采油作业区日常管理安全制度汇编

1、目录第一篇作业区 HSE职责 .2第一章作业区领导 HSE职责 . .2第二章作业区各组室 HSE职责 . .6第三章作业区各站点 HSE职责 . .13第二篇峁塬作业区 HSE例会制度 .18第一章、 HSE委员会制度 .错误 ! 未定义书签。第二章作业区安全生产例会制度 . .19第三章作业区 HSE委员会扩大会议制度 .19第四章年度安全论文发布会制度 . .错误 ! 未定义书签。第三篇峁塬作业区 HSE管理制度 .21第一章重点要害部位管理制度 . .21第二章“十防一禁止”管理制度 . .22第三章交通安全管理制度 . .27第四章药品、易燃易爆物品管理制度 .34第五章作业区安全生

2、产值日制度 . .37第六章作业区动火作业管理制度 . .38第八章安全器材、设施管理制度 . .41第九章环境保护管理制度 . .42第十章现场操作管理制度 . .44第十一章工程承包商管理制度 . .46第十二章员工培训制度 . .52第十三章HSE 资料管理制度 .54第十四章HSE 检查制度 .55第十五章、作业区危险源管理和事故隐患削减管理制度.56第十六章关于装卸油区域安全管理制度 .58第十七章进站登记管理制度 . .60第十八章现场交叉作业管理制度 . .61第十九章HSE 日常管理考核细则 .6962第二十章事故管理 .第一篇作业区 HSE职责第一章作业区领导HSE职责一、经

3、理 HSE职责：1、贯彻执行国家、地方政府和上级有关质量健康安全环境管理的政策、法律法规及指令。2、全面负责作业区HSE工作，批准发布HSE管理文件。3、负责贯彻执行质量健康安全环境管理的承诺、方针、目标。4、任命基层管理者代表，并授权其负责建立、保持和不断完善本单位 HSE管理体系。5、督促基层管理者代表履行其职责，并提供必要的、合理的组织支持配置 , 为 HSE管理体系运行提供必要的资源保证。6、建立部沟通渠道，确保质量、健康、安全、环境管理体系的信息交流。7、定期组织本单位召开HSE委员会。8、发布管理承诺，公布业绩表现，推进重大纠正预防措施的实施。二、书记 HSE职责：1、协助作业区经

4、理做好本区HSE工作。2、会同作业区综合组、安全岗组织工伤鉴定，监督事故善后处理，按规定程序监督处理有关事故责任人。3、负责质量健康安全环境管理资金的调配、使用和监控。4、负责质量健康安全环境管理相关经济合同的管理、经济纠纷的调解和仲裁。5、贯彻执行质量健康安全环境管理方针和企业经济政策。6、参加管理评审会，落实管理评审会议决议。三、副书记HSE职责：1、协助作业区经理贯彻执行HSE管理体系承诺、方针、目标，负责管理体系审核计划、报告的审批和体系审工作。2、组织开展与提高企业管理水平、效益相关的劳动竞赛及合理化建议活动。3、定期与员工交流，负责收集员工对HSE方面提出的建议和问题，并代表员工参

5、与协商和交流。4、协助、监督员工工伤保险、劳动保护工作。5、代表员工参与HSE目标、方针的制订与评审，参与作业场所健康安全环境问题的商讨，并将参与情况及时传递给员工。6、参加管理评审会，落实管理评审会议决议。7、负责护矿工作。四、副经理HSE职责：1、负责制定完善本单位的安全生产规章制度实施细则，并对安全生产责任制和各项安全生产规章制度的贯彻落实情况进行监督。2、全面监督本单位的健康安全环境工作，并纳入任期目标和业绩合同考核容。3、协助正职管理本单位健康安全环境工作，对本单位实现安全生产，负直接领导责任。并向本单位健康安全环境工作第一责任人负责。4、监督本单位管理人员贯彻有关安全生产和劳动环境

6、保护的方针、政策、法规和上级指示，纠正一切违章行为。5、领导本单位安全生产管理部门的工作，对基层站点干部有诫勉谈话、处罚的权利。6、监督本单位落实安全生产技术措施经费计划和安全生产奖惩方案。7、监督本单位给各基层（队）配备必要的检测工具、仪器和设备，并负责消防设备、器材采购和配备。8、负责对本单位新建（改扩建）工程项目安全生产“三同时”的监督，并积极推广应用先进安全生产技术。9、负责对本单位锅炉、 压力容器、起重机械等特种设备的安装、维修、检验、运行情况的监督。10、负责组织审定安全生产规章制度、重大隐患的整改方案，积极改善员工的劳动条件。11、监督正职认真履行其承包职责，组织安全生产检查，采

