【最新范文】档案局法律六进意见及措施_第1页
【最新范文】档案局法律六进意见及措施_第2页
【最新范文】档案局法律六进意见及措施_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、最新范文档案局法律六进意见及措施为了贯彻落实关于开展“深化法律六进服务科学发展”法制宣传教育主题活动的实施意见,把“六五”普法工作落到实处。我局(办)积极开展“法律六进”活动,即法律进机关、法律进乡村、法律进社区、法律进学校、法律进企业、法律进单位。具体做法是:一、明确“法律六进”活动指导思想“六进”活动指导思想是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入实施“六五”普法依法治理规划,大力开展法律进机关、进单位等六进活动,教育干部职工自学学法律、讲权利、讲义务、讲责任,进一步增强公民的宪法意识和法治观念;引导干部职工依法管理、依法办事,进一步提高单位法制化管理水平,为加快依法

2、治区进程,推进我区跨越式发展和构建“和谐”营造良好的法治环境。二、确定“法律六进”活动主要内容为认真贯彻区“六五”普法“六进”活动安排,我局重点抓好法律进机关、法律进单位活动。1、按照每年的学习计划组织单位在职人员学习法律,保证学习时间每周不少于2小时。2、抓好在职人员自学活动,规定在职人员每周自学法律知识不少于2小时,写读书笔记不少于500字,为了使自学法律工作落到实处,单位每月月底对公务员自学法律情况进行一次检查,对完成任务好的通报表扬,差的通报批评。未完成学习任务的要限时补学补差。3、组织单位在职人员进行法律知识考试。除参加区组织的法律知识考试外,我局每半年对所学法律知识组织一至两次法律知识测试,从而检验机关公务员学习成果。考试成绩作为年终考核一项内容,二次测试不及格者年终考核不能定为称职。4、积极开展法律知识培训,每年邀请区党校、区行政学院和法律专家进行法律知识培训,增强全体人员对法律知识理解能力,此项活动每年不少于两次。5、加强学法用法考核工作。把学法作为年终考核一项内容,纳入年终目标考核任务。6、健全单位内部管理制度。通过学习法律,加强单位内部管理,建立健全单位各项规章管理制度,提高单位领导依法决策,依法管理能力。在“六五”普法活动中,争创“依法办事示范单位”。7、做好法律宣传工作。今年是档案法颁布实施20周年,通过

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论