s-w-m--安全协议书-保安部

1、精品文档就在这里各类专业好文档，值得你下载，教育，管理，论文，制度，方案手册，应有尽有2001年度保安部安全责任书依据中华人民共和国消防法、安全生产法、治安管理处罚 法、星级饭店安全生产规定中的相关内容，结合酒店安全生产管 理工作的要求，为全面完成酒店安全生产的管理工作， 确保酒店2011 年的各项经营活动的顺利进行，现拟订2011年保安部安全责任书， 具体内容如下：一、安全管理责任：1、保安部经理是本部门安全工作的第一负责人，全面负责本部 门的各项安全生产管理工作，对本部门内部发生的安全生产责任事故 负责。同时根据上级领导的要求全面协助酒店安委会完成对酒店各生 产经营部门安全生产情况的监督、

2、检查工作。2、部门内部设立的安全员负责协助部门经理做好本部门安全生 产工作的日常检查、监督和培训，对本部门出现的各类安全生产责任 事故负有直接的管理责任。同时要根据部门经理及酒店领导所分配的 工作任务，按时完成对酒店其他经营部门安全生产情况的监督、检查工作。二、保安部安全生产责任的主要内容：1、健全并完善各项安全生产管理制度，逐步建立酒店安全生产 档案并随时更新。2、负责组织召开酒店各类安全生产管理小组的工作会议。3、按时完成酒店领导所分配的各项安全生产管理工作任务。4、全面做好消防、安防设备设施的检查、维护保养工作。5、定期维修灭火器材，及时发现和清除不安全隐患。6、协助相关部门制订各项安全

3、生产管理规章制度， 并进行培训， 同时加强对制度落实情况的监督检查工作。7、注意发现在酒店内出现的犯罪嫌疑人以及其他违法人员，根 据公安机关的协查通报要求，认真完成布控、查控工作。8、配合人事部做好新入职员工的内保档案登记工作并根据人员 变更情况及时对内保档案卡进行更新。9、加强对外租、外保单位、长包房及 801/808物业楼的日常安 全管理工作，定期与上述单位进行安全信息的沟通。10、做好酒店整体的安全保密工作，保管好员工内保档案卡及酒 店各类经营信息，防止出现泄漏商业秘密的现象。11、加大教育和培训力度，使本部门及各部门安全生产管理员均 能全面掌握酒店的各类安全预案，一旦发生各类安全问题，

4、要积极负精品文档责排除险情，做好安全保障工作。12、及时了解和反映宾客对饭店安全工作的意见，并将有关建议向酒店领导进行汇报。13、做好各项安全工作记录，记录保存不少于2年，有专人负责。14、安全生产管理坚持，安全第一、预防为主、综合治理的方针， 坚决杜绝安全生产责任事故的发生。15、做好与政府各行政主管部门的信息沟通， 积极配合相关部门 开展各项安全保卫工作。16、积极协助各相关部门处理各类突发事件， 同时帮助一线经营 部门完成各类接待及服务工作任务。17、学习、传达、贯彻、落实上级有关安全生产方面的文件和指 不精神。三、安全指标及安全工作考核标准1、部门内部的安全指标：(1)全年不发生一起重

5、、特大治安、刑事案件。没有 1名员工 受到罚款、行政拘留等治安处罚。(2)全年不发生一起因玩忽职守而造成的重、特大火灾事故。(3)全年不发生重、特大交通安全事故，坚决避免因事故而造 成的人员伤亡和财产损失。(4)认真执行各项安全操作规程，全年不能出现一起安全生产 责任事故。因设备突发问题影响正常营业的次数不超过1次。(5)对酒店日常安全检查中所提出的隐患问题要及时整改，不 能及时整改的也要采取必要的防范措施， 未及时整改的隐患问题不超 过2个。(6)接受政府部门的行政处罚次数不得超过 1次。(7)坚决杜绝因违反操作规程及酒店相关安全管理制度而给饭 店造成较大的经济损失和社会影响的事件。(8)全

6、年不得发生违反消防法、治安管理处罚法、安全 生产法及星级饭店安全生产规定的行为。2、酒店整体的安全指标(1)确保酒店全年不发生重、特大交通、治安及刑事案件。(2)酒店全年不发生火灾责任事故。(3)酒店全年不出现安全生产责任事故。(4)确保重大节假日和大型活动期间的正常经营秩序。 精品 文档3、安全生产管理工作考核标准：(1)建立、健全酒店安全生产档案，随时更新档案内容。(2)安全制度落实到位，责任落实到人，部门内全年不发生责 任性火灾及其他事故。(3)定期进行安全检查，并完善各种安全检查记录。(4)加强对中控室内的安防、消防设备、设施的安全操作及监 督管理，及时发现和解决不安全隐患。(5)做好

7、大型接待活动的后勤保障工作，安全措施得当。(6)每月定期组织内部员工进行专项培训一次，每季度召开一 次酒店安全领导小组的工作会议。(7)每月初根据人事部提供的在岗人员名单，对内保档案卡进 行核对，及时更新内保档案。(8)按时参加酒店组织的各类安全生产活动及相关培训课程， 考核的合格率在100%。(9)员工对相关安全预案的熟知率达到 100%。(10)所招聘录用的人员均符合标准，员工不发生违法行为。(11)新员工岗前的安全教育合格率要达到 100%。(12)加强对院内车辆出入和停放管理，杜绝出现人为损坏情况。(13)加大对员工宿舍安全管理情况的监督、检查，避免出现各 种纠纷及消防、治安事件。(14)安全生产和劳动保护制度健全，无安全生产责任事故。(15)每半年召开一次，外租、外包单位、长包房及 801/808物 业楼的联系会