7、取措施，整改和削除重大事故隐患。12、监督正职建立健全本单位安全生产管理机构，定期召开 HSE委员会会议， 及时解决健康安全环境工作重大问题和事故调查处理。13、组织并参与安全生产检查，深入了解安全生产情况，重大问题现场调查处理。定期向领导办公室和HSE委员会通报健康安全环境工作情况，重大问题提交会议讨论。五、副经理HSE职责：1、组织获得、识别、更新、执行现行技术法规与标准。2、协助作业区经理管理相关的质量健康安全环境工作。3、按照质量健康安全环境管理体系要求组织科技攻关和新技术推广工作。4、协助作业区其他领导做好质量健康安全环境工作。5、主持或参与审查生产性新、改、扩建工程项目和技术改造项

8、目的方案设计、初步设计、施工图审查及工程竣工验收。6、负责作业区工程技术方面的质量健康安全环境工作。7、参加管理评审会，落实管理评审会议决议。第二章作业区各组室HSE职责一、作业区HSE委员会职责：1、组织学习并传达处HSE管理承诺、目标、方针。2、审定作业区HSE年度工作计划和目标。3、组织月度安全生产工作大检查。4、组织学习并传达处HSE管理体系，协调解决作业区HSE体系运行中的重大问题。5、定期召开会议，听取HSE委员会办公室汇报，讨论决定质量健康安全环境工作中存在问题。6、负责审定年度质量健康安全环境管理阶段工作规划、管理评审报告以及体系持续改进措施。7、负责组织部安全检查，消除事故隐

9、患，通报事故处理。二、安全岗职责：1、负责制定或修订有关质量、健康、安全与环境管理的规章制度，并督促落实。2、参与作业区应急预案的汇集、审批，并备案，按规定权限和程序组织应急演练和应急处置。3、组织实施安全教育、安全生产大检查以及其它安全活动。4、贯彻执行国家有关HSE的方针、政策、法律法规、标准和上级指示，综合协调作业区HSE各项管理工作。5、参与生产性新、改、扩建工程项目的方案“三同时”审查和竣工验收。6、负责各类事故归口管理。组织人员伤亡事故、交通事故、环境污染事故的调查、分析、处理和各类事故的统计报告。7、负责工程技术服务合同有关HSE条款的审查、审批。8、负责员工职业健康监护及生产场

10、所职业安全卫生检测评价工作。9、负责工业安全、交通安全、劳动保护、环境保护的监督管理工作。10、负责与职责有关的体系程序文件的编制与实施、维护和持续改进；提出重大风险、环境因素的控制措施，经批准后，督促检查站点按期完成整改。11、落实 HSE业绩考核工作。12、负责传达上级安全文件精神。13、向作业区 HSE委员会汇报阶段性HSE工作情况及存在问题、下步工作安排。14、按规定权限和程序审查工业动火措施，并负责实施一、二级、三级动火的现场监督以及其他油维工程动火作业监督。15、全面监督作业区的健康安全环境工作，并纳入任期目标和业绩合同考核容。16、协助安全副经理搞好全作业区的健康安全环境工作，并

11、向作业区 HSE第一责任人负责。17、监督管理人员认真贯彻有关生产和劳动环境保护的方针、政策、法规和上级指示，纠正一切违章行为。18、负责管理作业区安全管理工作，对新入员工、转岗员工、换岗员工进行安全培训，合格后，方可上任。19、给作业区重点场所配备必要的检测工具、仪器和设备，负责仪器检测，监督站点使用等。20、监督作业区管理人员认真履行其职责，组织安全生产检查，采取措施整改和消除重大事故隐患。21、负责作业区锅炉、压力容器、起重机械等特种设备的安装、维修、检验、运行情况的监督。22、组织并参与安全生产检查，深入现场调查研究，及时了解安全生产情况，发现隐患及时消除，暂时不能消除的应采取有效的防

