品牌延伸存在的问题及对策分析

1、毕业论文(设计) 题题 目目 品牌延伸存在的问题及对策分析品牌延伸存在的问题及对策分析 系系 管理系管理系 专业、年级专业、年级 2006 级工商企业管理专业级工商企业管理专业 学生姓名学生姓名 指导教师指导教师 职称职称 论文字数论文字数 3348 完成日期完成日期 2009 年年 4 月月 10 日日 品牌延伸存在的问题及对策分析 摘要 品牌延伸就是利用原有知名品牌的影响力推出新产品，是企业品牌经营的重要策略。 本文分析了品牌延伸普遍存在的问题，主要包括：目标市场定位模糊；子品牌过多、过滥； 脱离企业和品牌实际盲目延伸；对市场竞争格局缺乏认识；品牌延伸过于宽泛几个方面。 并根据问题提出了相

2、应的对策如：保持延伸产品与原有品牌核心价值一致；采用关联延伸； 使用副品牌；把握市场竞争状况；根据企业实际需要决定是否进行品牌延伸等。在现代企 业品牌运营的经济中, 品牌是战略性资产和核心竞争力的重要源泉, 企业必须树立品牌意 识。 关键词：品牌 品牌延伸 品牌内涵 目 录 摘要1 一、品牌延伸的概述3 （一）什么是品牌3 （二）什么是品牌延伸3 （三）品牌延伸的作用3 二、品牌延伸普遍存在的问题3 1.子品牌过多、过滥3 2.品牌延伸过于宽泛，以至于什么都不能代表4 3.脱离企业和品牌实际盲目延伸4 4.对市场竞争格局缺乏认识4 5.目标市场定位模糊4 三三、进行品牌延伸的有效对策4 1.保

3、持延伸产品与原有品牌核心价值一致4 2.采用关联延伸5 3.使用副品牌5 4.把握市场竞争状况5 5.根据企业实际需要决定是否进行品牌延伸5 参考文献：7 市场竞争日益激烈，新产品的市场导入面临着越来越大的风险，众多新产品因为不被消 费者接受和过高的市场初期导入费用而失败。在此情况下，如何对现有名牌进行开发和利用， 更好地发挥名牌效应，是企业经营战略中不可或缺的课题。随着我国市场经济的发展和名牌 战略的实施,人们对品牌的认识和接受程度越来越深,企业也在努力做足品牌,使之能发挥最 大效益,于是就进行品牌延伸,然而,很多企业也正是在做品牌延伸上出了很多问题,本文就对 品牌延伸中出现的问题展开了探讨

4、。 一、品牌延伸的概述一、品牌延伸的概述 （一）什么是品牌（一）什么是品牌 所谓品牌是一种名称、术语、标记、符号或设计，或是它们的组合运用，其目的是来 辨别某一个销售者，或某一群销售者的产品及服务，并使之与竞争对手的产品和服务区别 开来。 （二）什么是品牌延伸（二）什么是品牌延伸 下面看一下品牌延伸的概念。品牌延伸（brand extension）它是指在已有相当知名度 与市场影响力的品牌基础上，将原品牌运用到新产品或服务以期望减少新产品进入市场风 险的一种营销策略。 （三）品牌延伸的作用（三）品牌延伸的作用 从品牌和品牌延伸的定义可以看出，品牌对企业的生存和发展有很大的影响，那么品 牌延伸到

5、底有什么样的作用呢？品牌延伸具有能增加新产品的可接受性、减少消费行为的 风险性，提高促销性开支使用效率，满足消费者多样性需要等多项功能，因而在广告与品 牌营销中得到广泛应用。 二、品牌延伸普遍存在的问题二、品牌延伸普遍存在的问题 很多企业正是因为成功地运用了品牌延伸策略，才取得了市场竞争的优势地位。也正 是因为很多企业没能正确合理的运用品牌延伸策略或者是不知道怎么运用而产生了这样或 那样的问题。下面我就从以下几个方面来讨论一下品牌延伸存在的问题及有效对策。 1.1.子品牌过多、过滥子品牌过多、过滥 进行品牌延伸时，很重要的一项工作就是要对整体市场进行合理、有效的市场细分。 通过市场区隔，提高市

6、场占有率，增加企业利润。例如五粮液在进行品牌延伸时主要是以 收入水平作为市场细分依据，他们视产品情况把消费群体分为高收入群，中等收入群，和 低收入群。但是，五粮液作品牌延伸时却延伸出百余个子品牌，二百多个品种。如：五粮 春、五粮醇、五福液、金六福、锦上添花、铁哥们等。这么多的牌子拥挤在一个市场内， 最终的结果只能是相互残杀。五粮液在经历了品牌的盲目拓展之后，终于还是一举砍掉了 80 多个子品牌，但这也是不得已而为之。 2.2.品牌延伸过于宽泛，以至于什么都不能代表品牌延伸过于宽泛，以至于什么都不能代表 品牌的核心价值在于专业优势，品牌延伸应该是相关产品、行业或概念的延伸，这样 可以提高延伸的成

7、功率，否则就会导致品牌形象不一致。就如上面所说的五粮液。到最后 由于子品牌过多，使品牌失去了原有的意义，失去了品牌个性，以至于难以占领自己希望 占领的市场。 3.3.脱离企业和品牌实际盲目延伸脱离企业和品牌实际盲目延伸 品牌延伸除了要考虑类别品牌的联系外，还要考虑技术、产品、性能价格比、营销渠 道上如何整合与最优化，以及主业是否处于领先地位，是否有足够的资金和人才储备进行 新产品或新行业的延伸。否则品牌延伸不但不能增加企业的利润，还会将该品牌原有资源 拖垮耗尽，陷入万丈深渊。 4.4.对市场竞争格局缺乏认识对市场竞争格局缺乏认识 市场上每一品牌都有其品牌忠诚者，品牌的新进入者若不能很快建立稳定

