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1、instead of waiting for others to love you, it is better to love yourself and treat yourself better, because your life is not long, and be better to the people around you, because you may not be able to meet you in the next life.通用参考模板(word文档/a4打印/可编辑/页眉可删)幼儿园教师相关管理规章制度 幼儿园教师相关管理规章制度范文一 1、在职人员无论何种原因(
2、天灾人祸)除外,若下学期不在本园就职,务必提前三个月向本园提交书面或口头申请(通知),若突然不辞而别,或告知时间短于三个月,造成我园岗位空缺,我园将扣除最后一月工资。 2、安全第一,预防为主。教育教学期间,严防孩子相互抓伤、咬伤、扭伤、推碰伤、开关门挤伤等事故的发生。一旦发生轻微小伤,务必趁上下学接送孩子时,主动向家长说明情况,解释清楚并道谦,以得到家长的谅解。严重的立即通知园方,并立即送卫生所或医院救治,所花医药费用均由带班老师承担。 3、随时注意每个孩子的精神状况,发现异常立即采取相应措施(如:看、摸、量体温、打电话、送医院等)。 4、为预防孩子入厕所时,老师(教室、厕所)两地照顾不到的弊
3、端,要求孩子入而时,统一排队,有序入厕。 5、实行教师工资与效益挂钩的考核制度,所带班级每生每月按40元基本工资发放。因教师教育教学质量优、服 务态度好,家长慕名而来,或教师推荐入园的新生,每生每月奖20元,因教师教学质量、服务态度差,造成本班学生下学期流失(搬家的除外),每生每月扣除20元。 6、教学期间,每月计划一次,考核一次,总结一次(计划自己制订并上交园方),同时设立家长意见反映箱。要求计划实施达标率为80%。90%奖50元,100%奖100元,70%扣20元,60%扣50元,60%以下扣100元,不计划,不总结或家长反映差各扣50元,家长反映优奖50元。 7、不迟到不早退(冬季7:3
4、011:30、1:305:20,夏季7:1011:30、2:006:00),有事请假,请假一天扣一天工资,迟到一次5分钟扣1元,10分钟2元。连续迟到两次扣3元,3次扣5元,以此类推,旷课一天扣三天。 8、随时注意自己的言行,不得有损教师形象,说普通话,文明话,性格温和,穿着得体,举止优雅大方。不得辱骂,体罚或变相体罚幼儿,尊重孩子的人格。和家长交流要注意方式,不带情绪上课,杜绝与家长争吵。 9、有爱心,有耐心,有责任心。要把每一个孩子视同己出,让孩子感觉到爱,感觉到温暖,感觉到老师就是妈妈。 10、积极学习业务知识,熟练掌握教学技能,善于学习他人经验,总结自己经验,做到因材施教,于教于乐。
5、11、学期节目演出,要求最低一个节目,多一个奖20元,没有节目扣20元。幼儿园教师相关管理规章制度范文二 一、师德 1、教师应树立正确的教育观、儿童观,热爱、尊重幼儿,坚持积极正面教育,禁止任何形式的体罚和变相体罚。严禁打骂孩子,树立与孩子平等的观念:蹲下来和孩子说话,抱起来交流,牵着手教育。 2、全体教职工必须严格遵守作息制度,不迟到、不早退、无大事不随便请假。 3、教师要把全部精力放在工作上,上班期间,教师不能随便换班、替班、串班,要全面照顾幼儿,避免发生意外事故。严格做到:视线不能离开孩子。 4、教师在校内、校外都应自觉维护教师形象和幼儿园声誉。上班期间要微笑面对每一个孩子,对家长和来宾
