超额教师辅导介聘.ppt

介聘中心 107學年度縣內介聘申請說明會 2 超額教師輔導介聘 超額輔導介聘重要作業日程 5 16 三 下午1 30在南郭國小篤行館進行輔導介聘 超額教師輔導介聘流程 介聘成功後儘速和介聘成功的學校人事人員聯繫 輔導介聘流程 視導八區範圍 介聘以積分高低排序 第一輪以同鄉 鎮 市 為優先選校 同鄉 鎮 市 無缺額或暫不選填者得保留參加第二輪選校 第二輪以視導區為選填範圍 第三輪自由橫跨鄉 鎮 市 及視導區 比積分選填 申請教師積分相同時 比照縣外介聘作業要點第十四點辦理 超額教師輔導介聘 申請表 超額與志願介聘他校 即縣內介聘 各一張 二份申請表不同 請勿填錯 影本資料 超額與志願介聘他校 即縣內介聘 共1份5 9 三 超額與縣內介聘同時送件審查 超額教師同時申請縣內介聘 超額教師同時申請縣外介聘 申請表 超額與縣外介聘各一張影本資料 超額與縣外介聘各1份5 9 三 超額 縣內介聘 送件審查 5 11 五 縣外介聘送件審查 超額教師同時申請縣內外介聘 一 超額教師繼續參加縣內介聘 超額教師必須參加超額教師輔導介聘 但可同時申請縣內介聘及縣外介聘 倘參加超額輔導介聘後 又於縣內介聘依其意願選填他校 積分歸零 無條件放棄縣外介聘 超額教師當年度縣內介聘回原校 當年度超額教師原服務學校於縣內積分介聘出缺時 超額教師得依其意願於縣內積分介聘當場優先選填回原學校服務 彰化縣國民小學暨公立幼兒園教師申請介聘縣內他校服務作業要點第14點 縣內介聘每一輪作業前皆會提醒超額教師注意是否原校有出缺 超額教師經縣府輔導介聘他校後 得保留原服務學校服務期間之所有積分 若第2年後原校出缺欲返回原校服務時 彰化縣國民小學暨附設幼兒園超額教師輔導遷調介聘作業要點 第九點 1 需徵得兩校校長及教評會同意 學校需準備資料 教師個人申請書 兩校教評會會議紀錄 兩校校長同意書 原校函報教師超額公文 教師超額介聘至現職學校服務之證明 以上請公文報府 2 應於當年度申請縣內介聘時一併提出 得優先介聘回原校 不受積分限制 二 超額教師第二年後回原校 超額教師當年度7月31日前原校出缺時回原校 係指縣內外介聘辦竣後 原校有出缺 超額介聘至他校之教師 依其意願得申請優先回原校服務 如有多人申請時仍應按積分排序辦理 由原校發文函報縣府 三 超額教師當年度原校出缺回原校 縣內介聘要點17 超額教師若能徵得經超額輔導介聘後之新學校 限有委託縣外介聘之學校 校長及教評會同意 得於107年5月18日前攜帶身分證件 同意書 私章 親自到介聘中心 南郭國小 辦理縣外介聘更換新服務學校 逾期不予受理 若超額教師經縣內積分公開介聘自行選校非屬超額輔導介聘者 應無條件撤銷其縣外介聘之申請 不得異議 四 超額教師繼續參加縣外介聘 經學校提報為超額教師者 若不參加超額教師輔導介聘 含未送件及超額介聘放棄不選填者或選校後自行放棄介聘者 撤銷其縣外介聘之申請 不得異議 經超額輔導介聘而不接受審查 或經審查通過 無故不到該校報到者 視同不願繼續任教 放棄輔導介聘 不得異議 超額教師輔導介聘相關規定 超額教師之權益 注意事項 申請表 超額與志願介聘他校 即縣內介聘 申請表不同 請勿誤用 超額與志願介聘他校 即縣內介聘 同時申請時 積分同時審查 申請表2張 影本資料1份 申請表上申請人 人事主管 校長都需簽章 申請表由桃園市教育局統一提供 超額及縣內教師介聘積分審查作業 請申請人務必將審查資料準備周全 如有缺漏 請於審查時間截止前補件再審 資料不齊者 該項目不予給分 一 審查截止後 不接受補件 注意事項 審查資料 二 影本資料預計於分發作業當日發還 請詳閱彰化縣國民小學暨附設幼兒園超額教師輔導遷調介聘作業要點如有補充或修訂 