行政后勤工作会议讲话.doc

行政后勤工作会议讲话 今天参加这个会议的人员有30人可以说占经理办人数的一半吧说明我们的管理队伍阵容比较庞大当然我们在座的绝大多数是兼职的首先我们对所从事的管理工作重要性要有足够的认识可以说我们从事的工作就是公司的脸面我们行政后勤工作代表着公司的形象和精神风貌在我们的管理工作中较普遍的存在着：“做得多学得少工作多总结少实践多理论少”的现象刚才贺主任对大家在管理工作中所做出的成绩进行了表扬同时也指出了大家在工作中存在的问题并提了一些具体的要求借此机会我从宏观的角度提四点要求： 一、工作就是服务 行政后勤工作就是为公司和员工搞好服务的要坚持服务第一的思想就是要多想员工的急需为他们排忧解难不能只图自己省事、方便疲于应付正确的做法是宁肯自己辛苦些也要为员工多送方便少添麻烦多雪中送炭少雪上加霜服务态度要和蔼不盛气凌人不推诿扯皮要让员工感到亲切温暖可以信赖一定要有一副热心肠该说的话要说到该尽的力要尽到该办的事要办到即使办不成、不能办的事也要耐心解释凡早也是要干晚也是要干一定要早干； 凡主动也是干被动也是干力争主动干； 凡也可以去干也可以不干的事尽可能地干；凡冷淡也是干热情也是干的事要热情地干 二、主动工作 有的人工作被动应付拨一下动一下不拨就不动领导安排让干啥我就干啥对工作不动脑筋不主动更谈不上创造性的工作了我们通常认为只要准时上班按时下班不迟到不早退就是完成工作了就可以心安理得地去领工资了其实这仅仅是工作的底线工作首先是一个态度问题工作需要热情和行动需要努力和勤奋需要一种积极主动、自动自发的精神把工作不要当成一种负担要动脑筋想办法干好自己的这份管理工作不能当一天和尚撞一天钟要把心思放在工作上用心工作主动工作 三、为谁工作 有的人认为是为了自己而工作有的人认为是为公司工作为领导工作罗丹说过：工作就是人生的价值、人生的快乐也是幸福之所在 当你把工作看作是一种快乐时生活变得很美好；当你把工作看作是一种任务时生活就变成了奴役现实中很多人认为工作就是为了挣钱为了生活把自己变成了工作的奴隶拈轻怕重斤斤计较唯恐多奉献一点点有的人事情还没有做就问报酬讨价还价有的人想我只拿这点钱凭什么去做那么多工作我只要对得起这份工资就行了多一点我都不干把工作看成只是一种简单的经济关系做多做少干好干坏对自己意义不大许多人正是在平凡和单调中逐渐倦怠丧失了激情我们必须承认：在为他人工作的同时也是在为自己工作人人为我我为人人只有心平气和的将手中的事情做好才能获得较丰厚的物质报酬赢得社会和企业的尊重也就实现了自己的价值人的一生离不开工作工作不仅能赚到养家糊口的薪水同时困难的事务能锻炼我们的意志新的任务能拓展我们的才能与同事合作能培养我们的人格与同学交流能丰富我们的品行因此工作真正是为了自己从今天起自己为自己而活自己为自己工作自己是自己的主宰自己决定自己的命运从今天起自己为自己制定目标知道自己要走向何处知道自己的未来在里从今天起不迷茫不抱怨不消极等待不怀疑不自我欺骗不将就不应付不得过且过不投机取巧不随波逐流从今天起乐观、积极、充实、踏实、自制让今天的自己比昨天更成熟、更努力 四、加强学习提高自身素质 学习有三种境界第一境界把学习作为工作的一部分；第二境界把学习作为生活的一部分；第三境界把学习作为生命的一部分我们起码要达到第一境界最好要达到第二境界力争要达到第三境界要向书本学习向同事学习向网络学习向专家学习向学生学习还要适当走出去看一看别人干学习别人的先进经验好的方法开阔眼界转变观念提升自