12、措施，并及时向上级汇报。23、发生事故时，应积极组织抢救，保护好现场，并立即向上级汇报。24、负责本区环境监测工作的规划和年度计划，并组织实施；25、负责建立污染源档案、统计台帐和填报月、季、年报表；26、定期进行监测数据的综合分析，提出环境治理建议；27、负责本区污染排放的监督检查；28、作业区 HSE委员会办公室设在作业区安全岗，。三、生产运行岗职责：1、负责生产运行过程中HSE信息交流，及时传达贯彻上级有关HSE的指令。2、严格按照 HSE体系科学、 严密、合理地组织、 指挥生产运行，组织协调好机动设备、用水、用电、通讯、防洪防汛、原油集输以及投产、停产设备等

13、运行管理和冬防保温工作。3、负责外事综合管理活动中HSE管理工作以及企地关系的协调工作和企地合作项目的会谈、签约和实施；4、负责本区块与地方政府有关HSE信息的传达、协商、沟通及对外关系的协调。5、负责本区块水土保持管理工作，组织水土保持方案编制、申报和审批工作。6、协助处安全科、作业区安全岗处理好重大环境污染等外事协调工作。7、负责与职责有关的体系程序文件的编制与实施、维护和持续改进；组织制修订设备操作规程和有关管理制度并组织实施。8、负责设备的运行管理和检、维、修、审的管理。9、负责锅容管特等特种设备管理工作。10、负责组织生产事故、设备事故的调查、分析、处理工作。11、负责外部车辆交通服

14、务的市场准入的审核把关。12、负责油气田道路综合管理。包括制订新建油气田道路标准、已建油气田道路周期性养护和恢复性维护的资源配置、安全设施配置等。13、负责与本组室有关的其他质量健康安全环境管理工作。四、计划经营岗职责：1、负责将 HSE技术措施计划纳入预算计划。2、负责将重大事故隐患治理项目及时列入计划安排解决。3、负责生产性新、改、扩建工程项目和技术改造立项过程中的“三同时”管理。4、负责年度HSE隐患治理项目实施费用的监督、结算。5、负责 HSE技术措施、员工劳动防护用品、保健津贴和防暑降温以及 HSE监督管理的资源保障。6、协同作业区安全岗及外协做好安保基金使用管理和理赔工作。7、负责

15、与本组室有关的其他质量健康安全环境管理工作。五、综合组职责：1、负责作业区的“五定”和基层领导班子建设负责人员资格和能力的评定与考核；负责将HSE业绩考核纳入各基层管理人员业绩考核之中，确保HSE业绩考核占一定权重。2、会同作业区安全岗组织工伤鉴定。负责事故善后处理，按规定程序和权限处理有关事故责任人员。3、负责员工安全生产合同的签订与管理。4、参与 HSE承诺、方针、目标的发布，负责HSE体系管理的政策、方针、目标、承诺与上级重大决策的宣传以及企业形象宣传和广告策划。5、把 HSE文化纳入企业文化建设之中，推广宣传 HSE先进经验。6、负责与本组室有关的其他质量健康安全环境管理工作。六、地质

16、工艺岗职责：1、负责作业区油田动态分析、总结示油田开发经验等工作。2、负责组织油田开发地质研究、油水井测试和新技术应用推广工作 , 以及相关技术项目实施过程中的HSE管理工作。3、协同工艺研究所进行热洗、加药等措施增产。4、负责工程服务承包商的资质审查、核准其市场准入证围和招投标管理工作，并向油田公司基建工程部出具“资质初审意见书”。5、负责生产性新、改、扩建和技术改造地面工程项目建设过程中的 HSE监督和管理。6、组织生产性新、 改、扩建和技术改造地面工程项目方案审查、初步设计审查、组织施工图审查和竣工验收。7、负责分管作业区仪表的校验工作。同时检查、监督仪表的安装、使用情况。8、负责所用仪

17、修设备、工具、材料的保养和保管。并建立、保管相应记录、台帐和仪表档案。9、负责测井仪器的保管工作及测井弹的保管。10、负责作业区修井全程监督、修井预算等工作。11、负责修井中的安全、环保工作。12、负责制定作业区员工教育培训办法、编制员工年度培训计划并组织实施。13、负责新入员工技能培训以及作业区技术比武工作。14、负责员工培训档案的建立和相关资料的收集、归口。15、负责与本组室有关的其他质量健康安全环境管理工作。第三章作业区各站点HSE职责一、生产保障队的职责（车队）：1、负责全队的行政管理和生产管理。2、协助上级领导搞好本单位的HSE示班组建设及其他体系建设。3、全面负责本单位车辆出车安全

