乡镇非公企业和社会组织党建工作汇报【共4页】

1、乡镇非公企业和社会组织党建工作汇报乡镇非公企业和社会组织党建工作汇报【内容摘要】乡镇非公企业和社会组织党建工作汇报，xx乡是六安市北部新城的核心区、xx经济开发区的主战场、省级产业集群专业镇，一、抓认识、强化培训，夯实工作基础，一是提高党建意识，二是强化业务培训，三是完善党建信息，二、抓机制、强化协调，创新工作格局，一是完善功能建设，二是完善工作机制，三是完善指导制度，三、抓组建，强化载体，提升工作覆盖，一是加大组建力度，二是规范入党程序，三是丰富活动载体，四、抓创建、强化标准，规范工作开展，一是规范“五抓五送”活动，三是规范“双星培育”活动，四是规范党组织述职评议，五是规范“双强六好”示范点

2、。乡镇非公企业和社会组织党建工作汇报XX乡是六安市北部新城的核心区、XX经济开发区的主战场、省级产业集群专业镇。近年来，我乡立足职能优势，创新工作举措，深化服务层次，通过开展四抓四强化活动，努力扩大党的组织覆盖和工作覆盖，增强了党组织在非公企业的影响力和凝聚力，促进了全乡非公企业的健康快速发展。我们的主要做法是：一、抓认识、强化培训，夯实工作基础一是提高党建意识。深入开展学习市区委有关文件精神、做好非公党建工作大讨论，使干部职工清醒地认识到抓好非公企业党建工作的重要性，调动起全体干部职工抓党建的积极性和主动性。二是强化业务培训。每半年举办非公企业和社会组织党支部书记及党建指导员培训班，就怎样当

3、好支部书记、如何开展党的活动为主题，对全乡18家非公企业党支部书记进行培训，进一步提升党务人员的业务能力。三是完善党建信息。以摸清企业基本情况为切入点，结合企业登记、年检，对全乡非公企业基本信息、党建工作情况进行了重新摸底，做到了一名党员一张登记表、一个企业一套基本情况信息表、一个支部一套党建资料，全面准确地掌握全乡非公企业数量及党建情况和党员底子，提高了工作的针对性。二、抓机制、强化协调，创新工作格局一是完善功能建设。为保障工作运行，设立党群活动服务中心，建立党员工作站、电子阅览室、多功能娱乐厅、书画室、会议室等配套设施，配备专职人员办公3名，负责非公党建日常工作，协调全乡非公企业党建工作，

4、实现工作全覆盖。二是完善工作机制。完善非公党建工作联席会议制度，由非公企业和社会组织综合党委牵头，每季度召开一次党委、党支部联席会议，对非公党建工作中遇到的问题及时进行研究和决策。三是完善指导制度。派驻18名机关干部到企业担任党建指导员，形成了区域化管理和全员参与、上下联动、齐抓共管的工作格局。三、抓组建，强化载体，提升工作覆盖一是加大组建力度。积极开展双找活动，将找出的58名隐身党员、口袋党员，按照一方隶属、多重管理、全程作用的要求，纳入党组织正常管理。采取单独建、联合建、指派建、挂靠建等多种方式扩大党组织覆盖率，截止xx年2月底，乡共有非公企业和社会组织党组织34个，其中企业党委1个、企业

5、党支部18个、企业联合党支部14个、社会组织党支部1个，非公企业和社会组织党员423名，xx年新建立党组织3个。二是规范入党程序。制定xx年XX乡非公企业和社会组织发展党员计划，严格发展党员程序。xx年度，共推荐入党积极分子20名，确定发展对象9名，发展党员4名。三是丰富活动载体。充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，开展“三有两评”活动。每个非公企业制定xx年年度服务计划书、党员做承诺，成立志愿者服务队并开展志愿服务活动。年终非公党委对非公企业和社会组织开展测评和群众测评，共评选出4个优秀党组织，收到党员职工意见、建议共计50余条，为服务型党组织创建提供有效参考意见。四、抓创建、强化标准，规范工

6、作开展一是规范“五抓五送”活动。一方面落实“五抓”。在实现党建全覆盖的基础上，对34个非公党组织，制定发展党员计划，按照程序规范入党流程，每半年开展一次党组织书记培训，指导企业推进制度建设和活动场所建设。另一方面落实“五送”。每个企业送制度牌、立式党旗、支部标牌、学习资料和档案盒，规范党组织工作程序和档案资料。下拨五个非公企业党支部党建活动经费共计13000元。三是规范“双星培育”活动。通过非公党委测评和群众测评，共评选出1个五星党组织、3个四星党组织、25名五星党员。其中，捷通达党支部书记被市委组织授予“五星党员”称号。四是规范党组织述职评议。召开非公党组织书记述评议会，听取非公党组织书记xx年非公党建报告，综合分析非公党建工作成果，为xx年非公党建工作提前谋划。五是规范“双强六好