县财政局党总支工作纪实.doc

县财政局党总支工作纪实摘要：2007-02-0221:56:18 内强素质外树形象 财政干部队伍展新颜 县财政局党总支工作纪实 水河畔，脚下，茁壮成长着一支财政干部队伍。年，被财 内强素质外树形象 财政干部队伍展新颜 县财政局党总支工作纪实 水河畔，脚下，茁壮成长着一支财政干部队伍。年，被财政部、人事部授予全国财政系统先进个人荣誉称号，自年，等多人被省市授予财政系统先进个人，等多人受到县人裾谓被蚣枪瑇等个乡镇财政所被省财政厅、人事厅授予全省财政系统先进集体荣誉称号，等个乡镇财政所被评为市财政系统先进集体。局机关连续年被县委、评为双文明管理先进，年度获市财税工作先进，年局党总支被市委授予全市先进基层党组织。财政系统的先进、优秀个人就象的映红，竞相开放，数不胜数。提起成绩，人们无不翘起大拇指夸赞县财政局党总支。 教育先行，干部队伍素质整体大 县财政局党总支现有党员名，年龄、文化、经历、所处环境等差异，思想不齐、不高是客观的事实。解决的问题，整体素质，整体作用，整体形象，近年来，党总支把思想政治工作首位，了“一争三创”、“一学三带头”等活动，号召全体党员和干部职工远学孔繁森、郑培民等，近学、，大家爱岗敬业、胸怀全局、争做的世界观和人生观。党总支“三会一课”制度，每月集体学习一次，半年过一次高标准民主生活会。在会上，每人要汇报勤政廉政情况，批评和自我批评，意见和建议。为警示教育作用，廉政建设，组织党员和干部收看警示教育录像，让成克杰、胡长清等作反面教材，敲响每位财政干部的警钟。党总支晓之以理，动之以情，经常同干部职工谈心，要求近财不沾，近财不贪，近财心不乱，近财手莫伸，近财嘴不馋，倡导干部职工要做事上进，做人干净，满意，放心。为全心全意为服务的过硬本领，党总支组织干部职工学习知识，新的政策和财政知识，鼓励参加学历教育学习。干部职工中有人了成人教育本科学历、人了专科学历。党总支还经常“艰苦奋斗，廉洁从政”教育，组织干部农村、农户，体会农村生产和生活，组织干部“假如我是一名纳税人”等大。 全方位的教育，干部职工思想认识，坚定了全心全意为服务的宗旨，牢固了的世界观、人生观、价值观。一支求真务实，团结向上，与时俱进，开拓创新的财政干部队伍，正沐浴着阳光雨露展现着新的风彩。 管理有方，机关运转科学高 为机关形象，工作，党总支干部队伍管理，带出了一支作风过硬、业绩一流的财政干部队伍。 管理制度。党总支用制度管人，出台了政务公开制度、机关管理制度、县财政局干部管理暂行规定等，岗位责任制、考核制、轮岗制、末位淘汰制、任前戒勉谈话制、离岗审计制等监督制约机制。党总支不但制定了制度，更的是把制度到平常的工作中，使纸上的文字时刻约束着每位干部职工的言行。 财务管理。党总支督促行政对机关电话费总量控制，分解到岗，限额报销，超支自付，节约归公，公布。多年来，局无一人超标准报销电话费，局机关每年节约电话费多元；对车辆用油定量管理，按出车里程供油，职工因急事私事用车按里程市价计费，先交费，后派车。在公款接待，一律由办公室核实开具接待开餐证明单，对口接待，无关人员一律不参加，对开具接待证明单的和超过规定的，一律不予报销。局带头取消了到市区和县内乡镇出差的市内交通费、途中补助费。 廉政管理。为从源头上预防和治理腐败，对建筑工程招标和公示。年，县财政局计划修建一栋办公大楼，局集体民主决定，面向社会公开招标。在基建过程中，虽有施工请吃，但局无一人赴宴。装修阶段，某装修队老板要给分管工程的局红包，但当场遭到拒绝。后来，装修工程招标，装修质量好，还节约资金万余元。局长同样严以律己，带头垂范。一次，某乡财政所长的亲属到他家求他办事，家中人在场，所长的亲属放下红包就跑了。后来，将红包交给了局纪检组，由纪检组长退给了财政所长的亲属，并了严肃的批评教育。 出勤管理。党总支经常对干部职工的上下班情况检查，有迟到、早退批评，并按制度。还经常检查上班时的纪律，有喧哗、开玩笑等工作的予以警告。管理，近年来，财政局机关干部职工作息，填写考核登记表，有急事要事向请假。 考核。年初，局机关对每位干部职工制定了工作责任制。党总支经常检查、督促责任制的情况，年底，会同行政一起对各股室所的责任制情况考核，并将考核情况公务员考评的依据。 任人唯贤。党总支在选拔任、用干部时，“推荐，竞争上岗”（更多精彩来自“秘书不求人”）的原则。如年，报名、考试、演讲、测评、党总支民主决定的程序选拔任用局中层干部，使德才兼备、年富力强的名干部走上了岗位。，也激发了全体干部职工的工作性。 