8、的顾客群， 那么超越竞争对手的机会就要小得多，因而品牌延伸策略往往很难奏效。例如美国香烟市 场的领导品牌宝马进行产品延伸，推出了宝马薄荷烟、宝马特级淡烟、宝马淡味百云厘。 结果前两个品牌败给清凉和沙龙，首创的长嘴百云厘也被班森吉以“诸多不方便”的鲜明 诉求击败，致使宝马的市场份额大减并一蹶不振。 5.5.目标市场定位模糊目标市场定位模糊 目标市场定位是指企业针对潜在顾客的心理进行营销设计，创立产品、品牌或企业在 目标顾客心目中的某种形象，保留深刻的印象和独特的位置，从而取得竞争优势。而目标 市场定位模糊则是品牌延伸过多使顾客不明白该产品的主要顾客群是谁，而对产品失去了 原有的兴趣。来看下面的例

9、子：“娃哈哈”曾是一个儿童色彩很浓的品牌，从包装、广告 词都呈现出了鲜明的儿童味。后来，娃哈哈集团在进行品牌延伸时，相后进入了成年人市 场和老年人市场，甚至在营养液上喊出“小孩香，老人香，小孩老人都一样”的口号，这 样品牌延伸包括了所有的年龄段，自然就失去了原来的儿童市场定位。 三、进行品牌延伸的有效对策三、进行品牌延伸的有效对策 从以上的实例不难看出，一个企业能够进行有效的品牌延伸就会取得胜利，占领目标 市场；但是也正是因为一些企业没有做出正确的品牌延伸，或者是延伸出来的品牌做的效 果不好，这样不仅没有对原品牌起到帮助作用反而对原品牌产生了负面的影响。对此，通 过上面的问题提出了下面的对策。

10、 1.1.保持延伸产品与原有品牌核心价值一致保持延伸产品与原有品牌核心价值一致 子品牌过多、过滥这一现象我们需要采取的措施是保持延伸产品与原有品牌核心价值 一致。核心价值是品牌的精髓，只有保持延伸产品与原有品牌核心价值一致，延伸产品才 能最大限度利用原有品牌的影响力并不会对原有品牌造成不利影响。如联想品牌的核心价 值是创新、高技术、高质量，联想公司可以把联想品牌延伸到电视机、电冰箱、电脑、手 机等产品上，而始终坚持联想品牌这一核心价值。 2.2.采用关联延伸采用关联延伸 品牌延伸过于宽泛这一问题应该采取的措施是采用关联延伸。品牌的核心价值在于专 业优势，同一品牌下的所有产品，要有较强的关联性。

11、这些相关性包括:产品在技术上 密切相关；产品有共同的主要成分；有共同的服务系统；产品质量、档次相当。例 如海尔品牌由冰箱延伸到洗衣机、空调上，满足了上述几点，因而延伸自然到位，而延伸 到电脑和手机上就有些勉强。 3.3.使用副品牌使用副品牌 目标市场定位模糊和盲目延伸这一现象，要采取的措施是使用副品牌。副品牌就是企 业在生产多种产品的情况下，给所有产品冠以统一名称的同时，再根据每种产品的不同特 征给其取上一个恰如其分的名字。这样既能享有母品牌的形象、影响力，同时也在一定程 度上降低或避免了“株连效应”的风险。如海尔品牌，给不同型号的洗衣机、冰箱取一个 独特的名字，如“小王子” 、 “大王子”

12、、 “小小神童”等。事实证明，这种品牌延伸策略是 行之有效的。 4.4.把握市场竞争状况把握市场竞争状况 对市场竞争格局缺乏认识应该采取的措施是把握市场竞争状况。对市场竞争格局的理 性认识，可以降低品牌延伸的决策风险，增大延伸成功的机会。因此，在进行品牌延伸时， 最好进入一些竞争处于相对弱势的市场中。例如张小泉剪刀凭借良好的口碑，面对几乎没 有竞争的剪刀市场，相继推出了 200 多个品种，横跨民用、工业、农林、旅游、军用五大 领域，都取得了成功。 5.5.根据企业实际需要决定是否进行品牌延伸根据企业实际需要决定是否进行品牌延伸 对目标市场定位模糊这一问题的解决方式应该是根据企业实际需要决定是否

13、进行品牌 延伸。国际知名企业的典型做法是企业缺什么补什么（如果所缺的这个方面与企业发展关 系重大） ，通过兼并已获成功的著名企业与品牌，将其纳入旗下来弥补自己的缺陷。例如 通用汽车的卡车产品是它的弱项，于是兼并了日本的五十铃公司，而卡车项目正是五十铃 的强项。这种用已经获得成功的品牌作为自己品牌延伸的方向，可有效避免进入品牌延伸 的误区。 在市场经济不断发展的今天，名牌代表着企业拥有的市场，在一定程度上也代表着国 家的经济实力。名牌并不是一朝一夕就能树立的，它来之不易，需要耐心、勇气、人力等 多方面的长时间投入。品牌延伸成功与否关系到企业的发展状况，因此，企业在作品牌延 伸时要以产品要素为核心

14、、多种内在要素相互联系，切勿出现盲目延伸的现象。 参考文献： 1李冉.浅议品牌延伸战略.商业研究,2006, 2 2盛圣.品牌延伸的基本理论及应用.江苏商论,2003,2 3谢奉贤.品牌延伸的关键因素与实施策略.中国经贸导刊,2006,5 4周灼雄.品牌延伸对母品牌的影响.经济论坛,2006,1 5汪涛.中国企业的“品牌幼稚病”.经济管理,2001,17 6张锐.品牌的十大定位.市场营销,2001,3 7戴贤远译. 塑造品牌特征.北京.清华大学出版社,1999 下面红色字体内容是赠送的工作总结模版，下面红色字体内容是赠送的工作总结模版， 不需要的朋友下载后可以编辑删除！谢谢！不需要的朋友下载后

15、可以编辑删除！谢谢！ 【企业会计主管工作总结企业会计主管工作总结( (一一)】)】 今年较好的完成了本年度的会计工作。我的主要工作是做报社的主管会计、核算预算外收入、合并 四家报表。在记帐、算帐、报帐的全部过程中无差错。收入收款 376 万元，报销、发工资、发稿费等* 万元。处理原始凭证*多份，作记帐凭证*余份，并对其进行逐一审核，逐笔记录、逐步核算。记 帐多达*余笔。做到了帐帐相符、帐实相符、帐表相符。 在收款时，认真开收据，认真清点现金，填写支票，及时送存银行，使款项能及时到达我户，避免 了许多不安全因素。 报销时认真审核原始凭证，严格遵守财务制度，热情的解答同志们的问题。报社的财务工作比

