办公室工作计划五篇.doc

1、办公室工作计划五篇办公室工作计划 篇1 20xx年，县纪委办公室将依照委局机关的整体工作部署，围绕 中心，服务大局，以提供优良高效的服务为目标，大力加强队伍建 设，抓好平常事务管理，强化后勤保障职能，确保各项目标任务圆 满完成，努力首创机关办公室工作新局面。 规范办文办会，进1步提高政务工作。 1、规范办文办会，进1步提高政务工作。认真贯彻落实机关 公文处理的有关规定，进1步完善办文制度，严格按程序运作，理顺行文关系，认真起草反腐倡廉工作的公文材料，重视质量，严格 把关，规范公文体式和格式，确保公文文稿观点鲜明，层次清晰， 言简意赅。要做好办会工作，精心准备每次会议会务工作，努力弄 好会前、会

2、中、会后的各种服务，确保会议预期效果的实现。 2、狠抓信息编写，着力提高信息质量。坚持依照“围绕中心、狠抓信息编写，着力提高信息质量。突出重点、提高质量、重视实效”的原则，认真履行纪检监察信 息和新闻报导工作制度，牢牢围绕全县党风廉政建设各项工作开 展，抓好纪检监察信息和新闻报导工作。要进1步落实信息工作责 任制，加大对机关各室及各信息员编写信息核稿把关，增进纪检监 察信息工作整体水平再上新台阶。要加强调查研究，在提高信息质 量上下工夫，在讲求数量的同时更加重视质量，进1步增强信息的 时效性、准确性和针对性。 3、完善调和沟通，全面提升综合服务水平。要主动协助机关 完善调和沟通，全面提升综合服

3、务水平。各室及领导做好调和工作，注意视察和研究机关工作中出现的各种 新问题、新情况，处理好各种工作关系，做到上情下达，下情上传，沟通左右，高效有序。要围绕机关工作中心，重点做好上下级部门之间、平级部门间、各室之间和同事与领导之间的调和衔接工作，进1步理顺工作关系，确保各项事项按程序顺利进行。要积极稳妥 地推动后勤服务工作，建立办事高效、运转调和的后勤管理体制， 切实增强机关的后勤保障能力。加强督办催办，推开工作任务落实。 4、加强督办催办，推开工作任务落实。围绕委局机关工作中 心，依照各室工作职责，以狠抓反腐倡廉各项工作落实为动身点和 落脚点，加强汇报请示，主动与班子各成员调和沟通，积极对领导

4、 批办工作、上级纪委要结果工作、配合县上有关部门工作的督办催 办，确保各项任务保质保量定期顺利完成。要认真履行机关各项工 作制度，规范档案管理，管好用好便签印章，强化平常值班、会议 通知等工作，确保机关各项工作正常运转。 5、展开岗位练兵，提升办公室工作人员综合素质。依照委局 展开岗位练兵，提升办公室工作人员综合素质。 机关关于展开“1234”岗位练兵活动的整体部署，办公室工作人员 要率先垂范，主动参与，抓主抓重，加强学习，重视锻炼，力求在 转变工作风格、提高工作质量和效力上有新作为，在公文写作、语言表达、电脑利用方面要有新提高。同时，要积极组织调和机关各室及干部扎实展开好岗位练兵活动，全面提

5、升机关干部的综合素质。 办公室工作计划 篇2 各位领导、同志们： 你们好，很荣幸我能第1个发言，拜读过赵书记在4届3次全会上的讲话后，我的第1感受就是务实，结合我本身的工作，我援用全会报告的部份标题指点我明年的工作那就是“解放思想、迎难而上”。我从乡镇来到市委统战部，两地不管从工作内容还是从工作状态都有很大的不同。统战部是1个需要理论知识很强的部门，所以我在11年的工作中要“迎难而上”，其中重要的事情就是学习。1要向书本学，利用我在办公室工作，协助研究室、党派科的便利条件，全面的掌握统战知识和统战政策；2要向先辈学，统战部的领导和同事都是我的先辈，不管从业务还是从知识都是专家，平时我会“多看、

6、多听、多学、多问”，请先辈们“多讲、多教、多点”。 在业务方面，1要美满的完成办公室及协助科室分配的各项任务，在工作进程中提高自己的业务水平，做好助手的角色。2要做好信息工作，特别从各县（市、区）的优秀信息中了解基层动向，从中央和省的文件中了解工作重点，从瞬息万变的时事中抓紧时期脉搏，为党委工作服务，多写、多出精品信息。3是要做好统战宣扬工作，除美满完成上级交办的各项宣扬任务外，更要利用本身的计算机优势做好统战宣扬，这就需要“解放思想”。比如说网站，今年的网站信息发布量已超过04到07的总和，11年我的目标是再翻1番，同时，为了让社会和更多的统战成员关注统1阵线、参与网站，我打算上半年在网站上