18、教育讲话、回场检验、“三交一封”、道路风险辨识等工作。4、编制车辆应急预案及道路风险图。5、制修订本单位有关质量、健康、安全与环境管理的规章制度，并督促落实。6、参与作业区应急预案的汇集、审批，并备案，按规定权限和程序组织应急演练和应急处置。7、贯彻执行国家有关HSE的方针、政策、法律法规、标准和上级指示，综合协调作业区HSE各项管理工作。8、负责传达上级文件精神及会议精神指示。9、负责员工职业健康监护工作。10、负责工业安全、交通安全、劳动保护、环境保护的监督管理工作。生产保障队的职责（后勤） ：1、负责非生产物资的控制，定期对各单位、部门的非生产物资使用情况进行检查，并有记录。2、负责与本

19、单位有关的其他质量健康安全环境管理工作。3、负责物资采购过程的质量控制以及所采购重要设备生产过程的监督。对货源的来源有可追朔性。4、负责作业区物资仓储管理、废旧物资管理以及物流过程的产品质量控制。5、负责审查供应商物资市场准入证、考核供应商、建立供应商供货档案。6、建立物资供应事故预案和应急措施。7、负责化学药品、易燃易爆物品的管理、储存、发放。8、负责与本单位有关的其他质量健康安全环境管理工作。二、作业区属各站点职责：1、全面监督本单位的健康安全环境工作，并纳入任期目标和业绩合同考核容。2、负责搞好本单位的健康安全环境工作，对本单位的安全生产负直接领导责任 . 并向作业区HSE第一责任人负责

20、。3、监督管理人员认真贯彻有关生产和劳动环境保护的方针、政策、法规和上级指示，纠正一切违章行为。4、负责管理本单位安全管理工作，对岗位员工有教育、处罚的权利。5、负责管理并监督本单位配备必要的检测工具、仪器和设备。6、认真履行其职责，组织安全生产检查，采取措施整改和消除重大事故隐患。7、负责本单位锅炉、压力容器、起重机械等特种设备的运行情况的监督。8、组织并参与安全生产检查，深入现场调查研究，及时了解安全生产情况，发现隐患及时消除，暂时不能消除的应采取有效的防措施，并及时向上级汇报。9、发生事故时，应积极组织抢救，保护好现场，并立即向上级汇报。10、积极推广应用先进安全生产技术。11、参与本单

21、位有关质量、健康、安全与环境管理的规章制度的汇编，并督促落实。12、参与作业区应急预案的汇集、审批，并备案，按规定权限和程序组织应急演练和应急处置。13、负责质量、健康、安全和环境保护标准化工作。14、贯彻执行国家有关HSE的方针、政策、法律法规、标准和上级指示，综合协调作业区HSE各项管理工作。15、负责传达上级文件精神及会议精神指示。三、基层站点安全副站长的职责：1、全面监督本单位的健康安全环境工作，并纳入任期目标和业绩合同考核容。2、协助正职搞好本单位的健康安全环境工作，对本单位的安全生产负直接领导责任. 并向本单位HSE第一责任人负责。3、监督管理人员认真贯彻有关生产和劳动环境保护的方

22、针、政策、法规和上级指示，纠正一切违章行为。4、负责管理本单位安全管理工作，对岗位员工有教育、处罚的权利。5、监督本单位配备必要的检测工具、仪器和设备。6、监督正职认真履行其职责，组织安全生产检查，采取措施整改和消除重大事故隐患。7、负责本单位锅炉、压力容器、起重机械等特种设备运行情况的监督。8、组织并参与安全生产检查，深入现场调查研究，及时了解安全生产情况，发现隐患及时消除，暂时不能消除的应采取有效的防措施，并及时向上级汇报。9、发生事故时，应积极组织抢救，保护好现场，并立即向上级汇报。10、监督好本单位动火作业及其它油维工程建设。四、班站长的岗位职责：1、全面监督本站的健康安全环境工作对本

23、站实现安全生产、搞好劳动保护和环境保护负直接责任，向本单位健康安全环境第一责任人负责。2、认真贯彻有关生产和劳动环境保护的方针、政策、法规和上级指示，纠正一切违章行为。3、负责管理本站安全管理工作，对岗位员工有教育、处罚的权利。4、监督本站配备必要的消防设施。5、认真履行职责，定期进行安全生产检查，采取措施整改和消除重大事故隐患。6、负责本站锅炉、压力容器、起重机械等特种设备运行情况的实施。7、组织并参与安全生产检查，深入现场调查研究，及时了解安全生产情况，发现隐患及时消除，暂时不能消除的应采取有效的防措施，并及时向上级汇报。8、发生事故时，应积极组织抢救，保护好现场，并立即向上级领导汇报。9

