XX年上半年乡镇计划生育工作总结

1、XX年上半年乡镇计划生育工作总结我镇XX年计划生育工作在县委、县政府、县计划生育局以及镇党委、镇政府的领导下，认真做好了计划生育工作，现总结如下：一、人口与计划生育执行情况XX年10月1日XX年3月，合江镇总人口人，出生人口472人，其中计内出生396人，计外出生76人，与去年同期相比减少49人，下降了9.39%。其中一孩出生345人，二孩出生119人，多孩出生8人，符合政策生育率83.9%，与去年同期相比下降了0.19%，出生率为4.49，与去年同期相比下降了0.06%，死亡人口为339人，死亡率为3.22，与去年同期相比下降了3.43。人口自然增长133人，人口自然增长率1.28，与去年同

2、期相比上升3.37，多孩出生8人，多孩率为1.48%，与去年同期相比下降了0.03，往年出生一人，往年漏统率0.21%，与去年同期相比上升了0.21%，全镇已婚育龄妇女人数为23015人，其中无孩1732人，一孩15817人，二孩5016人，多孩450人，女性初婚160人，其中晚婚120人，婚育人群的晚婚晚育意识在增强。在节育手术方面，全镇采取各种避孕方法21129人，其中男性绝育377人，女性绝育182人，放置宫内节育器20310人，皮下填植8人，口服及注射避孕药5人，避孕套8人，外用药1人，其他避孕措施238人，综合节育率为91.81%，比去年上升0.72%，半年施行计划生育手术例数全镇共

3、765例，与去年同期相比减少6人，其中放置宫内节育器523例，与去年同期相比减少50人；取环4例，与去年同期相比增加4人；女性绝育1人，与去年同期相比增加1人，人工流产237例，与去年同期相比增加39人。婴儿出生性别比105，在正常值范围。流动人口总数21005人，占总人口比例20.28%，流出育妇8777人，办证8748人，办证率为99.67%，流入育妇282人，验证282人，流入育妇验证率100%。二、认真开展了人口与计划生育依法行政工作成立了由镇长担任组长，分管领导担任副组长，各办所负责人为成员的合江镇行政执法领导组和落实了行政依法责任制等制度，对违反法生育在3个月内发现及时进行处理。X

4、X年10月1日XX年3月期间违反计划生育76人，处理了76人，处理率达100%，做到程序合法，运用法律准确，严格按四川省人口与计划生育条例执行，全额上交社会抚养费，做到收支两条线，个案资料严格按照计划生育文书档案要求填写。三、严格执行利益导向机制奖励政策，XX年上半年兑现奖励资金如下：1、XX上半年独生子女父母奖励发放人数4253人，发放金额元，兑现率达100%，独生子女困难补助214户，共奖励金额57400元。2、农村独生子女家庭参加新农合人数3400人，已落实参保费68000元，住院治疗加报10%的7人，发放金额4128元。3、独生子女考上大学人数27人，已落实奖励金额16200元。4、已

5、落实补救措施人数523人，已奖励金额26150元，人工流产135人，已奖励金额13500元。5、已落实长效避孕措施765人，已奖励金额24650元。6、认真开展生殖健康优质服务，对夫妻一方落实长效绝育措施的实行一次性奖励3000元，按时开了三查工作，做到孕前、孕中、孕后等免费服务，已参三查人数4326人，奖励金额17890元。7、认真落实部门利益导向机制，对独生子女家庭进行有计划的困难补助，XX年上半年各部门共落实补助资金15250元，解决困难人数327人。8、认真落实农村家庭奖励扶助政策。XX年至XX年累计享受奖扶730人，其中国网480人，省网169人，特别奖励扶助81人，XX年当年新增国

6、网117人，省网98人，特别奖励扶助25人。四、狠抓流动人口的管理工作，实行“一盘一棋”管理,将流动人口管理经费纳入财政预算，实行长年性开展工作。全镇流动人口21005人，流动人口占总人口比例20.29%，流动已婚育龄妇女办证总数112.78%，流入已婚育龄妇女验证总数115.10%，解决流动人口管理经费24000元。全镇流动人口工作开展经费实行实报实销，列入财政预算，建立健全了流动人口台帐，规范了流动人口档案，对流动人口做好了免费技术报务，做到了各单位、各部门协调配合，菜坝社区被市评为流动人口示范社区，按照完成信息上报和回复工作。五、加大计划生育政策宣传力度1、春节召开了返乡农民工座谈会23

7、次，受教育人数2500多人，发放宣传资料1500多份，认真开展了计划生育政策咨询，免费技术服务进社区，进村社进小区活动，宣传计划生育法律法规等共发放宣传资料5000多份，免费发放避孕药具XX多样，接待政策咨询500人，认真开展了计划生育利益导向机制的宣传活动，使计划生育各项政策深入人心。2、狠抓人口文化工程建设，对XX年人口文化宣传阵地作了详细规划，确定了人口文化小区1个，人口文化中心1个，人口文化新村2个，人口文化大院5个。六、加强加强人口计生干部队伍建设，完善网络建设。镇计生办人员7人，其中公务员5人，镇服务站6人，计生办人员实行分片包岗,村有专职计生妇女主任23人，有专职计生协管员5人，

8、服务站人员全部是财政技拨款，村专职计生妇女主任按县标准给付工资。村协管员工资由镇财政支付，每人每月800元，加强对村计生专干的业务培训，在3月5日对村计生专干进行了为期一天的业务培训，培训人员60多人，通过培训，计生干部队伍的业务素质得到了提高，镇村每月定期召开妇女主任和协管员参加的计生例会。七、层层签定了计划生育目标考核责任书党委政府把计划生育工作同经济工作放在同等重要地位，实行同安排、同管理、同宣传、同服务。认真落实部门互相配合的综合长效机制。1、实行镇领导、镇驻村干部联系村人口计生工作责任制。2、与学校签订学校计划生育管理责任制。3、与派出所签订计划生育管理责任制。4、与村专干、协管员签订目标责任制。5、与村落实综合目标考核责任制。6、与村签订创建优质服务目标考核责任制。通过层层落实责任制，强化了责任，实现了党政领导亲自抓，分管领导具体抓，部门同志配合抓，做到了计划生育齐抓共管的局面。八、人口计生工作存在的问题1、由于外出务工人员较多，外出孕龄妇女违法怀孕管理难，导致违法生育多，无有效手段管理。2、流动人口计划生育管理难度大。3、社扶费征收