7、开1个投票板块，充实下留言板块，装潢好网站，然后在下半年做1个网站推行，让更多的人认识廊坊统1阵线，我想如果我们多发布1些关注社会和统战成员的信息，一样我们就会赢得社会和更多统战成员的关注。在这里我期待11年的到来，期待领导在11年能给我压担子，让我更快的成长。最后，我援用周总理的1句话表达我的心声：“我爱我的事业，这是我奋斗的源泉”。 汇报终了，谢谢。 办公室工作计划 篇3 1、指点思想 在学校党总支、校长室的直接领导下，准肯定位，高点要求，充分发挥办公室的综合职能作用，发挥党总支、校长室与党支部、各处室之间的桥梁和学校行政班子成员与教职工之间的纽带作用，加强兼顾、调和，为凸显办学特点，厚化

8、办学内涵，提升办学品位而创新、高效工作。 2、工作要求 1.分工协作，1体化运作。 2.提升素质，优良化服务。 3.提早策划，智慧化处事。 3、具体工作 1倾力抓好精神文明建设。对精神文明建设序列的工作加强计划性，既把工夫用在平时，也要能够“快速反应”。根据年初预申报文明单位的要求，做好台帐资料等相应工作。 2对学校“德博者立，自胜者强”的核心办学理念进行多角度、多层面的诠释，使之深入每个教职员工的内心，使之成为全部学生的共鸣。 3加强学习，不断提升本身素质，把服务作为第1要务，努力使自己成为学校领导放心的、教职员工敬服的、莘莘学子爱戴的管理上的行家、服务上的专家。 4协助党总支、校长室了解各

9、党支部、各处室贯彻履行党总支、校长室工作意见的情况和结果；对触及两个以上部门的工作，负责牵头、调和、督办，抓好落实。 5负责全局性公文的拟写，及时处理各种计划、总结、请示报告、会议讲话、通知、公示等文本。负责党总支委员会、行政办公会和其它重要会议、活动的记录。按时编好“备忘录”。及时发布全校的“周工作安排”。 6严格履行公文处理制度，做好公文的收拆、登记、送阅、督办、保密、存档等工作。 7协助校长室做好在职教职员工的调配、考核、赏罚、补助核定、报表编制，处理离退休人员管理等人事管理平常事务，落实好职称评定序列的工作，掌握专业技术人员职称状态明细等。 8加强宣扬的计划性，精心策划学校的宣扬工作，

10、在打造学校形象上尽心尽力。提升学校文化建设的品位，丰富学校文化建设的内涵。做好开学初、节假日、学校外事活动等环节的气氛营建工作。 9做好学校档案的管理工作，在增强全部教职员工的档案意识，提高学校档案工作水平上下工夫，推行“每事1档，即时归档”制度，从而提升学校层次，更好地服务于师生。开学初根据人员变动情况做好新进人员的人事档案搜集整理工作，及时调剂“花名册”，修订“通讯录”。 10做好全校性会议、活动的组织安排，承办好上级组织借座举行的各种会议、活动。管理好学校的所有会议室。 11做好对外接待工作，认真履行皋如市第1中学接待条例，依照标准，顾及全程，关注细节；做好对外联系工作；做好信访工作。使

11、之成为展现学校良好形象的1个重要窗口。 12做好校车的调派工作，严格遵守皋如市第1中学校车管理暂行规定，规范程序，在学校的教育教学活动及外出公差上服务到位。 13根据学校现行管理体制，确保学校层面“导护值班”的正常运行，坚持办公室人员轮值制度，记载好办公室的“工作日志”。 14及时、高效地办理党总支、校长室交办的各项临时性工作。 办公室工作计划 篇4 根据学校新学期的工作思路，发扬团结协作、敬业奉献精神，以增进学生发展、教师发展、学校发展为根本，加强信息工作，加强迫度建设，提高工作效力，推动学校各项工作顺利展开。坚持以为我校教育教学及全部师生服务为主旨，以争创国家级名校为工作目标，以增进学校快