24、、负责收取员工对HSE管理建议及意见。五、岗位员工的职责：1、上岗期间劳保护具齐全，并有监督进入本管理生产区域人员劳保护具齐全的权利。2、坚持两小时的联系制度。3、规操作本岗位的各种设备，熟练掌握操作规程。4、按要求做好岗位各项安全防护工作，并定期进行巡回检查。5、定期对安全防护设施进行检查、维护、并熟练做到懂性能、会操做、能保养。6、协助站长做好各项HSE日常工作，并严格落实、执行HSE精神，对上级查处HSE隐患应及时整改 .并做记录。7、定期进行岗位自查自改，查出问题及时整改。8、积极参加HSE各项活动，记全、记准HSE资料。9、正确识别岗位危险源，认真学习HSE知识，熟练掌握各项应急预案

25、。10、妥善保管和使用易燃易爆药品及有毒有害物品，保证人身安全健康。11、特种作业人员，必须持证上岗。12、对岗位的工业油污及生活垃圾进行妥善处理。13、规个人行为，严禁岗位饮酒，严禁窜岗、乱岗，严禁回收存放凝析油，严禁在抽油机底座存放杂物。第二篇峁塬作业区HSE例会制度第一章作业区安全生产例会制度1、会议主题：作业区每月召开一次安全生产例会，由作业区经理主持，在安全生产例会上，由安全岗传达一月油田公司和厂安防字文件精神，总结 HSE阶段性工作及部署阶段性HSE工作安排。各站点汇报阶段性 HSE完成情况。同时，汇报安全生产中存在突出问题。最后由作业区安全岗予以答复、协调解决。2、参加人员：作业

26、区组室长及各基层站点主要负责人参加。第二章作业区 HSE委员会扩大会议制度1、会议主题：由作业区经理主持。会议时间定于每季度最后一个月下旬，必须准时参加。会议容主要针对油田公司、厂重要学习文件、突发事件、上级领导重要电视会议学习及作业区HSE工作汇报等。由作业区安全岗通报本月发生的“三违”现象及处理结果，共同分析并吸取事故教训，对发生事故必须严格按照“四不放过”原则处理，同时，对员工“举一反三”学习教育，并提出相应的防措施。由各站点汇报本月 HSE工作完成情况并做详细的总结，分析工作中存在问题及需要协调解决的重大问题。由安全管理领导总结本月工作及部署下月 HSE工作安排。2、参加人员：参加人员

27、是作业区各组室长及各站点管理人员。特殊情况下员工代表可以参加。3、会议要求 :要求各参加会议人员必须准时参加，因特殊情况不能参加的人员，必须提前请假。参加会议的人员不得大声喧哗，关闭手机，保持会场的安静和严肃性。第三篇峁塬作业区 HSE管理制度第一章重点要害部位管理制度第一条、作业区安全岗划分作业区重点要害部位安全联系人，并上交作业区HSE委员会上决议通过。第二条、对联系点承包人每月不少于一次安全、环保检查，及时指出问题，并填写重点要害部位联系人记录，检查督促隐患整改，确保承包点的安全运行，直接向作业区负责。第三条、参与联系点月度消防演练，发现问题及时分析、研究，提出防和整改措施。第四条、联系

28、人必须经常了解联系点安全生产运行情况和员工意见与建议，及时解决有关问题或向上级及时汇报有关情况。第五条、联系人检查容包括：安全生产责任制和安全操作规程执行情况；劳动保护用品使用和操作实施情况；易燃易爆、压力容器、消防设施（可燃气体报警仪、报警探头、消防器材、消防栓）锅炉及长输管道等安全性能情况；岗位安全操作技能和安全常识。、第二章“十防一禁止”管理制度总则 为了贯彻“安全第一、预防为主”的方针，杜绝安全生产中各类事故发生，参照上级有关规定并结合作业区安全管理实际情况，特制定本规定。 “十防一禁止”指防火、防爆、防中毒、防坍塌、防滑、防洪、防冻堵、防触电、防交通意外、防锅炉压力容器爆炸，禁止一切

