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文档简介

1、D、备注：里面有10个题是错的，也就是0分的就是错的，其余的都是对的!一、单选题（题数：50 ,共50.0分）1“咨询师的任务就是帮助人们的眼睛重新焕发出光芒一一让他们感受到自己的价值”这句话的作者是（）1.0分A、B、C、我的答案：B2在案例“我最喜欢去银行工作，因为挣钱多还稳定”中，表现的是什么?1.0分A、我的答案：C3如何才能让我们更有动力的去实现一个宏大的目标?1.0分A、B、C、我的答案：A4求职方法中，成功率最高的方法是通过1.0分A、C、B、D、我的答案：D教练的技术千变万化，但是这些技术都是由（）演变出来的。B、C、1.0分B、C、我的答案：A以下哪种不是教练的理念（）1.0

2、分我的答案：A以下哪一条，不是系统规划方法的好处是:1.0分B、C、我的答案：A职业生涯规划最重要的是:1.0分D、我的答案：B9职业决策这一概念最早源自英国经济学家（）的理论1.0分A、B、C、D、我的答案：A10保守谨慎、按部就班、注意细节、有责任感、工作仔细、有效率、尽职尽责、值得信赖的人，相对更适合哪 类职业？1.0分A、B、C、D、B、C、我的答案：B11以下哪点不是倾听的作用（）1.0分A、B、C、我的答案：D12在EARS询问中E是引发，R是强化，S就是再进一步寻找，那么 A是（）。0.0分A、我的答案：D13事物的发展往往需要有时间的酝酿过程，所以“延迟效应”就是让人:0.0分

3、A、B、C、我的答案：B14面试的时候听到面试官的提问，需要1.0分A、我的答案：B15英语四、六级证书主要表明的是:1.0分A、B、C、我的答案：A16）、书面。发射的信息通常有三种形式：言语、（0.0分A、我的答案：B17喜欢与符号、概念、文字、抽象思考有关活动，不喜欢领导、竞争等需要企业能力的工作，符合哪种兴趣类 型的特点？0.0分A、B、C、我的答案：A18下列哪项对艺术型的人的描述是不准确的?1.0分A、我的答案：D19梭形模型的用处在于：（）1.0分A、C、B、我的答案：D20根据HR看简历的方式，什么特点的简历更容易胜出?1.0分A、D、我的答案：A21给予你较多自由来自己做出决策，无须在他人的监督或指导下工作。这是哪一种职业价值观？（）1.0分A、B、C、我的答案：C22相较而言，人力资本更具稳定性，有些特征无法修正，所以:0.0分A、B、C、我的答案：B23不同的生涯阶段，技能发展要求有所不同，那么大学阶段:1.0分A、B、C、我的答案：B24就业力是求职成功的一个重要预测指标，以下不属于提升就业力的项目是?0.0分A、B、D、我的答案：C25中国有多少种职业?1.0分B、C、我的答案：C26大学期间把过多的时间用于兼职，可能导致的损失是?1.0分A、我的答案：D27生

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