16、较零 碎，不仅要发工资，报销一些正常的业务支出，每月还要发几拾笔的稿费、业务费、考勤奖、好稿件奖 等。大到上万元，小到一元两元，发工资时，我认真审核，及时开支票送银行，尽快的把钱落到同志们 的帐户上。发稿费、业务费时，无论大钱小钱，从来不嫌麻烦，一笔一笔把几拾笔的业务费稿费发到同 志们或投稿人手上，无论大家什么时间来，我都热情接待。如有汇款借款等业务，我都积极筹备，从不 会因为我的失误而影响集体的工作。 做会计凭证认真细致，摘要填写简单明了，比较熟练比较正确的运用会计科目。记帐仔细、认真、 规范，帐目清细明了，条理分明。月末结帐作报表从不马虎，总是认真核对每项数字。报表及时，数据 准确详实。为

17、领导经营决策提供了真实可靠的依据。 我还负责管理报社的印鉴、发票和一些证件等。发票的领用、印鉴的使用，我都建立了缴销手续， 进行了严格的管理避免了因管理不善造成的损失。 现金管理日清月结，不怕麻烦，当日发生的业务当日处理帐务，及时提款存款，库存现金一般在 2000 元以下。严格遵守规章制度，避免了不安全因素。帐本、帐表、凭证干净整齐规范。体现出了严肃、 认真的精神面貌。 每月都要认真的审核预算外收入，汇总全局四家报表。汇总报表很重要，报表上的数据反映了我局 所有的收入、支出等财务状况，汇总时必须认真仔细，我总是算一遍又一遍，直到核对无误，确信数字 准确、一丝不差。再把它打印七份，装订起来。整整

18、齐齐的报给领导、财政局、银行等部门。 今年 8 月份，局领导组织了审计小组，对局机关和各台的帐务进行了检查审计。我参加了审计小组， 并加班加点的帐务进行了检查，圆满的完成了领导交给的任务。我所管理的报社的帐务，也接受了审计 小组的检查。并且在帐务管理方面顺利的通过了检查。 今后我要发扬成绩，克服缺点，努力工作，认真钻研业务，更加主动热情的为大家服务，使帐务管 理更加科学、更加规范。使自己的工作水平再上一个台阶，以饱满的热情，良好的精神状态进入 2008 年。 【企业会计主管工作总结企业会计主管工作总结( (二二)】)】 在过去的 2013 年里，从初进弘泰公司至现今，足有十个月的时间。在这十个

19、月的时间里面，个人能 力飞跃性的提升，暂且不论。但是，个人成长还是有的。这也得力于公司的信任和培养。下面对个人工 作职责作一些简单的总结和评价。 在公司里，本人担任内务的职位，主要负责开单与出纳工作。还有其他一些展厅日常工作的监督， 也在个人的工作范畴内，分类总结如下： 1、开单 此项工作需要做到足够的仔细、认真、谨慎。对于产品的专业知识也要有一定的认知。如此一来， 就能避免很多工作上的失误。还需特别注意数据方面的。对于这份工作，我需要提升的地方还有很多， 例如：应更仔细认真，尽量避免出错;效率的提升，仍需加强。做到更快更准，才是最终目标! 2、出纳 展厅日常收支工作管理，做到数目清晰明确，日

20、清月结。做好登记明细，以免出现疏漏。当天收支 情况及时输入电脑。在过去的半年里，做得未够好，来年必须完善。 以上是职责范围内最主要的工作，毋需置疑，必需竭尽所能做到最好!此外，还有很多展厅的日常工 作需要注意。包括：早会记录、展厅人员出入登记、客流量登记、电脑日常工作的维护、公司 q 群信息 的及时传达。另外还有展厅样板的维护：样板的出仓，必须经过公司的审批，做好登记以及相关的手续， 展厅的出仓样板，需及时作好补充。还有展厅卫生的维护，属于个人负责的卫生区域，必须每天做到位， 龙头、五金配件的维护，每月至少打蜡一次。这些工作尽管琐碎，但是，却高度体现个人的工作责任心。 力所能及的事，更需要在细

21、节上完善。因此，养成良好的工作习惯，非常必要。 以上工作总结不尽详细，并且，日常工作中也有诸多疏漏的地方。希望在这次对于过往工作的审视 中，获得经验和教训，来年逐步完善! 延伸阅读篇： 工作总结写作注意事项: 调查研究 总结的对象是过去做过的工作或完成的某项任务，进行总结时，要通过调查研究，努力掌握全面情 况和了解整个工作过程，只有这样，才能进行全面总结，避免以偏概全。 热爱 热爱本职工作，事业心强，是做好工作的前提，也是搞好总结的基础。写总结涉及本职业务，如果 对业务不熟悉，就难免言不及义。 实事求是 总结是对以往工作的评价，必须坚持实事求是的原则。就像陈云同志所说的那样，“是成绩就写成 绩

22、，是错误就写错误;是大错误就写大错误，是小错误就写小错误”。夸大成绩，报喜不报忧，违反作总 结的目的的不良行为，我们应当摒弃。 【企业会计主管工作总结企业会计主管工作总结( (三三)】)】 2013 年初岗位调整现在的我由一个普通员工成为一名主管会计，压力也相应的添加了!羡慕的眼神、 支撑和赞许的话也听了不少!而我到觉得没什么，心里比较平静，心中似乎也没有什么可喜悦的!可能是 因为上学就当过班干部，工作后也有从事过维护的岗位。又是一个新的起点新的开始，确实是个锻炼人 的机会! 一、加深了对银行价值最大化的理会 何谓价值最大化，是指企业通过合理经营，采用最优的经营策略，充分思虑资金的时间价值和风

23、险 与报酬的联系，在保证企业长期稳定成长的基础上使企业总价值最大。通俗的讲，是把企业视同一项资 产组合拿到“市场”去卖得到的价值最大化。“价值最大化”克服和防止了“规模最大化”、“质量最 大化”目标的狭隘;“价值最大化”也不一样于利润最大化，它不仅反映以即期效益为核心的现实财务状 况，也思虑了企业未来价值增长的成长潜力，它不仅计量了现实经营耗损和风险成本，也综合思虑了资 本收益的要求，是银行经营安全性、流动性、效益性和成长性的高度统一。作为当代商业银行，必须树 立价值最大化的经营理念，深刻识别和领会价值最大化理念的精髓，并探讨实现价值最大化的有效途径。 咱们银行将“成为最具价值创造力的银行”确

