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文档简介
1、安全生产管理制度第一章公司概况(公司名或拟核准成立公司名称)成立(拟核 准名称)于 年月日,注册资金为 _元,经营范围是,法定代表人是 。第二章安全生产责任制度总则安全生产是关系到国家、企业和人民群众生命财产的大事, 为了 加强机动车和驾驶员的安全管理 ,消除各种隐患,防止行车事故 的发生,提高运输的经济效益和社会效益。根据本公司的运输工作 实际情况,制定本制度。本公司属下各运输安全管理部门及所有从事 道路货物运输人员都必须严格遵守本制度。细则一、管理机构及工作职责公司安全生产第一负责人是(法人)职务,主要工作职责是:1、 宣传和贯彻政府颁布的安全法规、条例、规定 ,组织各项活 动、技术培训。
2、2、根据上级要求和企业实际制订的安全工作计划和有关管理措施,修订本公司安全管理规章制度和安全考核标准并负责组织实施。3、组织召开安全会议,总结、分析各阶段的安全生产情况,并 针对存在问题制定相应的防范措施 。第二负责人 (姓名)职务,主要工作职责是:1、布置和检查公司各部门工作人员的安全学习。2、负责驾驶员的安全考核、培训及安全奖罚,参与公司重大生产、 交通事故的调处及善后工作。3、 负责机动车和驾驶员的建档管理以及有关牌证的换发、年检审 业务的组织、管理事项,并做好有关资料的收集、统计和各阶段工作 总结。4、培训驾驶员掌握汽车基本原理,及对交通事故有一定的分析 水平和现场处理能力。驾驶员的岗
3、位职责:1、 遵守交通法规和操作程序,抵制违章行为,维护交通秩序, 确保安全行车。2、积极参加各项学习活动,提高安全行车意识和技术水平。3、严格执行公司安全管理规章制度,遵守劳动纪律,服从指 挥,按时、按质完成运输任务。4、 遵守车辆管理和保修制度,自觉做好车辆三清例保工 作,保持车辆、轮胎、附属装备、随车工具的整洁及车辆、证件齐全和完好。5、熟悉车辆性能、熟练驾驶技术,学习先进经验,掌握行车规律。6 、服从安全管理人员(负责人)的指挥和检查,接受上级布置 的有关任务和培训。第三章安全生产业务操作规程一、货物装载 :1、货物要堆码整齐, 捆扎牢固,关好车门, 不超宽、超高、超重, 保证运输全过
4、程安全。2、装载时防止货物混杂、撒漏、破损 。3、整批货物装载完毕后,绑扎牢固,关好车门,严防车辆行驶 途中松动和甩物伤人。二、货物运输:1、在运货过程中严格遵守交通规则,严禁盲目开车、超速驾驶, 要确保货物及驾驶员本人的安全, 防止货物在运输过程中发生散落或 丢失的情况。2、行车过程中注意行车安全,文明礼让,防止因为违规或违章 行驶发生交通事故,延误交货时间。三、货物卸载1、当到达货物的目的地时,观察和选择最佳的停车位置。2、当车辆停稳熄火后方可卸货。3、卸货时注意货车周围的行人安全。4、与收货人(收货单位)核对货物后返回。四、制定货运驾驶人行车操作规程, 货运驾驶人行车操作规程的 内容应至
5、少包括: 出车前的车辆技术状况检查、 高速公路及特殊路段 行车注意事项、恶劣天气下的行车注意事项、夜间行车注意事项、应 急驾驶操作程序注意事项等。五、制定车辆动态监控操作规程: 包括卫星定位系统的车载终端、 监控平台设备的检修和维护要求,监控信息采集、分析、处理规范和 流程、违章处罚信息统计报送及处理要求及程序, 监控信息保存要求 和程序等。第四章 应急预案及事故处理一、发生交通事故后、 肇事驾驶员应迅速报告当地公安部门和公 司负责人,在处理机关人员未到达前 , 应主动做好事故后果的抢救 工作及保护好现场。二、公司负责人接到事故信息后应立即派员前往现场协助处理。 当地对重大事故还要会同公司其他