12、速发展为动力，全面贯彻落实学校各项工作计划。 充分发挥办公室的顾问、调和和服务职能，努力改进工作方法，提高工作效力，使办公室工作到达制度化、规范化、科学化，努力提高办公室成员的整体素质和服务意识，创设良好的服务育人新环境。 具体工作： 1、平常工作 20xx学院办公室工作计划 在学校两址办学的情况下，调和好校内校外的各项工作。 办理上级及校外来的 公文、函件等平常公文处理工作、保管校章，收文、发文，完成各项临时工作。 配合其它部门参加各级各类评选、督导、展现、研讨等活动。组织国际联校学科评估活动。 加强本身思想建设，不断提高政治素质和业务素质，提高管理水平，提高服务能力。 2、人事工作 (1)

13、深化用人制度改革，大力宣扬“教师聘请合同制”，做好聘任、考核工作 1.聘任：xx年4月：聘任意向调查表;xx年7月：签订协议(在职、见习、试用、外聘返聘) 2.考核： 推行教师职业道德考核制度和赏罚制度，与我校教师评价相结合，落实XX区师德评价手册。 (2)教师培养，“105”继续教育工作 依照区教师继续教育办公室的统1要求，做好“105”继续教育工作。 1.英语口语能力：经过努力，我校已有50人到达规定标准，继续组织未达标教师参加辅导及测试。 2.利用信息技术能力：参加计算机a级考试，调和组织教师参加区继续教育办公室组织的统1培训。 3.校本培训：继续以专家讲座、学科教科研活动、学历达标等多

14、种情势展开;加强对教师自学的要求。 4.加强教师素质建设，引导教师自主发展，如：写1笔好字、做好教师生涯计划等，努力提高教师自我心理调理及心理辅导能力。 5.配合其它部门，做好体育教师的继教工作。 (3)新进教师的各项工作 完成新进教师的培训、考核、转正、调入等各项工作。 (4)协助各部门，培养骨干教师，宣扬优秀教师的成功经验，增进“两名工程”实行;探讨合适我校的优秀教师培养模式。展开各项评优工作。 1、加强师德建设，展开“师德先进”的评选工作(校级、中心级)。 2、展开“青年先进教师”的评选工作(校级、区级)。 3、做好各级“学科带头人”、“骨干教师”的评选工作(中心级、区级)。 (5)做好

15、工资管理工作，逐渐建立我校个人工资档案。 (6)做好社会保障系统的各项工作，完成失业保险及养老保险(外聘教职工)的年度审核工作，本学期重点做好外聘教职工的医疗保险工作。 (7)调和配合各部门，做好关于“住房补贴”的各项工作 (8)做好人事档案，各项人事报表统计工作;做好离退休、在职人员的信息收集工作(cmis系统)。 (9)做好教工调出、退休工作。 (1零)做好离退休教师工作。工作计划 (逐一)展开增进 教师和谐发展，心理健康教育，建和谐校园的各项活动。 新建“教师论坛”(内部论坛)。促进教师间交换。 (12)完成职称评审的准备工作。 3、档案工作 1、完成年鉴的整理工作;各口上交每个月大事记

16、。 2、完成上学年档案整理，个人档案交师大档案馆。 3、根据上级文件及各项检查要求、我校具体情况，逐渐完善我校档案管理办法。 办公室工作计划 篇5 行政办的工作千头成绪，做为企业的行政运转关键，不能有1丝1毫的过失，稍1马虎，就会给企业造成不可挽回的损失。20xx年，行政办全部同仁要保持苏醒的头脑，努力提高服务质量，加强业务技能与素养，为冲锋在施工1线的战友们提供更好的后勤保障。 (1)、不断完善公司行政管理制度：“没有规矩，不成方圆。“办公室特殊的地位和工作性质要求，办公室必须是1个制度健全、管理严格、纪律严明的战役集体，根据项目公司规章制度运行情况及总公司的相干要求，继续完善公司行政管理各项规章制度，确保制度的健全完全，办公室管理工作将严格按制度来履行。 (2)、加强学习，沟通，拓宽知识面。努力学习行政管理专业知识和相干常识。增强学习的主动性和自觉性，提高个人综合素质，不能仅仅满足于目前会的、已掌握的知识，要通过进1步学习掌握更加全面的政治理论知识、管理知识、礼仪知识，浏览更加广泛的文化知识领域，使办公室工作更上1个台阶。 (3)、重视本部门的工作风格建设，加强管理，团结1致，勤奋工作，构成良好的部门工作氛围。不断改进办公室对其他部门的支持能力、