管理有方，了每位干部职工的工作性，大家雷厉风行，召之即来，来之能做，做之能好，了一流的工作，每年都高标准高质量超额了所分配的任务。 优质服务，乐于奉献塑形象 局长带领一班人，以人为本，努力社会。以优质服务为手段，以塑造文明为，组织“三创一树”等活动，使优质服务、文明行政财政干部的共识和自觉行动。 社区服务。近年来，党总支每年都将条件较差的乡镇的点，服务。帮助乡镇基层组织建设，筹措资金修学校、水利、公路，农民农业结构，发展高产优质高效农业，调处民事纠纷、田土纠纷等。如乡村属省级贫困村，县财政局是该村的扶贫后盾。为帮助该村脱贫致富，党总支派出了得力的干部担任扶贫队长，还多次该村工作，全村农业结构，发展烤烟、红秀辣椒、优质稻、杂交玉米、三元杂瘦肉型生猪、优质水果等，全村人均纯收入比上年增长。投入资金维修村级公路公里，新修组级公路公里，新修了学校厕所、水泥球场、四周围墙，添置了教学设备及文体用品。新建沼气池个。对梨子湾、槐木洞等骨干塘了维修，新修抽水电排个，新增灌溉面积亩，灌溉面积亩。 科技服务。近年来，党总支多次下乡，对农民科技培训，组织党员、村组干部和科技示范户到乡村学习柑桔栽培技术，培养科技示范户户，良种良法推广示范区个，向农民赠送科技书籍册，赠送科技光盘本。 信息服务。党总支注重收集络和市场信息，对收集到的技术、劳务、产品价格、产品供求等信息筛选归类，对的信息给，使从信息中受益。 政策服务。多年来，党总支将税收征管、国土、林业等政策收集编印成册，分发给。是在农村税费改革中，党总支组织机关干部进村入户反复宣讲政策，政策，令满意，无一人到市机关上访。去年，为按时将种粮补贴、良种补贴分发到户，防止扣发资金等的，对全县个乡镇了两轮督促检查，走访农民人，对的问题了纠正，了补贴的到位。 广辟财源，“三个文明”建设传捷报 属区县、农业县、省级贫困县，工业和产业相发达，财源少，财政经费紧缺，在一段内，干部职工工资全额按月发放，专项经费得保障。为财政紧张的，党总支向县委、了县乡财政管理体制改革的建议，理顺县乡财政关系，县乡两级“分灶吃饭”，对乡镇“，；，；，；，；自求平衡，年”的乡镇财政管理体制，并财政状况和政策的，。该建议了县委、的采纳。，地调动了县乡两级生财、聚财、理财、管财的性。 县财政局机关干部职工与全县干部职工一样，牢固和科学的发展观，又快又好地开辟财源，投入到财源建设工作中。进厂，下村组，同工人、农民一道生财之道，撰写调查报告，财源建设点。，能源、化工、塑胶、建材、农副产品加工等五大产业。年，全县工业总产值亿元；农业，已优质稻、优质冰糖橙、烤烟、葡萄、无公害蔬菜等规模优质农产品基地万亩。年，农业总产值亿元；旅游行业总收入万元；城建加大，县城建成区达平方公里；去年，全县财政总收入万元，地方财政预算收入万元，比上年分别增长和，了干部职工工资全额发放，保障了党政机关运转及项目和社会事业等经费的支出。 一幢幢厂房拔地而起，一块块果园鲜花竞开，一条条农产品加工生产线机声隆隆，一处处旅游景点美丽迷人，无不渗透着财政干部的辛勤汗水。 扶贫济困，财政催开致富花 财政干部的主要工作职责是纳税、理财，但同样把扶贫济困的工作职责。近年来，党总支组织每位党员、干部热心为基层、贫困乡村、贫困户献爱心，受到好评。 党总支自身的优势，向省、市资金，的生产、生活条件。如去年，遭遇五十年一遇的特大洪灾。为扶持，党总支一班人冒着酷暑，工厂、农村线，拍摄灾情照片，并将受灾情况制成光盘，带到省财政厅等，邀请省财政厅等现场考察，让们感受到的受灾情况，到救灾资金万元，恢复了水毁工程，救济了受灾。 财政干部的工资并不高，是一家几口仅一人有工作，上有老，下有小，还要应对突发的疾病和天灾。平时，恨一块钱当成两块用，省吃俭用，但在扶贫济困上毫不吝啬，互相攀比捐款捐物，生怕捐少了让人笑话。如年春节前，乡村家火灾，房屋及所有财产化为灰尽。党总支向财政干部职工发出捐款号召后，大家纷纷慷慨解囊，给他家送去棉被、棉衣、大米等物资和慰问金，帮助他家渡过了难关。 近年来，党总支组织机关党员干部结对扶贫，送政策、送科技、送信息、送资金、送物资等，帮助一大批贫困户走上了致富之路。如乡村原有特困户户，财政局机关的扶持，已有户摆脱了贫困，走上了致富之路。该村组从小失去父母，文化，到多岁才娶了哑巴为妻，后来，妻子患病死亡。沉重的打击，使失去了对生活的信心，他精神不振，住的间木房破烂不堪，歪歪倒倒，用茅草当墙，穿着破烂，吃了上顿没下顿。年，党总支将他扶持，捐款元，帮他买种猪、