6、态度友好,严禁与家长争吵。 5、 教师要注意仪容仪表,上班要穿工作服,不能带明显饰物,不留长指甲;教师不化浓妆,不穿高跟鞋,长头发扎起来。 6、教师带班不接、不打电话、严禁手机随时拿在手。如有家长打电话需要和老师交流,需要与配班交代清楚,严禁幼儿在无人看管的状态下活动。老师进班不跷二郎腿,不坐桌子。 二、教育教学: 1、教师必须遵循幼儿身心发展规律、幼儿的年龄特点和学习特点,以游戏为基本活动,保教并重,寓教育于生活及各项活动之中,关注个别差异,促进每个幼儿富有个性的发展。 2、教师认真实施幼儿园规定的教学大纲,依照纲要的指导方针,结合本班孩子的年龄特点,和学习特点订出学期计划,并按学期计划制定
7、出月计划及周计划。 3、 教师积极参加教育研究活动和业务学习活动,认真备课,写好一周的教育活动计划、游戏和一日活动计划,不断改进教学形式、方法,随时更新,科学合理安排幼儿一日生活。按时上课,严格执行作息时间。成为幼儿学习活动的支持者、合作者及引导者。 4、 教师要认真备好每一节课,坚持超前备课,保证每节课都要有教案,无教案不进教室上课。每周一11:00以前把教案放在门口的桌子上进行检查。教师上课前准备好教具,保证上每一节课都有丰富的材料。提高孩子的学习兴趣,而不是老师空手上课。 5、 教师积极开动脑筋,自制玩教具。教具要结实、耐用,学期末,将自制玩教具交到办公室,以便资源共享。 6、教师要尊重
8、家长,主动与家长沟通、合作共同促进幼儿身心健康发展。平时通过家长联系册及时与家长沟通信息,双方共同配合,进行教育。每周五按时将家园联系册交给家长,每本不能写同样内容。(每周五下午15:30进行检查) 7、 学期结束,对教师考勤、教案、教学、班级布置等方面工作进行全面考核,对各方面表现优秀的教师进行表彰。 8、每日每班通过各种形式让家长了解幼儿一日活动内容,完成每日家园共育 内容(必须完成蒙氏数学作业纸、逻辑狗背面游戏) 9、本学期每班每周必须完成2个体育活动。(要求:有目标、有准备、有过程)。 10、每月各班组织一次班务会,针对本月班级存在的问题进行讨论,共同寻找解决方法。(要求有详细的会议记
9、录。会议记录记录在每月班务总结本里,每月月底交)。 11、教研组长每月必须在1号前把下月教学目标发到各班处,每组教研组长需在每月月底参与到各班的月测评。 12、加强教育质量的检查,每周或隔周反馈总结教育常规情况,典型经验,分教研组召开常规管理经验改进会,引导加强班级文化建设,促进幼儿发展。 13、每周一中午13:00全园开会,会后由教研组长组织本组组员对下周课程进 行集体备课,找出课程的重难点。(时间为1个小时)每月进行一次主题性研讨。(要求有记录) 14、本学期开展师徒结对传帮带活动。由本园3年以上教龄老师带领教龄不满一年老师进行辅导。师徒两人开学初确定帮教目标,制定结对计划,开展带教、指导
10、活动。要求徒弟每学期至少听师傅3节优质课,师傅每学期至少指导徒弟4节课,查看、指导徒弟4篇教案,并做好记录。结合园优质课评选活动,师傅指导徒弟上好优质课,凡参与指导和帮教的教学活动,徒弟获奖后,师傅一并奖励,在幼儿园营造一种互帮互学、共同进步的氛围,使青年教师尽快成长。 三、常规、卫生: 1、严格遵守幼儿园卫生制度。 2、在日常生活中抓住安全、卫生教育契机,培养幼儿生活卫生习惯及生活自理能力以及各项常规。(生活常规、上课常规、等等) 3、注重幼儿的情绪,冷热及时增添衣服,生病要立即通知家长。 4、家长带药要求写清儿童姓名、药品名称、剂量、服药时间、次数。教师给儿童服药后要打钩。按时给幼儿服药。