24、定为成长的远景。其实质就是要求咱们银行能持续保持优 异的经营业绩，在国际通行的财务指标上达到领先水平;在市场价值的增长上达到同业领先水平;树立彻 底的价值观，能够为股东、客户、员工和社会等利益有关者提供优厚的价值回报。 二、在实践中印证了理论，锻炼了能力。 拓展式训练不一样于竞技比赛、军事训练。它是一种培训，是一种通过每一私人的亲身参与、挑战 自身的心里障碍从而取得提高的一种体验式培训。它以“先行后知”而区别与其他培训，精华就在于参 与后的交流和领悟。通过拓展训练给我感悟最深的是一私人的力量是有限的，团队的力量是无限的， “1+12!”。一私人不可能圆满，但团队可以;每个角色都是优点缺点相伴相

25、生，合作能弥补能力不足。 成长的道路并不平坦，难处和挑战无处不在，有些是咱们难以想象的，有些是咱们不敢逾越的，但是团 队可以完成只身一人不敢完成的任务，团队可以完成只身一人无法完成的任务。 三、模拟银行演练 2013 年银行会计主管工作总结：在激烈的市场竞争环境下，商业银行经营要成功，必须具有比竞争 对手学习得更快的能力，这才是独一持久的竞争优势。通过四天的“商业银行经营维护实战演练”，使 咱们近距离地亲身体会和明白了西方股份制商业银行的运作模式及先进的经营理念，找到了商业银行经 营维护理论与实践的结合点。从战略目标和实施策略的制定，到根据业务战略在存贷款业务、人力资源 维护、市场营销、证券投

26、资、财务维护等方面执行决策，再到每一个战略步骤的详细实施;使咱们真实体 验了如何在市场竞争的环境下规避和控制风险，如何优化业务、量化培训、抢占市场、争得先机，全力 实现银行价值最大化和股东价值最大化。 更加深刻的理会了银行价值最大化的经营理念。 模拟演练的最后结果反映在各家模拟银行在资本市场的股价(即各家银行的市场价值)上。在四天的 模拟演练中，咱们切身体验了如何在市场竞争环境中去权衡“规模扩张”、“追求利润”、“资本对风 险资产的约束”以及“资金流动性”的联系;体验了他们之间相互矛盾又相互依存的运动流程，理会了要 实现“价值最大化”目标必须以“博弈”的要领去寻求“价值最大”的“平衡点”。更加

27、深刻的领悟了 “价值最大化”是银行经营安全性、流动性、效益性以及成长性的高度统一;价值最大化不仅是衡量业绩 的指标，更是生存成长的基础，进而将其贯穿于全行经营维护的始终;而“以经济资本为核心的风险和效 益约束机制”、“以经济添加值为核心的绩效评价和激励机制”是价值创造的两个核心机制。 圣诞节是西方的传统节日，在圣诞节当天，大部分天主教教堂都会在 12 月 24 日的耶诞夜，亦即 12 月 25 日凌晨举行子夜弥撒。下面是出国留学网为大家搜街整理的幼儿园圣诞节活动策划书，欢迎阅读与借鉴。 幼儿园圣诞幼儿园圣诞活动策划书活动策划书( (一一) ) 1、小朋友和家长老师之间神秘的互赠礼物的活动，提前

28、抽签抽到另外的小朋友或者老师的名字，然 后准备礼物，写上名字在圣诞前夜挂在圣诞树上，然后自己去找自己的礼物。 2、幼儿园举行了别具一格的快乐的总动员迎新年亲子活动，真真实实地让孩子感受到了迎新年的节 日氛围，在孩子心灵深处留下了美好的回忆! 活动分两大部分：第一大部分是集体表演活动，由身穿圣诞服装的新年老爷爷和花枝招展的春姑娘 主持节目，由幼儿教师扮成的斑点狗、蝴蝶仙子、小蚂蚁和天使姐姐一起带领幼儿唱起了快乐的歌、跳 起了喜庆的舞。这让幼儿们感到仿佛来到了一个童话王国。第二大部分是亲子游戏，由家长带着自己的 孩子到老师们事先安排好的游戏场地进行游戏。孩子们玩好一项游戏后，便有一份可爱的小礼品。

29、更让 孩子开心的是，新年老爷爷还背着他的神奇包来给小朋友送礼物，斑点狗、蝴蝶仙子、小蚂蚁和天使姐 姐则到处给小朋友贴上美丽的贴纸。孩子们离开幼儿园时，新年老爷爷还在门口给他们送上一盒盒精美 的蛋糕。就这样，孩子们度过了美丽的、快乐的、童话般的早晨。 3、结合圣诞节进行游戏活动merry christmas，教师将活动室布置成欢庆新年的样子，准备了 圣诞树、礼物、音乐等，然后带领孩子很自然地在里面开展活动。游戏中进行了问候语 merry christmas 的练习;句子 i want的练习;还学唱了新歌：happy new year，活动很自然也很有意义。 4、在活动室的每一个角落都闪动着欢乐的

30、烛光，身着圣诞礼服的主持人来到孩子们中间一声“圣诞 party 开始喽!让我们一起来狂欢吧!孩子们齐声唱起趣了圣诞歌， 紧接着，孩子们纷纷戴上自制面具，顿时活动室中出现了各种各样的小动物，他们齐齐登场跳起了 “兔子舞” 5、彩灯闪烁，在同一首歌的背景音乐声中，孩子们围着圣诞树把最美好的祝福送给了自己的亲 人，当家长们看着载歌载舞的孩子、听着他们饱含真情的歌唱：“亲爱的爸爸妈妈你们辛苦了，又一年 过去了，我们长大了，你们的呵护伴我们成长，今天我要说一声，谢谢你们啦!”分明看到家长眼中涌着 的泪光，昔日不谙世事的孩子竟能如此乖巧、懂事，他们能没有丝丝感动? 圣诞老人和圣诞小童的到来，平添了几分圣诞

