,保存于电气工器具柜内。7. 测温仪表禁止外借。8. 其它设备在巡回检查中进行测温,或者设备出现异常时加强测温,将异常情 况作好记录,并登录缺陷,联系检修人员处理。八、设备定期试验与倒换制度为保证我公司生产安全、稳定、连续运行,对运行和备用设备的定期试验与倒 换做如下规定:一)设备定期试验与倒换的目的:1. 定期试验:对设备定期进行试验使之处于良好的备用状态,随时能够根据需 要投入运行。定期试验中发现的问题应及时上报、处理。2. 定期倒换:对运行设备

13、凡具有备用设备的,必须按运行规程定期进行设备倒 换。通过定期倒换避免设备疲劳运行,对倒停设备进行检查、维护和消除缺陷, 保证设备在良好状态下运行。二)设备状态的确定:7v1.0可编辑可修改1. 运行设备:运行中的设备2. 备用设备:符合运行条件,随时可以投入运行的设备。3. 检修设备:退出备用,处于检修状态的设备。检修后的设备,应经过试运、 验收,确定符合运行条件后,方可投入备用。三)设备的定期试验与倒换:1. 设备的定期试验与倒换由值长负责,运行主值按安全规程和运行规程执行。2. 重要安全装置的试验如汽轮机超速试验、锅炉安全阀调校试验等,应在生产 副总、生产技术部领导和专业工程师监督下进行,并由值长统一指挥。3. 设备定期试验与倒换的时间、项目和结果等应详细记录在运行岗定期工作记 录上。试验中发现的隐患和缺陷应及时上报、处理。4. 易出现大轴弯曲的设备(汽轮机、给水泵等)的盘车应视为定期试验与倒换 的一部分。5. 设备定期倒换的操作应按运行规程执行,必要

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