工伤申请办事指南.doc

工伤申请办事指南一、办事依据 1、工伤保险条例(国务院令第375号) 2、工伤认定办法(中华人民共和国劳动和社会保障部令第17号) 二、申办对象（条件） 省级工伤保险统筹范围内的杭州地区部属企业、市本级工伤保险统筹范围内的省属企业、在市事业单位登记管理机关或民政部门登记注册的事业单位、民间非营利组织职工的工伤认定事项由市劳动保障局办理。 杭州市区的其他职工和个体工商户雇工的工伤认定事项由用人单位住所地的区劳动保障行政部门办理。 三、办理程序 1、用人单位应在事故伤害发生或者职工被诊断、鉴定为职业病之日起三十日内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请； 2、用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以向劳动保障行政部门提出工伤认定申请； 3、工伤认定申请人提供材料不完整的，劳动保障行政部门当场或者在15个工作日内以书面形式一次性告知工伤认定申请人需要补正的全部材料； 4、工伤认定申请人提供的申请材料完整，属于劳动保障行政部门管辖范围且在受理时效内的，予以受理，并自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定。 四、申办材料 1、工伤认定申请表；2、受伤害职工的身份证复印件；3、劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明；4、医疗机构出具的医疗诊断证明书原件或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）及初次治疗病历复印件；5、属于下列情况应提供相关的证明材料：（1）因履行工作职责受到暴力伤害的，提交公安机关或人民法院的判决书或其他有效证明；（2）由于机动车事故引起的伤亡事故提出工伤认定的，提交公安交通管理等部门的责任认定书或其他有效证明；（3）因工外出期间，由于工作原因受到伤害的，提交公安部门证明或其他证明；（4）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，提交医疗机构的抢救和死亡证明；（5）属于抢险救灾等维护国家利益、公众利益活动中受到伤害的，按照法律法规规定，提交有效证明；（6）属于因战、因公负伤致残的转业、复员军人，旧伤复发的，提交革命伤残军人证及医疗机构对旧伤复发的诊断证明。五、办理时限 材料齐全有效，60日办理。 五、办理部门杭州市劳动保障行政服务中心 杭州市中河中路240号或区劳动保障行政部门 工伤鉴定办事指南一、办事依据 1、工伤保险条例（国务院令第375号）； 2、杭州市劳动鉴定工作规则（杭劳鉴20021号） 3、劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级(中华人民共和国国家标准GB/T 161802006) 4、关于调整职工伤残医务劳动鉴定费标准的通知（浙价费2001159号） 二、申办对象（条件） 杭州市区（不含萧山、余杭区）已被认定为工伤的职工，在停工留薪期内治愈，伤情处于相对稳定状态；或者停工留薪期满，且已因工伤造成残疾影响劳动能力的，可以申请进行劳动能力鉴定，鉴定劳动功能障碍程度、生活自理障碍程度。 三、办理程序 1、可由职工所在单位、职工本人或者其直系亲属向杭州市劳动保障局行政服务中心提出申请。 2、市劳动能力鉴定委员会受理后，2个月内通知被鉴定人到指定地点进行体检，由医学鉴定小组的相关医疗卫生专家，根据劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级提出鉴定意见；市劳动能力鉴定委员会根据鉴定意见作出劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的鉴定结论，并书面送达单位和被鉴定人。 3、申请鉴定的单位和个人对鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向上一级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定的申请； 4、工伤职工或者其直系亲属、所在单位或者经办机构自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。 四、申办材料 1、杭州市职工工伤与职业病劳动能力鉴定表一式四份（需加贴照片）； 2、工伤认定决定书原件和复印件； 3、受伤害职工的身份证复印件； 4、医疗诊断证明书原件； 5、工伤治疗的原始病历等相关材料； 6、无需拆除内固定需提供治疗医院不拆除内固定的医疗诊断证明。 五、办理时限 材料齐全有效，60日办理，特殊情况，可延长30日办理，并告知申请人。 六、办理部门杭州市劳动保障行政服务中心 杭州市中河中路240号七、费用 鉴定费三百元工伤待遇计算办法一、未评伤残等级工伤待遇项目支付条件支付标准支付方医疗费治疗工伤所需，符合工伤保险诊疗、药品、住院服务标准目录工伤基金伙食补助费住院治疗工伤的按住院期间的实际天数实行定额补助，标准为每人每天15元工伤基金交通费和食宿费交通费为工伤职工从统筹地区至就医所在地往返乘坐交通工具所产生的费用工伤职工可选择乘坐火车（硬卧或硬座、动车二等座、高铁二等座）、轮船（三等舱）、客运汽车、公共汽车、轨道交通以及事先经统筹地区社会保险经办机构批准同意乘坐的其他交通工具，按凭据据实报销食宿费为工伤职工到统筹地区以外就医途中所产生的伙食费和住宿费。在规定时间（一般不超过天）、规定限额（伙食费每人每天50元、住宿费每天200元）内按凭据据实报销工资（停工留薪期）治疗工伤原工资福利不变用人单位支付护理费用（停工留薪期）生活不能自理，需要护理的费用用人单位支付工伤康复的费用工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行符合规定的工伤康复费用工伤基金二、七至十级工伤劳动合同期满终止，或职工提出解除劳动合同的，工伤基金支付医疗补助金，用人单位支付伤残就业补助金。医疗费治疗工伤所需，符合工伤保险诊疗、药品、住院服务标准目录工伤基金生活护理费已评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的完全不能自理杭州市区上年度职工月平均工资50%工伤基金生活大部分不能自理杭州市区上年度职工月平均工资40%生活部分不能自理杭州市区上年度职工月平均工资30%伙食补助费住院治疗工伤的按住院期间的实际天数实行定额补助，标准为每人每天15元工伤基金交通费和食宿费交通费为工伤职工从统筹地区至就医所在地往返乘坐交通工具所产生的费用工伤职工可选择乘坐火车（硬卧或硬座、动车二等座、高铁二等座）、轮船（三等舱）、客运汽车、公共汽车、轨道交通以及事先经统筹地区社会保险经办机构批准同意乘坐的其他交通工具，按凭据据实报销食宿费为工伤职工到统筹地区以外就医途中所产生的伙食费和住宿费在规定时间（一般不超过天）、规定限额（伙食费每人每天50元、住宿费每天200元）内按凭据据实报销工资（停工留薪期）治疗工伤原工资福利不变用人单位支付工伤康复的费用工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行符合规定的工伤康复费用工伤基金伤残补助金7级工伤13个月本人工资工伤基金一次性支付8级工伤11个月本人工资9级工伤9个月本人工资10级工伤7个月本人工资医疗补助金7级工伤杭州市区上年度月平均工资10个月工伤基金一次性支付8级工伤杭州市区上年度月平均工资7个月9级工伤杭州市区上年度月平均工资4个月10级工伤杭州市区上年度月平均工资2个月注意事项：1、参加基本养老保险的工伤