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1、矿井地质工作现状及对策研究矿井地质工作现状及对策研究 摘要:矿井地质工作在保障矿井生产的安全和促进矿井资源开发中都发挥着不可替代的作用。本文主要论述了矿井地质工作的重要意义和我国矿井地质工作的现状,并分析探讨了矿井地质工作中影响矿井生产的主要因素,有针对性地提出改善我国目前矿井地质工作的对策。 关键词:矿井地质工作重要意义现状影响因素对策研究 中图分类号:td163文献标识码: a 前言:矿井地质工作是指在煤矿建井和生产过程中进行的直接为煤矿生产服务的地质工作,是煤田勘查工作的继续。它不仅关系到矿井的生产和质量管理,还是产品质量的前提保障。但是由于近些年来政府对矿井资源回收率的要求越来越高,加
2、上矿井开采条件发生了变化和矿井开采程度的逐渐加深,造成矿产质量出现了一定的波动。其主要原因还是矿井地质工作中存在的诸多问题,笔者根据多年工作经验和相关资料的查询,分析了我国矿井地质工作的现状,并针对其中的问题提出相应的对策。 1矿井地质工作的重要意义 矿井地质工作是矿井生产、资源开发中不容忽视的一个环节,主要是为矿井生产提供足够、可靠的地质资料,保证矿井生产的安全可靠以及资源开采的科学合理。通过矿井地质工作的勘察,一方面,可以较为准确地预知矿井生产的进行,然后根据矿井的资源储量和生产规模而推测矿井的服务年限,进而寻求方法延长矿井寿命。另一方面,还可以有效地扩大矿井的储量。在矿井生产和开采过程中
3、,在保障矿井安全、保证经济利益、提高开发效率等方面都发挥着重要的作用。因此,提高矿井地质工作具有重大意义。 2我国目前矿井地质工作的现状 21矿井地质工作人才极其匮乏 我国目前的矿井地质工作面临着严重的人员素质较低的难题,其中很重要的原因就是专业技术人才的匮乏。相对而言,参与矿井地质工作对矿井地测系统的专业技术人员吸引力较小。越来越多的素质较高的地质工作人员选择其他工作,人才的流失极为严重,带来了极大的人才匮乏危机。就我国目前现有的情况来看,参与到矿井地质工作中的高级工程师以及高级技师寥寥无几,其他人员也大都是别的专业改行过来的年轻人,工作时间较短,工作经验欠缺,业务能力不足。目前的地质工作人
4、员整体素质较差,应付一般的地质工作尚可,但基本没什么时间对地质结构进行认真的分析,对于矿井运行中出现的重大地质问题根本无法很好的解决。 22 设备数目不足,更新速度过慢 我国目前矿井生产和开发中,可利用的矿井钻探设备严重不足,而现今投入使用的设备也大都严重落伍,没有及时进行更新换代。而且在设备出现较为严重的损坏时,很难进行维修恢复。以我国目前的一支矿井地质队为例,拥有的18台抽放机中,有4台被严重破坏无法投入工作,有7台过于破旧,根本无法满足矿井地质工作中地质检测、探放水工作以及有毒气体抽放的需要,使矿井地质工作无法在指定工期内完成,制约了矿井的正常开采。 2.3矿井地质钻探队工作人员技术工人
5、严重缺乏 我国目前从事生产矿井地质钻探队的工作人员不仅面临着人才流失严重的问题,现有的地质工作人员,尤其是从事钻探工作的技术工人也面临着严重的缺乏。笔者通过相关资料查询发现从事矿井钻探工作的人员中,本科生和经验丰富的老技术工人在总工作人数中所占的比例连10都不到。经验丰富的技术工人同样流失严重,造成钻探技术工人的整体素质较低,技术力量薄弱,再加上设备的更新较慢,使得钻探队在井下进行地质探测工作时难以得到精准可靠的地质资料,无法实现对矿井的合理部署,给矿井的正常开采工作造成了很大的影响。 3我国目前矿井地质工作中影响矿井生产的主要因素 31矿产回采过程中出现的小构造影响矿井生产 矿产在回采的过程
