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文档简介

20xx年上半年党政办公室工作总结(2000字)20xx年上半年20xx年上半年,综合部的按照强化自身建设,规范内部管理的总体要求,围绕“参谋、组织、协调、服务”的思路开展工作,通过部门员工的共同努力,实现各项工作规范有序运转、工作业绩新突破。一、上半年部门履职情况20xx年上半年,综合部将重心工作主要六在行政管理和人力资源管理方面。一是建立和完善月报、工作记录管理制度,以点带面,全面提升管理水平,不断建立和完善各种制度文件并推广应用,努力推动管理制度化的进程。二是完善员工作业控制程序,规范员工工作行为;三是完善培训制度来推动培训体系建设,达到提高培养、开发人才的目的。在教育培训中注重员工的专业技能与综合素质的提升,规范培训程序,建立和完善培训机制,严抓培训质量,提高培训效果。四是完善人事控制程序来规范人才招聘、人事调整、薪资调整工作;五是完善薪酬控制程序,使员工薪资分配更加合理,留住人才,稳定员工队伍;六是建立了奖惩制度来规范员工管理,激励员工上进,增强员工工作责任心;七善评优细则来评估优秀的员工与团队,树立公司人才标杆; 八是修订了门卫管理制度、员工食堂管理制度、员工宿舍管理制度、值班制度来规范后勤工作与服务,保证了公司内部的安全与和谐。九是加强企业文化建设,突出抓重点、抓典型,树立公司正面形象,鼓舞员工士气,激励员工上进,加强分公司与员工的交流与团结,正确引导员工与公司统一思想,统一奋斗目标。十是精细成本控制,改善分公司基本面貌与员工工作和生活环境,提升公司价值影响力。二、上半年存在的问题一是活动投入不够,提高活动的效果不明显;二是后勤建设、改善公司形象方面有待提升;三是员工娱乐、休闲场地与丰富员工生活的力度不够;四是控制成本开支还有空间;五是员工安全教育与防范有待加强。上述存在的问题需要在下半年解决和改善。三、20xx年下半思路20xx年下半年,综合部将按照“工作作风要细、工作本领要硬、工作效率要高”的总体要求,在抓好日常工作的同时,加强内部管理、信息调研、增强人员全局观念、服务意识、服务水平,有目标、有重点地开展好以下工作:1进一步加快办事节奏,提高办事效率。真正做到特事特办、急事急办、该答复的事及时答复,进一步改善服务态度,提高服务质量。2进一步提升工作价值,当好参谋助手。增强工作策划意识、提高策划能力,对于关系公分司发展和稳定的重要问题积极思考、大胆进言、主动出谋划策,抓好督查督办工作,抓好落实,发挥好参谋助手作用。3.加强沟通协调工作,营造良好的内外部工作环境综合部是承上启下、联系左右、协调内外、沟通四方的枢纽,综合部工作无小事,事事处处都代表着公司的形象。公司始终把加强综合协调作为发挥综合部职能的关键点来抓,切实加强了“四大沟通协调”工作:一是加强与上级直管部门、地方政府、兄弟单位之间的工作沟通和协调,及时了解上级工作动态和要求,学习借鉴各兄弟单位的先进经验,积极争取、融合各方面有力因素为分公司的发展服务;二是加强分公司与各部室之间的沟通协调。要逐步规范周例会、总经理办公会制度,通过推行督查督办制度,对分公司布置的重点工作加强跟踪协调、催办、反馈,确保分公司重点工作有布置、有检查、有落实、有反馈,形成督查督办闭环管理;三是加强各部室之间的协调。积极化解矛盾,形成合力,营造团结向上的工作氛围,使各部门的职能得到充分的发挥;四是重点加强与移动公司的沟通协调。3进一步提高以文辅政的能力。不断提高文字综合水平,加强对分公司领导班子意图的了解和掌握,不断提炼、充实、系统归纳,更好的承载领导的管理思想,促使分公司管理理念、管理思路更加明确。4积极推行目标管理。进一步规范、细化管理工作,提高有效性。要逐步实施目标管理,确定赶超目标,采取有效措施,加强对目标制订、实施过程和执行结果的评估考核,将工作成果与个人收益挂钩,不断提高工作标准和管理水平。6强化服务意识,努力做好各项后勤服务工作。坚持把提高服务水平作为一项经常性的工作来抓,在后勤保障服务方面坚持做到“两个结合”:一是全面服务与重点服务相结合。在为员工提供优良的工作环保和生活环保,搞好全面服务的基础上,重点保证对分公司领导的服务,解除领导后顾之忧,让领导全身心投入工作;二是对内服务与对外接待相结合。对内服务员工,不断改善服务质量、提高服务水平。要全面搞好车辆调度与管理、就餐安排、公文起草、收发、传阅等事项,逐步规范了管理程序;要做好对外接待工作。