29、违章操作。第一条、本规定主要包括作业区油井套管气、生产分离器、压力缸等供气源的生产、生活供气管线安装规；蒸气锅炉、加热炉、水煮炉、直烧油盘管简易炉燃点炉操作规程；井站生活，取暖燃气炉点火操作规程；天然气、凝析油、油气安全防火要求；第二条、油井井口设备、供气管线、阀门、弯头和短节等接头配件压力等级应根据套管口连续憋压达到的最高值1.5 倍选择，连接处必须牢固，严禁发生泄漏现象；加药井口供气管线出口应焊接在套管出口短节上部，套管口的安装不得影响低压试井，井口加药。第三条、天然气作为生产，生活燃料时，使用安装必须经领导和主管部门同意，专人安装，检查安装，检查合格方可通气，任何人不准在供气管线上接气。

30、第四条、与油井套管气、生产分离器、压力缸连通的供气管线必须安装分离放空闸门， 供气管线必须安装油气分离装置或积液包，生产分离器、压力缸引出的供气管线必须安装阻火器。第五条、供气管线放空闸门必须加 15 米以上的引导管，放空点必须设置在空气易流通，距离固定火源点 25 米以外下风口的地方，严禁在值班室，炉膛等有固定火源点附近的上风口设置。第六条、使用天然气取暖、做饭时，必须安装有合格的炉子、火嘴、烟筒，安装天然气炉子烟筒必须有良好的密封性和通风性，不回烟、漏烟。烟筒要定期清理中干净烟灰，防止堵塞烟道和流通，火嘴制作要严格，燃烧要完全。第七条、严禁使用胶皮软管连接或代替接气管线。第八条、生产生活用

31、气和操作人员必须接受站点与之相关容的安全教育，新来人员和留客，要向他们讲明用气的有关安全常识及规定，以免发生意外。第九条、供气管线放空，油水气分离装置或积液包有专人管理，定期排出管线及装置的油水，防止炉进液喷火和冻堵管线。第十条、使用拌生气取暖，做饭的房间要具备足够通风条件，进屋后的管线要定期用泡沫水检查管线是否漏气和房间是否有气。如发生漏气或有气味不得拉照明开关和进行电器操作。第十一条、点炉操作先检查通风，火放入炉火嘴下方，操作者面向炉口一侧，和炉保持一定安全距离，慢慢打开燃气阀门。点燃后调整好火势。关火时要先管闸门，严禁先灭后关闸门。第十二条、使用拌生气要做到三先三后，即“先通风后点火，先

32、点火后开气，先关气后离人” 。第十三条、严禁收集、存放、使用凝析油，因放空、排液收集的凝析油必须及时掩埋。严禁使用汽油、凝析油擦洗工衣、抽油机及维修配件。第十四条、发现室有刺鼻感，刺眼睛流泪等情况时要及时打开窗户通风，并仔细检查是否有回烟漏气现象。第十五条、严禁使用塑料容器盛装汽油和排放凝析油。第十六条、取暖、做饭室门窗要留开一定空隙进行连续通风，取暖炉火要控制好火势，不宜过大，也不宜过小，严禁使用燃气炉烘烤房间。第十七条、蒸气锅炉、水煮炉、直烧油盘管简易炉燃气点炉参照加热炉安全操作规程执行。第十八条：食物中毒：第一款：井站厨房确保通风良好，厨房、餐厅卫生整洁，定期消毒，饮用水存放可靠、定期监

33、测，第二款：蔬菜、米面定量购置、妥善保管以防造成积压变质。不食用腐烂、过期、变质的食品。第三款：生活水罐及时上锁，以防他人投毒和脏物进入。第四款：掌握常用饮食禁忌，合理搭配各类食物，以防出现食物相克，造成中毒。第十九条 :药物中毒：第一款：按要求拉运和保存药剂，皮肤接触药剂后，立即洗净。第二款：油井加注的各类药品不能存放于住人房间。第三款：服用药品时要按照药品说明书或者遵照医生嘱咐。第二十条：工业中毒：第一款：确保人气分离，如达不到人气分离的住人房间必须安装家用燃气测试仪，且保证房间前后通风良好。第二款：定期检查用气管线有无渗漏。第三款：使用合格的火嘴，确保火嘴燃烧正常。第四款：确保炉具、烟囱

