版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、4 室内照明设计基础 4.1 照明方式、种类及质量 4.1.1 照明方式 照明方式是按照明灯具的布置特点或使用功能来区分的,可分为一般照明、分区一般照明、局部照明和混合照明4种。 1)一般照明 在工作场所内不考虑局部的特殊需要,为使整个场所获得基本均匀的照度要求而设,置的照明。 2)分区一般照明 分区一般照明是根据需要提高特定区域的一般照明,可根据工作面布置的实际情况确定。 3)局部照明 局部照明是为满足工作场所某些部位的特殊需要而设置的照明。 局部照明的照明器布置经常采用选择布置,方式,可设置为固定式或移动式。 4)混合照明 由一般照明和局部照明共同组成的照明方式称为混合照明。 4.1.2
2、照明种类 照明的种类是按照照明的作用进行分类,通常可分为正常照明、应急照明、值班照明、警卫照明、障碍照明共5类。 1)正常照明 2)应急照明,疏散照明 安全照明 备用照明 3)值班照明 4)警卫照明 5)障碍照明 4.1.3 照明质量 1)合适的照度 2)照度的均匀性,3)亮度分布 4)限制眩光 (1)灯具的悬挂高度 (2)采用灯具的保护角控制眩光 (3)采用表面亮度低的光源,5)光源的色表和显色性 6)消除频闪效应 通常采用的消除频闪效应措施有: 并列荧光灯,采用三相供电方式 7)照度的稳定性 稳定照度的措施主要有:设计时应事先考虑照度维护系数K,适当增大光源的设计容量,保证整个使用期间的照
3、度不低于标准值;控制电源电压的波动在5%内;采用吸顶、管吊等方式以避免光源晃动引起光源光通量的变化等。 4.2 照明器的布置 照明器的布置是照明设计的重要组成部分,,是确定照明器在空间的安装位置,包括高度布置和水平布置。 4.2.1 照明器的高度布置,表4.3 室内一般照明灯具的最低悬挂高度,4.2.2 灯具的平面布置 灯具的平面布置与照明方式有关,一般分,为均匀布置和选择布置2种。 1)灯具的选择布置 选择布置主要是根据工作场所或房间内的设备、设施位置来决定。其优点是能够选择最有利的光照方向和最大限度避免工作面上的阴影。 灯具作选择布置时,应注意以下几点: 必须满足工作面的照度要求。 灯具布
4、置要适当,不能产生眩光,安装,高度较低时要采用灯具保护角。 灯具布置应与建筑的结构形式协调。 灯具检修及维护要方便,并注意用电 安全。 2)灯具的均匀布置 将同类型灯具作有规则的匀称排列,布置成单一的几何图形,以保证工作场所或房间内取得均匀的照度,这种布置方式称为均匀布置。均匀布置时主要考虑满足均匀,度要求,其形式有正方形、长方形和菱形 3种。 一般灯具的平面布置确定步骤如下: 根据房间功能选择灯具的型式;,图4.1 点光源的均匀布置,确定计算高度h; 根据所选灯具,查最大允许距高比 S/h值; 计算灯距S(或SAA,SBB)及灯具边,行与墙的距离s;画出灯具的平面布置图。,行与墙的距离s;
5、画出灯具的平面布置图。 4.3 各类建筑照明设计的特点 4.3.1 住宅照明设计,1)照明要求 2)供电要求 4.3.2 学校照明设计 1)照明要求 2)供配电要求4.3.3 办公室照明设计,办公室的照明不仅要考虑工作照明,还要考虑平面布置、环境要求,努力创造一个舒适环境以提高工作效率,减少视觉确性 疲劳。 照度标准 光源与照明器 会议室的照明除了考虑一般照明外,可结合室内装修情况设置灯具,以创造一定的环境气氛。,有计算机终端的办公室,应避免阴影及屏幕反光。 普通开间设二三组插座,大空间宜沿长轴方向配备地面插座。 4.3.4 商店照明设计 商店照明设计特点如下: 照度标准。 商店照明所选光源的光色和显色性对环境气氛和商品特性影响很大,应尽量选择高显色性、寿命长、光束温度低的光源。,三、TN系统的三种型式,1、TN-S系统 (三相五线制),2、TN-C系统 (三相四线制),3、TN-C-S系统 (局部三相五线制),民用建筑禁止采用TN-C系统,商店灯具的选择应与商品性质、商店形象和室内装修风格一致,对大面积营业场所,灯具品种既要统一,又要有所变化,避免单调和繁琐、杂乱无章。 营业厅的照明由一般照明、重点照明、装饰照明3部分有机组成。 灯具的控制应采取分区域方式,一般照明与应急
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 城市垃圾处理塔吊施工协议
- 航空航天安全承诺书
- 网络管理员聘用合同样本
- 煤矿开采回填土施工合同
- 政务服务设施无障碍
- 学生入学协议书
- 教育培训机构教师聘用合同书
- 建筑施工合同:体育馆建设协议
- 2022年大学环境生态专业大学物理二期中考试试卷C卷-含答案
- 矿山通信室外施工合同
- 2023年8月26日事业单位联考C类《职业能力倾向测验》试题
- 2023年天津公务员已出天津公务员考试真题
- 施工现场临水施工方案
- 2022年公务员多省联考《申论》真题(四川县乡卷)及答案解析
- 艾滋病职业防护培训
- 书法知识基础理论单选题100道及答案解析
- (新版)社会工作者考试题库及答案
- 片石混凝土挡土墙施工方案(改)
- 统编版部编版六年级语文上册《语文园地三》练习题及答案
- 定金合同范本
- S314道路新建平交道口安全评价报告
评论
0/150
提交评论