3-POC功能点汇报说明_第1页
3-POC功能点汇报说明_第2页
3-POC功能点汇报说明_第3页
3-POC功能点汇报说明_第4页
3-POC功能点汇报说明_第5页
已阅读5页,还剩6页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

上海泛微网络科技股份有限公司 中国上海浦东耀华支路 39 弄 9 号 泛微软件大厦 邮政编码 200126 电话 86 21 50942228 传真 86 21 50942278 泛微法务部郑重声明 机密文件请勿传播或转载 感谢支持 Thanks for your keeping this file Confidence XX 公司 POC 开发说明报告 Submitted By Weaver Software 项目名称 XX 公司 SDA 项目立项申请流程开发说明技术标书 文档编号 W201610版本 V9 1第 2 页 共 11 页 Copyright 2001 2012 Weaver All rights Reserved 上海泛微网络科技股份有限公司版权所有 未经上海泛微网络科技股份有限公司书面许可 本文档任何部分的内容不得被复制或抄袭用于任何目的 第 2 页 共 11 页 目 录 目 录 2 第一章项目 POC 应对总体方案 3 1 1项目立项表单 3 1 2项目立项表开发说明 3 1 2 1项目基本信息表功能点 3 1 2 2项目指标明细表功能点 4 1 2 3效益与成本明细表功能点 6 1 2 4项目成员明细表功能点 6 1 2 5项目任务明细表功能点 7 1 2 6流程图 7 附件 客户原始表单和说明 8 项目名称 XX 公司 SDA 项目立项申请流程开发说明技术标书 文档编号 W201610版本 V9 1第 3 页 共 11 页 Copyright 2001 2012 Weaver All rights Reserved 上海泛微网络科技股份有限公司版权所有 未经上海泛微网络科技股份有限公司书面许可 本文档任何部分的内容不得被复制或抄袭用于任何目的 第 3 页 共 11 页 第一章项目 POC 应对方案 1 1项目立项表单说明 项目立项申请单 包括如下 1 项目基本信息表 SDA PROCESS 主表 2 项目指标信息表 SDA AIM 明细表 1 3 各指标历史一年数据表 SDA HISDATA 明细表 2 对应明细表 1 4 各指标活动期每月数据表 SDA IMKPI 明细表 3 对应明细表 1 6 项目成员表 SDA MEMBER 明细表 4 5 项目任务表 SDA PLAN 明细表 5 1 2项目立项表功能点说明 1 2 1 项目基本信息表功能点 组长工号 关联员工编号字段 输入完毕后 自动带出 组长姓名 组长为处长以下级别 安全级别 30 以下 部门主管需选择处长 经理 组长为处长以上 安全级别为 30 以上 部门主管需选择经理 部门督导工号 开发内容同上 关联员工编号字段 输入完毕后 自动带出 部门督导姓名 subvteam 直接采用组织人员 单选 部门主管是组织架构抓取的主管 从创单人是上一层主管一直抓到部门主管 多选 项目名称 XX 公司 SDA 项目立项申请流程开发说明技术标书 文档编号 W201610版本 V9 1第 4 页 共 11 页 Copyright 2001 2012 Weaver All rights Reserved 上海泛微网络科技股份有限公司版权所有 未经上海泛微网络科技股份有限公司书面许可 本文档任何部分的内容不得被复制或抄袭用于任何目的 第 4 页 共 11 页 1 2 2 项目指标明细表功能点 开发逻辑注意点 1 先选择开始 结束时间 2 增加指标明细 录入 3 勾选 增加月度基准值及目标 1 填写除了基准值和历史最佳以外的字段 4 勾选 平均值和最优值 2 填写历史值 自动计算平均值和最优值并赋值给基准值和历史最佳 N 表示开始时间 的月份 5 勾选勾选 效益与成本 3 按钮 自动生成 指标和月份的二维明细表 自动获取指标项 月份数据 基准数据 6 勾选 年效益汇总 4 按钮 自动计算生成年收益等数据 项目名称 XX 公司 SDA 项目立项申请流程开发说明技术标书 文档编号 W201610版本 V9 1第 5 页 共 11 页 Copyright 2001 2012 Weaver All rights Reserved 上海泛微网络科技股份有限公司版权所有 未经上海泛微网络科技股份有限公司书面许可 本文档任何部分的内容不得被复制或抄袭用于任何目的 第 5 页 共 11 页 项目指标明细表功能点 控制点 如增加完两条指标 A B 历史最佳字段和基准值字段无须录入 