要加强对分公司各种物资材料的科学规范管理;要加大对办公费、差旅费、业务招待费、车辆使用费和其他业务费使用的控制力度,严格使用程序,确保分公司20xx年全年财务成本目标的实现。7不断加强自身队伍建设。做好综合管理部工作,必须要有较高的政治理论素质和分析解决问题的能力。全体综合部人员通过各种途径认真学习邓小平理论、十八届三中全会精神,使政治理论水平、业务素质和工作能力不断得到提高;8树立高度的服务意识,并自觉地落实到各项工作的细节之中。全综合部人员都能顾全大局、服从大局、服务大局,工作上经常加班加点,任劳任怨,兢兢业业,为做好全公司服务工作奠定了基础。我们只有在今年的工作中继续戒骄戒躁,发扬团结务实、开拓进取的精神,才能把综合部工作不断推向新水平。 第二篇:20xx年上半年党政办公室工作总结 1400字 20xx年上半年二020xx年x月上半年来,我们全体人员在镇党委、政府的领导下,紧紧围绕镇党委、政府的中心和重点工作,强化责任、服务意识,为镇党委、政府工作的正常运转发挥了积极的作用,圆满完成了各项任务。一、加强学习,努力提高思想政治素质只有不断加强学习特别是加强对落实科学发展观大讨论活动的学习,思想政治素质才能得到不断提高,读书学习是一个长期不间断的过程,日常工作中我们主要抓了三个方面:一是制定学习计划,规定办公室的工作人员每天学习不少于1小时,必须持之以恒,绝不能懈怠。二是认真做好读书笔记,对重要文章进行裁剪装钉,以备后用,检索查寻。三是不断学习新的知识和业务知识,努力适应新形势、新任务对的要求。二、文秘工作更加规范,办文、办会质量进一步提高。文秘工作是各级领导机关施行行政管理的重要手段,也是办公室系统为党委和领导提供直接有效服务的重要方面。我们在加强制度化建设上狠下功夫,在提高办文、办会质量上着力提高,基本上实现了文秘工作的规范化要求。一是文稿起草质量、公文审核关有了新的提高。办公室共起草和审核各种文件材料、领导讲话、公函、传真等600多份,计30余万字。对机关各部门的代拟稿,进行严格把关修改审核,以减少差错,杜绝漏洞。对上级下发的各种文件和村级上报材料,及时签注拟办意见,尽快呈送到领导手中,分送到有关部门。二是信息工作取得了新的成绩。文化站半年来共向上级部门报送各类信息300余条,采用率达到90%以上,有效了宣传了魏桥,为领导决策提供了很好的参考依据。三是党建工作取得了新成绩,以每月x日的民主议政日为契机,为促进村“两委”班子建设提供了坚实的基础,在半年考核中取得了良好成绩。四是传真文印工作更加保密、规范,准确。在多达10余万份的文印资料中做到了准确无误。在接收传真方面,一是认真做好登记,二要回发传真清单,三是准确及时送交相关领导阅示,四按时督促落实,五做到了及时归档。对于各个部门需要印制的材料及时的提供帮助,确保了工作得顺利进行。五是档案目标管理工作整体推进,年度内镇村两级的档案资料重新立卷、补充补救工作进展顺利,档案资源的开发利用也有新的成效。六是会务工作更加规范。从会议材料的准备、会场布置、食堂安排等方面精心布置,达到了组织严密、程序规范、安全有序的要求,保证了各项工作的顺利开展。三、改进作风,后勤工作服务水平有了新的提高。机关事务管理是一项具体的、复杂的、繁琐的工作,针对群众提出的意见,我们首先从抓作风转变入手,要求全办人员牢固树立为机关、为干部职工服务的思想,带头执行机关十二项管理制度,坚持每天提前1小时上班,24小时值班制,较好地完成了领导交办的各项工作任务。一是加强司机师傅的管理工作,确保了各种会议、急事特事工作的用车所需。二是加强了后勤工作管理,为领导和广大机关干部、院内居住人员提供了良好的工作和生活环境,使各项机关接待工作更加规范有序。以上虽然说是我们取得的一点成绩,但我们距领导的要求还有一定的差距:1、我们需要加强服务意识,不断总结提高。2、业务理论知识需要加强学习,不断提高综合素质。3、创新能力还需开拓,不断适应新形势的需要。20xx年上半年,我镇党政办公室在各项工作方面取得了一定的成绩。 在今后的工作中,我们将坚持用科学的理论武装头脑,用团结向上的工作氛围凝聚人心,在压力中提高,廉洁自律,艰苦奋斗,力争把办公室工作推上一个新的台阶!20xx年x月 党政办公室年终工作总结20xx年我镇党政办公室党政办在区委办,区政府办的正确指导下,在镇委,镇政府的具体领导下,全面贯彻落实镇办发文件精神,紧紧围绕服务党委,政府,服务基层,服务群众,积极参与政务,管理事务,搞 党政办公室工作总结范文201X年,党政办在区委办、区政府办的正确指导下,在镇委、镇政府的具体领导下,

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