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文档简介
河南省科技攻关计划项目申 请 书项目名称:电子定货及数据仓库技术研究 项目领域: 农业 工业 社会发展项目方向: 城镇建设与区域可持续发展 申请单位(签章): 协作单位: 推荐部门(签章): 省教育厅 填报日期: 2011 年 月 8 日河南省科学技术厅制填 报 说 明1根据河南省科技攻关计划管理办法,申报省科技攻关计划项目必须填报河南省科技攻关计划项目申请书。2“申请书”的各项内容应认真填写,表述准确,实事求是。其中引用的名称、数据等内容均应标明出处,外来语要同时用原文和中文表达,第一次出现的缩写词须注明全称。3若项目申报者有协作单位,请填协作单位概况,且必须在“申请书”后附合作协议(合同)。4“申请书”中未列但需说明的内容可加附页,相关技术文献、证明文件等材料应作为附件一并报送。5“申请书”打印规格统一使用A4纸,4号宋体字,于左侧装订成册。纸质材料一式五份与电子文档一并报送。一、项目概况项目概况项目名称物流电子定货系统及数据仓库技术研究预期主要成果形式1 2 71、论文论著 2、研究报告 3、新产品或农业新品种 4、新设备 5、新材料 6、新工艺或方法 7、软件 9、其他经费合计(万元)申请拨款匹配银行贷款自筹其他1010申请单位概况单位名称学院单位性质3 1、企业 2、科研院所 3、高等学校 9、其他企业登记注册类型 1、国有企业 2、集体企业 3、股份合作企业 4、联营企业 5、有限公司 6、股份有限公司 7、私营企业 8、港澳台投资企业 9、外商投资企业地 址河南省郑州市新郑龙湖中山北路1号所在省级产业集聚区联 系 人电话传真邮编职工总数1402技术人员1135中高级技术人员814主要参加人员姓名性别出生年月学历从事专业职称(职务)男1962年6月本科计算机高级讲师男1962年7月硕士计算机教授男1971年10月博士计算机副教授女1979年7月硕士计算机讲师男1981年7月硕士计算机讲师协作单位概况单位名称 附合作协议(合同)单位性质 1、企业 2、科研院所 3、高等学校 9、其他企业登记注册类型 1、国有企业 2、集体企业 3、股份合作企业 4、联营企业 5、有限公司 6、股份有限公司 7、私营企业 8、港澳台投资企业 9、外商投资企业地 址所在省级产业集聚区联 系 人电话传真邮编职工总数技术人员中高级技术人员主要参加人员姓名性别出生年月学历从事专业职称(职务)二、项目主要研究开发内容(不超过100个汉字)根据高校教师科研活动的过程,确定科研绩效评价指标原则,利用层次分析法和同行评议法,提出一套通用的科学的评价指标体和完整的指标权重计算公式,给出评价模型, 并设计开发软件。三、项目的立项依据和意义(说明国家有关产业技术政策,国内外相关领域技术发展水平和趋势等)高校作为我国国家创新体系的重要组成部分,其科技创新作用与功能的发挥越来越受到重视。高校的科研工作,一方面是科技创新的源泉和社会进步的动力,同时也是提高高校自身学术水平和知名度的重要途径。各高校必须加强科研工作,从而提高学术水平,促进教学质量。要想加强科研工作,必须有一个公正合理的评价激励机制来调动广大教师的科研积极性。但目前高校教师的科研绩效评价体系所存在的种种弊端以及由此引起的科研工作中的种种不良现象,已经严重阻碍了高校在国家创新体系中的进行知识创新、发展科学重要职能的发挥,也影响了高校高等教育功能的发挥。改革现行高校教师科研绩效评价体系,改进高校科研绩效评价制度,已经成为加强高校科研管理、合理配置高校科研资源、调动高校教师科研积极性、提高高校科研能力和水平的关键,同时也为高校对教师的年度考核、职称评定、人才培养、科研决策等提供依据。我们研究本课题的依据和意义就在于此。四、项目研究开发内容及目标(实施方案、技术关键、技术路线和技术经济指标等) 当前对高校教师科研绩效评价的主要依据是教师完成的科研工作业绩,主要评价内容有:承担科研项目、发表学术论文、编写著作教材、获得成果奖励、取得各种专利、组织参与科研和学术活动、成果的应用推广等。