安全生产责任制

1、安全生产责任制一、工程项目安全管理组织机构1.工程概况跃进村站就是二、八号线得换乘车站,主体建筑面积1 76 0 0 m2,附属工程 建筑面积为8100mS二、八号线跃进村站总建筑面积为25 700m?。车站共设置 了 8个人行出口，5组共10个风亭。车站基坑围护结构八号线釆用1200mm得人工挖孔桩，二号线采用012 0 0 mm得钻孔灌注桩，桩外设两排搅拌桩止水。附属明挖圉护结构采用人丄挖孔 桩。二号线基坑第一道支撑釆用钢筋混凝土支撑其她采用600mm、t二14mm钢 管作内支撑,共设置5道，倒换1道；八号线基坑采用6 0 0mm、t = 14mm钢管 作内支撑，基坑深度过在19m以内设置

2、3道，倒换1道，超过19m则设置4道， 倒换1道。根据地下水及地质情况，施工时采用基坑内降水，同时加强对基坑得监 测。车站八号线采用两层明挖现浇框架结构，二号线采用三层明挖现浇框架结构, 车站节点处采用架设临时铺盖疏解交通。江南西、跃进村区间隧道右线全长24 5. 08m,左线全长297.4 6m,主要穿 越IIIV级围岩，洞身基本从中风化（6）、强风化（7）、中风化（8）砂岩或泥质 砂岩层通过，埋深约1419m,隧道设计采用马蹄形复合式衬砌结构，初期支护采 用格栅钢架、砂浆锚杆、钢筋网及喷射磴施工，IVV级圉岩地段釆用超前（注 浆）小导管支护;二次衬砌采用C30S 1 0防水钢筋栓。晓港、跃

3、进村区间隧道右线全长201. 511m,左线全线242. 713m,主要穿越 IIIV级圉岩，洞身基本从強风化（7）、中风化（8）、微风化（9）砂岩层通过，埋深 12、18nu隧道设计，初期支护釆用格栅钢架，砂浆锚杆、钢筋网及喷射磴施工, IV、V级圉岩地段采用超前（注浆）小导管支护;二次衬砌采用C3 0 S10防水钢筋 栓。2 工程项目部安全管理组织机构框架图安全管理机构图项目经理:无明录3 工程项目管理人员名册二、安全生产责任制度1 安全管理部安全生产职责安全管理部全面负责本项U安全工作得监督检查与管理。负有强化项U生产 管理、确保职工在生产过程中得安全与健康、大力减少各类事故、提高项LI

4、经济 效益、增强企业市场竞争力得使命。其主要职责就是：一、主持项tl部安全生产管理领导小组得日常工作，制定项U部贯彻执行国 家、部安全生产劳动保护得方针、政策、法规得办法与措施；二、实行安全H标管理，杜绝重大伤亡事故，力争消灭因公亡人与非因工亡 人事故；三. 参与施工组织设计安全措施方案得制定与审查；四、编制年度劳动安全经费计划，对劳保用品得购买与使用情况进行监督；五、组织开展安全生产竞赛,检查、考评与实施安全生产奖罚，会同有关部门 负责对职工伤亡事故得调查、统计、报告结案工作与事故责任者提出处理意见；六、定期或不定期地召开安全工作分析会,认真检查与纠正本项U安全工作存 在得问题，及时向有关部

5、门汇报本项目安全生产情况。2 生产计划部安全生产职责一、上报业主，按业主、监理要求编制其它各种专项施工计划；及时上报局 指挥部要求得报表。二、根据现场实际完成情况及合同文件要求，完成季度、月度计量支付，及时 对业主与施工单位进行工程计量。三、审核施工单位得变更文件,提出修正意见并监督变更文件及时上报。四、审核各种原始凭据、根据现行法律及工地现场实际情况，依据领导要求 拟定并完善施工合同，收集相关数据为领导提供决策依据。五、根据总体施工计划及现场实际情况编制、调整年度、季度、月度施工计 划并及时证,进行成本核算，对违反财务规定得收支应及时制止与纠正。六、建立健全各种账簿，依据审核无误得会计凭证登

