企业两体系创建流程模板根据制度要求对参加两个体系建设人员进行教育培训形成培训记录.doc_第1页
企业两体系创建流程模板根据制度要求对参加两个体系建设人员进行教育培训形成培训记录.doc_第2页
企业两体系创建流程模板根据制度要求对参加两个体系建设人员进行教育培训形成培训记录.doc_第3页
企业两体系创建流程模板根据制度要求对参加两个体系建设人员进行教育培训形成培训记录.doc_第4页
企业两体系创建流程模板根据制度要求对参加两个体系建设人员进行教育培训形成培训记录.doc_第5页
免费预览已结束,剩余1页可下载查看

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

精选资料风险评估培训记录表时间:培训课程:主讲人:地点:培训方式:培训内容:考核方式: 提问 试卷考试 实地演练 演练合格率:培训效果评价: 考核人:参加培训人员名单序号姓名职务考试成绩备注“两个体系建设”考试试题 年 月 日 姓名: 分数一、什么是风险?2、 什么是危险源? 3、 什么是风险点? 四、什么是风险分级? 五、风险一般分为几级?6、 什么是风险分级管控?7、 隐患一般分几级?十一我公司现用多少个风险点?分别是什么?十二、请简述相关作业的管控措施THANKS !致力为企业和个人提供合同协议,策划案计划书,学习课件等等打造全网一站式需求欢迎您的下载,资料仅供参考可修改编辑

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论