31、的气息，他们一曲jingle bells的精彩表演吸引 全场人的注意，当孩子们看到盼望已久的圣诞礼物时，更是欢呼雀跃、兴奋不已，圣诞老人与孩子们亲 切的拥抱、握手，在浓浓地问候声中，接受西方文化光泽而温馨的洗礼。 接下来的亲子游戏更是把活动推向了高潮，孩子与家长、家长与老师，在一个个童趣十足的游戏中 增进了感情，“水果蹲”、“抢椅子”、“眉目传情”他们忘乎所以的喊着、叫着、笑着、闹着， 忘却了身份、忘却了场合、忘却了一切，全身心投入到活动之中 1. 活动目标： (1) 通过活动让孩子们了解中西方国家的文化的差别，知道圣诞节是西方的重要节日，培养幼儿学 英语的兴趣， (2) 给幼儿讲述圣诞节的来

32、历，通过活动来体验圣诞节欢乐的气氛。能够和同伴共同分享节日的快 乐 2.环境创设： (1)圣诞树 这是圣诞节的主要装饰品，往圣诞树上挂满五颜六色的彩灯、礼物和纸花，圣诞气氛立刻就显现出 来了。 树顶星 树顶星是插在圣诞树上的一颗星，就像是圣诞树的皇冠一样，有了树顶星的装扮，戴上“皇冠”的 圣诞树也会颇具几分仙气。有的树顶星还可以充电发光，一闪一闪的非常夺目。 布偶 在装扮华丽的圣诞树的树枝上挂上一个个漂亮的圣诞小布偶，会让孩子们爱不释手。 雪花片 在绿色的圣诞树上挂满了各种色彩的装饰品后，你仍会感觉到好像少点东西。对了，就是洁白的雪 花片(可用塑料泡沫代替)。同时还可以再买些大的雪花挂在屋顶，

33、可以在房间中享受到大雪纷飞的感觉。 活动一、将每个窗口打扮起来，也是圣诞装饰重要的一项，它把人带进一个童话般的世界，用铁丝 将松枝串扎在一起，挂在窗户周围，串上彩灯，或各色灯笼或在玻璃窗上喷上雪花和“merry christmas!” 的字样。 明亮的玻璃窗前，挂上圣诞花环、圣诞袜、圣诞铃铛、金银星星等小饰物，孩子们会特别的喜 欢，孩子们很容易被环境所感染，所以学起英语来也是特别的感兴趣。 活动二、可用彩条在墙壁上围成一个圣诞小屋，还有小雪人等.欣赏学唱英语歌曲：jingle bells; we wish you a merry christmas and happy new year)并学说

34、祝福语“merry christmas!” 活动三、请一名家长扮演圣诞老人，穿上圣诞老人的衣服，背上装有礼物的大包袱，给班里孩子发 礼物，唱圣诞歌。孩子们一起表演并相互赠送礼物。 活动四、学习制作一个 christmas star，每个幼儿制作卡片并写上自己的名字，然后老师把它挂在 墙壁上。 漂亮的圣诞树，神秘的礼物!让孩子们充满惊奇!让做爸爸妈妈的我们也回到了“童年”! 活动五、圣诞大聚餐，每个家庭准备一道拿手菜、10 点半准到达班级，大家欢乐 party!活动中让孩 子懂得班级是一个集体，更是一个温馨的大家庭!活动中让孩子们懂得关心他人，学会分享! 幼儿园圣诞活动策划书幼儿园圣诞活动策划书

35、( (二二) ) 一、活动名称：一、活动名称：快乐的圣诞节 二、活动目标二、活动目标 1、了解西方的传统节目圣诞节。 2、体验与老师、父母在一起欢度节日的幸福和快乐。 3、培养幼儿能勇敢的在集体面前展示和表现自己。 4、训练幼儿的观察能力及动手的灵活性。 三、活动准备三、活动准备 1、装饰有节日气氛的活动室，睡眠室及“圣诞节”墙饰。 2、大圣诞树一棵，成人圣诞服装一套，幼儿圣诞帽每人一顶。幼儿礼物每人一份，包装好并编上号。 小奖品若干，智锦盒一个，内装若干智力题卡片。 3、即时贴剪成的“红色圆形”、“黄色半月形”、“绿色小松树形”，幼儿最少每人一套。即时贴 剪成的红色三角形、粉色五瓣花、绿色半

36、圆形，家长每人一套。分散地藏放在睡眠室的各个地方。例如： 床边上，窗台上，玩具架内 四、活动过程四、活动过程 (一)活动导入 1、教师：圣诞节到啦，我们和家长一起来庆祝圣诞节好不好?今天，小丑姐姐(另一名教师扮演)还 特意举办了一个圣诞舞会，想邀请大家一起去跳舞。但小丑姐姐要求你们先做一个“寻宝”的游戏。大 家快来听听我要告诉你们这个游戏怎么玩。 2、示范讲解“寻宝”玩法： 出示范例,请幼儿观察“娃娃”脸上有什么?都是些什么形状?什么颜色? 老师：老师把这些小卡片都藏在了寝室的各个地方，你们进去后要认真的、轻轻的去翻找。找到后， 要快速将它揭下来贴在自己的脸上。然后到舞会门口请“服务员”检查正

37、确后，可领一顶圣诞帽，带上 后才能进入舞场去跳舞。 3、家长也同幼儿一样去“寻宝”，标志分别是红色三角形、粉色五瓣花、绿色半圆形。 4、幼儿、家长一起进行“寻宝”游戏()。 (二)圣诞舞会圣诞快乐(互动舞蹈) 幼儿、家长寻找到“宝”后逐一进入“舞场”。一个跟一个拉在小丑姐姐后边，随着音乐一起跳 圣诞快乐舞。 (三)智多星游戏 1、教师出示智力锦盒。说：我这个锦盒可神奇了，里面有许多神奇的游戏题卡，请小朋友上来摸一 摸。根据题卡内容(如：谜语猜猜看、按数连线、九宫格)来表演，做对了，教师扮演)会奖励你一个 小奖品。 2、“智多星”和幼儿进行摸题智力游戏。 (四)欣赏童话剧圣诞节的来历 1、教师：

