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1/52016年园林处机关效能工作总结2016年,在市委、市政府和市住建局的正确领导下,园林处根据XX市机关效能建设工作安排部署,切实改进机关作风,提高工作效率,提升服务质量,机关效能建设取得了显着成效。现将一年来工作总结如下一、加强制度,完善机制园林处按照制度化、规范化建设是行政效能建设的根本保证的要求,把建立健全行政效能制度体系作为加强机关行政效能建设的根本,进一步完善了政务公开相关制度。调整了政务公开领导小组,抓好工作落实。对车辆管理办法、园林目标管理考核办法、园林目标管理责任书等进行修编完善,加大制度的约束性和执行力。针对当前园林技术人员素质参差不齐、工作积极性差、业务水平低的现状,制定了园林工程技术人员管理办法、园林创新工作室管理办法,从施工、管理、技术创新、业绩等多方面考核管理技术人员,两项制度双效合一,以制度建设推动作风转变。与各队室签订综合目标管理工作责任书,根据不同分工制定工作措施,明确责任队室和完成时间。进一步完善绩效评定体系,实行工作情况“日记载、周小结、月评比”制度,由园林督查室实时检查各部门工作,编撰督查通报落实督查整改、2/5奖惩激励机制。二、深化服务,践行承诺园林处坚持把政务公开建设作为工作重点,通过深化服务、践行承诺,深入推进政务公开工作。坚持政务公开制度。政务公开的形式采取了政务公开栏、参与电子OA政府网、建立“XX市园林处”微博、编制生态园林城市建设信息等多种形式。通过意见箱、投诉电话、接待日、职工座谈会等形式及时了解、收集、整理并归档职工对政务公开的反馈意见,不断创新政务公开工作载体,鼓励职工积极参与监督。借助“XX市园林处”微博、微信等网络平台实时宣传园林绿化、公开政务,发布微博248条,为市民了解园林、关注绿化提供独特视角。利用“生态园林城市建设信息”、“群众路线信息”等各种信息平台反映园林风貌,编写生态园林城市建设信息41期,“群众路线信息”46期,其中有22期信息被报社或政府网采用刊登。设立对内外政务公开栏和监督岗。对内公开方面,把领导干部勤政廉政、财务、人事管理等情况在职工会议上公布。政务公开内容坚持做到“职工关注什么,就公开什么”的原则,在事项、时间、管理三个方面,不断扩大职工的知情权、参与权和监督权。结合实际工作进度实时公开工作、透明运行,凡属重大决议决定决策情况、领导班子建设情况、党风廉政建设情况等,都最大限度向职工及时、全面、详尽地公开;对于职工普遍关心、关注的热点问题,如安全管理、财务3/5收支情况、职工福利等涉及职工切身利益方面情况,统一实施全面、真实、动态公开。通过对重大工程招投标、车辆油料、干部人事任免等情况的公开,强化领导干部的廉洁自律行为,方便干部职工对单位廉政情况进行监督。在对外公开方面,在机关办公楼一楼大厅设立对外公开栏,把单位管理职能、领导分工及制度等上墙公布。推行“三亮”,强化监督措施,激发党员活力。“亮身份”设立“岗位职责牌”、“桌牌”、“工作牌”等公开服务承诺,摆在明显位置亮身份。“亮承诺”结合行业特征和岗位实际,在公示栏公示党支部和党员承诺,主动接受群众监督。“亮形象”借助岗位竞赛、技能比武,发挥党员绿鹰先锋队、绿之使者巾帼志愿者及青年突击队表率作用,树立园林形象旗帜。坚持开门搞绿化,通过政务公开深化服务。园林处拿出“真态度”倾听“真声音”,把群众路线教育实践活动与政务公开、业务工作紧密结合起来,坚持以民为本、问需于民、问计于民。八一路垂榆改造工程是今年的城市绿化重点建设项目,也是园林创新工作室命名为自治区级创新工作室后的首个项目。在该项目方案制定期,先后两次经政府网公示公开征询市民意见。工程实施前,派遣技术员深入到地区农经局等6家八一路沿线单位听民声、求良策。工程实施期,抽调17名精兵强将承担项目,全程精细施工。嫁接树木1888株,成活率达98,全部4/5为园林职工自行施工,为政府节约资金15万元。施工中产生的大量树枝废弃物当日清理、不留“尾巴”,得到了广大市民一致好评。在今年的国家园林城市复检复验工作中,经政府网发布公众对XX市生态环境满意度调查问卷,宣传复验工作、面向市民开展社会调查。狠抓廉政建设,优化工作作风。加强廉政教育,制定2016年园林处党风廉政建设和反腐败工作主要任务及责任分工,与基层队室签订党风廉政、纠风责任书,与党员签订廉政承诺书。落实廉政措施,城市苗木实行公开招投标、政府集中采购,13家疆内外苗木商中标苗木200万余株。苗木验收由单位组织技术、采购、监察、植保等多部门联手,责任共担,严把质量关。强化作风建设,坚持抓好“一班人”带动“一群人”,把党风廉政建设和干部作风建设紧密结合。严格考勤制度,坚持杜绝“吃空饷”现象。通过自查、自纠,查找和梳理重点部门、重要岗位有可能存在的商业贿赂问题,从根本上铲除滋生腐败的土壤,一年来园林处未发生一起违法违纪腐败案件。三、2016年工作计划1、以党的十八大、十八届三中全会和科学发展观为指导进一步增强政治意识、责任意识,结合实际,加大力度,切实加强机关效能建设,进一步强化宗旨意识和服务意识,转变机关作风,做到服务群众更积极、更自觉、更主动、更高效,推进作风效能建设的深入开展。2、进一步统一5/5思想,提高认识。加强对机关效能建设重要性、必要性、紧迫性的认识,切实加强领导。坚持把效能建设摆上重要议事日程,突出重点,抓住关键,解决机关中存在的突出问题,按照机关效能建设的要求,打造风清气正的良好机关形象。3、进一步加强领导,明确责任。加强机关效能建设的组织领导,作

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