6、记会计账簿。分类与编 号保管登记完毕后得会计凭证，不得散乱丢失。不得外借原始凭证，其她单位如 有特殊原因，需使用原始凭证时，会计主管同意方可复制、使用。七、及时编制资金平衡表八、完成领导安排得其它工作任务。3 工程管理部安全生产职责一、贯彻执行国家与上级有关工程质量得法令、法规与规章制度，严格执行 设计标准与施工规范。及时进行技术文件得技术会审,透彻了解设计意图、工程 结构、技术要求。二、负责编制施工组织设计，负责分部工程施工方案得编制：做好施工技术 交底，制定保证工程质量得技术措施,督促作业单位与操作人员了解工程基本情 况、施工工艺与操作方法；三、严格技术管理，组织工程项U设计资料得核对与承

7、办变更设计;组织竣工 文件得编制，认真办理项U移交与竣工文件移交。四、认真做好施工设计文件、资料、图纸得收发、保管与有关资料得描绘与 复制，对施工队提出得问题及时予以答复与解决。五、对测量、试验、量测监控等专项技术工作负领导责任并直接指导。负责 本工程得控制网复测工作及控制测量。负责工程试验丄作，搞好工程材料得技术 鉴定工作。有权制止不按设计文件、技术标准与施工规范得违章作业，必要时应 报请项目经理实施停工整顿。六、参加编制竣工资料与进行技术总结，组织实施竣工工程保修与后期服务; 组织推广应用新技术、新工艺、新设备、新材料，努力开发新成果。负责技术资 料得收集、保管、整理工作，按I S09 0

8、02系列标准与规范要求，建立健全工程 施工档案,保证内业资料真实、及时、完整、规范，符合业主要求。七、认真执行有关质量管理得政策、法令、法规、规则、验收标准与各种管 理制度。负责编制项U质量计划，组织工程项U得QC小组活动;依据集团公司质 量方针与本工程质量目标，制定质量管理工作规划,并抓好落实。八、组织质量大检查，对工程存在得质量问题提岀整改措施,并监督实施。 负责质量综合管理日常工作，行使质量监察职能;负责施丄过程得质量管理，明确 质量检验评定标准,对各施工环节得工程质量进行检查指导。九、负责IS 0 900 2标准质量体系在工程项H上得运行管理，进行质量宣传 教育，树立质量第一得思想。制

9、定质量管理办法，督促检查各单位贯彻执行情况, 并结合工程实际逐步完善。对已完工程得质量进行内部评定签认,严格按验标作 好自检，确保一次合格。十、负责工程质量事故得调查、分析，坚持按“三不放过”原则进行处理。 有权及时制止不按质量标准与要求施工得各项作业。十一、负责编写质量工作总结。4 物资部安全生产职责设备动力部门就是企业领导在设备安全运行工作方面得参谋与助手,对本企 业设备安全运行负有具体指导、检查责任。一、负责本企业各种机械、起重、压力容器锅炉、电气与动力等设备得管理, 加强设备检查与定期保养,使之保持良好状态。二、确保机器设备得安全防护装置齐全、灵敬、有效，凡安装、改装修理、 搬迁机器设

10、备时，安全防护装置必须完整有效，方可移交运行。三、执行上级部门有关自制、改造设备得规定,对自制与改造设备得安全性 能负责。四、负责安全技术措施项口所需设备得制造与安装，列入固定资产得设备, 应按固定资产得设备进行管理。五、制订有关设备维修、保养得安全管理制度及安全操作规程并负责贯 彻实施。六、参加重大伤亡事故得调查、分析，作出因设备缺陷或故障而造成事故 得鉴定意见。5 财务部安全生产职责一、认真贯彻执行国家得劳动保护得方针政策、规定。二、按照国家对劳动保护用品得有关标准与规定负责审查购置劳动保护 用品得合法性，保证其符合标准;负责审查安全技术措施费在项U得落实情况。三、认真管理好安全经费，建立