依公告之作業要點規定辦理 請隨時留意縣府雲端公告及介聘天地相關訊息 重要注意事項 18 縣內介聘 縣內介聘重要作業日程 介聘科類別 持一般教師證同時持有加註英語專長教師證者 可同時申請普通班及加註英語專長教師介聘 特教班教師請注意勾選之類別 專輔教師應聘科類別僅限於現任之專輔教師對專輔教師間進行介聘 服務學校 國小 幼稚園 現應聘及非現應聘科類別限制 申請教師在調出時 以原服務學校聘其擔任之科 類 別供其他教師調入 介聘科類別特殊規定 一 介聘科類別特殊規定 二 送審佐證資料 請於當年度英語授課功課表或服務證明上註記 功課表請蓋教務處戳章或人事室簽章 服務證明請註記授課時間及科目 例 105學年度曾實際授課英語教學時數達每周 節 教師登記類別1 特教班需特別注意類別 2 現持偏遠地區教師證 但已在辦理換證者 可選一般地區 但要附切結書 3 國小專任輔導教師應聘科類表別 僅限於現任之專任輔導教師對專任輔導教師之間進行介聘 填表說明 25 基本條件 1 現任國民小學暨幼稚園編制內合格教師 且無下列各款情事之一者 1 教師法第十四條第一項各款情事之一 2 涉校園性侵害 性騷擾或性霸凌事件尚在調查階段 3 已進入不適任教師處理流程輔導期及評議期 4 92年8月1日師資培育公費助學金及分發服務辦法修正施行後入學之公費學生 於義務服務期間 不得申請介聘 2 保送或保障入學之教師 在該地區已服務滿規定期限者 公費特教系畢業之教師 在該任教類別班級需服務滿規定期限 使得轉任原校普通班 但可以參加同類科別縣內外介聘 基本條件 教師法第十四條第一項各款情事之一一 受有期徒刑一年以上判決確定 未獲宣告緩刑 二 曾服公務 因貪污瀆職經判刑確定或通緝有案尚未結案 三 曾犯性侵害犯罪防治法第二條第一項所定之罪經判刑確定 四 依法停止任用 或受休職處分尚未期滿 或因案停止職務 其原因尚未消滅 五 褫奪公權尚未復權 六 受監護或輔助宣告 尚未撤銷 七 行為不檢有損師道 經有關機關查證屬實 八 經合格醫師證明有精神病 九 教學不力或不能勝任工作 有具體事實或違反聘約情節重大 十 經學校性別平等教育委員會調查確認有性侵害行為屬實 基本條件 教師法第十四條第一項各款情事之一十一 知悉服務學校發生疑似校園性侵害事件 未依性別平等教育法規定通報 致再度發生校園性侵害事件 或偽造 變造 湮滅或隱匿他人所犯校園性侵害事件之證據 經有關機關查證屬實 十二 體罰或霸凌學生 造成其身心嚴重侵害 十三 行為違反相關法令 經有關機關查證屬實 十四 教學不力或不能勝任工作有具體事實 或違反聘約情節重大 教師有前項第十二款至第十四款規定情事之一者 應經教師評審委員會委員三分之二以上出席及出席委員三分之二以上之審議通過 其有第十三款規定之情事 經教師評審委員會議決解聘或不續聘者 除情節重大者外 應併審酌案件情節 議決一年至四年不得聘任為教師 並報主管教育行政機關核准 基本條件 29 服務條件 1 現職教師在同一學校實際服務滿6學期以上 2 申請留職停薪之教師 含延長病假 公傷假 符合第一目規定 並經主管教育行政機關核准於介聘生效日期 當年8月1日 前回職復薪 審查時需備有本府同意復職備查公文 服務條件 3 持偏遠地區教師證者 限申請介聘偏遠地區 持偏遠地區教師證者 須符合師資培育法第22條規定 使得介聘一般地區 4 依照 偏遠或特殊地區學校校長及教師資格標準 或有關法令甄選進用者 其申請仍應受任用資格之限制 需換證 換證不及請填妥切結書 並於當年8月底開學前至介聘中心繳驗一般地區合格教師證 服務條件 取得合格偏遠或特殊地區教師證書 並繼續擔任教職者 由中央主管機關協調師資培育之大學 於本法修正施行後三年內專案辦理教育專業課程 提供其進修機會 