6、中,工作面内矿层中出现的小构造会对地质工作产生较大的影响。其断层落差一般1米左右,这些小构造虽然较小,但对矿井的生产管理有着很大的影响,因为对其没有提前预测预报,没有提前采取有关的防范措施,加上矿井产量大,工作面推进速度快,等补救方案确定时,往往已经推过了构造影响区段。 32检测工作不到位影响矿井生产 一般而言,地质检测是以前期的地质检测成果资料作为参照物,对一定范围内的矿井开采设计合理方案。所以在地质工作检测力度不足的情况下,如果在进一步的矿井工作面顺槽掘进的过程中出现新揭露的影响较大的地质构造,将会导致工程无法按照之前设计的方案进行,导致设计方案的临时修改,而这种修改对整个矿井生产的打击是
7、巨大的,同时也会造成巨大的经济损失。 33 落后的地质工作影响矿井生产 由于地质先行检测工作的欠缺,矿区的巷道或工作面在不断掘进的过程中会不断揭露新的地质构造,如果出现冲刷体厚度达到矿层厚度的30-50或者落差达到4-5米的情况,将会直接影响到工程的进行,导致连续矿产工作面的临时改变,影响正常的矿井生产的连续性。 4改善我国目前矿井地质工作的对策 41加强矿井生产中的管理力度 一个优秀的矿井队伍的建设离不开各种完善的管理方法及规章制度。在加强矿井生产的管理力度时,不仅要建立科学合理的各种管理方法及规章制度,还要加强落实安全质量标准化,让每一位基层地质工作人员在提高自己的工作能力的同时也能加深对
8、地质工作的理解,增强工作责任心,从而提高地质工作的整体质量。 42加强对矿井地质工作人员的培训 提高矿井地质工作人员的整体素质离不开培训和交流。在矿业公司和生产矿井中,要建立有关地质工作的培训班,加强对工作能力较差的年轻人以及钻探人员的培训,提高整体的业务素质,保证其在矿井生产中及时准确地获取地质资料。基层的地质人员也要进行自我加压,注重在日常工作中的钻研和总结,通过各种方式进行自我学习,提高自身的工作水平。另外,由于我国目前生产矿井的基层地质人员的时间大都花费在日常生产当中,很难有对外交流学习的机会和时间,所以对于外界先进的理论、技术手段以及管理理念都知之甚少,在面对现场管理时,容易出现不知
9、从何下手的情况。所以,加强各生产矿井和集团公司对专业技术人才的培养不仅要进行理论教育,还要将其送出去,让他们不断接受新的理论和技术手段,提高他们分析问题和解决问题的能力,帮助矿井生产过程中能够尽早发现各类地质灾害的预兆,最大限度地避免重大地质灾害的发生。 43 提高地质队伍的专业水平 矿井地质工作对于矿井正常运行的重要性已经得到了越来越多的公司和企业高层的认可,提高地质队伍的整体水平是提高地质工作水平的重中之重。一般而言,每个生产矿井要至少具备5人以上的地质专业技术人员以及一支技术水平较高的井下钻探队伍。为此,要加强对技术人员的专业培训,并逐步改善钻探队伍设备落后的局面,一步步完成设备的替换升级工作。还要加强与高校和科研单位的合作,加大对新设备、新技术的引进,让地质工作更好地为矿井生产提供科学正确的基础资料,使基础地质工作具有更强的时效性,改变以往遇到重大地质问题后出现紧张混乱的情形。 5结语:矿井地质工作一直是矿井生产和开采中不可忽视的一个重要环节,虽然我国目前在矿井地质工作中还存在一些问题和弊端,但相信随着矿井生产管理力度的加强、地质工作人员业务素质的提高、地质队伍的越来越专业化,矿井地质工
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