11、安全经费得独立账页，掌握好安全经费得使 用,给购置劳动保护用品与安全设备提供资金方便。四、根据本企业实际情况及安全技术措施费得需要，协助行政部门按讣划 及时提取安全技术措施费、劳保保护经费及其她安全生产所需经费，保证专款专 用，并监督其合理使用C五、协助安全主管部门办理安全奖、罚得手续，建好安全奖罚收支账目。六、由管理费用中开支安全宣传、教育所需费用。七、做好工伤事故处理得后勤工作。6. 项目负责人安全生产职责一、在组织管理本项E1生产过程中，具体贯彻执行安全生产方针、政策、法令 与本单位得安全生产责任制度、安全生产规章制度与操作规程及事故应急预案制 度。二、项口负责人领导与组织本项L1部安全

12、生产工作，对本项H安全生产负 总得责任。三、根据工程特点组织制订安全施工技术措施，消除事故隐患，保护作业人 员生产与健康及财产得损失。四、定期组织专项施工现场安全生产、文明施工大检查，发现隐患按三定（定 人、定时间、定措施）进行整改，发现危及人身安全得紧急情况，立即下令停止作 业，撤出人员。五、确保安全生产费用得有效使用，并负责制订资金使用计划，监督使用情 况，防止资金被挪作她用。六、定期组织安全生产事故应急预案得现场演练，熟悉应急救援得组织、程 序、措施及协调工作。七、召开安全生产例会，对所提岀问题应及时解决，或按规定权限向有关领 导与部门提出报告，组织班组安全活动，支持安全员工作。八、经常

13、向职工进行劳动纪律、规章制度与安全知识、操作技术教育，对特 种作业人员要经考核合格，领取操作证后方准独立操作，对新工人、新调换工种 人员在其上岗前进行安全教育。九、发生事故后应立即报告，组织抢救，保护现场,参加事故调查，组织编制 与落实整改措施，并对职工进行安全教育。十、教育职工正确使用个人劳动保护用品。十一、做好对女工特殊保护得具体工作。7. 施工队长安全管理生产职责一、认真执行上级有关安全技术、工业卫生工作得各项规定,对本施工段工 人得安全、健康负责。二、组织工人学习安全技术操作规程，检查执行情况;教育工人正确使用安全 防护用品。对严格遵守安全规章制度、避免事故者，提出奖励意见,对违章蛮干

14、造 成事故者，提出惩罚意见。三、发生重伤、死亡事故及重大未遂事故，应保护现场，立即上报，同时釆 取防范措施，积极抢救，参加事故调查，提出防范措施。四、认真执行上级批准得施工组织设讣、安全施工方案，如需修改,必须经 过原编、审批得部门批准。五、在计划、布置、检查、总结、评比得生产活动中，必须同时把安全工作 贯穿到每一个具体环节中去。特别做好有针对性得书面安全技术交底。六、领导本工段班组开展安全活动，事故应急救援预案得演练，经常对工人 进行安全生产知识得教育,推广安全生产经验。七、有权拒绝不科学、不安全得生产指令，不违章指挥。坚持有证操作规定。八、遇到生产与安全发生矛盾时，生产必须服从安全。九、负

15、责所管辖得施工现场环境卫生，以及一切安全防护设施，严格遵守执 行各项安全技术交底。8 专职安全员生产职责一、负责对安全生产进行现场监督检查，发现事故隐患及时向项U负责人 与安全生产管理机构报告，同时还应当采取有效措施，防止事故隐患继续扩大。二、参加伤亡事故得调查与处理，做好工伤事故得统计、分析与报告,协助有 关部门人员提出防止事故得措施,井督促实施。三、会同有关部门做好安全生产宣传教育与培训，总结与推广安全生产得先 进经验。四、督促有关部门人员按规定分发与合理使用个人防护用品，保健食品与清 凉饮料O7 五、会同有关部门人员做好防尘、防毒、防署降温与女工保护工作。六、指导生产班组安全员开展安全工