由指标数据历史一年明细提供数据赋值 其他值可 录入 各指标数据历史一年明细 勾选 增加月度基准值及目标 1 按钮 功能点 各指标历史一年数据明细中自动生产与上表对应的两条明细数据 自动带出指标字段值 A B 每个指标需要手工填写从本月开始向前递推的历史数据值 如本月是 2 月份 N 1 就是 2016 年 1 月 N 2 就 是 2015 年 12 月 N 3 就是 2015 年 11 月 N 12 就是 2015 年 2 月 一年历史数据中 可能不是全部 12 个月都有数据 12 个月中会出现空格 或 0 N 代表开始月份 从开始日期时间出获取月份值 连续 4 月最优平均值 取值的计算规则 取连续 4 个月最优平均值 判断从 2016 年 1 月到 2015 年 10 月 2015 年 12 9 月 2015 年 11 8 月 依次列推中取出 找出最优的连续 4 个月 并将此最优连续 4 个月的平均 值赋给 连续 4 月最优平均值 如某个月字段值为空格时 不纳入计算 且不能作为连续的 4 个月 字段值为 0 时 需要纳入计算 平均值 取值计算规则 取 12 个月中不为空的字段值 并将此几个月的平均值复制给 平均值 字段 勾 选 平均值和最优值 3 后赋值给 平均值 和 基准值 勾选 平均值和最优值 2 按钮 功能点 项目指标明细表中 历史最佳 字段和 基准值 字段取 各指标数据历史一年明细表 中的数据 取值规则如下 A 指标的 历史最佳 的字段值 如是提升型 则选择 各指标数据历史一年明细表 中 A 指标的连续 4 个月 数据累加最高 如 N 1 到 N 4 此 4 个月中最高值 90 A 指标的 历史最佳 的字段值 如是节降型 则选择 各指标数据历史一年明细表 中 A 指标的连续 4 个月 数据累加最低 如 N 3 到 N 6 此 4 个月中最低值 6 A 指标的 基准值 的字段值 取 各指标数据历史一年明细表 中 A 指标的平均值 平均值可以为空 若有 则必填数字 项目名称 XX 公司 SDA 项目立项申请流程开发说明技术标书 文档编号 W201610版本 V9 1第 6 页 共 11 页 Copyright 2001 2012 Weaver All rights Reserved 上海泛微网络科技股份有限公司版权所有 未经上海泛微网络科技股份有限公司书面许可 本文档任何部分的内容不得被复制或抄袭用于任何目的 第 6 页 共 11 页 1 2 3 效益与成本明细表功能点 勾选 效益与成本 3 按钮 功能点 在效益和成本明细表中 自动生成 A B 指标 并根据开始时间和结束时间 自动得出项目期间月份数 指标数 基准值也是自动带出上个明细表中平均值 可编辑 勾选 年效益汇总 4 按钮 功能点 用户填完预估月效益值 预估月投入成本后 勾选 年效益汇总 5 自动计算年化效益 计算规则 如项目 期间只填了 3 个月 预估月效益值总和 预估月投入成本总和 3 12 相关效益 投入都是以人民币为计算值 提交后需根据汇率同时保存美元 需要建立并引用一个人民币与美元的 汇率对照表 1 2 4 项目成员明细表功能点 功能点 如上图 第 2 列 开始添加成员 输入工号 自动带出姓名 公司部门 邮件地址等信息 OK 控制点 默认增加 1 个明细列 项目成员里默认第一个人就是项目创建人 OK 项目名称 XX 公司 SDA 项目立项申请流程开发说明技术标书 文档编号 W201610版本 V9 1第 7 页 共 11 页 Copyright 2001 2012 Weaver All rights Reserved 上海泛微网络科技股份有限公司版权所有 未经上海泛微网络科技股份有限公司书面许可 本文档任何部分的内容不得被复制或抄袭用于任何目的 第 7 页 共 11 页 1 2 5 项目任务明细表功能点 功能点 录入负责人工号 自动带出负责人信息 姓名 和负责人部门 工号直接是人员编号 控制点 任务中的负责人必须是项目成员里的人员 否则不能作为负责人 已构建项目组织维度 从项目维度中选 择人员即可 增加明细列时 录入项目问题和措施 开始和结束时间 1 2 6 流程图 通过维度组织架构和安全等级来控制操作人取值 1 subvteam 组长 部门主管 多选 分管副总都是创单界面获取 如果组长和部门主管是同一个人 就跳过组 长直接到部门主管 如果分管副总是公司高层 就跳过分管副总到下一层审批 2 会计对口人 VTM 对口人都是根据用户所在部门在系统配置表中查找相对应的人员 财务多维度组织中设定 人员 3 在审批过程中由会计对口人选择会计主管 从基础数据表多选 3 在审批过程中由 VTM 对口人选择 VTM 主管 高层 从基础数据表多选 4 关于退回 会计主管 VTM 主管 