11、 5、每天记录幼儿的出勤情况,一月公布一次孩子出勤。并将考勤列入奖惩、评比条例中。 6、饭前,保育员做好消毒桌面工作,教师带领幼儿饭前安静活动。 7、培养孩子的个人卫生习惯,指导孩子正确地洗手方法,饭前、便后洗手的习惯。 8、 组织好幼儿吃饭,让幼儿安静愉快就餐,教育幼儿不挑食,不掉饭粒,保育员介绍菜名。 9、教师值好班,保证每班有一名教师值午睡,注重幼儿的午睡姿势,盖好被子,午睡时保持安静,保证时间,按时起床 ,指导和帮助幼儿穿好衣服。 10、每周五将被褥摊开晾晒一次,保持清洁干净,有污染时要及时拆洗更换。 11、室内经常通风换气,每周清理一次玩教具。 12、夏季注意灭蚊蝇,扫除、拖把、抹布
12、、簸萁等清洁工具要保持清洁。 13、 班中物品需保管好,如有工作变动,必须交清,如有丢失或损坏,需及 时报告,如隐瞒不报,造成不良后果,后果自负。 14、孩子在用餐时,在没有完全上床睡觉之前,教师禁止提前用餐。(中午12:30需上兴趣课的老师可提前10分钟用餐) 四、安全: 1、严格遵守幼儿园安全制度,教师提高安全意识,并随机给幼儿灌输安全知识,提高幼儿的自我保护能力。带班时做到“人到、心到、手到”。 2、教师要认真组织好幼儿一天学习、生活。每天保证一小时户外活动时间,户外活动时严禁聚众聊天,严禁坐在户外玩具上。(发现一次扣50元,扣3分)教师要组织户外游戏,大型玩具没有老师保护禁止幼儿玩耍,
13、自由活动前教师必须提要求。 3、注重幼儿安全,幼儿离园时教师必须亲手把孩子交给家长,不能让不熟悉的人把幼儿接走,如家长有事,委托别人来接必须用电话与家长联系好,情况属实,才能让他人接走。 4、教师离园前应认真检查,关好门窗,切断电源,将物品放在指定地点,整洁卫生,保证安全,才可下班。 五、家长联系制度 : 1、教师平时通过家长联系册及时与家长沟通信息,双方共同配合,进行教育。 2、在家长接送幼儿时,随时与家长联系,争取家长的了解、支持与配合。 3、每学期召开全园家长会或班家长会一次。 4、每学期各班可结合本班情况开展半日开放日活动,使家长了解幼儿园工作及自己孩子各方面的表现。 5、建立家长园地
14、,向家长宣传有关教育和卫生保健知识。 6、各班制定qq群,与家长随时沟通分享幼儿在园或在家的一系列情况,加强与家长之间的联系。 幼儿园安全制度 一、 预防烫伤 1. 开水壶、热饭、菜、汤要放在幼儿摸不到的地方,禁止热源进班。 2、幼儿进餐、饮水或喂药时,温度要适宜,手摸杯子不烫手为宜。 3.冬季取暖期间,保证空调使用的安全。 二、 预防外伤 1. 清除园内房屋、场地、玩教具的不安全因素。拐角、器械边角要圆滑,墙面要软处理。大型玩具每天检查一次,发现隐患立即停止使用,及时修复。 2. 教师组织户外活动要随时观察每个孩子。活动范围不要太分散,要在教师的视线内,避免过于疲劳或保护不到所造成意外事故的
15、发生。小小班、小班户外活动地点要与中大幼儿班分开。 3. 幼儿使用的设备要稳固。桌椅板凳没有毛刺,饮水桶要固定好。 4. 剪子、刀子、针等锐利物品要放在成人专用材料柜内(储藏室、幼儿摸不到的地方)。 5. 通过游戏形式,经常对幼儿进行安全教育,增强他们的安全意识,逐渐使他们过渡到自我保护阶段。 三、 严防异物入耳、鼻、气管等处 1、 给幼儿投入的玩具要较大,防止误把玩具当食物吃进肚子或含在口中。 2、 户外活动时注意幼儿是否捡了石子、小棍等物品,如发现要及时清除,防止幼儿把异物塞进鼻、耳中。 3、 如发生异物进入耳、鼻、气管事故,教师不要随意采取措施,弄清情况后,再进行排除。如保健老师解决不了