6、负责人做好善后工作。 事故单位负 责人除向公安等有关部门报告外, 应当于 1 小时内以 道路运输行业 行车事故快报表(见附件)书面向市交通运输委总值班室(电话: 83168123、 83168110,传真: 83165191)报告。三、道路货运企业要定期进行安全生产事故统计和分析, 总结事 故特点和原因,提出针对性的事故预防措施。四、建立安全事故责任倒查制度, 按照“事故原因不查清不放过、 事故责任者得不到处理不放过、 整改措施不落实不放过、 教训不吸取 不放过”的原则,对相关责任人进行严肃处理。认真吸取事故教训,落实防范和整改措施,防止事故再次发生。五、建立应急救援制度。健全应急救援组织体系
7、,建立应急救援 队伍,制定完善应急救援预案, 结合企业实际情况开展应急救援演练, 并将应急演练方案、演练结果进行记录存档,定期报送给主管部门。第五章 安全生产投入保障和劳动保护管理制度一、企业按照上年度实际营业收入的 1%的比例提取、设立安全 生产专项资金。 安全生产经费专款专用, 保证安全生产投入的有效实 施,及时投入满足安全生产条件的所需资金。跟踪、监督安全生产专 项经费使用情况并建立安全生产费用使用台账。安全生产专项资金主要用于:(1)完善、改造和维护安全防护设施设备支出;(2)购置、安装和使用具有行驶记录功能的车辆卫星定位装置 等支出;(3)配备、维护、保养应急救援器材、设备支出和应急
8、演练支 出;(4)安全生产宣传、教育、培训支出;(5)安全生产检查支出;(6)配备和更新现场作业人员安全防护用品支出;(7)其他与安全生产直接相关的支出。二、企业应建立符合国家规定及适合业务情况的工作时间和休假 制度,职工加班加点应在不损坏职工健康和职工自愿的原则下进行。三、企业应根据国家标准要求及生产的特点和实际需要, 开展劳 动保护用品的计划、 购置、发放和管理工作, 建立劳动用品发放记录。第六章 安全生产监督检查和隐患排查治理制度一、出车前和收车后要对车辆进行全面检查, 检查范围包括油箱、 刹车、发动机、轮胎等。要做到一日三检。二、驾驶员对车辆做定期保养,并送到专业维修中心(厂)做定 期
9、维护。三、定期抽查驾驶员对交通法规、法则的掌握度,对检查不合格 的人员加强培训。四、定期跟车送货,了解驾驶员在货物运输过程中的操作情况。五、建立安全隐患排查治理制度,依据安全生产法等相关法 律法规制定安全隐患排查工作方案。 每月至少开展一次安全自查自纠 工作、货运企业对货运车辆、货运驾驶人、运营过程等安全生产各要 素和环节进行安全隐患排查。对排查出的安全隐患进行登记和治理, 及时消除事故隐患, 建立安全隐患排查治理档案, 档案应包括以下内 容:隐患排查治理日期;隐患排查的具体部位或场所;发现事故隐患 的数量、类别和具体情况; 事故隐患治理意见;参加隐患排查治理的 人员及其签字;事故隐患治理情况
10、、复查情况、复查时间、复查人员 及其签字。企业要积极配合有关部门的监督检查人员依法进行的安全 隐患监督检查,不得拒绝和阻挠。第七章 安全生产宣传和教育培训管理制度 一、企业建立安全宣传和教育培训制度。普及安全知识,强化员 工安全生产操作技能, 提高员工安全生产能力。 定期召开安全生产工 作会议和例会, 安全工作会议至少每季度召开一次, 安全例会至少每 月召开一次。二、建立安全生产管理人员和驾驶员安全教育、 培训及考核制度。 定期对车辆安全管理人员、 驾驶员等开展安全生产法律法规、 典型交 通事故案例警示、技能训练、应急处置等教育培训。道路货运企业应 当组织和督促本企业的驾驶人员参加继续教育,
