安全生产培训工作实施方案7.doc

1、安全生产培训工作实施方案 7安全教育培训工作实施方案编制人：审核人：批准人：介休市汾河建筑安装工程有限公司来贵分公司安全教育培训工作实施方案为了进一步规范我公司安全生 产培训工作， 提高安全生产管理水平和从业人员安全意识， 促进 我公司安全形势平稳向好发展， 根据介休市城乡建设局关于转 发的通知，结合我公司的实际，特制定介休市汾河建筑安装工 程有限公司来贵分公司安全生产培训工作实施方案。一、培训工作的重要性和必要性人要有安全的意识，才会有安全的行为；有了安全的行为， 才能保证安全。而安全意识因人的知识水平、实际经验、社会地 位等方面的不同而不同。 由于我公司职工大多为农民工， 文化素 质低，相

2、对安全意识也较低， 因此提高职工的安全意识是一项迫 在眉睫的任务。而安全教育培训是安全管理工作的重要组成部 分，是提高员工安全意识的重要手段，因此，只有加强安全教育 培训工作，才能从根本上杜绝事故的发生。二、指导思想以两会精神为指导， 深入贯彻落实科学发展观， 坚持安全发 展理念，强力推进以“三项岗位人员” （主要负责人、安全生产 管理人员、特种作业人员） 、农民工和班组长为重点的企业全员 培训，大力推进培训内容规范化、培训方式多样化、培训手段现 代化、培训管理信息化，全面提升我公司员工的安全素质，促进 我公司安全生产形势持续稳定好转。三、培训目标和原则（一）培训目标通过开展安全生产培训工作，

3、促使员工转变安全生产意识 （由要我安全到我要安全的转变） ，充实安全生产知识，提升安 全生产技能，增强员工急救、自救、互救的能力，全面提升我公 司员工的安全素质，以达到降低和减少事故发生的目标。（二）培训原则根据我公司人员的特点， 我公司的培训工作坚持以下几个原 则：（1）针对性原则：以公司和员工实际需求与发展为出发点， 多种途径、多种形式、多种模式开展培训工作，有针对性的解决 公司和员工在生产过程中的现实和未来可能存在的问题。（2）实效性原则：避免形式主义与空洞的说教，紧密结合 我公司现有实际， 以存在的实际问题为出发点对员工进行培训教 育。（3）系统性原则：以安全工作的特性出发，以公司整体

4、发展为本， 我们注重培训的系统性， 以达到提高安全管理水平和员 工安全意识的最终目的。（4）自主性原则：公司自主培训、自主管理，员工自主学 习、自主发展。（5）开放性原则：注重企业间的合作与交流，企业外与培 训机构有机协同与结合， 在公司内实行理论与实践的有机协同与 组合，并积极寻求培训机构的业务指导，依托现代信息技术，实 行开放的现代企业培训方式。四、培训内容我公司针对不同的人员， 因材施教， 在培训内容上也有所不 同。（一）新职工严格落实国家法律法规对新入厂职工的教育培训要求， 对员 工进行三级安全教育，其内容主要如下：1、公司级培训内容：安全生产基本知识； 本单位安全生产情况； 本单位安

5、全生产 规章制度和劳动纪律； 从业人员安全生产权利和义务； 有关事故 案例等。事故应急救援、事故应急预案、事故应急预案演练及防 范措施等。2、项目部培训内容：工作环境及危险因素； 所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故；所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准；自救 互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理；安全设备设施、 个人防护用品的使用和维护； 本工程项目安全生产状况及规章制 度；预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项。3、班组级培训内容：岗位安全操作规程； 岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫 生事项；自救互救、急救方法和避灾路线；安全设备设施、个人 劳动防护用品的使用和维护；有关

6、事故案例。（二）企业负责人、安全管理人员、特种作业人员对于企业负责人、安全管理人员、特种作业人员，严格遵从上级培训部门的安排，及时进行取证、复审培训，保证100%持证上岗。（三）其他从业人员围绕转变从业人员安全观念这一口号， 提高从业人员的安全 意识与安全生产能力， 提升我公司整体的安全生产水平， 对于从 业人员我公司重点培训以下二个方面内容：1、安全意识培训安全意识觉悟的高低， 决定一个人对安全的重视程度。 我公 司要继续坚持以活动为载体， 对员工进行安全思想教育、 心里健 康教育和职业道德教育， 使员工树立正确的安全生产意识， 强化 自身的安全素质。2、安全技能培训以工艺流程学习研究为载体

