2021年机构财务概要

1、2021年机构财务概要多年来，由于地方财力的限制，国家财政对我院的预算严重不足，难以保证我院各项工作的正常运行。以下是精心挑选的。我们来看看。公共机构财务摘要120日以来，在区委、区政府的正确领导下，通过各核算单位的通力合作和全体工作人员的共同努力，对172个区政府直属行政事业单位进行了集中核算，实际核算包括各单位工会账户在内的336套账户，收支总额23.16亿元。共计22，306份拨款通知、转账支票、电汇订单等。开具假发票和057(同比下降55%)，拒付金额1336.2032万元(同比下降70%)，严格控制支出，严格了与收支分离相关的财经纪律，为区直属行政事业单位财政资金安全运行提供了有效保

2、障。第一，顺利承接20_(一)完成20_年度部门决算与过去相比，20_年部门决算变化很大，时间短，任务重。为了确保部门决算覆盖本单位的全部收支，数据真实，内容完整，我们克服了许多困难，及时成功地完成了这项工作。(二)应用新的会计科目、报告制度今年，_ _ _ _财政正式启动新的政府收支分类改革，对我国行政事业单位的财务管理产生了重要影响。“功能分类”和“经济分类”的新内容对原有的功能分类和经济分类进行了重大调整。在应用过程中，我们采取多种形式的学习和讨论，使主管会计人员对新的收支分类科目有更深入的了解，准确把握各科目核算的含义，明确常用的核算方法，规范新科目的应用。(3)逐步取消手工辅助账户一

3、、取消财务专用账户的手工账户。从今年开始，主管会计的财务账户将被注销备查，并在各单位的基本存款账户中设立明细账户，反映各会计单位的支付和财务归还情况，基本账户将清楚地反映各财务账户资金的收支情况。二是逐步取消项目辅助账户。使用新软件，该项目实现了“双收支核算”功能。任何项目支出都可以进行详细的功能核算和经济核算，在基础会计中可以直接根据财务拨款项目和科目记录各项收入和支出，反映每个会计期末项目资金的余额，最大限度地满足会计单位和相关管理部门的需要。二、注重统一规范，增强会计核算的有效性，提高监管功能第一，完善工资统一发放。加强“直接工资”，防止各种款项乱送，达到加强工资福利支出管理，控制和减少

4、行政支出的目的。目前全区72个单位中，纳入中央工资制度管理的有137个，共12149人(在职人员9650人，离退休人员1507人，临时工1934人，长期工59人)，上半年发放工资总额5.453亿元。区城管办下设7个核算单位，区文化园等4个核算单位(在职职工394人，离退休职工502人，临时工501人)约1397人，由单位自制工资等级表管理，一份交工资科留存，并加盖“保存”章。上半年工资发放总额2492万元。二是统一思想第四，统一内部审计程序和培训。审计工作是我区会计集中核算的一大亮点。根据区行政事业单位会计核算中心会计稽核工作细则(5号_ _)，我区集中核算较早引入了社保、银行、财政局等机构过

5、去存在的相关内部审计或监管部门，今年吸引了_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _兄弟单位。我们认真履行审计职责，善于发现和解决审计工作中的事前、事中和事后问题。我们明确要求全体员工“用尺子量到底”，彻底杜绝“个人账户”的核销，推动中心会计业务更加规范和完善，配合审计工作做到“财务支出到哪里，绩效跟踪到哪里”。第五，按制讲，按制核算，在工作制度汇编的基础上，完善了30万元以下的项目管理制度和员工量化考核制度，更有利于加强财政资金的管理和监督，提高资金使用效率。第六，加强档案管理。新建档案室(B厅)，搬迁会计凭证、报表、账簿3102份，为区审计局、法院、检察院、教育部门、清产核资提供便利。第七，重视新软件建设，快速搭建新的软件环境，根据业务特殊性制定自己的方案，共同开发，避免被动，半年内成功完成新旧软件更换，依靠远程专用光纤，准备所有街道办事处使用新软件进行集中核算，完成使用责任书等法律手续，统一收