![2021年二年级数学培优辅差工作总结_第1页](http://file2.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-5/17/7bfc6ede-3c8e-46cb-ab05-713c25a314e7/7bfc6ede-3c8e-46cb-ab05-713c25a314e71.gif)
![2021年二年级数学培优辅差工作总结_第2页](http://file2.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-5/17/7bfc6ede-3c8e-46cb-ab05-713c25a314e7/7bfc6ede-3c8e-46cb-ab05-713c25a314e72.gif)
![2021年二年级数学培优辅差工作总结_第3页](http://file2.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-5/17/7bfc6ede-3c8e-46cb-ab05-713c25a314e7/7bfc6ede-3c8e-46cb-ab05-713c25a314e73.gif)
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、二年级数学培优辅差工作总结二年级数学培优补差工作总结一学期以来,在学校领导支持下,我在培优补差工作过程中,能根据实际情况,有步骤、有措施地实施落实培优补差的内容,使学生能较好的得到发展。现将一学期来的工作总结如下:1、培优重在拔尖,补差重在提高。2、课堂上有意识给他们制造机会,让优生吃得饱,让差生吃得好。3、课外辅导,利用每天下午的第七节课的时间,组织学生加以辅导训练。4、发挥优生的优势,指名让他带一名差生,介绍方法让差生懂得怎样学,激起他们的学习兴趣。5、对于差生主要引导他们多学习,多重复,在熟练的基础上不断提高自己的分析推理能力,尤其是学习态度的转变和学习积极性的提高方面要花大力气。6、优
2、生鼓励他们多做创新的事情,多钻研难题。经过一学期的努力,我班成绩有所提高。同时也看到了我的不足为今后的工作指明了方向。在今后的工作中我会再接再厉使优等生更优秀,潜能生的潜能有所发挥。二年级:李瑞华扩展阅读二年级数学培优辅差工作总结二年级数学培优辅差工作总结201*-201*学年第二学期本学期我担任二年级班的数学科教学工作。通过一学期教育,学生的学习动机、学习积极性大大地被调动起来,不管是优等生或是学困生,现已能明确自己的学习目的,不是为别人,而是为自己;学习风气较以前有明显的变化,以前是“要我学”,现在是“我要学”。总结经验,归其原因,主要与日常的教学过程中坚持不懈地狠抓培优辅差工作是分不开的
3、,总结如下:(一)思想方面的培优补差。随时与班主任、家长沟通,了解学生的生活、思想、等各方面的情况,做好学生的思想工作,经常和学生谈心,关心他们,让学生充分感受老师对他们的爱,从而激发了他们学习的积极性。不回事实,让学生明白学习差距,明白知识的粗浅,同时鼓励学生学好书本知识,自学课外知识,端正学习态度;激发学生分析社会现状,让学生明白“打铁还需自身硬”,只有学好文化知识、练好本领才具有竞争的实力;利用一切机会向学生传达社会上的违法犯罪的实例,让学生珍惜来之不易的学习机会,坚定学习信念。(二)有效培优补差措施初步得到成效。“有了目标就有了动力”,期初,师生一起为每一位同学制定学习目标,根据情况适
4、当加以调整,在以后的学习过程中时刻加以验证,并不断努力。充分利用课余时间和第八节课,对各种情况的同学进行辅导、“因材施教、对症下药”,根据学生的素质采取相应的辅导方法。新授课优生多发言,练习课差生多板演,中等生订正,优等生解决难题,使不同层次的学生都能得到提高,树立起学好数学但信心。坚持“手拉手、同进步”,也取得比较好的效果。练习形式多样,新授课一般采取个人挑战赛,练习课则采取小组对抗赛学生练得兴趣盎然,效果显著。培养“教学小助手”,不仅负责作业的收发,还负责学生的答疑解惑,起到了较好的带头作用,极大地分解了教师的工作强度。培优补差过程中,我做到优化备课,功在课前,效在课上,成果巩固在课后。8作业当天批改后,下午交给学生先自己订正,第二天课上在针对存在困难讨论,效果比直接讲解要好。每月进行一次“月考”,及时引导学生进行反思,找到自己的薄弱环节,加以改进。10客观分析自己,找出差距,迎头赶上。以上是我在培优辅差工作中的点滴体会和做法,在今后的培优和辅差工作中,我会更加努力,加强学习,提高工作能力,不断探索总结经验和实践,更新进取,
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 春节停工停产方案
- 脚手架钢管购销合同
- 信息行业大数据与人工智能应用方案
- 政府机构政务服务平台建设及优化方案设计
- 法院的离婚协议书
- 房地产中介服务合同中介住房合同
- 安装工程劳动合同
- 连带责任保证担保合同
- 交通物流业货物追踪系统建设方案
- 购买公司股份协议书十
- 房地产调控政策解读
- 山东省济宁市2025届高三历史一轮复习高考仿真试卷 含答案
- 五年级数学(小数乘法)计算题专项练习及答案
- 产前诊断室护理工作总结
- 6S管理知识培训课件
- 医院培训课件:《猴痘流行病学特点及中国大陆首例猴痘病例调查处置》
- 氢气-安全技术说明书MSDS
- 产科护士临床思维能力培养
- 《AP内容介绍》课件
- 医生定期考核简易程序述职报告范文(10篇)
- 开曼群岛公司法2024版中文译本(含2024年修订主要内容)
评论
0/150
提交评论