7、，重点开展安全方面的培训活 动，提高员工的安全技能。五、培训形式1、自主学习：利用各种壁报、版画、安全标语、广播、有 关安全生产方面的杂志， 熏陶一个安全学习的氛围， 促使员工自 主学习。2、专题讲座：结合国家安全生产形势、新的法律法规等变 化及典型事故的发生，聘请相关人员进行专题讲座。3、参观考察：组织企业之间安全管理方法的交流与参观学 习，取长补短，促进我公司安全管理水平的提高。4、分组研讨：以车间、班组为单位，定期研讨学习。5、专项培训：根据不同时期季节特性、上级文件，组织集 中的短期培训。6、模拟培训：针对专项课题，对员工进行现场的模拟培训。六、培训安排（一）三级安全教育培训由于我公司

8、流动人员较多，三级安全教育培训工作较频繁， 故三级安全教育培训工作穿插在日常的工作中， 但主要集中于每 月的 25日至下月 5 日之间。（二）主要负责人、安全管理人员、特种作业人员主要负责人、 安全管理人员、 特种作业人员根据上级培训部 门的安排进行。（三）其他从业人员1、第一季度主要围绕从业人员培训合格证取证培训开展， 对员工进行系统的安全知识培训。2、第二季度主要是对工程项目的工艺安全进行培训，期间 组织项目经理至班组长在公司内部进行培训， 其中在六月份安全 生产月活动中，对职业卫生、夏季防高温、劳保用品穿戴等基础 知识进行宣传教育。3、第三季度主要是对机动车辆、特种设备安全进行教育培 训

9、，期间组织电工、电气焊、起重工、信号工、架子工等参加公 司内部的培训。4、第四季度主要是消防安全、冬季防滑防冻安全教育。七、保障措施（一）加强领导、落实责任。我公司的培训工作在安全科与办公室的共同组织下， 明确专 人负责组织实施培训工作。 制定出了我公司年度安全教育培训计 划，并要求严格安计划落实。二）落实企业培训经费公司采取了积极的措施， 保证对培训经费的投入， 员工外出 培训，按规定报销有关费用，且积极改善培训条件，配备现代化 的教学设施，逐步实现培训手段的现代化。（三）完善培训管理体制我公司制定了年度培训计划， 确定出了培训内容， 采取多种 形式组织实施，并对培训质量、培训效果进行及时考

10、评、评估与 反思，建立健全激励机制。介休市汾河建筑安装工程有限公司来贵分公司年月日安全生产社会管理及其创新实施方案与安全生产科技支撑平台创建工作方案汇编 1安全生产社会管理及其创新实施方案与安全生产科技 支撑平台创建工作方案汇编 安全生产社会管理及其创新实施方案 为深入推进我市社会管理及其创新工作， 根据市委、 市政府的部署，按照中共 * 市委* 市政府关于开展社会管理创新综合试点的指导意见 （* 发20115 号）文件要求，结合全市安全生产工作的实际， 针对我市安全生产社会管理创新工作， 制定本实 施方案。一、准确把握深入推进社会管理创新的指导思想、 基本原则 准确把握深入推进社会管理创新的

11、指导思想、和工作目标（一） 指导思想。 全面贯彻落实科学发展观， 紧紧围绕我市三个转型发 展战略， 充分挖掘和发挥安全生产监管职能和资源优势， 维护我 市安全生产形势的持续稳定好转， 保障人民群众安居乐业， 保障 我市经济社会又好又快发展， 保障全市安全生产管理工作创新发 展。（二）基本原则。 坚持围绕中心、 服从服务大局， 着眼长远， 注重社会管理创新的系统规则；坚持统筹兼顾、分类实施、整体 推进，形成社会管理创新的强大合力； 坚持因地制宜、 实事求是、 重点突破，注重社会管理创新的细胞建设。（三）工作目标。通过深入推进安全生产社会管理创新，实 现安全生产工作创新发展的目标， 以贯彻落实政府

12、领导、 安办协 调、分线监管、一岗双责、企业主体、属地管辖的管理体制为主 题，强力推进企业主体责任落实， 以服务我市经济社会发展为目 标，以维护社会和谐稳定为己任， 大力推进全市安全监管工 1作创新发展， 确 保我市安全生产形势持续稳定好转。二、主要内容、（一）严格落实安全生产责任制。进一步加 大国务院通知和省政府有关规定的贯彻执行力度，落实各级 政府的监管责任和企业安全生产主体责任。严格执行政府领导、 安办协调、分线监管、一岗双责、企业主体、属地管辖的管理体制。政府领导，即各级政府是安全监管工作主体，对本地区安全 生产工作负领导责任，必须全力抓好，抓出成效来；安办协调， 即各级安委会办公室负