38、小朋友，我们又跳舞又做游戏，来庆祝圣诞节，那你们知道圣诞树是怎么来的?圣诞老人 是怎么来的吗? 2、下面请欣赏由我们班小朋友和家长一起共同表演的童话剧圣诞节的来历。 (旁白-教师)：很久很久以前，在一个非常寒冷的冬天，有一位可怜的乞丐(家长)，他又冷、又渴、 又饿。他来到了一个村庄，遇到了一位富人(幼儿)和一位穷人(幼儿)。 乞丐(对着富人)说：我又渴又饿，你行行好，给我一点面包吃吧? 富人：我是富人，我很富有，我有的是面包、牛奶，就是不给你这个穷光蛋。并踢了乞丐一脚。 乞丐(艰难的站起来对穷人)说：我又渴又饿、又冷又累，请你行行好，给我一点面包吃吧? 穷人：我很贫穷，只有一片面包，但我愿意分

39、一半给你。 幼儿钻进袋中，父(母)手提袋口前进跳，先到者为胜。 材料：布袋 10 只。 7)抓尾巴 家长驮着孩子，孩子腰间系着尾巴，孩子在家长的走动下去抓其他家庭孩子的尾巴，未被抓到尾巴 的一组为胜。 材料：5 个尾巴。 8)坐花轿贴五官(全家三人) 爸爸妈妈抬着孩子拿一种五官，孩子来操作粘贴后返回，由第二个家庭继续抬花轿贴五官，速度最 快、完成最好的班级属于优胜者。 材料：圣诞老人头像，五官。 5、圣诞老人出场，发礼物 教师扮演圣诞老人出场，跟小朋友们打招呼，指导小朋友能正确说出：merrychristmsa，并给小朋 友发礼物。 6、活动结束 在圣诞快乐的歌声中结束活动 下面红色字体内容是

40、赠送的工作总结模版，下面红色字体内容是赠送的工作总结模版， 不需要的朋友下载后可以编辑删除！谢谢！不需要的朋友下载后可以编辑删除！谢谢！ 【企业会计主管工作总结企业会计主管工作总结( (一一)】)】 今年较好的完成了本年度的会计工作。我的主要工作是做报社的主管会计、核算预算外收入、合并 四家报表。在记帐、算帐、报帐的全部过程中无差错。收入收款 376 万元，报销、发工资、发稿费等* 万元。处理原始凭证*多份，作记帐凭证*余份，并对其进行逐一审核，逐笔记录、逐步核算。记 帐多达*余笔。做到了帐帐相符、帐实相符、帐表相符。 在收款时，认真开收据，认真清点现金，填写支票，及时送存银行，使款项能及时到

41、达我户，避免 了许多不安全因素。 报销时认真审核原始凭证，严格遵守财务制度，热情的解答同志们的问题。报社的财务工作比较零 碎，不仅要发工资，报销一些正常的业务支出，每月还要发几拾笔的稿费、业务费、考勤奖、好稿件奖 等。大到上万元，小到一元两元，发工资时，我认真审核，及时开支票送银行，尽快的把钱落到同志们 的帐户上。发稿费、业务费时，无论大钱小钱，从来不嫌麻烦，一笔一笔把几拾笔的业务费稿费发到同 志们或投稿人手上，无论大家什么时间来，我都热情接待。如有汇款借款等业务，我都积极筹备，从不 会因为我的失误而影响集体的工作。 做会计凭证认真细致，摘要填写简单明了，比较熟练比较正确的运用会计科目。记帐仔

42、细、认真、 规范，帐目清细明了，条理分明。月末结帐作报表从不马虎，总是认真核对每项数字。报表及时，数据 准确详实。为领导经营决策提供了真实可靠的依据。 我还负责管理报社的印鉴、发票和一些证件等。发票的领用、印鉴的使用，我都建立了缴销手续， 进行了严格的管理避免了因管理不善造成的损失。 现金管理日清月结，不怕麻烦，当日发生的业务当日处理帐务，及时提款存款，库存现金一般在 2000 元以下。严格遵守规章制度，避免了不安全因素。帐本、帐表、凭证干净整齐规范。体现出了严肃、 认真的精神面貌。 每月都要认真的审核预算外收入，汇总全局四家报表。汇总报表很重要，报表上的数据反映了我局 所有的收入、支出等财务

43、状况，汇总时必须认真仔细，我总是算一遍又一遍，直到核对无误，确信数字 准确、一丝不差。再把它打印七份，装订起来。整整齐齐的报给领导、财政局、银行等部门。 今年 8 月份，局领导组织了审计小组，对局机关和各台的帐务进行了检查审计。我参加了审计小组， 并加班加点的帐务进行了检查，圆满的完成了领导交给的任务。我所管理的报社的帐务，也接受了审计 小组的检查。并且在帐务管理方面顺利的通过了检查。 今后我要发扬成绩，克服缺点，努力工作，认真钻研业务，更加主动热情的为大家服务，使帐务管 理更加科学、更加规范。使自己的工作水平再上一个台阶，以饱满的热情，良好的精神状态进入 2008 年。 【企业会计主管工作总

44、结企业会计主管工作总结( (二二)】)】 在过去的 2013 年里，从初进弘泰公司至现今，足有十个月的时间。在这十个月的时间里面，个人能 力飞跃性的提升，暂且不论。但是，个人成长还是有的。这也得力于公司的信任和培养。下面对个人工 作职责作一些简单的总结和评价。 在公司里，本人担任内务的职位，主要负责开单与出纳工作。还有其他一些展厅日常工作的监督， 也在个人的工作范畴内，分类总结如下： 1、开单 此项工作需要做到足够的仔细、认真、谨慎。对于产品的专业知识也要有一定的认知。如此一来， 就能避免很多工作上的失误。还需特别注意数据方面的。对于这份工作，我需要提升的地方还有很多， 例如：应更仔细认真，尽

45、量避免出错;效率的提升，仍需加强。做到更快更准，才是最终目标! 2、出纳 展厅日常收支工作管理，做到数目清晰明确，日清月结。做好登记明细，以免出现疏漏。当天收支 情况及时输入电脑。在过去的半年里，做得未够好，来年必须完善。 以上是职责范围内最主要的工作，毋需置疑，必需竭尽所能做到最好!此外，还有很多展厅的日常工 作需要注意。包括：早会记录、展厅人员出入登记、客流量登记、电脑日常工作的维护、公司 q 群信息 的及时传达。另外还有展厅样板的维护：样板的出仓，必须经过公司的审批，做好登记以及相关的手续， 展厅的出仓样板，需及时作好补充。还有展厅卫生的维护，属于个人负责的卫生区域，必须每天做到位， 龙

