五四红旗团支部申报材料1.doc

五四红旗团支部申报材料顽强拼搏创一流业绩开拓奋进为团旗增辉 2011年4月10日顽强拼搏创一流业绩开拓奋进为团旗增辉记红会四矿综放队团支部团支部现有团员23人，35岁以下青工75人（其中28岁以下青工46人）。近年来，团支部在队党支部和矿团委的正确领导、帮助指导下，充分认识团组织作为党的助手和后备军的重要性，深入学习实践科学发展观，始终突出安全生产中心，充分发挥团支部的战斗堡垒作用和团员的模范带头作用，调动和激发全队青工的积极性、主动性和创造性，有力地促进了全队安全生产、质量标准化建设等各项工作，取得了显著成绩。2006年、2007年、2008年连续三年被评为“五四红旗团支部”。2009年5月4日被靖委评为2008年度集团公司青年安全监督岗先进集体。2010年被团委授予“五四红旗团支部”荣誉称号。2009年5月被团省委、省政府国资委、省劳动和社会保障厅授予“甘肃省青年文明号生产线”荣誉称号, 2009被团省委授予“五四红旗团支部”荣誉称号。带出过硬的团员队伍团支部能够不断加强对团员的教育和管理，团员素质优良，先锋模范作用明显。一是始终牢牢抓住思想建设这个中心，组织团员认真学习贯彻党的路线、方针和政策，认真开展深入学习实践科学发展观活动，坚持不懈地对团员进行理想信念教育、思想品德教育和爱国主义教育，倡导良好的社会公德，弘扬中华民族优良传统。坚持对全体团员的思想、学习风气开展不同形式的教育，让每个团员明确自身的主要任务，增强角色意识，培养作为一名团员所应具有的责任感和使命感，从而保持团员的先进性，积极主动地完成各项工作任务。2010年推荐2名团员青年加入党组织，发展6名先进青年加入团组织。还通过开展青年志愿者活动，使团员青年自觉树立为人民服务、奉献社会的意识，弘扬团结友爱、助人为乐的时代风尚。开展丰富多彩的主题活动围绕服务大局、服务青年的主题，综放队团支部针对团员青年精力充沛、思想活跃的特点，积极组织开展各种主题活动。一是突出安全生产中心，认真抓好青年安全监督岗活动，充分发挥岗员“安全卫士”和“哨兵”作用，有力地确保了安全回采。团支部现有5名青监岗员，均为班组长或生产骨干，能够认真学习、严格执行煤矿“三大规程”和安全制度、措施，全力排查隐患，堵塞漏洞，敢于监督，善于发现问题，并及时督促整改问题。同时，对身边思想波动、安全生产意识不强、自主保安能力较差的个别青工开展“一帮一”、“多助一”帮教工作，引领、带动全队青工齐心协力共同搞好安全生产工作。二是以提高青工的技术技能素质为着眼点，根据队上青工多，文化底子厚但工作经验少，业务技能低的现状，开展了以提高技术技能为目标的技能培训、师徒结对子、“三学一专”（即：“学文化、学技术、学管理、成为专业技术能手”）等活动，使全队整体技术素质和操作技能有了明显提高。今年参加矿上和集团公司举办的职工技能竞赛和青工技术比武活动，获得第一名2人次、第二名2人次、第三名3人次，有1名青工通过自学获得大专学历，有16团员青年获得中级工资格，有1名青工被评聘为工人技师。三是团支部积极开展青工送温暖献爱心活动和文体娱乐活动。在汶川、玉树大地震和舟曲泥石流灾害发生后，全队团员青年捐款数额达19960元。团支部还在青工中成立互助小组，开展了互帮互助活动，利用工余时间帮助本队12名青工和伤病职工家庭维修房屋、拉运煤炭、干家务活，动员全队团员青年为本队受伤职工王锦峰捐款。2010年组织团员青年参加矿安全文艺演出2次，参加矿举办的职工篮球比赛1次，职工拔河比赛1次，均取得较好成绩。四是大力开展质量标准化建设竞赛活动。把综放工作面机道安全牌板和管理制度牌板集中悬挂在设备列车地段，确定为党员、团员岗位示范区。工作面坚持做到无淤泥积水、无杂物，材料码放整齐，缆线、管路吊挂平直，煤尘及时擦洗，地面办公环境做到窗明几净，无烟头纸屑，为职工营造良好的工作、学习环境。五是开展青工技术创新创效活动，提高经济效益。针对队上设备多，材料、配件费用投入大的实际情况，团支部注重抓好设备检修保养、修旧利废等工作。2010年团员青年检修复用减速器8台，后部输送机滚筒8件，前部输送机机头滚筒14件，皮带机滚筒21件，皮带托辊120件；回收钢筋锚杆14650根，钢托板18500块，自制各类工（器）具120件，累计节约材料费180余万元。 着力抓好制度建设没有规矩不成方圆。综放队团支部非常注重制度建设，从团费收缴制度、学习制度