物流规划专员自我介绍

1、物流规划专员自我介绍第一篇：物流规划专员自我介绍物流规划专员自我介绍 性格比较开朗、乐观，善于和人相处 ; 具有较强的团队协作意识，能认可他人 长处，虚心学习并接受他人的意见 ; 有积极的工作态度，愿意和能够自觉勤奋地工 作。对工作认真负责，能吃苦耐劳 ; 英语能力较强，口语及书面语流利 ; 对新事物有 较强的学习能力，且能在学习基础上有一定的创新。在大学所学专业是物流， 而 且在相关服务行业及销售行业公司实习过， 所以很乐意在这个很有发展前途的行 业里规划并发展自己。谢谢 !进一步介绍以后的工作时：制度流程建设：提高公司物流运转的效率，降低公 司物流成本 ; 供应商与采购管理：建立和优化物料

2、采购流程 ; 仓储管理：根据公司 物料特性及物流发展状况，组织建立公司仓储、周转等仓库管理体系，提高公司货 物使用效率 ; 运输管理：组织建立公司货物运输体系，规划公司的货物调配与调度 销售与市场支持：支持销售及相关市场活动，进行物流成本分析、预算及控制，提 高客户满意度 ; 物流系统优化：不断完善物流系统，提高物流效率，减少资金占用， 降低物流成本，改进服务，增强公司物流环节的竞争力 ; 部门行政管理：根据公司 发展战略及价值导向，结合物流业务特点，开展组织和人员建设 , 以实现人力资本 的不断增值。第二篇：物流专员面试自我介绍 你好，我叫，我的性格比较开朗、乐观，善于和人相处；具有较强的团

3、队协作意 识，能认可他人长处，虚心学习并接受他人的意见；有积极的工作态度，愿意和能 够自觉勤奋地工作。对工作认真负责，能吃苦耐劳；英语能力较强，口语及书面语 流利；对新事物有较强的学习能力，且能在学习基础上有一定的创新。在大学所学 专业是物流，而且在相关服务行业及销售行业公司实习过，所以很乐意在这个很有 发展前途的行业里规划并发展自己。如果我有机会进入到贵公司工作制度，那我将会尽量做到在流程建设方面，提高 公司物流运转的效率，降低公司物流成本；供应商与采购管理方面，建立和优化物 料采购流程；仓储管理方面，根据公司物料特性及物流发展状况，组织建立公司仓 储、周转等仓库管理体系，提高公司货物使用效

4、率；运输管理方面，组织建立公司 货物运输体系，规划公司的货物调配与调度；销售与市场支持方面，支持销售及相 关市场活动，进行物流成本分析、预算及控制，提高客户满意度；物流系统优化方 面，不断完善物流系统，提高物流效率，减少资金占用，降低物流成本，改进服务， 增强公司物流环节的竞争力；部门行政管理方面，根据公司发展战略及价值导向， 结合物流业务特点，开展组织和人员建设，以实现人力资本的不断增值。第三篇：职位说明书及任职资格物流规划专员职位说明书及任职资格物流规划专员职位名称 物流规划专员 职位代码 所属部门 物流中心 职 系 职等职级 直属 上级 物流经理 薪金标准 填写日期 核 准 人职位概要

5、: 规划、设计物流方案，达成及时按质按量供应产品开发过程中所需物料。 工作内容:% 建立、健全、贯彻落实公司的物流管理制度及相关工作流程；% 对公司物流、供应链运作模式及物流配送网络进行规划和设计；% 制定配送渠道建设和考评的指导政策；% 根据产品的开发进度，组织评审、制定产品开发各阶段物料需求计划并对其 监控实施； %组织制定产品开发项目的整体物料预算，监控实际开发过程中的物料 使用，并进行物料预算符合度分析；% 承担新老产品版本切换的预警、方案评审、实施监控等工作，保证新旧版本 切换顺利进行；% 组织协调新产品上市初期小批量发货工作，保证及时供货。 任职资格: 教育背景:物流管理及相关专业

6、本科以上学历。培训经历: 受过物流管理、供应链管理、生产管理、市场营销等方面的培训。 经 验 : 2 年以上物资采购工作经验。 技能技巧 :丰富的物流理论知识和运作经验； 熟悉物流管理业务流程；熟练使用电算及办公软件熟练操作办公软件； 英语水平良好。态 度 : 积极进取，责任心强； 很强的自我约束力，独立工作和承受压力的能力； 高度的工作热情，良好的团队合作精神。工作条件:工作场所 : 办公室。环境状况 : 舒适。危 险 性:基本无危险,无职业病危险。直接下属 间接下属晋升方向 轮转岗位第四篇：物流公司客服专员年终工作自我总结自我进入协远物流，成为一名客服专员已经 xx 个月有余，在新年到来之