前項合格偏遠或特殊地區修畢規定之教育專業課程者 得報請主管機關換發一般地區教師證書 免參加資格檢定及參加教育實習 取得合格偏遠或特殊地區教師證書並擔任教職累積五年以上者 不用修習第一項所指稱的教育專業課程 亦得報請主管機關換發一般地區教師證書 免參加資格檢定及參加教育實習 師資培育法第22條規定 留職停薪服務條件及積分核給 教師借調教育部 各縣市教育局 處 或商借至海外台灣學校服務 其借調或商借年資 35 管制名單 107學年度縣內介聘受管制人員 積分審查 申請介聘他校服務準備文件 38 申請介聘他校服務準備文件 年資積分 在原校連續服務年資始能計算 年資積分 最高40分 1 各項積分以編制內合格教師及現職服務學校期間 且持有證明文件者使得採計 2 代理 課 及新制實習年資不予採計 3 編制內教師之服兵役年資給分 義務役採計 志願役不採計 育嬰留職停薪期間積分比照縣外介聘 予以採計 留職停薪進修 侍親等年資不計分 4 縣內介聘限填目前所屬學校服務年資 超額教師例外 5 偏遠學校服務年資加給1分 依學校變更為偏遠地區之學年度核實給分 仍受年資積分最高40分之限制 6 未滿一年之兼任行政職務及導師年資 得合併計算 以較低之職務為採計基準核給分數 年資積分 成績考核積分 在原校最近五年成績考核 成績考核積分 最近連續5年內 最高10分 獎懲積分 在原校最近連續五年獎懲 獎懲積分 最近連續5年內 最高20分 進修積分 在原校最近連續五年進修 研習 進修積分 最高10分 特殊加分 特殊加分 具主任儲備證書並取得欲介聘學校校長預聘主任同意書者 外加50分 縣內介聘作業要點第六點第五項 外加50分之積分僅限填列同意預聘之學校 且為唯一志願學校 預聘主任同意書加50分 介聘作業流程 5 16 三 下午2 00開始在南郭國小篤行館進行介聘作業縣內介聘流程 縣內介聘流程 介聘成功後儘速和新服務學校的學校人事人員聯繫 介聘通知單永久留存 介聘流程 等候區 觀看區 休息區 1 檢查證件區 2 選填志願區 3 領取介聘通知單 55 注意事項 注意事項 申請表 超額與志願介聘他校 即縣內介聘 申請表不同 請勿誤用 超額與志願介聘他校 即縣內介聘 同時申請時 積分同時審查 申請表2張 影本資料1份 申請人 人事主管 校長都需簽章 申請表自行至縣府雲端公告或介聘天地下載 印成A3大小 分數和核章處務必在同一張上面 超額及縣內教師介聘積分審查作業 請申請人務必將審查資料準備周全 如有缺漏 請於審查時間截止前補件再審 資料不齊者 該項目不予給分 一 審查截止後 不接受補件 注意事項 審查資料 二 影本資料預計於分發作業當日發還 1 本人年資採計至7月31日 獎懲 研習皆採計至5月8日止 2 審查時 審正本 收影本 服務證明 年資計算表 切結書 同意書等收正本3 積分相同時 以年齡 年長者優先 服務年資 資深優先 成績考核積分 獎懲積分 研習積分等條件依序辦理 以上情況均相同時 於現場抽籤決定 注意事項 其他 達成介聘之教師 應於規定日期前攜帶介聘建議通知單 有關學經歷證件至介聘學校報到接受審查 介聘完成 教評會審查未通過之教師 仍留原校服務 爾後不得提出縣內介聘 並依介聘作業順序逆向尋找調入教師連帶回原校服務 經介聘而不前往接受審查者 或選校後自行放棄介聘者 原服務學校應依公立高級中等以下學校教師成績考核辦法等相關規定議處 且十年內不得申請縣內介聘 倘造成權益損失 後果自行負責 縣內介聘作業要點第十一點 介聘完成 經各校教評會同意達成介聘之教師 由本委員會通知相關學校 新任學校寄發聘書及通知報到 並自8月1日起生效 若經教評會審查通過後 不到該校報到者 視同自願離職 不得異議 介聘完成 教師得依實際需要申請縣內