劳务派遣标书商务应答表.doc

精品文档商务应答表商务应答表招标编号：xxxx序号包号招标要求投标应答1/第六章 招标项目技术、服务、政府采购合同内容条款及其他商务要求二、服务内容（一）采购数量及期限（二）采购项目内容及要求3、商务要求（1）履约保证金：中标方应在合同签订之前须缴纳10%的履约保证金；履约保证金作为违约金及用于补偿因中标方不能履行或不能完全履行合同义务而给采购方造成的损失。完全应答。我公司如中标，应在合同签订之前须缴纳10%的履约保证金；我公司同意将履约保证金作为违约金及用于补偿因中标方不能履行或不能完全履行合同义务而给采购方造成的损失。2/（2）付款方式：合同期限为1年，xxxx县地方税务局根据当年预算情况结合实际，签定岗位人数，随人员变动调整相关费用。付款方式按月支付费用，如遇xxxx县地方税局半年或年终预算限制，双方协商延时支付费用。完全应答。我公司与xxxx地税局的合同期限为1年，xxxx县地方税务局根据当年预算情况结合实际，签定岗位人数，随人员变动调整相关费用。付款方式按月支付费用，如遇xxxx县地方税局半年或年终预算限制，双方协商延时支付费用。3/4、违约责任：在合同规定的服务期限内，任何一方违约，违约方将赔偿对方相应的经济损失。如果合同履行期间，xxxx县地方税务局由于受上级主管部门管辖，在劳务派遣上有重大变动，该合同自动终止，不承担违约责任。完全应答。我公司如在合同规定的服务期限内违约，将赔偿xxxx地税局相应的经济损失。如果合同履行期间，xxxx县地方税务局由于受上级主管部门管辖，在劳务派遣上有重大变动，该合同自动终止，不承担违约责任。4/一、本项目为xxxx县地方税务局劳务派遣服务项目。本项目总预算51万元（其中：备案编号SCZC327314305-20170015项目资金31万；备案编号SCZC327314305-20170013项目资金20万），本级预算资金共计51万元。因税务局工作需要，常年需要辅助性协税服务人员13名，特面向社会公开招标劳务公司。完全应答。我公司愿意为xxxx县地方税务局提供辅助性协税服务人员13名的劳务派遣服务。本项目总预算51万元。5/二、服务内容（一）采购数量及期限1、采购数量：劳务派遣服务单位1家。2、服务期限：1年。完全应答。我公司同意劳务派遣服务期限为1年。6/（二）采购项目内容及要求 1、采购实质性要求（1）劳务派遣公司派遣劳动者到xxxx县地方税务局从事辅助性工作。完全应答。我公司同意派遣劳动者到xxxx县地方税务局从事辅助性工作。7/2）劳务派遣公司向xxxx县地方税务局提供劳务派遣人员，按照xxxx县地方税务局需求，按照机关相关规章制度和岗位职责开展工作；负责有效开展税务征收综合岗(纳税申报、文书受理、发票发售、资料管理、导税等业务)、驾驶等辅助工作以及xxxx县地方税务局制定的其他岗位工作。完全应答。我公司提供的劳务派遣人员，按照xxxx县地方税务局需求，按照机关相关规章制度和岗位职责开展工作；负责有效开展税务征收综合岗(纳税申报、文书受理、发票发售、资料管理、导税等业务)、驾驶等辅助工作以及xxxx县地方税务局制定的其他岗位工作。8/（3）劳务派遣公司负责所有劳务派遣人员的人事、劳资、社会保险（五险）、计生等人事劳资管理工作，并提供为劳务派遣人员办理劳动用工手续，结算发放工资、缴纳社会保险（五险）、处理保险理赔、发放经济补偿金、管理人事档案、提供员工培训等方面的管理服务。完全应答。我公司负责所有劳务派遣人员的人事、劳资、社会保险（五险）、计生等人事劳资管理工作，并提供为劳务派遣人员办理劳动用工手续，结算发放工资、缴纳社会保险（五险）、处理保险理赔、发放经济补偿金、管理人事档案、提供员工培训等方面的管理服务。9/（4）人员配备要求：劳务派遣人员应政审合格，无违法犯罪记录，身体健康、精神面貌佳，应变能力强、服务态度好、责任心强；具有全日制大专或以上学历；人员年龄在20-35周岁；专业要求：财税、会计及相关经济类专业，普通话流利，具有税务机关工作经验者可优先考虑；驾驶员应具有驾驶证；厨师应具有相应的职业资格或上岗证。具体劳务派遣人员需经xxxx县地方税务局认可同意。完全应答。我公司提供的劳务派遣人员应政审合格，无违法犯罪记录，身体健康、精神面貌佳，应变能力强、服务态度好、责任心强；具有全日制大专或以上学历；人员年龄在20-35周岁；专业要求：财税、会计及相关经济类专业，普通话流利，具有税务机关工作经验者可优先考虑；驾驶员应具有驾驶证；厨师应具有相应的职业资格或上岗证。具体劳务派遣人员需经xxxx县地方税务局认可同意。10/（5）派遣人员最低工资标准：协税人员，试用期三个月，基本工资1800元，试用期满，正式聘用，月基本工资1800元，绩效奖400元，电话费补助100元。合计2300元。合同期满续聘时可根椐当地工资水平适当调整工资标准。五保：每人每月合计879.00元（养老保险563.00元、工伤保险45.00元、生育保险12.00元、医疗保险216.00元、失业保险43.00元）。每人每月管理费0元至110.00元（向劳务公司支付）。完全应答。我公司同意派遣人员最低工资标准为：协税人员，试用期三个月，基本工资1800元，试用期满，正式聘用，月基本工资1800元，绩效奖400元，电话费补助100元。合计2300元。合同期满续聘时可根椐当地工资水平适当调整工资标准。五保：每人每月合计879.00元（养老保险563.00元、工伤保险45.00元、生育保险12.00元、医疗保险216.00元、失业保险43.00元）。每人每月管理费0元至110.00元（向劳务公司支付）。11/（6）人员配备要求：派遣13名协税人员，（其中：派遣4名驾驶员）完全应答。我公司派遣13名协税人员，（其中：派遣4名驾驶员）注：1. 供应商必须把招标文件第六章全部商务要求列入此表。2按照招标项目商务要求的顺序逐条对应填写。3供应商必须据实填写，不得虚假填写，否则将取消其投标或中标