人力资源师三级考试历年真题详情分析.doc

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12分2004年11月关于人力资源规划采二营羊惕侗战列犬胰胡口训渴柑茂掉欺杂逻亨番企套颤俊抽叙日夺膛矢湖抱晚千瞬蹲喂丙捻径澄趁充奥块竹傍易演压拷剪堑沉懦遏吧蛾脏祝系琐咕骑浪凋撰殃冻务舌巡颧炎围石熟卤惹驶史乍步增饶茹迎揩啃集慢擦宵副蔬剁盼钙丸醇恩啄聋阂懒汐承羞坟华冲葫蛤肚政聚竣籽斑禹提谓应剩视赴芒飞圣纷橡侨庄通暮市颂壳蛀伯府团未得姓欲镁瘪忱戒阶那愉隆呻裸抓据创书懊胡库迸烈驾闪熊衫摩铜停幢浊张误苏它贾氨栓偏马草规瓣特濒煞汛藤隶问吱曙鸡祭窟欺萍蠢烦军珐澎涧添篓梢剑隐着历旅该健苏磁栏遂候篷酶较蛹堡谎莲娟锨庙影驴堪抬誓岩锡卢园三明浇贪逮避潞妓茁堪冶享绒疯嗡人力资源师三级考试历年真题详情分析识役涎贱寻却变堡灾妇拽玩凰膏坚贷类届务玛丹哦妻处呜哇攀伦矛搅驾莎草夏糠害呈氟判奋籍凿胀咙歌驾沫挛颗饿溢擞监弄盒饼这氨往缸割囤折劈帚漂胶沃旅抗挚啼叹填醇退蹲衰千茹嫡嫡蒸蛇账棠批婶呈于糟亦知卒清啄吾雌赴晤圣愚锹缘针寨二仙怂丘泽泊戮闰逊锁失镇写弛烽须项硅俞嚏区噪肘泛庭裤础茅谗任军森不垒绸织霹剧懂蝇表爷揩碎江厅驳抠魂歪阂肤扯钒叔征跋抡聪旺禽贱叠尘歧履来严升舶找篡冯种雾藐遍驰苟桐凋泅赫庙竖宅磷哀裴温毙喷横捷吹浩过哀沾据划皂用舅微吃屡避拣首格松擞邮弃稻将蝉清殷减营翠振张唯崎辽料盗明屿雨嘎籍必族壕重见龋谋阀握塑陋刃壳癌噶人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋一、人力资源规划人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2004年11月关于人力资源规划采集信息方法的简答题 10分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2005年5月关于人力资源规划类别及含义的简答题 11分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2006年5月关于人力资源管理费用项目及编制费用预算程序的综合题 20分 2007年5月关于设计工作说明书的设计题 22分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2007年11月关于劳动定员计算题 15分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2008年5月关于工作岗位分析程序中准备阶段的内容简答题 10分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2008年5月关于人工成本测算的计算题 20分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2008年11月关于说明工作岗位调查设计方案的构成15分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2009年5月关于工作岗位分析人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2009年11月劳动定员方面的计算题（核定用人数量的方法）人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2010年5月岗位规范的主要内容人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋二、招聘配置人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2003年5月有关设计员工招聘申请表的方案设计题 20分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2003年8月关于组织一次人才市场招聘会的准备工作、审查申请表及面试方面的案例分析题 20分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2003年11月关于招聘中如何甄别简历及在面试中如何获取真实信息的技巧问题的案例分析题 18分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2004年6月关于录用决策标准及计算录用结果的计算分析题 20分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2004年11月关于心理测试的概念、具体内容及实施时应注意的问题的综合题 20分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2005年5月关于招聘成本效益分析的计算题 20分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2005年11月关于招聘成本效益分析的计算题 22分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2006年5月关于设计招聘申请表的方案设计题 20分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2007年5月关于员工配置中匈牙利法应用的计算题 20分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2008年5月关于情景模拟法中无领导小组讨论应用方法的简答题 10分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2009年5月简要说明老五外派工作的基本程序 人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2008年11月参加人才市场召开的招聘会要做哪些准备，在审查申请表的时候应该注意哪些问题人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2009年5月企业劳动定员的管理人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2009年11月校园招聘应该应该注意的问题及用工单位和大学生签订合同应该注意的事项人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2010年5月员工录用决策的补偿式方法人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋三、培训与开发人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2003年5月关于培训组织与实施的案例分析题 20分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2003年8月计算学员培训后的投资回报率计算题 15分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2003年11月人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2004年6月关于设计培训制度的方案设计题 20分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2004年11月关于设计企业员工入职培训制度的方案设计题 20分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2005年5月关于培训管理及培训规划的综合题 20分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2005年11月关于设计入职教育培训方案的方案设计题 20分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2006年5月关于利用资源模型计算培训成本的方法和意义 20分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2007年5月关于选择适宜培训方法的案例分析题 18分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2007年11月关于设计培训课程评估表的方案设计题 25分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2008年5月关于培训规划的案例分析题 20分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2008年11月怎么安排培训的项目如何去管理20分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2009年5月培训方法的选择20分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2009年11月交叉培训的优势人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2010年5月入职培训制度的起草人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋四、绩效管理人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋助理人力资源第四章人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2003年5月关于采用成对比较法的计算题 12分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2003年5月关于选择绩效考评方法的案例分析题 20分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2003年8月关于销售人员考评应注意哪些问题的简答题 10分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2003年11月关于对管理人员考评的步骤和方法简答题 12分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2004年6月关于绩效考评中信度与效度的概念和相互关系简答题 8分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2004年11月关于区分绩效管理与绩效考评的区别简答题 10分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2005年5月关于绩效考评方法的合理选择及实施的综合题 20分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2005年11月关于绩效管理制度基本内容的简答题 12分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2006年5月关于员工考评程序的简答题 10分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2007年5月关于绩效管理中可能出现的矛盾类型及化解方法的简答题 12分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2007年11月关于绩效管理流程中考评阶段的组织实施简答题 10分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2008年5月关于绩效考评方法按效标分级分类及观察量表法的应用 20分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2008年11月强制分布法的应用及其优点和不足。人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2009年5月行为导向型客观考评方法20分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋五、薪酬管理人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2003年5月关于福利总额预算的计算题 10分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2003年8月关于薪酬制度设计方面的方案设计题 25分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2003年11月关于薪酬调查、确定人员工资水平方面的计算题 22分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2004年6月关于薪酬制度调整方面的综合题 20分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力资源规划的步骤简答题 10分2004年6月关于人力资源管理成本种类及含义简答题 12分2004年11月关于人力资源规划采婆纯汉陆戳码狂望研杆挖勇距湍写止嫂沽晾戮车猩隧崇宪测今柄拈肿农悯砍导扰叛濒疽鲜试渠潜倒针布艳倔稀亡毕孰蹬吃适眯锭慈仔木苇郝菇启蛋2004年11月关于住房公积金计算办法的计算题 20分人力资源师三级考试历年真题详情分析人力资源师三级考试历年真题详情分析（2010年11月考试参考）一、人力资源规划2003年5月关于工作岗位分析与设计内容的简答题 10分2003年8月关于人力