全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
一年级第一学期期末班主任工作总结时光荏苒,一个学期即将结束,我回顾了自己在本学期里所做的工作,认真反思,总结积累经验,希望能取得更大的进步。我是一名教师,更是一位班主任,不仅要抓好自身的教学工作,更要肩负起班级的管理和学生的教育工作。社会、家庭把一个个天真活泼,充满朝气的孩子送到学校,交给我们老师,这是对我们当教师的多大信任啊,那么我们就应该懂得如何去爱我们的教育事业,乃至于爱我们眼前的每一位学生。有了对教育事业的爱,有了对班级、对学生的爱,才能凭着认真负责的工作态度,深入、细致地开展工作,用恰当、灵活的工作方法教育好、培养好学生,尤其是后进生。工作中,我虚心向他人学习,努力积累教育教学经验。阅读教育教学杂志报刊,学习新课标,积极参加校本培训,认真备课,教法力求灵活有实效,让学生自主性地参与学习,培养他们创新意识、探究精神。在上好课的同时,细致地批阅作业,并帮助学生及时订正。课外对学习有困难的学生进行辅导。让学生学好文化课的同时,我努力培养学生能力,想方设法让学生积极主动地参与到班级的管理与建设中。与学生合作是班主任工作的重点。新课程标准明确指出“教师是一个决策者,而不再是一个执行者。”对于班级管理,我们不能“一手包办”,也不能“放任自流”,而应建立以学生为主体、全员参与,以教师为主导、协助管理的合作关系,建立一套自律的班级管理模式。通过民主、自主的竞选后,在班干部上岗前,要作好岗前培训,使他们明确自己的职责和工作范围,以及要达到的目的(或效果)。学生在工作中总会表现出稚嫩的一面,需要老师去指导、去组织。因此,在班干部日常管理中,对出现的问题要及时处理解决。同时,通过暗中观察和其它渠道,对班级现状了如指掌,做到活而不乱、严而有度,并根据实际情况做出下一步决策。柏拉图说:“教育者的品质为教育成功的因素。”身教重于言教。我努力从小事抓起,让学生养成良好的行为习惯。低年级儿童缺少自主意识,教室里有时粉笔掉地上或地上出现果壳纸屑,很多学生都不会自觉地去捡,于是我就以身示范,自己捡、自己扫。学生看到后,纷纷跑来帮忙,我就趁机表扬、引导,让他们意识到维持环境的洁净是大家的责任,是大家的光荣。以后,学生都能很自觉地保持教室的洁净。班主任的工作是琐碎的,却更需要耐心和细心。我热爱每一位学生,他们和我是平等的,我尊重他们,也努力地去了解他们。平常课前课后,尽量到学生当中去,和他们聊天,听学生反映,观察学生的精神状态和情绪变化。谁进步了,给予表扬和勉励;谁退步了,给予点醒和鞭策;谁生病了,给予关心和爱护;谁有困难,给予帮助和安慰。让学生亲近自己,使自己成为他们的朋友。在这方面,我得到了学生和家长的认可。在工作中,我发现与学生交谈,特别是进行思想教育时,需要把握学生心理,运用一定的谈话技巧。这一点受自身年龄、教学经验影响,我还稍嫌稚嫩。因此,我还要继续学习,学习他人宝贵经验,努力使自己做得更好。孩子就如同一张白纸,上面的五彩斑斓总是慢慢积累,现在的底色将注定其基础色调。红则愈红,黑则愈黑。而我希望我带给学生的的一片晴空、绿地、清水.这些最纯洁、最美丽的画面摆在我面前时,我会更加努力地迈好每一步。从教一群十几岁的孩子,到面对几十个刚满六岁的孩子,这个角色跨度有点大。尽管在暑假里已经做好了充分的心理准备,可当开学那天看到这一群自由散漫的小毛头时,我的心里仍觉得没底:怎样才能让这些不安分的小东西尽快养成良好的习惯,成为合格的小学生呢?一个月的时间很快过去了,看到孩子们在一天天进步,我觉得特别欣慰。现在我总结一下自己这个一年级教师第一个月工作的酸甜苦辣,与大家共勉。酸:这里的“酸”,指一年级老师常常站得腿发酸。