其中承担科研项目包括纵向项目(国家级、国际合作、省部级、市厅级等)和横向项目;发表学术论文包括论文的影响因子、SCI等收录情况、是否核心、权威、统计源期刊等;编写著作教材包括主编、主审、参编、独著、合著等;获得成果奖励包括奖励级别(国家级、省部级、市厅级)、奖励等级(一、二、三等奖)等;取得的各种专利包括国内外发明专利、实用性专利及外观设计专利等;组织参与科研和学术活动包括学会、研究会的理事、专业期刊编委等;成果的应用推广主要包括成果产生的经济效益和社会效益等。在对高校教师科研绩效评价过程中还要考虑科研投入和成果的时效性等因素。科研投入主要是考虑投入的人力成本,投入的科研经费成本(调研费、资料费、差旅费、咨询费等),科研设备的折旧及维护费等;成果的时效性主要考虑科研工作花费时间及科研成果在应用、转化中的效用情况。 根据以上高校教师科研绩效评价过程中要考虑的各项要素,采用经验法、专家咨询法、主次指标排序法、层次分析法、系数加权法等方法来确定一个通用的高校教师科研绩效评价体系。 在软件设计的过程中,首先我们根据上面的评价指标体系建立模型,为使其具有通用性、灵活性,所有定议、评价标准、两两比较值、权重、专家情况都建有数据库,用户可根据自身需要修改评价条件的定义,修改每层中评价因素的名称和定义,可适当地扩展和修改模型,修改两两比较值,修改评价因素的个数,增加层次等。其次,运用计算机技术、信息技术、管理技术和决策技术,与现代化的管理思想、方法和手段结合起来,开发成一个人和计算机相结合的复杂的专家系统。五、实施本项目已具备的条件(说明已具备的试验手段、技术力量、管理水平、前期科研基础、中试后接产单位及专利获得等情况) *学院是2007年3月经国家教育部和河南省人民政府批准组建而成的一所普通本科高等学校。学院依托煤炭行业和纺织行业,围绕全省经济社会发展的需要,形成了轻工纺织、电气信息、机械、环境安全、地矿、工商管理、艺术等7大学科专业群,为地方、行业培养了大量的工程技术和管理人才,并在办学实践中各自形成了鲜明的办学特色。 学院现有专业技术人员1135人,其中中高级技术人员814人,具有博士、硕士学位者464人。完善的教学、科研设施,丰富的图书馆馆藏和电子文献数据库,求实、创新的科研队伍为学院承担各类项目奠定了坚实基础。 申请者所在的学院计算机科学与工程系现有教职工72人,其中教授5人,副教授16人,讲师28人,助教19人;拥有各种设备仪器2071台(套)设备金额达到563.79万元,接入互联网的计算机500多台,拥有计算机 等软件可以满足开发的需要,但是项目研制过程中所必需的资料印刷、鉴定验收和其他费用需要使用项目经费购买。项目组主要成员*老师对计算机软件开发进行了较多的研究,在学院工作期间与项目组各位成员继续对该方面的技术进行了广泛的研究,并有多篇研究论文被计算机一类核心期刊录用或EI检索,另外本课题组的成员在计算机软件开发等方面的研究都积累了丰富的经验。 科研条件先进,设备资料齐全,课题组成员结构合理,并通过校际间的合作,完全有条件完成课题组的任务。六、项目的预期经济、社会和环境效益 高校教师科研绩效评价系统采用B/S模式三层应用结构型专家系统,用户操作方便, 服务器配置简单,具有扩展性、可移植性、安全性,为高校教师的科研绩效评价提供一个统一的标准,为高校科研决策及高校行政管理部门科研决策提供依据。 系统的所有定议、评分标准、两两比较值、权重、专家情况都建有数据库,用户可根据自身需要修改评价条件的定义,修改每层中评价因素的名称和定义,可适当地扩展和修改模型,修改两两比较值,修改评价因素的个数,增加层次等。系统可以推广到各高校, 高校行政管理部门,各科研院所,具有科研性质的企业等,能够科学合理地对科研人员的科研绩效评价,对于年度考核、职称评定等提供科学依据。因此具有良好的经济效益和社会效益。七、项目实施的计划进度 2012、12012、8收集资料、调查高校教师科研绩效评价情况,咨询专家,设计出评价体系原型,撰写分析报告。 2012、92012、12评价体系模型反馈到高校进行质疑,咨询专家,通过修改形成通用的评价体系模型,设计模型。 2013、12013、7根据评价体系模型,开发软件,编写文档。 2013、82013、9进行软件黑白盒
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