16、作。七、参与组织施工现场应急预案得演练，熟悉应急救援得组织、程序、措 施及协调工作。八、监督安全作业环境及安全施工措施费用得合理使用。九、参加编制年度安全措施计划与安全操作规程、制度，施工现场应急救援 预案制订工作十、制止违章指挥、违章作业。9 班组长安全生产职责一、认真贯彻执行上级下达得安全生产措施，对所用得机具与安全卫生装置 得检查，保持施工现场整洁、卫生,材料分类堆放，做到安全生产、文明施工。二、班（组长）每日要坚持工前讲安全，工中查安全，工后评安全得“三工” 制度;教育工人要严格遵守劳动纪律与作业纪律，严格执行安全技术规程。三. 发挥班（组）安全员得作用，认真听取她们得意见，积级支持她

17、们得工作, 保证施工生产得安全，在工作面分散时，每个作业点要负责指定临时得安全员负 责，并交待好安全生产注意事项。四、对不具备安全生产条件得工作项U有权拒绝施工;对违章指挥者有权 抵制。五、经常有计划地组织、开展安全教育活动。六、发生事故后，要立即组织抢救、调查与处理,并立即向上级报告。10.操作工人安全生产职责操作工人必须遵守以下安全生产职责：一、遵守劳动纪律，执行安全规章制度与安全技术操作规程，听从指挥，与 一切违章作业得现象作斗争。二、保证本岗位工作地点与设备、工具得安全,不随便拆除安全防护装置， 不使用自己不该使用得机械与设备，正确使用防护用品。三、学习安全知识,提高操作水平，积极开展

18、技术革新，提合理化建议,改善作 业环境得劳动条件。四、及时反映、处理不安全问题，积极参加事故抢救工作。五、有权拒绝接受违章指挥，并对上级单位与领导忽视工人安全、健康得错 误决定与行为提出批评或控告。三、安全生产责任制考核1.安全生产责任制考核办法1.总则安全生产责任制就是项LI部对各个部门、各类人员至每个职工所规定得在 她们各自职责范围内，对安全生产工作应负责任得制度。项LI部根据各个部门、 各类人员得不同职责范围，制订了安全生产责任制，现己成为完整得制度体系。为 使责任制落到实处，安全生产工作都应切实负责，实现安全生产。特制订本办法。(1) 每次考核结果作为项目部评优、晋级、奖金评定、降级、

19、处分等主要参 考依据。考核共分三个等级，即:称职、基本称职、不称职。对于部门考核，部门 内每次考核全部人员称职，该部门为称职；部门内每次考核有30%得人基本称 职、7 0%得人称职，则该部门为基本称职，部门内每考核有50%得人不称职，该 项部门为不称职。每次考核均应填写考核统计表。(2) 本办法自发文之日起执行。(3) 安全生产责任制得考核，实行分级考核得办法。(4) 本办法依据“管生产，必须管安全”安全生产、人人有责”得原 则及国家有关安全生产法律、法规、规范、标准制订。(5) 本办法适用于公司各个部门，各类管理人员安全生产责任得考核。(6) 各部门、各类人员安全生产责任制，必须落实到位,并

20、实行一级对一级负 责，实行逐级签订安全生产责任状。各部门、各类人员自签订之日起，安全生产 责任制开始生效。(7) 安全生产责任制考核采用日常考核与安全检查同时进行项U部每周、班 组每天进行。考核结果实行逐级审查，逐级上报。(8) 奖罚1) 年度内每次考核都称职得部门、个人都可以入围先进单位、先进个人评 比，职务晋升，奖金等级得评定。2) 第一次考核不称职得部门与个人，公司除对此进行批评教育外，并要 求限期达到称职。到期考核仍然不称职得部门与个人，公司将对其进行罚款(部门 领导罚款500元,不称职个人每人罚款300元)并提岀警告处分。3) 第三次考核仍然不称职得部门领导、个人视情节轻重给予撤职、调换岗位、 降级使用、扣发全年奖金或加倍罚款。(9) 山于责任过失造成伤亡事故或重大经济损失者，除追究其个人责任与经 济处罚外,直到追究刑事责任。(10) 本办法由公司安全管理部门负责解释。2 .科室管理人员安全生产责任制考核办法根据公司有关规定，各科室管理人员要按有关要求定期进行考核,考核情 况按优良、合格、不合格三级评定，具体方法：(1)考核内容主要为:安全生产责任制得情况，落