街道工委“争当为民服务岗位先锋”活动方案.doc_第1页
街道工委“争当为民服务岗位先锋”活动方案.doc_第2页
街道工委“争当为民服务岗位先锋”活动方案.doc_第3页
街道工委“争当为民服务岗位先锋”活动方案.doc_第4页
免费预览已结束,剩余1页可下载查看

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

街道工委“争当为民服务岗位先锋”活动方案 为继续深化“创先争优、争当先锋”活动牢固树立“以人为本、执政为民”的服务理念根据区委创先争优活动领导小组关于在全区窗口单位和服务行业中深入开展“为民服务创先争优”活动的通知要求经街道党工委研究决定在街道深入开展“争当为民服务岗位先锋”活动活动方案如下: 一、指导思想 坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导以科学发展观为统领深入贯彻落实党的xx大和xx届中央全会精神紧紧围绕中心、服务大局以强化执行力为重点、机制创新为动力、群众满意为目的把为民、惠民、利民、便民作为主要任务搭建党组织和党员全心全意为人民服务的实践平台引导街居党员干部以争当台东先锋的精神创一流业绩为推动街道和谐发展做出应有贡献 二、工作目标 科室和社区要结合党员“践诺报告会”制度认真组织开展新一轮承诺、践诺、评诺活动争当岗位先锋深化作风建设实现五个目标:一是机关干部素质明显提高在履行职责和改革创新上有新的突破;二是服务意识明显增强在为民服务上有新的业绩;三是工作效率明显提高办事程序进一步规范;四是执行能力明显增强机关效能建设有新的成效;五是廉政意识明显增强初步建立起街道廉政风险防控机制 三、主要措施 (一)开展“五比五创”活动提高党员干部的自身能力立足于提高街道领导班子、党员干部为民服务能力和解决实际问题的能力结合“创先争优”抓住转变作风、服务发展、服务群众关键开展“五比五创”活动:比学习创一流素质造就一支勤学勤思、开拓创新、业务精良的高素质党员干部队伍比团结创一流团队建设一支政治坚定、顾全大局、和谐统一的工作团队比干劲创一流风貌树立知难而进、锲而不舍的新风貌比服务创一流作风培育依法行政、执法为民、廉洁奉献的工作作风比工作创一流业绩打造特色鲜新明、亮点突出、成绩显著、群众满意的一流工作业绩在全体党员干部中开展“三个一”活动:即:开展一次民生调研、开展一次“窗口服务”亮点工作展示、开展一系列访贫济困帮扶活动集中解决一批困扰街道发展的突出问题提高街道的凝聚力、向心力、执行力 (二)开展岗位练兵提高党员整体素质在机关开展以“应知、应会、应用”为主题的“三应”大培训活动开展岗位练兵组织机关干部学习基本理论、掌握基本业务、提高基本能力年内举办公文处理、会务办理、信息写作等培训班进行岗位练兵引导机关干部从自己的工作领域、工作实际和知识结构、能力水平出发有针对性地学习掌握做好本职工作、履行岗位职责必备的各种知识努力使自己成为行家里手提高解决实际问题的能力 (三)开展廉政风险防控工作打造“阳光廉政工程”探索建立街道岗位廉政风险防控机制实施“廉政预警”、“廉政监控”和“治庸”计划治庸、治懒、治散营造人心思上、风清气正、崇廉尚洁的机关廉政文化氛围要排查廉政风险点针对“管权、管钱、管物、管事、管人、管项目”等关键环节分层次排查岗位风险并建立台帐;要评估风险等级有针对性地制定具体的、可操作的防控措施并完善相关工作程序和制度形成长效机制要组织机关党员干部观看廉政专题片、参观廉政教育基地等形式从正反两方面教育党员干部增强廉政意识、勤政意识树立党员干部良好形象 (三)开展“三服务、二促进”活动将创先争优引向深入为提升窗口单位的服务质量引导党员干部争当岗位先锋将创先争优活动不断引向深入街道将开展“三服务、二促进”活动(服务基层、服务企业、服务群众促进科学发展、促进社会和谐)推行“服务前置”工作法实施承诺服务、超前服务、创新服务寓规范、管理于服务之中不断优化工作作风强化服务意识提高服务质量窗口单位和服务行业中的党员干部要发挥好党员的先锋模范作用率先亮明党员身份争创文明服务岗争当文明服务先锋各级党组织也要加大对党员群众的引导引导他们树立良好的群众意识和服务意识 四、实施步骤 (一)宣传发动阶段(XX年9月) 制定下发实施意见全面部署各项工作任务统一思想明确目标落实责任把握工作落脚点同时充分利用各类宣传媒体宣传台东的经验做法宣传台东的好人好事宣传台东变化引领发展台东 (二)组织实施阶段(XX年10月XX年7月) 各科室、各社区以及党员干部要通过多种方式从服务意识、服务态度、服务效率、兑现承诺、依法办事、敢于创新、廉洁自律等方面进行全面自查对存在的问题查原因、找方法、定措施做到边查边改尽快解决在认真自查的基础上各科室、各社区要组织开展“为民服务创先争优”大讨论帮助干党员部明确努力方向和措施为进一步工作开展打下牢固的思想基础 (三)总结提高阶段(XX年8月十八大前) 街居党员干部针对自身实际撰写心得体会各科室、各社区对本部门开展“为民服务争当岗位先锋”活动的成效进行总结和自评分管领导对分管科室、联系社区的活动成果进行点评街道将对活动中发现的先进典型进行推广、表彰通过这些措施进一步查缺补漏不断巩固和扩大创先争优的成果引导党员干部树立起当先锋、争一流的意识为街道各项工作全面健康发展奠定基础 五、组织领导 (一)加强领导街道成立“为民服务岗位先锋”活动领导小组分管领导及各科室、各社区主要负责人要结合各自实际积极配合落实责任创优服务确保此项工作协调有序推进 (二)精心组织各科室、各社区要正确处理好开展“为民服务争当岗位先锋”活动与完成年度工作目标的关系在有效推进各项工作的同时紧密结合工作实际认真组织实施广大党员干部要充分认

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论