34、使用正常无破损 , 并定期清倒烟筒积炭。第五款：进入有限空间作业时，必须办理有限空间作业票 ，且措施到位，监护人到位。第六款：每天检查井站动、静密封点，确保无油气泄露。第七款：井场套管气必须引置井场外 , 距住人房间 ( 或老乡家 )25 米点燃。第二十一条、清洗油领用、使用管理规定：第一款：申请用量一次不得超过25 公升。第二款：使用围、地点清楚，且不得扩大使用围。第三款：各井组、站员工个人均不得私自存放清洗油品。第四款：使用必须由各站干部专人负责现场监护，人员必须劳保齐全。第五款：使用地点不得有火源，员工不得有火种（打火机、火柴等）且要远离值班室 25 米以外。第六款：严禁用清洗油擦洗衣物

35、。第七款：严禁将油品转为他人（包括外单位人员及老乡等）留作它用。第八款：当日未用完油品及时收缴油库。第九款：用完残液必须就地掩埋，妥善处理。第十款：严禁司机给单井职工给清洗油，违章者追究司机及单井员工责任。第三章交通安全管理制度总 则 为了强化、细化作业区安全管理规定，创造良好的油区秩序，依据采油三处交通安全管理（试行）规定 ，结合安全生产法及我区交通管理的实际状况，制特定本规定。第一条、作业区机动车辆及驾驶人员实行处，作业区两级集中管理制度。工作计划和实施措施实行交通安全目标管理，严考核，硬兑现。第二条、作业区租赁、外雇车辆均属车管单位、作业区双重管理，作业区纳入考核。第三条、本规定适用于作

36、业区所属各单位及外部所属单位。第四条、定期教育，对驾驶员和车管干部的安全学习教育每月不得少于 8 小时；车管干部要定期组织对本单位（班）一月来得安全生产情况进行一次全面的分析，查隐患，堵漏洞，定措施。第五条、坚持安全活动日，各车单位（班）要坚持每周星期一的安全活动，活动时间不得少于 2 小时，活动容要有针对性，参加人员要登记，记录资料要齐全。第六条、出车前安全讲话，班组长要坚持每天早上出车前的安全讲话，要有容，主要结合当天任务，天气、道路、环境等具体情况具体安排。第七条、日常教育，车管干部要随时掌握驾驶员的思想，心理动态及时做好工作，把思想解决在车抡转动之间，使每个驾驶员不带思想负担行车。第八

37、条、严格按照时间规定，路线限制、限定车速行车及规定驾驶经历，确保安全无事故。第九条、遇雨雪及霜雾天气，严禁车辆外出行使，对于特殊情况用车，调度要合理调派，安排技术精、作风好、尊章守纪的驾驶员驾驶车辆， 车辆安全附件必须齐全， 且要限制路线， 限速行使（高速公路小型客车不高于 90 公里 / 小时，一般油路不高于 50 公里 / 小时，油区土路不高于 30 公里 / 小时）。不准强超强会、 不准高速赶路，不准疲劳驾车、不准停车赶集、不准绕道办事、不准私拉乱带或搭乘与生产无关人员； 做到遵守纪、 做到“三停四查”、做到货物捆牢、做到优质服务，做到安全归单位等管理规定行使。驻单位车辆专人负责，员工换

38、班车辆，合理安排任务，干部押车制度。第十条、认真落实车辆管理的“三控制、一消灭” （既控制行车速度、夜间行车、控制客车用量，消灭违章驾驶） 。以治快为核心，以慢应万变，以德保安全。第十一条、认真落实驾驶员连续行使2 小时必须停车休息，时间不得少于 10 分钟，各单位乘车人员必须无条件服从，每次停车休息的地点、时间必须有证明人在行车路单上签字。第十二条、运输车安全管理“十八法”措施，对驾驶员进行A、B、C分类管理，因人而施法，做到“车轮一转，法法兑现”，确保行车安全。第十三条、凡对派出的车辆必须经过各车辆管理单位安全监督员检验，检验合格后发放行车卡。谁检查，谁负责，防止车辆带病行驶，未经检查或检

39、验不合格的车辆不得派出，外租（租赁）车辆的检验情况要及时反馈安全部门。第十四条、出车前驾驶员必须对车辆进行一次全面检查，包括对货物的装载和乘坐人员的检查。第十五条、车单位要有专人负责车辆回场检查，每天收车后驾驶员应首先对自己所驾车辆进行一次检查，发现隐患及时告知维修班进行修理，如果由单位上发现重大隐患者加倍处罚。第十六条、车辆回场停放时，要做好“三交一封”的工作（既交点火开关钥匙，交行驶证，交准驾证定点封存；长期停驶，节假日停驶的车辆要严格硬性封存） ，严禁公车私用。第十七条、凡要派出的车辆必须是经过检查人员检查合格方可派出，未经回场检查或检查不合格的一律不得派出。第十八条、配属车辆及外雇驻片