16、,应及时送往附近医院进行抢救,并立即通知家长。 4、 每天晨午检时要询问孩子是否带有异物,必要时应由教师集中保管。 5、幼儿睡眠时,值班教师要随时巡视幼儿睡眠情况,观察幼儿是否在被子里吃豆、巧克力糖等食品,防止食品进入气管。 6、 幼儿要在情绪稳定愉快的状态下安静进食或吃水果,防止食品误入气管。 7、建议家长不要给孩子携带各种饰物。 四、 预防中毒 1、儿童活动室内不准存放有毒物品,如消毒液、洗涤剂禁止存放在教室及活动室内,要放在幼儿摸不到的专用物品柜内。 2、 培养幼儿不把物品放在嘴里,防止塑料或其它材料的玩具或物品造成中毒事故。 3、所有药品必须妥善保管。每个孩子带的药要写上幼儿姓名和服用
17、剂量。服用前,教师要仔细核对,防止误服、错服。 4、做好服喂药交接记录工作。如幼儿有异常情况和服药反应要有明确记载,及时采取措施。 五、 防止走失 1、 建立接送制度。接送孩子时家长要与教师见面,把孩子送到教师手里。固定接送人员,家长如遇特殊情况需委托他人接送孩子时应与班上老师提前联系。 2、 门卫要坚守岗位,发现没有家长带领的孩子,不得出幼儿园大门。 3、 户外活动回班及交接班时,教师要及时清点人数。 六、 防止触电 1、 录音机、电视、影碟机放在幼儿够不到的地方。 2、 电源插座(尤其接线板)放在幼儿摸不到的地方。 3、 经常检查电器是否符合安全要求。幼儿园教师相关管理规章制度范文三 一、
18、教学制度 1、每学期要根据幼儿教学纲要,结合本班幼儿的特点和个体差异,期初制订出本学科教学工作计划,期未写出教学工作总结。 2、认真上好每一节课,充分保证每一节课的教学时间。 3、上课不迟到, 不随便提前下课,不私自调整课程,上课期间不接听或拨打电话。 4、认真上好课程表上的每一节课,在教学中要结合实际,寓教于景、寓教于情、寓教于乐,把每一节课上得生动活泼,激发幼儿浓厚的学习兴趣。 5、课后要善于总结,并认真批改作业,针对个别差生还要进行课后补习,以全面提高教学质量。 6、教师在上班时(值班),不得随意外出或接待客人。 7、耐心细致的做好幼儿思想教育工作,尤其要加强对调皮幼儿的转化教育工作,同
19、时还要注意教育方式和方法,做到不体詈或变向体罚幼儿。 二、考勤制度 1、每月出满勤者(无旷工、旷课、迟到、早退、病假、事假)全额发放基础工资。 2、每旷工一天扣工资200%,请假每天扣20元,值日时请假每天扣25元,中途外出每次不超过30分钟。 3、凡事假应事些提前一天填写请假条,经批准后方可离园,否则按旷工处理,事假每月累计不得超过3天。 4、幼儿发生事故上医院上药、打针等扣当蹲班人员10元,缝针、拍片情节较重时扣20元。 5、各班应加强对幼儿课堂和课间的管理,每走出一个学生扣除蹲班人员工资10元。 6、全体教师职工要团结紧张、严肃活泼、积极向上、为人师表,每天下午要等全部幼儿接完后教师方可
20、离园回家。 三、卫生保健制度 1、各班教室、寝室及公共场所应保持清洁卫生。 2、各班教室课桌凳要摆放整齐。 3、每天要密切的注意幼儿的身体状况,一旦幼儿发生疾病教师要及时向园长汇报,情节较轻者要护送幼儿回家,情节严重者应立即送往医院。 四、安全制度 1、各班要制定适合本班的实际的安全制度,经常教育幼儿注意安全,增强幼儿的安全意识。 2、密切注意家长接送幼儿情况,防止接错幼儿事件的发生。 3、各班要做到每一节课前清点人数,防止幼儿中途外出或逃走。 4、教师每天要检查幼儿入园时有无携带凶器、利器,一旦发生要当场缴获。 五、工作职责 1、根据幼儿教育纲要,结合本班幼儿的特点和个体差异,期初制订本学期教学计划。 2、认真上好每一节课,观察、分析并记录好幼儿智力发展情况。 3、严格执行幼儿园的安全保卫制度、卫生
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