46、头、五金配件的维护，每月至少打蜡一次。这些工作尽管琐碎，但是，却高度体现个人的工作责任心。 力所能及的事，更需要在细节上完善。因此，养成良好的工作习惯，非常必要。 以上工作总结不尽详细，并且，日常工作中也有诸多疏漏的地方。希望在这次对于过往工作的审视 中，获得经验和教训，来年逐步完善! 延伸阅读篇： 工作总结写作注意事项: 调查研究 总结的对象是过去做过的工作或完成的某项任务，进行总结时，要通过调查研究，努力掌握全面情 况和了解整个工作过程，只有这样，才能进行全面总结，避免以偏概全。 热爱 热爱本职工作，事业心强，是做好工作的前提，也是搞好总结的基础。写总结涉及本职业务，如果 对业务不熟悉，就

47、难免言不及义。 实事求是 总结是对以往工作的评价，必须坚持实事求是的原则。就像陈云同志所说的那样，“是成绩就写成 绩，是错误就写错误;是大错误就写大错误，是小错误就写小错误”。夸大成绩，报喜不报忧，违反作总 结的目的的不良行为，我们应当摒弃。 【企业会计主管工作总结企业会计主管工作总结( (三三)】)】 2013 年初岗位调整现在的我由一个普通员工成为一名主管会计，压力也相应的添加了!羡慕的眼神、 支撑和赞许的话也听了不少!而我到觉得没什么，心里比较平静，心中似乎也没有什么可喜悦的!可能是 因为上学就当过班干部，工作后也有从事过维护的岗位。又是一个新的起点新的开始，确实是个锻炼人 的机会! 一

48、、加深了对银行价值最大化的理会 何谓价值最大化，是指企业通过合理经营，采用最优的经营策略，充分思虑资金的时间价值和风险 与报酬的联系，在保证企业长期稳定成长的基础上使企业总价值最大。通俗的讲，是把企业视同一项资 产组合拿到“市场”去卖得到的价值最大化。“价值最大化”克服和防止了“规模最大化”、“质量最 大化”目标的狭隘;“价值最大化”也不一样于利润最大化，它不仅反映以即期效益为核心的现实财务状 况，也思虑了企业未来价值增长的成长潜力，它不仅计量了现实经营耗损和风险成本，也综合思虑了资 本收益的要求，是银行经营安全性、流动性、效益性和成长性的高度统一。作为当代商业银行，必须树 立价值最大化的经营

49、理念，深刻识别和领会价值最大化理念的精髓，并探讨实现价值最大化的有效途径。 咱们银行将“成为最具价值创造力的银行”确定为成长的远景。其实质就是要求咱们银行能持续保持优 异的经营业绩，在国际通行的财务指标上达到领先水平;在市场价值的增长上达到同业领先水平;树立彻 底的价值观，能够为股东、客户、员工和社会等利益有关者提供优厚的价值回报。 二、在实践中印证了理论，锻炼了能力。 拓展式训练不一样于竞技比赛、军事训练。它是一种培训，是一种通过每一私人的亲身参与、挑战 自身的心里障碍从而取得提高的一种体验式培训。它以“先行后知”而区别与其他培训，精华就在于参 与后的交流和领悟。通过拓展训练给我感悟最深的是

50、一私人的力量是有限的，团队的力量是无限的， “1+12!”。一私人不可能圆满，但团队可以;每个角色都是优点缺点相伴相生，合作能弥补能力不足。 成长的道路并不平坦，难处和挑战无处不在，有些是咱们难以想象的，有些是咱们不敢逾越的，但是团 队可以完成只身一人不敢完成的任务，团队可以完成只身一人无法完成的任务。 三、模拟银行演练 2013 年银行会计主管工作总结：在激烈的市场竞争环境下，商业银行经营要成功，必须具有比竞争 对手学习得更快的能力，这才是独一持久的竞争优势。通过四天的“商业银行经营维护实战演练”，使 咱们近距离地亲身体会和明白了西方股份制商业银行的运作模式及先进的经营理念，找到了商业银行经

51、 营维护理论与实践的结合点。从战略目标和实施策略的制定，到根据业务战略在存贷款业务、人力资源 维护、市场营销、证券投资、财务维护等方面执行决策，再到每一个战略步骤的详细实施;使咱们真实体 验了如何在市场竞争的环境下规避和控制风险，如何优化业务、量化培训、抢占市场、争得先机，全力 实现银行价值最大化和股东价值最大化。 更加深刻的理会了银行价值最大化的经营理念。 模拟演练的最后结果反映在各家模拟银行在资本市场的股价(即各家银行的市场价值)上。在四天的 模拟演练中，咱们切身体验了如何在市场竞争环境中去权衡“规模扩张”、“追求利润”、“资本对风 险资产的约束”以及“资金流动性”的联系;体验了他们之间相

52、互矛盾又相互依存的运动流程，理会了要 实现“价值最大化”目标必须以“博弈”的要领去寻求“价值最大”的“平衡点”。更加深刻的领悟了 “价值最大化”是银行经营安全性、流动性、效益性以及成长性的高度统一;价值最大化不仅是衡量业绩 的指标，更是生存成长的基础，进而将其贯穿于全行经营维护的始终;而“以经济资本为核心的风险和效 益约束机制”、“以经济添加值为核心的绩效评价和激励机制”是价值创造的两个核心机制。 圣诞节是西方的传统节日，在圣诞节当天，大部分天主教教堂都会在 12 月 24 日的耶诞夜，亦即 12 月 25 日凌晨举行子夜弥撒。下面是出国留学网为大家搜街整理的幼儿园圣诞节活动策划书，欢迎阅读与

53、借鉴。 幼儿园圣诞幼儿园圣诞活动策划书活动策划书( (一一) ) 1、小朋友和家长老师之间神秘的互赠礼物的活动，提前抽签抽到另外的小朋友或者老师的名字，然 后准备礼物，写上名字在圣诞前夜挂在圣诞树上，然后自己去找自己的礼物。 2、幼儿园举行了别具一格的快乐的总动员迎新年亲子活动，真真实实地让孩子感受到了迎新年的节 日氛围，在孩子心灵深处留下了美好的回忆! 活动分两大部分：第一大部分是集体表演活动，由身穿圣诞服装的新年老爷爷和花枝招展的春姑娘 主持节目，由幼儿教师扮成的斑点狗、蝴蝶仙子、小蚂蚁和天使姐姐一起带领幼儿唱起了快乐的歌、跳 起了喜庆的舞。这让幼儿们感到仿佛来到了一个童话王国。第二大部分

