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文档简介

1、如何建立健康的教會 胡忠倫牧師 一、教會存在的目的 (太28:19- 20) 大使命The Great Commission 1.去傳揚to Go & Preach Gospel 2.作門徒to Make Disciples 3.施洗to Baptize 4.教訓to Teach 5.遵守to Obey 二、評估一間教會? Attendance 人數 Building 建築 Cash 存款 Disciples 門徒 三、教會領袖的終極目標(弗4:11-13) 他所賜的,有使徒,有先知,有傳 福音的,有牧師和教師,為要成全 聖徒,各盡其職,建立基督的身體, 直等到我們眾人在真道上同歸於一, 認識

2、神的兒子,得以長大成人, 滿有基督長成的身量。 四、健康教會10特性 1.積極神能同在 2.活力敬拜讚美 3.恩賜能力發揮 4.群體學習成長 5.愛心彼此關懷 6.門徒領袖培育 7.智慧負責管理 8.管家職分慷慨 9.合一肢體聯絡 10.福音外展視野 五、麥金塔教會類型表(小中大) Mcintoshs Typology of church size 小型小型Small size中型中型Medium size大型大型Large size 大小類型Size15-100101-400401 + 會眾關係傾向R連結關係(家人)事工關係(同工)組織關係(架構) 組織Structures單一衍生多元 領導

3、階層Leadership核心家庭委員會遴選的領袖 牧者Pastor備受愛戴的人行政管理者領袖 決策Decision會友決定委員會決定領袖們決定 同工Staff單獨一位牧者牧者、同工牧者、同工團隊 改變Change由下而上中間出發由上而下 增長模式Patterns透過人際關係透過關鍵事工透過異象驅動 增長阻礙Obstacles內向成長同工不足溝通管道不佳 增長策略Strategies開發新事工多次運用教會空間卓越成套設計 六、如何開始?角色調整 1.會眾、會員調查表、靈命自我測驗 2.牧者、牧師室同工 3.長老、執事、領袖 4.教會會員 七、愛恩教會會員調查表 填寫日期 姓名聯絡 來此教會 遵守

4、主日 裝備訓練 服事參與 團契小組 2 家庭祭壇 門徒導師 禱告會(同伴) 靈修默想 洗禮/會員 1/10奉獻宣教 八、靈命自我測驗 1. 體貼肉體的事 2. 思念地上的事 3. 只顧自己的事 4. 恨惡責備 5. 只能吃奶 6. 看自己比別人強 7. 行事為人憑眼 8. 以作信徒為恥 9. 體恤人的意思 10. 不愛慕主來 11. 效法世界 12. 不能全為主活 13. 不喜歡傳福音 14. 服事主懶惰 15. 常撲滅聖靈感動 16. 常論斷人、絆倒人 17. 不能克苦己身 18. 自高自是 19. 愛人、但心存虛假 20. 不注重生活聖潔 九、步驟 1.牧者心志異象(願景) 、使命宣言5年目標 2.建立團隊 3C=品格Character, 能力Competence, 來 電 Chemistry, FAST=Faithful忠心, Available委身, Submissive順服, Teachable受教 3.焦點事工Specific, Measureable, Achievable, Result, Ti

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