文山县关于做好换工作的情况汇报(精简篇）

1、文山县关于做好换届工作的情况汇报文山县关于做好换届工作的情况汇报 各位领导： 为认真贯彻落实中纪委、中组部关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知和省、市关于县乡领导班子换届工作会议的精神，进一步严肃换届工作纪律，确保我县县乡换届工作风清气正，全面完成换届工作的各项任务。现就有关工作开展情况向市换届工作督查组的各位领导作如下汇报： 一、基本情况 文山县地处贵州北大门，全县总面积3200平方公里，辖16镇8乡，人口68万。共有基层党（工）委28个，其中乡镇党委24个，行政村（居、社区）党组织214个，党员17659人。 二、工作开展情况 1、全市县乡领导班子换届工作会议召开后，县委常委、组织部长彭

2、红同志在全县四大班子联席会上将会议精神进行传达学习。县委高度重视，及时将换届有关工作进行了安排部署。在全县党建工作会议上，县委副书记曾润云同志和组织部长彭长同志都对换届工作特别是换届纪律提出了要求。成立了以县委书记为组长、县长为常务副组长的文山县乡镇换届工作领导小组，领导小组办公室设在县委组织部，专门抽调4名政治素质过硬，业务能力强的同志在办公室工作，目前正在筹备换届前期准备工作，现已制定了文山县乡镇领导班子换届工作方案（草案）。 2、根据市组通37号通知精神，我县下发了关于进一步加强换届纪律学习教育和宣传工作的通知（组通字46号），一是加大学习教育力度，要求各乡镇和县机关企事业单位必须组织全

3、体干部职工、 两代表一委员 、村干部、农村党员以及换届有关人员认真学习换届有关政策法规和 五个严禁、十七个不准、五个一律 的纪律要求，确保了对换届纪律的知晓率达到100%。二是加强宣传力度，要求各乡镇和单位要通过宣传单、宣传手册等方式，在单位主要通道、宣传栏，在各村组、广场，张贴换届纪律要求，通过开展一系列横到边、纵到底、全覆盖的宣传，大力营造了严肃换届纪律的强大声势，确保不留死角和盲点。三是建立工作责任制。为了保证换届工作顺利进行，我县建立了县级党员领导干部乡镇换届工作联系点制度，县级党员领导干部人人都有具体联系乡镇，联系点制度对联系县领导的工作职责有有关要求都有明确的规定。同时，要求各乡镇

4、各部门将严肃换届纪律工作摆上重要议事日程，主要领导切实担负主要责任，分管领导具体抓落实，班子成员通力配合，做到层层有责任，层层抓落实，以强有力的措施和办法确保换届工作顺利进行。 3、向全县531名副科级以上领导干部发送中组发21号通知和案例选编 4、在2016年3月23日和5月10的全县四大班子联席会上，专门组织县级领导干部学习了中纪委、中组部关于严肃换届纪律确保换届风清气正的通知和换届有关政策法规。 5、根据中央和省、市的要求，我县一直都在对换届纪律知晓情况进行抽查，从最近一次的抽查情况看，我县 换届纪律知晓率 为100%。 6、为了把遵守换届工作纪律落到实处，我县要求与换届有关的人员必须签

5、订遵守换届纪律承诺书，我县应签订承诺书的干部有2680人，已签订了2680人。 7、县委常委、组织部长彭红同志从2016年4月16日起，就深入到乡镇，找各乡镇党委书记、乡镇长、人大主席、党委副书记党进行严肃换届纪律的专题谈话，共谈83人。同时，还找了县直机关部门的党政主要领导和纪检组长进行严肃换届纪律的专题谈话，共谈71人。 8、利用媒体等进行宣传的情况： 我县共发放换届纪律宣传册为2680份，其中向副科级以上领导干部发放531份，发放率为100%。 通过县、乡手机平台发送换届纪律（五个严禁、十七个不准、五个一律）短信36000多条。 我县通过文山电视台、娄山关新闻报、县政府广场电子屏、世纪广

6、场电子屏对外发布了关于严肃换届纪律的公告，通过文山党建网、娄山关新闻网对 五个严禁、十七个不准、五个一律 的换届纪律要求进行宣传，还在县城比较固定的几处宣传栏、各乡镇的宣传栏张贴关于严肃换届纪律的公告，广泛进行宣传。 9、为了加大对违反换届纪律行为的查处力度，设立了文山县换届专用举报电话并及时对外公布。目前还没有接到任何有关违反换届纪律行为的举报。 10、全县成立了4个乡镇党委换届工作督查指导组，每个督查指导组由1名县级领导担任组长，组织部1名领导担任副组长。明确了督查指导组的职责和工作任务，工作方法入工作要求。县换届工作督查组的组建情况（如已组建，提供分组名单和工作方案），目前到位的情况，以及开展工作的简要情况。 三、存在的主要问题以及下步措施 1、由于换届时间紧、任务重，希望上级组织抓紧批复同意启动换届工作。 2、虽然干部群众对换届工作和换届纪律都知晓了，但对换届的参与率还有待进一步提高。 3、进一步加大宣传力度，将换届工作和换届纪