高层可以选择退回上一层或者退回创单人 其他审批人只能选择退回创单人 项目名称 XX 公司 SDA 项目立项申请流程开发说明技术标书 文档编号 W201610版本 V9 1第 8 页 共 11 页 Copyright 2001 2012 Weaver All rights Reserved 上海泛微网络科技股份有限公司版权所有 未经上海泛微网络科技股份有限公司书面许可 本文档任何部分的内容不得被复制或抄袭用于任何目的 第 8 页 共 11 页 附件 客户原始表单和说明 1 用户进来之后 能自动带出创建人所在的公司 部门 姓名 2 输入组长工号回车带出组长姓名 3 下拉单选 固定值 SDA SGA 6SIGMA 4 下拉单选 固定值 纸 浆 生活用纸 5 下拉单选 基础表获取 物流 环保 管理 6 下拉单选 固定值 仅公司高层 仅部门主管 公司高层和部门主管 其他 7 下拉多选 根据 6 的选择类型 基础数据表中抓取仅公司高层 仅部门主管 公司高层和部门主管 空 8 下拉单选 固定值 隐性效益 显性效益 9 下拉单选 固定值 月度奖惩 一次性奖惩 10 下拉单选 固定值 月度报告 周报告 11 勾选 12 标 的表示在提交时系统需提示用户必填 项目名称 XX 公司 SDA 项目立项申请流程开发说明技术标书 文档编号 W201610版本 V9 1第 9 页 共 11 页 Copyright 2001 2012 Weaver All rights Reserved 上海泛微网络科技股份有限公司版权所有 未经上海泛微网络科技股份有限公司书面许可 本文档任何部分的内容不得被复制或抄袭用于任何目的 第 9 页 共 11 页 1 选择项目的开始 结束时间 2 增加项目的指标 例 增加完两条指标 其中历史最佳和基准值可不填写 下面填完历史值后自动计算 3 点击 增加月度基准值及目标 2 按钮 下面自动生成两条数据 用户分别填写每个指标过去历史数据值 输完 之后 点击 平均值和最优值 3 按钮 平均值是该条指标历史数据的平均值 可以不填 不填则不计算 若填写则 必填数字 连续 4 月最优平均值要根据指标类型计算 如果是提升型 就是连续 4 个月数值较高的 历史最佳找最 大的 如果是节降型 就是连续 4 个月数值较低的 历史最佳找最小的 4 在效益和成本模块 6 条数据是自动生成的 是在前一模块中 根据项目期间月份数和指标数 在点了 增加月度 基准值及目标 2 的时候就生成了 另外 基准值也是前面算出的平均值带过来的 用户可以更改 5 用户填完预估月效益值 预估月投入成本后 点击 年效益汇总 按钮 进行年化效益计算 如果项目期间只填 了 3 个月 计算方式是 预估月效益值总和 预估月投入成本总和 3 12 6 界面上的维护的效益 投入是人民币 提交时需要根据汇率同时保存美元 1 选择项目的开始 结束时间 2 增加项目的指标 例 增加完两条指标 其中历史最佳和基准值可不填写 下面填完历史值后自动计算 3 点击 增加月度基准值及目标 2 按钮 下面自动生成两条数据 用户分别填写每个指标过去历史数据值 输完 之后 点击 平均值和最优值 3 按钮 平均值是该条指标历史数据的平均值 可以不填 不填则不计算 若填写则 项目名称 XX 公司 SDA 项目立项申请流程开发说明技术标书 文档编号 W201610版本 V9 1第 10 页 共 11 页 Copyright 2001 2012 Weaver All rights Reserved 上海泛微网络科技股份有限公司版权所有 未经上海泛微网络科技股份有限公司书面许可 本文档任何部分的内容不得被复制或抄袭用于任何目的 第 10 页 共 11 页 必填数字 连续 4 月最优平均值要根据指标类型计算 如果是提升型 就是连续 4 个月数值较高的 历史最佳找最 大的 如果是节降型 就是连续 4 个月数值较低的 历史最佳找最小的 4 在效益和成本模块 6 条数据是自动生成的 是在前一模块中 根据项目期间月份数和指标数 在点了 增加月度 基准值及目标 2 的时候就生成了 另外 基准值也是前面算出的平均值带过来的 用户可以更改 5 用户填完预估月效益值 预估月投入成本后 点击 年效益汇总 按钮 进行年化效益计算 如果项目期间只填 了 3 个月 计算方式是 预估月效益值总和 预估月投入成本总和 3 12 6 界面上的维护的效益 投入是人民币 提交时需要根据汇率同时保存美元 项目成员里默认第一个人就是项目创建人 如需要添加成员 直接输入工号 点增加按钮 自动带出工号 姓名 公 司部门 邮件地址 增加项目的任务 填写某个任务 输负责人的工

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论