可不是吗?自从教一年级开始,我就不怎么敢穿高跟鞋了。一年级教师的课似乎比高年级多了不少,我觉得自己好像整天都在上课似的,很少有时间坐下来休息,腿都站酸了。问一问办公室的其他教师,他们也有同感。可一看课表:不对,我们只比六年级教师多了两节课罢了。可为什么我们都觉得上课时间长呢?仔细一琢磨,才发现了其中的奥妙。原来,我们老师上一堂一年级的课特别辛苦,既要完成既定的教学任务,又要在课堂上经常对学生进行表扬或批评,鼓励学生好好听完一节课。老师在上课时使出了浑身解数调动学生的学习兴趣,当然就觉得上一节课很累,腿也站酸了。另外,一年级的学生年龄小,事事都需要老师帮忙,老师们常常奔走于教室与办公室之间:你看,教室门打不开,老师得去开门;有小朋友流鼻血了,老师要尽快去给他处理;放学了,老师要去带路队老师们整天忙得脚不沾地,腿能不酸吗?甜:这里的“甜”,指一年级教师辛勤工作得到回报,心里很甜。记得在9月10日那天,我一走进教室,一大群孩子就拥了过来,把我团团围住。有的孩子手里舞动着几枝康乃馨,有的孩子捏着一张小卡片他们争先恐后地把礼物送到我手中:“彭老师,祝你节日快乐!”很快,我的手中就堆满了大把鲜花和各种卡片。此时此刻,应该是每位老师最高兴、最自豪的时刻吧。开学以来工作的辛苦在刹那间消散殆尽,洋溢在我心中的只有那满满的喜悦。有趣的是,一个孩子走过来,不好意思地说:“彭老师,我刚才把送给数学老师的花都拿给你了。我想拿回来。”我一听,不禁“扑哧”笑出了声:这是多么可爱的错误呀,因为太急着把鲜花送给老师,全然忘记了自己准备的是两分礼物!我忙把一枝花递给他,说:“快拿去送给蒋老师(我班的数学教师)吧!”接下来,我微笑着对全班小朋友说:“今天老师真高兴,收到了这么多小朋友亲手准备的礼物。其实呀,彭老师最想得到的礼物,是每个小朋友上课认真听讲,积极发言;是每个小朋友能认真完成作业;是每个小朋友积极参加劳动你们想不想送给我这样的礼物呢?”孩子们齐声回答:“想!”这一整天,学生们表现得特别出色,用行动送给了我一份最好的教师节的礼物。而我,其实收到的是46个孩子那颗滚烫的心!苦:说到“苦”,可能很多一年级老师都会点头称是。我们面对的是只有六岁多的孩子,很多事情都要老师亲力亲为,这样的工作当然辛苦。在开学的第一周,孩子们什么都不会:不会开关教室门窗,不会做清洁卫生,不会戴绿领巾,做操、放学不会排队每天早上,我得在8点前赶到学校,打开教室门窗,迎接每一个孩子的到来。接着,我手把手地教学生上交作业本,同时指导小干部带领全班同学进行早读。上完第一节课后,是做广播操及开展课间活动的时间。我常常是刚上完课,连气都顾不上喘,就赶紧把这群孩子组织起来,排成四个纵队,准备去做操。可孩子们很活泼,总有几个调皮的孩子,故意在人群中挤来挤去,弄得半天都站不好。还有几个孩子,可能是年龄太小,老是找不到自己的位置,明明昨天给他排得好好的,今天又找不到北了。好容易来到操场上,我又提高嗓门,提醒孩子们的队形要站得横平竖直终于做完操,把孩子们送回教室,我才松了口气。另外,每天在给孩子们做中餐服务时,也是我们最劳累的时候。记得开学第一天在学校吃中餐,孩子们特别兴奋。考虑到“万事开头难”,为了帮助学生养成良好的用餐习惯,我先花了几分钟时间给学生提出了吃中餐时的要求:要排队领餐,就餐时要安静,桌面要保持干净等等。然后,我才开始安排学生排队,依次到老师处领取饭菜。我刚给一个孩子舀好了饭菜,安排他回座位吃。忽然听到“哐啷”一声,原来这个孩子手没端稳饭盒,饭菜撒了一地。看见孩子一脸惶恐,我想生气也不行。同时,我又暗自庆幸:还好,孩子没被烫着。我一边教育这个孩子要拿稳饭盒,一边拿起扫把和撮箕,把饭菜清扫干净。当我给全班孩子分好饭菜,自己也端起饭盒吃饭时,午餐结束的铃声已经响起来了。