54、是亲子游戏，由家长带着自己的 孩子到老师们事先安排好的游戏场地进行游戏。孩子们玩好一项游戏后，便有一份可爱的小礼品。更让 孩子开心的是，新年老爷爷还背着他的神奇包来给小朋友送礼物，斑点狗、蝴蝶仙子、小蚂蚁和天使姐 姐则到处给小朋友贴上美丽的贴纸。孩子们离开幼儿园时，新年老爷爷还在门口给他们送上一盒盒精美 的蛋糕。就这样，孩子们度过了美丽的、快乐的、童话般的早晨。 3、结合圣诞节进行游戏活动merry christmas，教师将活动室布置成欢庆新年的样子，准备了 圣诞树、礼物、音乐等，然后带领孩子很自然地在里面开展活动。游戏中进行了问候语 merry christmas 的练习;句子 i wan

55、t的练习;还学唱了新歌：happy new year，活动很自然也很有意义。 4、在活动室的每一个角落都闪动着欢乐的烛光，身着圣诞礼服的主持人来到孩子们中间一声“圣诞 party 开始喽!让我们一起来狂欢吧!孩子们齐声唱起趣了圣诞歌， 紧接着，孩子们纷纷戴上自制面具，顿时活动室中出现了各种各样的小动物，他们齐齐登场跳起了 “兔子舞” 5、彩灯闪烁，在同一首歌的背景音乐声中，孩子们围着圣诞树把最美好的祝福送给了自己的亲 人，当家长们看着载歌载舞的孩子、听着他们饱含真情的歌唱：“亲爱的爸爸妈妈你们辛苦了，又一年 过去了，我们长大了，你们的呵护伴我们成长，今天我要说一声，谢谢你们啦!”分明看到家长眼

56、中涌着 的泪光，昔日不谙世事的孩子竟能如此乖巧、懂事，他们能没有丝丝感动? 圣诞老人和圣诞小童的到来，平添了几分圣诞的气息，他们一曲jingle bells的精彩表演吸引 全场人的注意，当孩子们看到盼望已久的圣诞礼物时，更是欢呼雀跃、兴奋不已，圣诞老人与孩子们亲 切的拥抱、握手，在浓浓地问候声中，接受西方文化光泽而温馨的洗礼。 接下来的亲子游戏更是把活动推向了高潮，孩子与家长、家长与老师，在一个个童趣十足的游戏中 增进了感情，“水果蹲”、“抢椅子”、“眉目传情”他们忘乎所以的喊着、叫着、笑着、闹着， 忘却了身份、忘却了场合、忘却了一切，全身心投入到活动之中 1. 活动目标： (1) 通过活动让

57、孩子们了解中西方国家的文化的差别，知道圣诞节是西方的重要节日，培养幼儿学 英语的兴趣， (2) 给幼儿讲述圣诞节的来历，通过活动来体验圣诞节欢乐的气氛。能够和同伴共同分享节日的快 乐 2.环境创设： (1)圣诞树 这是圣诞节的主要装饰品，往圣诞树上挂满五颜六色的彩灯、礼物和纸花，圣诞气氛立刻就显现出 来了。 树顶星 树顶星是插在圣诞树上的一颗星，就像是圣诞树的皇冠一样，有了树顶星的装扮，戴上“皇冠”的 圣诞树也会颇具几分仙气。有的树顶星还可以充电发光，一闪一闪的非常夺目。 布偶 在装扮华丽的圣诞树的树枝上挂上一个个漂亮的圣诞小布偶，会让孩子们爱不释手。 雪花片 在绿色的圣诞树上挂满了各种色彩的

58、装饰品后，你仍会感觉到好像少点东西。对了，就是洁白的雪 花片(可用塑料泡沫代替)。同时还可以再买些大的雪花挂在屋顶，可以在房间中享受到大雪纷飞的感觉。 活动一、将每个窗口打扮起来，也是圣诞装饰重要的一项，它把人带进一个童话般的世界，用铁丝 将松枝串扎在一起，挂在窗户周围，串上彩灯，或各色灯笼或在玻璃窗上喷上雪花和“merry christmas!” 的字样。 明亮的玻璃窗前，挂上圣诞花环、圣诞袜、圣诞铃铛、金银星星等小饰物，孩子们会特别的喜 欢，孩子们很容易被环境所感染，所以学起英语来也是特别的感兴趣。 活动二、可用彩条在墙壁上围成一个圣诞小屋，还有小雪人等.欣赏学唱英语歌曲：jingle b

59、ells; we wish you a merry christmas and happy new year)并学说祝福语“merry christmas!” 活动三、请一名家长扮演圣诞老人，穿上圣诞老人的衣服，背上装有礼物的大包袱，给班里孩子发 礼物，唱圣诞歌。孩子们一起表演并相互赠送礼物。 活动四、学习制作一个 christmas star，每个幼儿制作卡片并写上自己的名字，然后老师把它挂在 墙壁上。 漂亮的圣诞树，神秘的礼物!让孩子们充满惊奇!让做爸爸妈妈的我们也回到了“童年”! 活动五、圣诞大聚餐，每个家庭准备一道拿手菜、10 点半准到达班级，大家欢乐 party!活动中让孩 子懂得班

60、级是一个集体，更是一个温馨的大家庭!活动中让孩子们懂得关心他人，学会分享! 幼儿园圣诞活动策划书幼儿园圣诞活动策划书( (二二) ) 一、活动名称：一、活动名称：快乐的圣诞节 二、活动目标二、活动目标 1、了解西方的传统节目圣诞节。 2、体验与老师、父母在一起欢度节日的幸福和快乐。 3、培养幼儿能勇敢的在集体面前展示和表现自己。 4、训练幼儿的观察能力及动手的灵活性。 三、活动准备三、活动准备 1、装饰有节日气氛的活动室，睡眠室及“圣诞节”墙饰。 2、大圣诞树一棵，成人圣诞服装一套，幼儿圣诞帽每人一顶。幼儿礼物每人一份，包装好并编上号。 小奖品若干，智锦盒一个，内装若干智力题卡片。 3、即时贴