



全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1/4计划生育工作后进村帮促活动实施方案为加强村级管理,促进全县计划生育工作平衡发展,实现稳定低生育水平目标,根据上级指示精神,结合我县工作实际,特制定本实施方案。一、任务目标以“三个代表”重要思想为指导,以省、县有关指示精神为依据,开展计划生育后进村帮促活动,整顿建设好村级领导班子,配齐配强计划生育队伍,建立和完善规章制度,引导和帮助群众自我教育、自我管理、自我服务,使计划生育工作具有扎实基础,后进村计划外生育得到有效遏制,少数单位的计划生育被动落后局面明显改变,确保计划生育工作均衡发展,整体水平全面提高。二、标准条件凡符合下列条件之一的,纳入后进村帮促范围2001年以来有计划外生育(非法抱养)的;党员干部带头或包庇纵容亲友超生的;村“两委”班子软弱瘫痪,村级计生队伍不健全,经常性工作靠乡镇包办的;出现恶性案件和有信访积案的;有其它特殊情况需要进行帮促的。按照上述标准,各乡镇(街道)要对所辖村居逐一进行清理摸底,确定出后进村名单,同时落实相关部门的帮促责任和奖励措施。县从乡镇(街道)上报的后进村中,2/4确定县级重点帮促的村,实行县乡共同帮促,进行限期转化。三、帮扶措施1、广泛开展宣传教育。各乡镇(街道)、县直各相关部门要通力协作、密切配合,集中时间,组织专门力量,采取多种形式,进村入户开展计划生育宣传教育活动,广造舆论,大造声势,形成良好氛围,为后进转化奠定基础。2、建立包后进转化制度。对重点帮促的后进村,要建立党委政府成员与计生专业人员包村责任制,明确帮促单位、帮促领导、具体人员和奖惩措施,要有针对性地开展工作,力争在一年内实现后进转化。3、加强工作督查。乡镇(街道)和有关部门每月要对帮促村进行督查,县里由计生局牵头,每季度一次对县乡帮促村进行重点调度。要建立微机信息管理制度,及时分析、掌握情况,每季度上报一次工作动态信息,发现问题,及时解决。4、实施依法管理。村委要与育龄夫妇签订计划生育合同,规范群众的婚育行为,并落实村干部包户到人责任制。对违反合同者,要运用法律诉讼程序处理,依靠法制解决问题。5、强化日常管理。村级要健全育龄妇女小组长例3/4会制度、孕情查访制度、孕期随访制度和术后、产后及避孕药具随访制度,把好生育计划安排、措施落实、查环查孕、奖惩政策落实、遗留问题处理等关口,堵塞漏洞。要健全村级协会组织,发动协会会员加强自我教育、自我管理、自我服务,推进村民自治和知情选择工作,解决管理方式一刀切的问题,提高村民自治水平。四、组织领导各乡镇(街道)、县直相关部门要把帮促活动作为加强基层计划生育工作的一项重要内容,提上重要议程,定期听取汇报,研究解决帮促工作遇到的困难和问题。分管领导要深入基层调查研究,加强督查落实,确保帮促工作扎实有效地开展起来。一是加强领导。县里成立由县政府分管副县长任组长,县计生局、县监察局、县农业局、县民政局等有关负责同志任副组长的领导小组,设立办公室(设在县计生局)。各乡镇(街道)要成立帮促工作领导小组,由人口与计划生育领导小组有关成员单位组成,负责指导、协调督查帮促活动。二是制定实施方案。各乡镇(街道)要根据本地实际,制定帮促活动实施意见,明确帮促任务,确定帮促人员,落实工作责任,建立奖惩制度,实现转化目标。三是加强分类指导。班子瘫痪的村,乡镇(街道)4/4党(工)委、政府(街办)要采取措施,整顿好班子。按照“四制”改革要求,配齐、配强村计生主任和育龄妇女小组长,通过村级提留和乡级统筹解决好他们的待遇问题。因其它原因无力支付的村,由乡镇负责发放村计生主任工资,解决好有人办事、有钱办事的问题。四是建立届期考核、下届移交及责任追究制度。乡镇党委、政府要与帮促单位和后进村签订责任书,明确帮促责任和目标,双方实行同奖同罚。本届党委、政府任职期间,后进村不能自治的,要建立移交手续,继续帮促,直至全面实现帮促目标。五是搞好四个结合。一是与今冬明春农村基层班子整顿相结合,将后进村转化列入农村基层班子、党员干部“三个代表”学教活动内容和乡镇干部驻片包村工作职责之中;二是与村民自治、知情选择、优质服务相结合,通过后进村帮促,争取使这些村在转化的基础上尽快跨入自
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 医院感染的问题处置
- 防诈骗家长进课堂课件
- 防诈骗安全课件
- 二年级数学下册“表内除法(一)”测试卷口算题
- 防踩踏生活主题班会课件
- 平面设计软件课件
- 2025年二月份游泳馆能源消耗监测终端设备租赁协议
- 综合岗管理岗位竞聘
- 防踩踏幼儿园小班课件
- 2025年03月中国农业科学院中原研究中心种子处理剂应用评价团队试验项目负责人公开招聘1人(河南)笔试历年典型考题(历年真题考点)解题思路附带答案详解
- 扬尘防治(治理)监理实施细则(范本)
- 华为智慧矿山解决方案
- 幼儿园办园行为督导评估指标体系表
- 房地产项目能源管理制度制定
- 核心素养下小学道德与法治实践性作业设计探究
- DB11∕T 161-2012 融雪剂 地方标准
- 会务活动质量保障措施
- 2024-2025学年广东省珠海市高三(上)第一次摸底考试物理试卷(含答案)
- 游轮产品相关项目实施方案
- 部编版小学语文五年级下册第5单元语文要素解读
- 上海事业单位笔试真题2024
评论
0/150
提交评论