下午放学时,把学生送到校门口交给家长后,我又急急赶回教室,打扫起教室的清洁卫生来。扫地、拖地、倒垃圾、抹瓷砖忙完这些,我觉得自己像浑身散了架似的,累得直想坐下休息。这样的工作,怎能不苦?“辣”:对于工作中的“辣”,相信每一位老师都有各自不同的理解。看到这个“辣”字,我不禁想起了这么一件事。前几天,我放学回到家,刚吃完饭,手机就响了。打来电话的是一个男性家长,开口的第一句话就是:“彭老师,我跟你说,我的孩子今天在学校受了委屈,我这个当爸爸的不能不管。我是个没什么文化的人,就这么一个宝贝女儿,谁欺负了她,我都不依!”面对这位言语火辣的家长,我还是个丈二和尚摸不着头脑。仔细一询问,我才明白了事情的来龙去脉。当天在午间休息时,当时任课的教师安排我班一位小干部管纪律。谁知,这位小干部工作积极性很高,觉得自己权力很大,当看见这个女孩在拉动桌子时,没有作过多询问就批评了她。这个女孩觉得委屈,回家向父母哭诉了事情的经过,家长听了又是着急,又是生气。本来,孩子在学校受了委屈,完全可以找到老师说明情况,这件事就能及时地得到解决。可是,这位女孩性格很内向,对自己缺乏自信,有什么事都不敢告诉老师。家长常担心她会受到别的小朋友的欺负。而同时,这位家长认为自己没什么文化,和班上其他有钱有势的家长相比相去甚远,担心老师会冷落自己的孩子。于是便有了刚才的一幕。我在头脑里很快思索着,要怎样劝说这位家长平息怒火,用不着把这事闹大。我首先诚恳地给家长道歉,因为自己对小干部的管理还不够细致,以至于小干部的工作方式太过简单粗暴,希望家长原谅。接着,我明确地告诉家长,老师十分重视这件事,第二天会找到两位小朋友(小干部和小女孩)问清楚事情的经过,并作出正确的处理,第二天,我一定会把处理结果告知家长,请他不要着急。然后,我还对家长表示,他的女儿是个乖孩子,我平时特别喜欢她,安排她担任了班上的小组长,孩子也完成得很出色(这是事实),打消家长担心自己孩子受老师冷落的顾虑。第二天,我及时了解了这件事的经过,并认真作了处理。下午放学我还没到家,这位孩子的家长便打来了感谢电话,表示自己很满意老师的工作。趁着他高兴之时,我又和他进行了交流,告诉他从这件事看出孩子很胆小,缺乏自信,老师和家长要相互配合,帮助孩子树立起信心。下次如果再遇到类似的事情,我们应该鼓励孩子自己来解决,要孩子能鼓足勇气找到老师说明情况,而不是偷偷掉眼泪。家长听了,觉得很有
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 密闭容器中光合作用
- 人教部编版四年级语文上册第18课《牛和鹅》精美课件
- 福建省福安一中2024年高考高三数学试题3月模拟考试题
- 2024年太原客运从业资格证实操考试内容
- 2024年云南客运资格证场景模拟
- 2024年榆林客运资格证仿真考试题
- 人教版五年级数学上册《应用题天天练》第六单元多边形的面积3梯形的面积(有答案)2
- 2024年(3篇文)个人述职述廉报告
- 吉首大学《教师职业道德与专业发展》2021-2022学年第一学期期末试卷
- 吉首大学《城乡园林绿地规划设计》2021-2022学年第一学期期末试卷
- 上海市普陀区2024-2025学年六年级(五四学制)上学期期中语文试题
- 24秋国家开放大学《当代中国政治制度》形考任务1-4参考答案
- 封条模板A4直接打印版
- 倪志钦:年轻有遗憾没伤感
- 干辣椒收购合同协议书范本通用版
- 印度英文介绍 india(课堂PPT)
- 附表一pc吊装令
- 水稻栽培技术指导方案
- 旅游线路设计实务 理论知识篇
- 工程地质学—地貌
- 应聘登记表(CMHR
评论
0/150
提交评论