13、责本地区安全生产的综合调度、协调， 并制定各级安委会、安委会办公室工作职责，充分发挥作用；分线 监管，即按照行业（领域）由主管部门负责对所属行业企业、事 业单位实施安全监管； 一岗双责， 即各级政府主要负责人任安委 会主任， 班子成员任安委会副主任， 按照管行业必须管安全的原 则，实行一岗双责；企业主体，即企业既是经济工作的主体，同 时也是安全生产工作的责任主体， 企业法人代表是安全生产工作 的第一责任人，对安全生产工作负全责；属地管辖，即按照行政 区域的划分， 对本辖区内的各类企业和单位实施安全监管。 建立 健全市、县（区）、乡（镇）、街道（社区）、四级安全监管网络， 形成比较完善的网络化管

14、理体系，使安全生产工作层层有人抓， 事事有人管，监管工作做到全方位、全覆盖。（二）突出重点行业深入开展安全生产专项整治。 以事故总 量和较大以上事故相对集中的煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟 花爆竹、道路交通、建筑施工、人员密集型场所等行业（领域） 为重点， 持续加大安全生产专项整治力度， 取缔关闭不具备安全 2 生产条件的企业，严厉打击各种非法、违法生产经营行为，严 格执行三同时制度。（三）实现隐患排查治理制度化。 要将隐患排查治理纳入安 全监管和企业日常安全工作的重要内容， 完善事故隐患动态监控 及预警预报体系， 建立跟踪督促整改制度。 对重大隐患层层挂牌 督办，切实做到整改措施、责任、资金

15、、时限和预案五落实。要 进一步强化源头管理，严格安全生产准入条件，提高准入门槛，安全生产行政审批实行零隐患审批。（四）创新安全监管方式，形成齐抓共管的态势。安全生产 工作的方针是安全第一，预防为主，综合治理，安全生产监管工 作的创新是社会管理创新的重要组成部分。 安全生产工作是全社 会、全民的大事， 在各级政府的领导下， 必须紧紧依靠人民群众， 全民参与，党政齐抓共管，实行综合治理。一是在监管机制上创 新。建立和完善重大隐患挂牌督办，重大危险源监控、隐患排查 治理、企业安全生产诚信、安全生产督导约谈、企业黑名单等项 制度。建立激励约束机制，促进安全监管工作的开展。二是在落 实责任制上创新，做到

16、目标明确，责任具体，严格考核，奖惩分 明，责任追究到位；三是在监管方式上创新，做到寓监管于服务 之中，安监工作要紧紧围绕全市经济社会发展的大局， 树立监管 就是服务的理念，转变作风，由重监督检查和事后查处，转变为 指导在先和主动服务； 四是在安全文化建设和教育培训方式上创 新。除正常的安全培训外， 要深入到重点企业讲课， 请专家授课， 提高培训工作质量。 要对企业安全管理人员、 高危行业 3 生产经 营单位负责人和特种作业人员实行全员培训，做到100%持证上（五）大力推进企业安全生产标准化建设。 指导和督促企业 从解决制约安全生产主要矛盾、 关键环节入手， 从重点要害岗位 达标入手，从最基层和

17、班组做起，认真修订操作规程，完善工作制 度，严格现场管理，确保每个岗位、每个环节、每个系统都达到 安全生产标准要求，全面推动企业提升安全管理水平。（六）完善预案，进一步提高应急管理能力。要进一步建立 和完善各类企事业单位应急预案， 全市重点企业、 高危行业应急 预案制定率达 100%，对现有预案进行评审，使之不断完善和提 高。要加强各类应急救援演练，火灾、煤矿、危化品生产和储存 企业、学校、医院、人员聚集场所要作为重点，通过演练，提高 应急救援快速反应能力，增强各类人员的自救逃生能力。三、主要措施主要措施（一）理顺监管体系，落实安全生产 责任。进一步明确政府、各部门和企业等安全生产的工作职责，

18、 采取有效措施，强化安全生产责任落实。（二）完善考核体系，强化奖惩。继续修订辽源市安全生 产目标责任制考核办法 和考核实施细则， 使安全生产考核体系 适应我市经济社会发展的需要，实行安全生产工作重奖重罚。（三）健全制度，强基固本。建立健全和完善细化各项安全 生产监管制度， 使安全生产监管工作有章可循， 夯实全市安全生 产监管工作基础。（四）强化监管，加大执法力度。加大安全生产监管工作的 4力度，紧紧抓住煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、建 筑、交通和人员密集型场所等高危行业 （领域 ）的安全监管工作， 以点带面强化执法力度。（五）加大安全投入，提升本质安全能力。督促监督各县 （区）、部门和企业加大安全生产投入，改善和提高监管系统和 企业的安全生产工作环境，从本质上提升安全生产能力。四、方法步骤方法步骤整个活动从 2011年 3月开始，至 2012年 12 月结束，分四个阶段进行。第一阶段：动员部署，宣传发 动。 （2011年 3月-2011年 4 月）深入发动，广泛动员部署社会