7、际， 在此对我的 xxxx 做个总结，希望可以在 xxxx 年里有更大的进步。初进协远 因之前没有过任何物流方面的经验，很担心无法融入到客服的工作中，但是从 我进入公司的第一天开始，公司一直强调的“齐心协力，志存高远”的企业文化、 宽松融洽的工作氛围、以及施经理和客服部各位同事的耐心指导，使我在较短的时 间内适应了公司的工作环境，也熟悉了公司的整个操作流程。在客服部的工作中， 我一直严格要求自己，认真及时的做好领导布置的每一项任务，并虚心的向同事们 学习，借鉴她们许多良好的工作习惯和在工作中积累的经验。公司注重时限和承诺， 所以我们客服在受理、跟踪、查询和确认收货情况时，要本着公司的这种精神，

8、言 语得体，有礼有节，并且要非常的细心。我也会加强学习业务知识，不断提高和充 实自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更多的贡献。不过在工作中我也出现了 一些错误，因此在处理各种问题时我会考虑得更全面，杜绝类似错误的发生。在此， 我要非常感谢施经理和各位同事，感谢她们对我工作中出现的错误给予及时的提醒 和改正。转正之后 在成为协远的正式一分子后，我对客服的工作有了更深层次的认识，在处理问 题和突发事件上有了相对的提高。首先，我认为客服工作中“细心”是最重要的， 比如在受理时，要尽可能详尽的得到货物信息和客户的要求 ; 在跟营运部门登记和 查询时，更要尽可能详尽的了解到货物的在途和到货实况，并有能

9、力根据这些信息 推测和判断后续情况，在应对客户询问时能够简言答之，令客户满意。在工作中发现问题，找出原因，找到解决问题的办法不断改进不断提高。所以 说注意物流工作的细节是非常重要的。其次，不要主观。若出现和以往不一致等异 常的情况，要冷静观察，不可盲目去处理，认真落实。不要强调“以自我为中心”， 而应该强调“整体利益优先”，在工作中要发扬“有人负责我服从，无人负责我负 责”的精神。如受理时、回复客户时、接到领导指示的工作等不可凭主观想像做事， 按部就班，简单的事情更要认真对待。记得有句话这样说的“简单的事情重复做， 当成功来临时挡也挡不住”。对于物流来说成功就是准时、无误、高效率。再次， 勇于

10、承担。工作是先做人后做事，性格决定命运，态度决定一切，沟通解决一切。 出现问题要勇于承担，比如输单时出现错误，或者周末值班时事情没有处理好，说 一句“不好意思，我输的”或者“我值班”这没什么，否则大家一起承担，这样也 不好。出现问题不要推卸责任。讲讲当时的情况，说说出现的原因，大家一起来借 鉴一下，以免下次犯同样的错误，说不定领导还会夸他诚实呢，是个好员工。这样 也会保证部门之间的平和和团结。第四，不可情绪化。当在工作中出现什么“拦路 虎”了，生活中出现什么不开心的事，不可情绪化，不能影响工作或别人。把同事、 领导当成朋友说出自已的想法和建议。因为你将随时应对意料之外的事情，所以物 流工作要有

11、一颗平常心，与人为善的心，说出的话会不会伤害到人家，会不会产生 矛盾等等，要增加集体荣誉感，增强集体凝聚力。最后，定期或不定期内外部培训。企来的战略在变，执行战略的能力要求也在 变，所以对员工进行工作及生活的沟通，思想沟通、对员工进行业务培训、全方面 素质培训。如航空常识培训、内部经验交流、外部参观学习、物流管理培训等等。 益处是公司有了高素质人才，适应了当前的发展变化，而员工更好的充实了自己、 更好的完成工作、更多的付出。把公司当成家，节省每一点能源。把同事当成朋友，增强团员合作精神与集体 凝聚力。心往一处用，劲往一处使，我想我们的 xxxx 一定会更好 !第五篇： 2014物流专业面试自我介绍 物流专业面试自我介绍：您好，今天我要应聘的是贵公司的某某岗位，本人今 年毕业于某某大学，我的性格比较开朗、乐观，善于和人相处 ; 具有较强的团队协 作