40、区车辆驾驶员应严格遵守使用车辆单位的有关规定，接受用车单位管理和检查。第十九条、车辆修理（保养）周期，按时对车辆进行修理和保养，不得漏保。在修理、保养车辆过程中，需进行道路试车时，应遵守如下规定：第一款：必须由驾驶员进行试车，试车驾驶员要有三年以上的安全驾驶经历和十万以上安全行驶公里，驾驶技术熟练，对车技术性能熟悉的驾驶员担任。第二款：必须挂试车车牌。试车不得载人或带危险品；驾驶室不准乘坐非试车人员；不准其车辆执行其他任务或办私事。第三款：进行道路试车时，应按照管理部门指定的路线进行试车，严禁在处区和街道试车。第二十条、对特种车辆的管理，做到定人、定车、专人管理使用。第二十一条、特种车驾驶员须

41、经厂安全环保科注册许可，办理好两证，即中华人民国机动车驾驶证和特种作业人员机动驾驶员操作证，必须纳入机动驾驶员管理畴，由厂安全环保科及作业区安全部门统一管理。第二十二条、严禁非处注册的特车驾驶人员驾驶本处车辆，严禁将车辆交无驾驶证的人员驾驶。第二十三条、特车车辆的行驶围仅限于各作业区管辖区，需外出施工作业时，须调度室派遣，否则按无调派行驶处理。第二十四条、特种车辆必须专车专用，不得用于非作业的其他方面，不得将其当客车或货车使用，执行任务时，车上只准乘坐工作人员，不得搭乘其他非工作人员。第二十五条、加大对载人车辆驾驶人员的管理和教育力度，驾驶人员要持准驾驶证上岗，遵守交通安全法规，杜绝饮酒驾车，

42、严禁超速行驶，强超、强会和疲劳驾驶。第二十六条、对载人车辆必须配备必要的安全防护设施，驾驶人员必须是具有 5 年以上的安全行驶经历和十万以上安全行驶公里，思想作风正派，驾驶技术熟练，并经用车单位质量安全环保部门审查同意。第二十七条、员工在上班期间严禁私自搭乘除部车辆及驻队生产车辆以外的与本生产单位无关的各类车辆（包括当地老乡各类车辆以及其他私人车辆、出租车等） 。第二十八条、经发现或举报乘坐与本生产单位无关车辆者处以500 元罚款。第二十九条、乘坐与本生产单位无关车辆者发生任何事故后果一切由乘坐人自己负责承担，单位一律不予以补偿。第三十条、员工外出时必须向所管辖区域领导请假，说明去向、原因以及

43、以何种方式去。第三十一条、乘座生产单位车辆必须系安全带（前后排） ，未系安全带者处罚 100 元。第三十二条、工作乘车严禁超速、超员，经发现按有关规定进行处罚。第三十三条、卡车马槽、车背罐顶严禁爬人，经发现按有关规定进行处罚。第三十四条、严禁驾驶摩托车、农用三轮车以及外部老乡的一切机动车辆。第三十五条、交通事故等级划分处罚按处安全生产管理规定有关条款执行。第三十六条、 安全岗对违章者批评教育， 责令写出检查， 罚款，停车思考，短期扣证的权利，对重大违章有权建议单位给予换工种及行政处分。第三十七条、司机有下列严重违章者视情节而定，处罚款1-5工作日或辞退。第一款：无证人驾车（包括无驾驶证、无准驾证、无聘用准驾证），处罚 5 工作日。第二款：酒后驾车者，处罚5工作日或辞退。第三款：将车交无证人驾驶，处罚3 工作日。第四款：强超强会者，处罚1工作日。第五款：超速行驶者，处罚1工作日。第六款：行车时证件携带不全者，每缺一种证件处罚1 工作日，第二次发现在上次基础之上，处罚2 倍以上工作日。第七款：不按规定会车、让车、掉头、停放、起步者，处处罚 1 工作日。第八款：转弯不减速、不鸣号、不靠右行驶、不按规定使用灯光者，处罚