11、保证驾驶人员参加教 育和培训的时间, 提供必要的学习条件。 新入职驾驶员上岗前要经过 至少 24 小时的安全培训。安全生产管理人员每年参加不少于 8 学时 的再培训。货运驾驶员,每年至少进行 8 学时的安全教育培训。货运 驾驶员接受教育与培训后, 企业应建立企业驾驶员安全培训教育记录 档案。三、企业配备和完善开展安全宣传、教育活动的设施和设备,定 期更新宣传、教育的内容。 安全宣传、教育与培训应予以记录并建档 保存,保存期限应至少为 3 年。第八章驾驶员和车辆安全生产管理制度 一、驾驶员管理制度1. 建立企业驾驶人聘用制度。按照劳动合同法要求,严格 货运驾驶员录用条件, 严格审查货运驾驶人的驾
12、驶证件、 从业资格和 驾驶经历,符合条件的,签订聘用合同。2. 严格落实驾驶员持证上岗制度,将驾驶员信息登记在册,检 查驾驶员证件的真实性。 定期检查驾驶员的从业资格证, 确保证件及 时有效,并备案到相关服务单位。3. 建立驾驶员日常管理制度。 货运车辆每日运行里程超过 400 公 里(高速公路直达超过 800 公里)的,按规定配备两名以上驾驶员; 驾驶员连续驾驶时间不超过 4 小时, 24小时累计驾驶不超过 8 小时; 牢固树立驾驶员安全生产、安全驾驶的思想,做到不盲目开车、不违 章开车、不疲劳开车、不酒后开车、不超载、不超速。4. 建立驾驶人档案管理制度。 企业驾驶员实行一人一档, 内容包
13、 括驾驶人基本信息、从业资质信息、安全行车记录情况、奖惩情况、 违章违纪情况、行车事故情况等。二、车辆管理制度1. 按照国家有关规定建立车辆安全技术状况检测和年度审验制 度。严格执行货运车辆综合性能检测和技术等级评定, 确保车辆符合 安全技术条件。逾期未年审、检测或年审不合格的车辆禁止上路行驶。2. 按照国家规定的技术规范对货运车辆进行定期维护, 确保货运 车辆技术状况良好。 货运车辆的维护作业项目和程序应当按照国家标 准汽车维护、检测、诊断技术规范(GB18344等有关技术标准 的规定执行。3. 按照国家规定建立货运车辆技术档案,实行一车一档,实现 车辆从购置到退出市场的全过程管理。车辆技术
14、档案主要内容包括: 车辆基本情况、主要部件更换情况、修理和二级维护记录(含出厂合 格证)、技术等级评定记录、车辆变更记录、行驶里程记录、交通事 故记录等。4. 对达到国家规定的报废标准或者经检测不符合国家强制性标 准要求的货运车辆,应当及时交回道路运输证,不得继续从事道 路货物运输经营。5. 车辆持有效的道路运输证、机动车行驶证, 配备三 角木、警示牌、防滑链等安全设备,配足有效消防设备及器材。第九章 安全生产奖惩办法为了进一步搞好安全生产,落实责任,真正做到各负其责、奖优 罚劣,依据中华人民共和国安全生产法、 中华人民共和国道路 交通安全法 、深圳市企业负责人安全管理责任追究办法 等法律、
15、法规,制定此办法:1、凡认真履行安全生产管理职责,未发生任何事故的单位的第 一安全责任人,直接安全责任人,可评比安全生产先进个人,由公司 发给证书,并给予适当的物质奖励。2、未履行或未完成履行安全生产管理职责,而造成发生特大交 通伤亡事故或特大火灾伤亡事故,取消该单位评比一切先进的资格, 对单位第一安全责任人、 直接安全责任人给予罚款 10000 元的经济处 罚。同时视程度给予警告、记过、降职、撤职等行政处分。3、未履行或未完全履行安全生产管理职责,而造成发生重大交 通伤亡事故或重大火灾伤亡事故,取消该单位评比一切先进的资格, 对单位第一安全责任人、直接安全责任人给予罚款 5000-10000 元的 经济处罚。同时视程度给予警告、记过、降职、撤职等行政处分。4、未履行或未完全履行安
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